装修工装项目管理预算

岗位职责：因为都要招人所以没更换公司招聘，请知悉 有斯维尔软件报价 1.负责工程项目竣工造价结算的编制与审核工作； 2.参与项目成本管理工作，进行成本分析与控制； 3.协调与建设、审核单位及分包方的结算事宜，确保结算工作顺利进行； 4.编制工程预算，参与图纸会审并提出专业意见； 5.完成领导交办的监工相关的任务。 任职要求： 1.造价咨询或工程管理专业背景，具备相关资格证书优先； 2.2年以上工程结算相关工作经验，熟悉结算流程及规范； 3.具备良好的沟通协调能力，能够独立处理复杂的结算问题；及走现场监工。 4.熟练掌握工程造价软件及办公软件，有较强的成本控制意识； 5.工作责任心强，注重细节，具有良好的职业道德。

岗位要求： 1、工程类相关专业大专及以上学历，工程造价专业优先考虑，具备3年以上工程造价或钢结构施工企业预算工作经验，有对外审计结算经验者优先； 2、熟悉合同管理及预结算相关业务流程； 3、熟练操作广联达软件和CAD制图工具； 4、具有良好的学习能力与沟通协调能力。 工作内容： 1、负责施工图纸预算的编制； 2、合同签订所需资料的准备与整理； 3、施工期间配合项目部完成技术核定单、签证单中涉及造价部分的编制工作； 4、编制每月完成工程量产值及验工计价文件； 5、根据部门负责人安排编制工程项目结算文件； 6、承担本部门管理类报表的编制任务； 7、负责本部门各类资料的收集、整理及归档工作； 职位福利：五险一金、年底双薪、餐补、带薪年假、定期体检

全过程工程管理，清单与限价编制，竣工结算审核

现场踏勘工作量硧认

1、负责编制机电及其他专业安装工程的概算、预算及工程量清单； 2、承担机电安装类项目的招投标及结算相关工作； 3、对设计阶段估算、施工图预算、竣工图结算、招标文件编制、工程量核算等环节进行审核； 负责施工项目全过程预决算工作，涵盖成本预测、内部招投标准备与结算等内容； 4、实时跟踪掌握施工进度、质量安全状况以及造价变化情况； 5、熟练操作广联达、鲁班等建模算量软件，能够运用清单大师、新点等预算计价工具； 任职要求： 1、建筑工程、造价、预算、工程管理、电气、水暖消防等相关专业，大专及以上学历； 2、具备1-3年机电安装及预决算工作经验，持有二级机电造价师证书者优先考虑； 3、熟练使用专业算量软件及常用办公软件，了解国家现行相关政策、法规、标准与行业规范； 4、具有较强的团队合作意识，能承受较高强度的工作压力； 薪资：基本工资+项目奖金，基本薪资范围约10-13K，奖金部分较为优厚

要求： 1.具备5年以上相关专业工作经验； 2.持有注册造价工程师证书。 岗位职责： 1.熟练使用各类预算及造价软件，掌握工程造价管理相关的政策法规； 2.熟知现行预算定额及相关法律法规，了解材料市场的价格动态； 3.具备项目整体审核的逻辑思维，能够制定工作方案并获得委托方认可； 4.制定工程量与价格的审核方法，拟定项目的实施计划； 5.审阅项目各项技术资料，核查施工合同条款内容； 6.参与与施工单位的沟通协商，针对存在重大争议的问题提出合理化解决方案； 7.对专业技术人员的过程成果和最终文件进行复核与审定； 8.按规定要求编制项目的技术经济指标分析报告； 9.编写项目总结报告及管理优化建议书。 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑经济、投资经济、工程经济等相关专业背景，具备注册造价工程师资格； 2.能独立承担工程审价、财务监理（投资监理）、跟踪审计、招标代理或前期可行性研究等工作，具有5年以上的实际操作经验； 3.熟练运用广联达等预算类软件，熟悉上海市住建委、发改委、财政局等部门发布的建设工程管理及造价相关政策； 4.熟悉上海地区现行预算定额及相关法规，掌握本地材料市场价格情况； 5.愿意配合公司全国化发展战略安排者优先考虑； 6.身体健康，综合素质良好，品行端正，具备良好的沟通协调能力及一定的抗压能力。

