
南昌西湖区大华悦诚会计师事务所发布招聘单位:江西省虹衡商业管理有限公司工作地点:南昌市西湖
5000-6000元/月
会计大专及以上
大华悦诚会计师事务所发布
招聘单位:江西省虹衡商业管理有限公司
工作地点:南昌市西湖区滨江壹号环球中心
上班时间:8:30-12:00,13:00-17:30,大、小休
招聘岗位:会计
薪资待遇:5000-5500元,五险,餐补
岗位要求:30-45岁,会计专业,大专及以上学历,具有初级会计师职称,有3年以上税务帐工作经验者优先
联系方式:罗经理()
财务(有家装或建材行业经验)
5000-6000元/月
会计1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司财务运营,保障资金的流动性与安全
2.参与家装或建材领域的账务核算及成本管理
3.协助开展财务报表编制及相关数据分析工作
任职要求:
1.掌握财务管理专业知识,了解家装或建材行业财务运作流程
2.可独立处理财务事务,具备较强的财务分析水平
3.具备团队协作意识,能与各部门协同推进工作落实
会计
6000-8000元/月
会计经验不限本科及以上
1、负责生产订单从下达至结案的全流程数据跟踪与核查。
2、维护并动态更新BOM相关数据信息。
3、梳理生产作业路径及工艺流程,并完成标准化归档。
4、收集整理基本生产及辅助生产的成本基础资料。
5、定期维护基本生产与辅助生产成本的分摊标准。
6、开展成本数据分析,推动成本管控优化。
财务顾问(五险+带薪休假)
6000-10000元/月
会计1-3年大专及以上
工作内容:
1、接收销售财税顾问提供的客户信息,第一时间与客户对接,明确业务需求;
2、整理并准备相关材料提交至工商部门,指导并培训客户完成流程操作;
3、提供售前售后支持,回应销售顾问咨询,协助大客户沟通,解决客户疑问,承接增值业务,提升客户满意度,负责已做账客户的维护及后续财务咨询服务;
4、定期回访老客户,协商合同续签事宜;
5、执行主管交办的其他工作任务。
职位要求:
1、具备财税管家或财税销售经验者优先;
2、有代账公司会计岗位工作经验者优先;
3、了解税务办理流程,能熟练操作财务软件;
4、做事认真细致,责任心强,具备良好沟通能力与团队协作意识。
薪资:(前两个月保底6000)+全勤100+提成10%-20%
工作时间:8:30-12:00;13:30-17:30,下午茶15:30-15:45,周末大小休,节假日正常休息。
[福利待遇]
1、每周提供丰富可口的下午茶点;
2、享受法定节假日、婚假、产假、年假、病假等各项休假权益;
3、团队氛围融洽,管理扁平化,拥有系统的培训体系和晋升通道;
4、生日享受专属假期,节日发放礼品(端午/六一/中秋/圣诞/年货);
5、部门活动经费、节日福利、年终奖金、带薪年休假等齐全;
6、缴纳社保。
财务经理/主管
8000-10000元/月
会计5-10年本科及以上财务分析不可兼职CPA高级会计师中级会计师互联网
岗位描述:
1.负责公司财务团队的日常运营与统筹管理;
2.牵头拟定财务相关管理制度及实施细则,并监督落实执行情况;
3.制定、优化并完善公司财务管理流程与政策,编制年度、季度财务规划;
4.组织编制并实施财务预算方案,以及月度、季度、年度财务报表;
5.统筹公司整体资金运作,负责成本核算、会计核算及相关财务分析工作;
6.负责企业资金与资产的日常监管与高效管理;
7.对可能引发重大财务风险的经济行为进行跟踪与预警;
8.维护与银行、金融机构及其他外部单位的良好合作关系;
9.协助财务主管完成部门内外的工作对接与协调事务。
岗位要求:
1.财务、会计类专业本科及以上学历;
2.接受过企业运营流程、财务管控等方面的专业培训;
3.具备3年以上中大型企业财务管理工作经历,有软件行业背景者优先;
4.熟悉全面的财务理论知识,具备扎实的账务处理与财务管理实操经验;
5.熟练掌握国家财税法律法规,熟悉国内会计准则及相关政策规定;
6.拥有企业股权投融资或上市项目实操经验者优先考虑;
7.品行端正,责任感强,作风踏实,工作细致严谨;
8.具备良好的职业操守、团队协作能力及创新意识。
加分项:
曾主导企业股权结构调整或上市进程者优先。
主办会计(双休+带薪休假)
6000-7000元/月
会计5-10年本科及以上应收应付全盘账总账中级会计师
1.上班时间:8:30-12:00,13:30-17:30(冬季),14:00-18:00(夏季),周末双休,法定节假日依照国家规定安排休假!
