
架子工架子工班长长期
!!!!工作地点在甘肃省嘉峪关!!!!!大型央企。招聘架子工班长,架子工,全年365天不停工,天天有活干,工资月发!这边需要住建厅的架子工证,。住宿条件都很好,愿意找一份长期稳定并且工资稳当的工作的朋友请跟我联系!
综合承包架子工3-5人月结
需要带普通证的架子工做包工,搭设架体14元一米,楼型相当于框架楼(包含:架设小横杆,剪刀撑,铺设夹板,连墙件),自理一个月生活费,次月工资打卡百分之七十,活完一个月结清工资,两个多月活,服从管理,偷奸耍滑,嘴子勿扰,看清内容在来电话
架子工长期1-2人完工结算架子工证
达州市达川区招聘2名架子工必须人证合一。工资380一400元一天九小时。工资按百分之90公司直接打卡。联系电话,。
砧板洗碗工
诚聘英才
赣饭郎山野江西菜
炒锅5名5500-6500
展板5名5000-6000
洗碗5名3500-4000
以上人员底薪加200全勤奖+工龄工资,宿舍有空调洗衣机,有暖气,每月15号准时发工资
地点:高新益田假日里
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清真店,招聘,
烤肉二把手一名
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吐鲁番鄯善县招架子工小工,工资260管吃,能上高,工资现结,需要的人多,欢迎大家联系
260元/天
小工架子工日结
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架子工脚手架1-4天6-10人日结
日结,日结
明天做展览需要8名
55岁左右,会搭架子
脚手架的,4天的活
22一个小时
☎联系电话:酱酱
聊城莘县下午亭街道阳平路附近工地还缺利索架子老师1人工资面议工人几人日结60诚信第一的请联
架子工1-2人日结
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坐岗四人间免费住宿5500-7000/月
5000-7000元/月
质检员包住五险20人以上月结全职接受无质检经验
待遇】白班20元/小时,夜班21元/小时,综合薪资5500-6500
吃住 园区内有食堂自费,住宿免费,宿舍离厂区近
每月10号发工资, 缴纳五险
岗位】:操作工、质检岗 需要穿无尘服
要求】:18-38岁, 男女不限,身体健康
普工组装工
招聘:普工
薪资:3000-4000元/月
岗位职责
1. 负责生产**产品的组装、检测等操作
2. 协助完成生产设备的日常维护与保养
3. 确保生产环境的整洁与物料的有序摆放
任职要求
1. 熟悉生产流程,具备一定的动手能力
2. 工作认真负责,有良好的团队协作精神
供应商质量管理工程师(2026校招)
5000-12000元/月
供应商质量工程师经验不限本科及以上产品供应商物料供应商化工/能源SQE工作经验
职责
1、负责供应商质量控制体系的搭建与完善,保证供应商的准入与退出过程满足公司运营要求;
2、负责新供应商准入的质量维度认证审核;
3、负责推进物料端各类质量问题解决,跟踪闭环改进措施落地;
4、负责合格供应商的日常管理及持续改进优化,如过程审核、物料签样、绩效评价、让步接收、变更等过程;
5、负责建立及更新各类物料的来料检验规范。
要求
1、2025届或2026届本科及以上学历应届毕业生,质量管理工程、工业工程、机械、自动化、电子工程、电力电子或相关理工科专业;
2、具备出色的学习能力、分析问题和解决问题的能力;
3、具备优秀的沟通协调能力和谈判技巧,原则性强,抗压能力强,能适应频繁出差。
校招信息咨询:西安地区QQ群号,非西安地区QQ群号已更新
操作工/包装6000-8000
6000-8000元/月
品检工餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职假期工接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