1.配合设计工程预算清单编制 2.配合项目工程决算清单编制 3.全程资料整合，会开车。 4.配合项目采购及跟踪相关材料。 5.配合项目审核施工图纸。

到现场

岗位职责： 1. 编制工程项目造价预算及施工图纸预算，确保数据精准、合理； 2. 参与招投标工作，配合开展合同管理与成本管控，提升成本效益； 3. 提供工程造价咨询、评估与审计服务，出具专业分析与建议； 4. 跟进项目实施进度，动态调整预算方案，处理变更与签证事项，保障项目有序推进。 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑类、土木工程、工程管理或相近专业； 2. 熟悉国家工程造价相关法规、政策及规范，掌握常用造价软件操作； 3. 具备良好沟通协调能力，善于团队协作，工作认真负责、细致严谨； 4. 有工程造价或预算岗位工作经验，取得造价师资格证书者优先。

上海奉贤南桥中歺厅（江浙菜，19个包房），人均消费150元，需要一名冷菜老大，工资9000元一9500元/月。有住宿，联系人余

【岗位三：安装服务师傅 4人】 薪资范围： [6-12K + 安装提成] 岗位职责： · 负责窗帘产品的上门安装、调试及售后维修工作； · 严格按照安装规范操作，确保安装质量和美观度； · 耐心解答客户使用疑问，维护公司专业形象。 任职要求： · 动手能力强，有窗帘、家具或灯具安装经验者优先； · 能吃苦耐劳，服从公司调度安排，适应外勤工作； · 具备良好的服务态度，不与客户发生争执。

思义路新时达 今天，明天下午一点都面试 打卡三天第四天在返200，十五天返300 ①高压生产部门招装配工，打螺丝，20-40岁，长白班 21元/小时 加班多，月薪7500左右 地址：思义路1560号 联系电话：

公司直招办公楼白班保安大门岗 要求：年龄36岁以下，身高175以上，有保安证，12小时制 2人1岗，240/天，可加班， 联系人：张总

上海快餐店急招 厨师一名，年龄18-40岁，要求有工作经验，工作时间7点到21点， 工资8500 管吃管住 电话

因公司发展需要，诚聘: 一、技术员 一名 二、定额报价员 一名 三、数控铣操作工一名 四、数车操作工 四名 五、三坐标测量员（海克斯康） 一名 一经录用，待遇从优，8小时双休，五险一金，节假日福利，项目奖 ☎: 杨老师

全职试用期2个月会画机电简单的图纸会建模工资12000

年龄50岁以上！！！ 【岗位职责】 - 负责装修装饰工程的预算编制与结算工作 - 参与施工过程中的成本控制与变更核算 - 熟练使用办公软件，完成工程预结算相关文档 【职位要求】 - 10年以上工程预结算工作经验 - 精通工程造价、施工管理及装修装饰工程流程 - 熟练操作办公软件，具备预算与结算实操能力 【工作时间】 白班，具体时间面议 【薪资福利】 薪资面议，待遇优厚，长期稳定发展

工程预算员（兼资料+现场） 工作内容： 下工地现场勘测、量方、核实施工内容； 做工程预算、成本报价、结算对量； 做施工资料、签证、变更、进度款、竣工资料； 配合项目经理做好成本控制、商务对接。 要求： 有工程预算、造价、资料相关工作经验； 会算量、会报价、会做资料； 能跑现场，做事踏实、细心、不马虎； 有建筑行业经验优先。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2.熟练运用造价软件完成工程量清单编制、组价及成本分析 3. 参与招投标工作，编制投标报价 4. 跟踪项目进度与现场签证，及时办理工程变更及索赔费用核定 任职要求： 1.学历不限，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉定额规范及计价政策 3.持有全国建设工程造价员资格证书优先 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.能适应阶段性驻场或项目制工作安排，责任心强，抗压能力好