2.试用期工资按正式薪资8折发放,持续3个月;
3.园区配备食堂、健身房、多功能会议厅等配套,办公环境为甲级标准。
4.五险一金+带薪年假+年终奖金+生日活动+下午茶点+甲级办公场所;
5.每月额外享有0.5天带薪休假。
岗位职责:
1.负责企业日常账务处理、税务申报及财务报表编制工作;
2.承担成本类单据的整理与核算,完成收入及成本的记账核对;
3.负责各类原始凭证的审核归档,以及表单资料的审批流转和系统上传;
4.审核合同相关的收款与付款事项,并建立和维护相应台账记录;
5.开展往来款项的对账清理,实施账龄分析并跟进催收事宜;
6.配合完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.年龄不超过40周岁,具备4年以上全盘会计实操经验,有商业综合体、物业或房地产行业财务经验者优先考虑;
2.本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,持有中级职称者优先;
3.具备较强的表达能力、沟通技巧及组织协调能力;
4.职业操守良好,诚实可靠,责任心强,工作严谨细致;
5.善于沟通交流,具备一定的人际交往能力,能适应多任务环境下的工作压力。
职位福利:五险一金+周末双休+带薪年假+年终奖+每月0.5天带薪假期
会计助理/会计
3000-4000元/月
会计1-3年大专及以上财务分析应收应付
工作内容:
1、负责会计相关事务,包括票据申领、发票管理及会计报表的编制与上报;
2、办理日常现金与银行收支业务,完成记账凭证填制、银行对账以及单据审核与存档;
3、参与财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的准确性与完整性。
岗位要求:
1、掌握会计基础知识,能独立开展会计日常工作;
2、熟悉办公软件操作,提升工作执行效率;
3、了解税务申报流程,可配合完成相关税务事务;
做账会计,无需外出!大小周休息制度!法定节假日享受带薪休假!
福利:年终奖金、节日礼品、五险缴纳、定期团建活动、员工生日会、带薪年假等
会计A2客服挂车
因公司发展需求现大量聘请以下岗位:
1、A2牌驾照司机14名(挂车司机,年龄25-55岁,上班地点:九江、东莞各7名)
2、B、C牌驾照10名(上班地点:九江2名,东莞8名)
3、会计两名(上班地点:九江、东莞各1名)
4、客服4名(上班地点:九江2名,东莞2名)
以上工作岗位详细地点;
1、九江(九江市柴桑区城西港安置小区北50米,九瑞大道富和冷链物流园)
2、东莞(东莞市大朗镇鸿泽物流园)
薪资待遇面议,欢迎各位有志者加入!!!