1.检查电子元器件:长白班多,坐岗,不穿无尘服,18-42岁,平均6500-7500(咸阳兴平)
2.操作机台做太阳能光伏片:两班倒,接受连体式无尘服,18-38岁,平均5500-7000,管吃住(咸阳泾阳)
3.芯片的封装和测试:两班倒,穿无尘服,站岗,22-34岁,平均5000-7500(凤城五路)
4.普工:两班倒,穿无尘服,22-35岁,平均5000-7000(未央区)
5.国企单位装配工:两班倒,18-35岁限工,平均5000-6500,管吃管住(秦都区上林路)
6.高陵线束厂:两班倒,18-40岁,平均5000-6000,提供住宿,(高陵)
7.普工装配工:目前长白班18-36岁,限工人,平均5000-8000(高陵陕汽总装)
8.叉车工:两班倒,18-48岁,男女不限,平均5000-6000(高陵通汇)
9.物料员:两班倒,18-45岁,限工,平均5000-6000(高陵通汇)
10.操作工:23-35岁,限工人,平均5000-6000,包吃包住(高陵瑟福)
11.组装工:18-38岁,限工人,两班倒,平均5500-6500,提供吃住。
12.电子产品检测:18-39岁,两班倒不穿无尘服平均5500-6500,管住,提供吃。(长安区)
计量工程师
6000-11000元/月
计量工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、负责对样品或服务实施检验与评估,确保其满足既定标准及相关要求。
2、承担各类仪器仪表的计量检测与校准工作,保障检测数据的准确性与精确度。
3、编制相应的计量检测或校准报告,真实完整地记录实验原始数据与结果。
4、出具符合规范的计量检测及校准证书。
5、负责设备的日常维护与管理,配合开展实验设备的保养与维护,确保设备稳定运行。包括定期维保、使用过程中的维护以及故障维修记录的整理归档。
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,测控技术与仪器、计量测试与应用技术、精密测量技术与仪器、质量管理与工程等相关专业优先考虑。
2、需持证上岗,须具备一级或二级注册计量师资格,或持有中级、高级工程师职称证书。(无证者请勿投递)
3、具有2年以上计量领域工作经验。
4、责任心强,具备良好的沟通能力、执行力及一定的抗压能力,富有团队协作意识。
5、条件特别优秀者可享受更优待遇。
岗位福利:五险一金、生日福利、节假日福利
医疗器械质量与注册主管
5000-8000元/月
医疗器械生产/质量管理3-5年本科及以上影像类物理诊断器具ISO13485医学、生物及相关专业有内审员/外审员资格CFDA
入职要求:
1、具备本科及以上学历,医学、生物工程、制药工程、药剂学、电子、通信等相关专业背景,具有有源医疗器械注册或质量管理实际经验者优先;
2、在医疗器械产品注册或质量管理岗位工作满3年及以上;
3、掌握医疗器械相关法规与标准体系,了解产品开发流程,熟悉GB9706系列、YY专用标准及IEC60601系列标准,具备EMC相关标准知识;
4、了解医疗器械注册申报全流程,曾独立完成至少一项二类或三类有源或无源医疗器械的注册申报;
5、掌握注册资料编写方法与要点,具备较强的文献检索、英文阅读及文书撰写能力,可独立完成注册文件编制;
6、熟练运用医疗器械管理、注册相关的法律法规及技术指导原则;
7、沟通表达良好,逻辑清晰,抗压性强,能够建立并保持公司与监管部门的良好协作关系;
8、执行力突出,应变能力强,擅长人际协调与沟通
岗位职责:
1、负责企业质量管理体系文件的起草、更新与日常管理工作;
2、组织实施质量管理体系的日常运行,牵头开展内部审核,并负责管理评审所需材料的汇总与整理;
3、负责监测与测量设备的管理与维护,确保其校准状态有效;
4、统筹各类文件的归档与控制,及时获取外部法规文件,维护体系文件及产品相关记录;
5、主导公司产品的注册申报及证照办理,对接上级监管机构开展外部协调工作;