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2.参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.跟踪项目进度与合同执行情况，办理工程进度款支付审核及变更签证造价确认 4.建立并维护项目成本数据库，定期开展成本分析与动态成本监控 5.配合审计、财务及项目管理部门完成相关造价资料整理与合规性审查 任职要求： 1.学历不限，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先 2.具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉广联达等主流造价软件操作 3.熟悉国家及地方工程计价规范、定额标准及最新政策法规 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.认同人性化管理理念，适应弹性工作制，责任心强、学习意愿高

职位信息： 1、负责设备运行及安装过程中问题的协调督导，确保及时修复与优化； 2、在生产班组内参与各工种轮岗作业； 3、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件； 2、严格遵守公司各项管理规定； 3、具备较强的学习能力，富有进取心和责任感，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力； 4、品行端正，踏实肯干，工作细致严谨，能承受工作压力，具有吃苦耐劳的精神和较强的集体意识，表达沟通良好； 5、有机械或电气装配相关工作经验者优先录用。 职位福利：五险一金、带薪年假、包吃、包住、补充医疗保险

本公司总部位于上海嘉定，常年承接全国大型物流仓库土建劳务，现需招收一名预算员，要求如下： 1、熟练使用广联达软件算量，套价； 2、有一定的现场施工经验，瓦木钢各班组基本施工流程清楚； 3、公司项目范围覆盖全国，根据工作需求安排是否常驻； 4、本公司施工项目以物流项目为主，有物流项目经验者优先考虑； 5、需持土建造价员证； 年前作为试用期工资随时结清，通过试用年后复工转正。

一）车间生产管理 1.依据公司管理制度及车间实际情况，牵头开展分厂生产管理方案的拟定工作。 2.根据公司下达的生产任务，牵头组织物料需求计划与生产作业计划的编制。 3.统筹车间生产运行，把控生产节奏，协调处理突发问题，保障生产目标达成。 4.推进车间5S与安全管理执行，识别现场问题并推动整改闭环。 5.主导车间精益生产相关活动的实施与落地。 6.组织车间产品质量监督工作，跟进质量提升措施的执行效果。 （二）工艺管理 1.牵头开展行业先进工艺、技术及设备的调研与引入工作。 2.组织对设备及产线工艺方案的技术评估、技术交流、商务对接及导入实施。 3.推动现有产品线生产工艺、加工技术及工时标准的评审与优化。 4.负责新产品工艺流程的设计、论证、规划及导入执行。 5.持续推进制造相关流程的优化，提升工艺技术水平。 6.组织解决生产过程中出现的工艺异常，落实故障排查与改进。 （三）精益管理 1.组织制定并实施分厂精益生产推进计划。 2.开展分厂业务流程分析，挖掘精益改善潜力点。 3.推动分厂精益项目落地，定期开展评比与各车间精益执行情况督导。 （四）培训和人才队伍建设 （五）日常管理 任职资格 1.全日制本科及以上学历，机械制造类相关专业，具备中级或以上职称； 2.具有5年以上生产制造领域高层管理经验； 3.熟练掌握泵类产品、机械制图、机械加工、工艺技术、生产运营、成本管控、精益生产、5S管理及质量管理等相关专业知识； 4.具备优秀的计划统筹、决策判断、沟通协作、组织协调及问题应对能力。

船厂打磨班长月薪15000-18000

1.零星工程现场踏堪计量预算、造价 2.预算、结算资料生成 3.零星工程深化改造方案生成 4.零星工程资料对接 要求：男女不限，年龄30～45岁，大专以上文凭，熟悉办公软件，能接受弹性工作制，月休4天，能接受住公司宿舍。