有意者请联系:
九江:刘经理
会计
3000-4000元/月
会计经验不限中专及以上弹性工作制应收应付税务制造业金蝶EAS不可兼职
招聘全职会计,管理公司日常账目,会用word、Excel,了解会计基本常识,工作时间上午8点11点30、下午12点30至17点,周一至周五,周末双休。
会计快递员
李哥庄申通快递高薪诚聘
1、快递员:固定区域的快件派送。会开车,月薪6000-8000元,18-45周岁。
2、财务:对账单工资等,月薪3500元,入五险,25-35周岁。
联系电话: 叶先生
公司地址:李哥庄镇大沽河工业园22号。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年中专及以上应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理税务收入账制造业
负责公司日常的财务结算工作,包括应收应付、收入账,总账、成本等方面的管理;负责公司资金的管理和调配,确保公司资金的充足和安全;负责公司税务的申报和缴纳,确保公司税务合规负责公司财务报表的编制和分析.负责与公司内部各部门沟通协调进行。确保财务工作的顺利。
装配工会计外贸业务员工厂文员注塑工
(拨打请说井号 看到的)
职位详情:井号:///qjubL99z9NgXDIw
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【温州昊美文具有限公司】
诚聘:内账会计(薪资面议)
诚聘:外贸业务员(薪资面议)
诚聘:文员(薪资面议)
诚聘:注塑机操作工(薪资面议)
诚聘:文员(薪资面议)
诚聘:文具装配车间操作工(薪资面议)
诚聘:文具 装配工 2名(薪资面议)
诚聘:文具自动装配(6000-10000)
工作地址:温州市瓯江口新区昆鹏街道瓯帆路1786号
联系方式:人事
会计客服B2
山东大林物流,因业务拓展需要,现诚聘精英:
❶♦会计1名,出纳1名
❷♦客服、内勤6名
❸♦B证驾驶员数名
❹♦线路经理、业务员(线路合伙人)数名。
工作地址:青援五分厂南门对面山东大林物流有限公司
联系☎:()。
店助
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限接待/外联
岗位职责:(可接受零经验,提供免费带薪培训)
1、负责门店日常行政接待工作;
2、管理员工考勤并协助开展招聘事务;
3、核查员工工作量化数据,并定期向店长汇报;
4、统筹门店会议安排及团队活动组织;
5、执行公司房源信息录入、更新及内部政策传达。
具体工作内容:
1、前台接待,接待客户、房东及业内合作人员;
2、招聘与培训,为门店招募地产经纪人,通过线上及社会渠道开展招聘;
3、房源管理,维护新旧房源系统信息,及时进行录入与调整,确保房源真实有效;
4、租赁业务,接受房东委托办理房屋出租事宜,签署相关租赁协议。
上班时间:早上8:30-中午12:00,下午14:00-18:00
行政人事实习岗(转正后大小周)
4000-9000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限接待/外联
急招!!!
抖音账号:摆烂传媒小老板
招聘人事岗位,接受无经验者,要求情商高、沟通能力强
薪资待遇:3500元底薪+提成(300-2000元)
财务bp经理
8000-10000元/月
财务分析/财务BP3-5年大专及以上团队管理代账税务
岗位职责:
1、深入了解公司业务模式,根据业务发展需要提供财务、税务及账务方面的全流程支持。
2、协同各业务部门开展工作,参与业务会议,助力业务流程的建立与优化,提升整体运营效率。
3、及时响应业务项目推进需求,对项目执行过程实施事前、事中、事后全流程跟踪管理。
4、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,财务、会计或相关专业;
2.拥有3年以上财务管理岗位工作经验,精通财务报表编制与分析,具备独立解决复杂财务问题的能力。
3.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。
行政综合专员
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上猪场文员工作简单驻场
1、负责食堂运营、宿舍管理及6S现场管理工作
2、负责本地物资采购与场内安全生产管理工作
3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与落实等人事事务
4、直接负责饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘工作
5、组织场内生产人员的培训安排及文娱活动开展等工作
财务合伙人
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析CPA高级会计师制造业成本管理总账核算固定资产管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
一、岗位名称
财务合伙人(九江)
二、工作地点
九江(常驻,需对接本地及周边企业客户)
三、岗位职责
1、财务顾问服务:为企业提供全周期财务管理咨询,涵盖财务体系构建、成本控制方案制定、税务优化策略及合规性指导;
2、代理记账管理:主导代理记账全流程运作,包括账务处理、凭证复核、纳税申报、财务报表编制及与税务机关的沟通协调;
3、审计协调执行:可独立推进客户审计项目(如年度审计、专项审计),配合会计师事务所完成资料整理、进度跟进,并协助出具审计报告;