6、负责到期医疗器械注册证的延续申报及换证事务;
7、负责医疗器械生产许可证、经营许可证及二类器械经营备案的申请与维护;
8、组织或配合实施质量管理体系相关的培训活动;
9、牵头或参与产品相关技术标准的编制与制定工作;
10、履行质量管理岗位应承担的其他职责;
11、认同企业价值观,遵守公司管理制度安排
质量体系工程师
8000-12000元/月
体系工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1.负责公司GJB质量管理体系的运行维护及实施推进。
2.主导GJB质量管理体系的内部审核工作,组织并应对第二方、第三方审核,推动不符合项整改闭环,开展日常体系监督检查。
3.负责汇总、整理和分析来自公司内外部的质量相关数据与信息。
4.对质量管理体系全过程的执行情况进行监督、落实与持续优化。
5.参与项目/产品实现各阶段关键环节的质量管控,包括项目启动、重要节点、出厂检验及交付验收等过程的审核管理。
6.按规定组织完成承制单位资格复审等相关事务。
7.负责质量数据的采集、统计与趋势分析工作。
8.主导其他认证体系(如三体系、信息安全认证)的监督审核与再认证工作。
能力要求:
1.本科及以上学历,理工类专业背景。
2.具有GJB质量管理体系实际运作经验,累计3年以上相关工作经验,熟悉军工四证(或三证)认证流程者优先考虑。
3.具备研发项目过程质量管理经验,有通信类工程项目(含软硬件)经历者优先。
4.具备内审及外审实战经验,持有内审员资格证书,具备注册审核员资质者优先。
5.具备较强的沟通协调能力、组织推动能力及执行力。
6.具备扎实的文字表达能力和清晰的语言表达能力。
公司福利:
1.入职即缴纳五险一金,双休制度,弹性上下班时间,团队氛围轻松扁平,管理层亲和力强;
2.节日礼品、下午茶点供应、月度体育活动、员工生日会等丰富关怀;
3.年度薪资调整机会、绩效奖金、年度团队旅游;
4.享受带薪年休假(按工龄+司龄累计计算)
质量管理餐补
质量副总
(一)、基本条件 1.本科及以上学历,、45岁以内、身体健康,抗压能力强,具备较强的问题解决与推动能力,诚信正直,原则性强,风险意识突出。 2.五年以上工厂质量副总/质量总监/质量负责人管理经验,电气机械工程、绝缘材料、化工、机械等相关专业优先。(二)、专业及管理能力 体系与合规 -精通ISO9001、ISO14001、ISO45001、CQC、标准等。 -能主导体系搭建、内审、管理评审、第三方审核、客户审核。2.产品与过程质量 -熟悉制造型企业生产全过程质量控制。 -精通原材料入厂检验、过程巡检、成品型式试验与出厂检验。3.质量工具与改进 -熟练运用FMEA、APQP、SPC、MSA、8D、5Why、鱼骨图等质量工具。 -主导质量问题、不合格的根因分析与闭环改进。4.供应商与客户质量 -建立供应商管控、审核、绩效、整改管理体系,管控关键原材料质量。 -对接客户质量要求,客诉、质量售后。5.质量成本与数字化 -推动质量成本(预防、鉴定、内/外部损失)分析与优化,降低报废、返工、退货。 -有QMS系统、ERP、MES中质量模块落地与数据化管理经验优先。6.质量管理 -制定公司质量战略、年度质量目标、KPI体系,并推动跨部门落地。 -搭建质量团队(IQC、IPQC、FQC、QA、体系),负责人才培养、绩效考核。 -强跨部门协同(研发、生产、采购、销售、工艺、设备),推动质量文化建设。以上岗位需具备一定的人际沟通能力,团队意识强,工作严谨认真,身体健康,吃苦耐劳,服从管理。
薪资福利:1w - 2.5w(具体薪资面议),五险一金,提供工作餐
工作地址:西安市高新区新型工业园造字台路9号
焊接
电子焊接工 5名
电子插件工 5名
贴片工 3名
组装工 5名
测试工(不会可学)3名
普工(需要送货会开车)1
名手机:
栏目概述
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