招聘：机电安装预算员 1名（专职） 两地项目：上海浦东森兰岛 / 石家庄（水电安装项目） 要求：，技术成熟、业务强，独立负责预结算、成本管控 联系王

DIP班组班组长需具备DIP全流程工艺把控能力与团队生产管理能力，核心是确保PCBA插件、焊接环节高效合规交付。 •学历：中专/高中及以上，电子相关专业优先。 •经验：3年以上DIP产线实操经验，1年及以上班组管理经验，熟悉插件、波峰焊、后焊、检测全流程。 •工艺技术：精通DIP工艺标准（如元件插件规范、锡点判定标准），能解决插件错漏、波峰焊连锡/虚焊等常见问题；熟悉波峰焊、切脚机等设备的基本参数设定与异常处理。 •生产管理：能制定班组生产计划，监控UPH（每小时产出）、直通率、不良率等核心指标；会合理分配人员岗位，保障产线节拍稳定。 •质量与安全：严格执行SOP（标准作业程序），落实首件检验、过程巡检；负责班组安全生产管理，杜绝违规操作（如静电防护、设备安全）。 •沟通协调：能清晰传达生产任务，协调与研发、品质、设备部门的对接（如反馈工艺问题、跟进物料短缺）。 •人员管理：具备基础培训能力（如教新员工插件技巧、设备操作），能处理班组日常人员问题，提升团队协作效率。 •工具使用：会操作MES（生产执行系统）、ERP（企业资源计划）等系统，记录生产数据并生成基础报表。

工程预算，零星报价以及屋面，外墙，车库底板，立面，防水工程预算，施工前后工作整理，竣工验收资料等相关内容

厂长（红肠/酱卤食品工厂） 一、岗位职责 1.全面负责工厂的运营与管理：主导红肠及酱卤类产品的生产调度、工艺落实、成本管控与产能目标达成。 2.生产计划与交付保障：依据公司战略规划与销售订单情况，制定科学生产计划并监督执行，确保产品按时出货。 3.质量与食品安全管控：严格执行食品安全管理体系（如HACCP、ISO22000、SC标准），全程监管原料验收、生产过程、包装及仓储环节的质量安全。 4.工艺改进与设备维护：持续优化生产工艺，强化设备日常保养，提升生产效率，减少损耗与能源消耗。 5.团队建设与管理：统筹生产、品控、设备、仓储等团队的组织与发展，提升团队专业能力与执行效能。 6.成本控制与效益提升：有效管理人工、物料、能耗等各项成本支出，推动工厂盈利能力稳步增长。 7.跨部门协作：与研发、采购、供应链、销售等部门高效协同，保障新产品顺利开发与落地执行。 8.安全生产与环保合规：全面落实安全生产制度与环保规范，杜绝安全隐患和违规操作行为。 二、任职要求 1.大专及以上学历，食品科学与工程、食品加工、机械制造等相关专业者优先考虑。 2.5年以上食品制造行业工作经验，其中至少5年在肉制品、酱卤或红肠类生产企业担任管理职务。 3.熟悉红肠（含高低温肠类）及酱卤产品的加工流程，掌握关键工艺技术（如配方调控、杀菌工艺、保鲜处理、防腐控制、风味稳定等）。 4.精通食品质量安全管理体系，具备SC认证、HACCP、ISO体系的实际推行与监督管理经验。 5.具备出色的生产计划统筹能力、团队领导力、沟通协调能力及成本控制意识。 6.思维清晰开放，有推进工厂自动化、标准化、信息化建设实践经验者优先。 三、薪酬福利 年薪：15–30万（能力突出者可面议） 福利：五险一金+绩效奖金+年度体检+员工餐饮/宿舍 发展路径：厂长→供应链总经理/制造中心总经理