4、客户关系维护:定期开展客户回访,掌握其经营动态,识别潜在需求,推动财务培训、高企培育、政策申报等增值服务落地,增强客户粘性;
5、政策研究落地:持续关注财税新政(如税收优惠、会计准则更新),结合企业实际业务场景提出适配性建议,有效防范合规风险;
6、团队协作支持:参与优化内部财务服务流程,指导初级顾问开展工作,助力团队整体专业水平提升。
四、任职要求
1、专业背景:财会或审计相关专业专科及以上学历,曾担任规模以上生产型企业主办会计及以上职务;持有注册会计师、税务师执业资格或中级会计师职称者优先考虑;
2、经验要求:具备5年以上财务全模块实操经验,或累计10年以上代理记账、财务顾问及审计实战经历;熟悉九江地区中小企业财税运作特点;
3、有独立主导并成功落地单项财务咨询项目的经历,具备实体企业财务管理项目统筹能力。
核心技能:
1、熟练掌握《企业会计准则》《税法》等相关法规,能独立完成账务操作、税务申报及审计配合工作;
2、熟练运用金蝶、用友等主流财务软件及Excel常用函数进行数据处理与分析;
3、具备扎实的财务分析能力,善于从财务数据中发现经营问题并提出可行性改善方案;
素质要求:
1、沟通表达能力强,能够高效对接企业负责人、财务人员及相关政府部门(税务、工商等);
2、具有合伙人思维,认同长期发展导向,具备一定的财务业务拓展意识,愿与企业共同发展;
3、责任心强,抗压性强,适应多任务并行的工作节奏。
财务主管
6000-9000元/月
财务经理5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司电商平台和公司全盘账务处理,做账报税,了解进出口退税业务,出具财务报表。
2.根据公司规定,审核原始凭证的合法性.合理性及真实性。
3.准确及时做好账务结算工作,进行正确的财务核算,负责编制财务报表。
4.熟悉税务申报等业务。
顶捷系统,具体作内容:
5.日记帐.资金进出.销售单价审核.(海外.公司也要审).
6.供应商对帐.(对单、送货票、采购入库单.采购定单.应收应付)
7.审核:资料单、出库单、销售出货单.核审,不录入
8.工资、绩效、提成.奖罚核算。
9.月报表.(利润表、成本核算算,).应收应付表其它应付款项
任职资格:
1.大专或以上学历,会计、财务相关专业,具备中级会计职称。有生产企业或电商全盘财务经验的优先。
2.一年以上电商会计工作经验,熟悉一般纳税人账务处理。
3.了解相关财税法律法规,企业财务制度及流程。
4.熟练使用办公软件及金碟财务软件。
5.良好的组织.协调.沟通能力和团队协作精神,责任心强,学习能力强。
优秀者工资可面议,可安排食宿(免费)
行政人事专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年中专及以上
岗位职责:
1、统筹公司日常行政管理工作,持续优化流程,保障办公体系高效有序运行;
2、参与人事管理制度的拟定与完善,配合推动各项人力资源政策落地实施;
3、执行招聘全流程工作,涵盖简历初审、面试协调及新员工入职对接等环节;
4、策划并落实员工培训计划,促进团队专业水平提升与企业文化融合;
5、负责员工档案管理,确保人事信息系统数据的完整与及时更新。
任职要求:
1、具备优秀的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2、掌握国家劳动法律法规,熟悉人力资源管理基本流程与实务;
3、能独立设计并组织实施各类员工活动,提升团队协作氛围;
4、精通常用办公软件,具备扎实的数据整理与分析能力;
5、责任心强,具备较强的保密意识,可稳妥处理人事相关敏感资料。
人事行政主管
3000-5000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责:
1.统筹日常行政事务,合理安排会议、文件处理及资料归档等工作。
2.负责各类文件的收集、分类、整理与存档管理,确保档案完整可查。
3.管理员工福利相关事宜,组织员工活动,协助办理请假手续及福利发放。
4.配合人力资源团队开展招聘支持、培训协助及绩效管理等事务。
5.确保各项行政工作符合公司制度及相关法律法规要求。
6.完成领导交办的其他行政支持任务。
基本要求:
1.大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先考虑。
2.具备一年以上行政类工作经验,有大型企业或集团行政背景者优先;熟悉行政运作流程,掌握相关法规政策。
3.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及问题处理能力。
4.熟练操作常用办公软件。
5.具备良好的职业道德和服务意识。
薪资待遇:面谈月休四天
文员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理物品采购/领用活动/会议组织
主要工作内容
1、负责文件资料的打印、登记、分发、复印及装订工作。
2、对各类文档进行整理,包括公司合同、销售单据及其他文件,并分类归档。
3、办公用品的保管、登记及按标准发放管理。
4、接听并转接电话,做好通话记录。
5、办理新员工入职相关手续。
6、接待来访人员,做好会客服务。
7、考勤数据统计及加班申报表的汇总与上报。
8、发布公司内部通知和公告。
9、快递收发及相关事务处理
栏目概述
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