
全站仪测量员全职
西双版纳景洪招测量员/测绘员/会用全站仪、无人机、三维激光扫描仪等仪器设备,会进行土石方的算量,身体健康,年龄原则上不超过40周岁,具有中级职称及干过水电站者优先。
文山砚山县招测量员/测绘员/放线,以桥梁施工技术服务为主,监督安全!
6000-8000元/月
测量员放线员月结全职
文山砚山招测量员/测绘员/放线,以桥梁施工技术服务为主,监督安全!
楚雄楚雄市外业测量,内业绘图出报告,负责和甲方项目对接,五险,双休,节假日休,
2000-5000元/月
测量员月结全职
外业测量,内业绘图出报告,负责和甲方项目对接,五险,双休,节假日休,
云南昭通彝良县高速隧道找测量学徒,工地在,有工地经验的更好,工资4000,联系电话
4000-5000元/月
测量员月结
高速隧道找测量学徒,工地在云南省昭通市彝良县,有工地经验的更好,工资4000,联系电话
昆明纸杯厂
5000-8000元/月
品检工保险高温补贴包住包吃11-20人月结全职假期工接受无质检经验两班倒上六休一不需要出差
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务
2.正确使用和日常维护基础工装设备,及时报告设备异常情况
3.严格遵守安全生产规范与车间5S管理要求,确保作业环境整洁有序
4.配合班组长完成质量自检与过程记录,保障产品合格率
5. 积极参与岗位技能培训及团队协作,适应轮岗或临时工作调配
任职要求:
1.年龄16-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读图、简单计算,具备基本沟通理解能力
3.工作认真负责,吃苦耐劳,服从管理,适应倒班或加班安排
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
5.遵守劳动纪律与企业规章制度,无违法犯罪记录
客房服务员
告庄酒店招聘客房服务员一名,底薪3500+提成(不管退续都10元一间)+工龄奖+年终奖,房间设施简单好做,没有抽屉,有意者电联
检测员
转发
青海省西宁公路检验检测试验室招聘(若干)试验检测师、员:一、待遇:1、具体根据个人能力面议确定;购买五险;二、要求:1、能力要求:具有扎实的试验检测相关专业知识、技术能力;2、能独立完成相关试验、报告及归档工作;3、证书要求:持交通运输部助理试验检测师或检测员证书,能及时办理注册;4、其他要求:身心健康,责任心强,动手能力强,吃苦耐劳,有良好的沟通能力,具有团队合作精神,服从公司安排。近期到岗、请中介和仪器设备校准勿扰!联系电话及联系人:()魏工。
质量员搅拌站操作手
操作兼质检熟练工种有责任心吃苦耐劳薪资福利:试用期一个月6000元一个月转正后月工资7000元包吃住招工人数:一名工作地址:定兴县高里镇
云南西双版纳招聘:普工(五险+包食宿)(直接电话联系)薪资:5000-6000元/月岗位职
5000-6000元/月
品检工社保包住包吃月结
招聘:普工(五险+包食宿)(直接电话联系)
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:
1. 负责生产**的基础操作任务,确保生产流程的顺畅进行。
2. 严格按照标准流程和规范,完成产品的组装、检验等工作。
任职要求:
1. 具备良好的性格,能够吃苦耐劳,适应高强度工作节奏。
2. 能够配合加班安排,展现高度的工作责任心。
3. 熟练掌握相关生产操作技能,可通过免费培训快速
云南西双版纳招聘:FQC检验员薪资:5000-6000元/月二年以上经验
5000-6000元/月
质检员品检工月结
招聘:FQC检验员
薪资:5000-6000元/月
二年以上经验
云南西双版纳招聘:检验员薪资:4000-4500元/月上班时间:7:30-19:30,对成
4000-4500元/月
品检工月结
招聘:检验员薪资:4000-4500元/月上班时间:7:30-19:30,对成品进行检查,并分类,车间环境优美,冬暖夏凉每月满勤奖200元,
云南西双版纳岗位名称:测试员;机械维修工;电气维修工。岗位要求:1.年龄30岁以下;2.高
4000-5000元/月
质量管理餐补1-2人月结
岗位名称:测试员;机械维修工;电气维修工。岗位要求:1.年龄30岁以下;2.高中以上学历;3.有机械或电气维修经历。薪资待遇:转正后待遇可达4-5K;五险一金;节日福利;午餐补贴。外地可协助申请人才公寓。招工人数:1-2名。
缝纫工包腰工
招工
熟练四针六线做瑜伽 10名
熟练四针六线做冰丝 10名
熟练拷边做衣服 10名
熟练拷边上腰 2名
熟练双针卷下摆 2名
检验 5名
以上工位临时长期都可以,临时工,本厂订单稳定,有宿舍,工资爽快
吊挂线下都有
地址:浦江(开发区)平七路万洋众创城17栋4楼
联系人:莫先生
电话:
门窗制作品检工绿化种植工
招聘:园艺主管(西双版纳)
薪资:5-7K
岗位职责:
1、制定并优化作物营养方案,跟进灌溉策略与计划落地,保障资源利用效率与作物生长需求相匹配。
2、主导冠层管理规范实施,确保修剪、整枝等作业契合植株健康、产量及品质目标,推动园艺标准落地执行。
3、追踪分析作物产量、品质等核心 KPI,识别生长趋势与指标差距,推动改进措施落地实施。
4、组织或参与园艺研发试验及品种改良项目,保障试验规范、数据可靠、成果可转化。
5、协同生产团队制定并执行病虫害综合管理策略,与生产、采收等部门紧密配合,实现园艺种植策略与整体运营高效衔接。
6、领导园艺团队,负责团队人员的专业技术培养与综合能力提升。
7、参与国际访客接待工作,代表公司开展专业技术展示与交流。
任职要求:
1、园艺或相关农业科学领域的本科以上学历,硕士学历优先。
2、具备5年以上相关工作经验,具有丰富的园艺生产、作物管理和研究经验,特别是在浆果种植领域。
3、精通株型管理和灌溉方案的设计、实施与优化,能够解决复杂问题。
4、能够分析复杂的农业数据,具备指导园艺师进行科研的能力。
5、具备全英文沟通能力者优先。
栏目概述
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