招聘新发地蔬菜配送司机一名，每天送一趟货，每周最少休息一天，大型节假日正常放假，工资6500-7500联系人：田先生，电话

工作内容 京津冀江浙沪往返9.6冷藏，有驻车空调，柴暖，一人一车，有时候拉顺丰的冷运（有时效），有时候配货，就没有时效，平常就是1000公里左右，都是今天装明天卸车。 不需要装卸，只管开车，听调度安排，有货就干，没货就原地等待休息，天天都在车上。 工资月底发上月工资，因为顺丰需要对账单，工资不拖欠，刚来就是9000，第二个月开始9500 中间有事请假提前说，但是不能总请假，万一不做也提前说下，中间不做工资也是顺月统一发放，走的时候会算好工资，到时间就会给你付过去。

招聘搅拌车司机5人，要求无犯罪记录，两年以上驾驶经验，保底9000，保80趟活，超过80趟，一趟加100，工作要求，必须服从管理，偷奸耍滑的勿扰

工作稳定，长期需要。要求勤劳肯干。管住不管吃。 要求有酒水饮料经验 每天晚上夜配平台，要求学习码牌子分拣货品。 送货有电动地牛，配合交货点数换牌子。 工作时间：21点-2点

招聘B2司机2名，拉快递箱车，不出北京，五环外不禁行。要求:证件齐全，熟悉路况，拉过快递优先。 联系电话 (长期司机，临时勿扰。）

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熟练驾驶，吃苦耐劳

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招聘北京到天津往返9.6司机，必须有从业资格证的联系，有开大车经验者优先，车有尾板需要自己装卸，货物主要服装鞋子为主，基本都是标准箱二十斤左右，包吃住工资提成最低一万二最右，多劳多得，力气活能吃苦的优先

1、要求B1本能开黄牌金杯车; 2、早上4：00~9：00左右北京市内送蔬菜水果全品类食品，晚上18：30~22：30左右分拣‘； 3、要求能说普通话，有沟通能力，年龄在48岁以下； 4、包吃包住； 5、要求无犯罪记录及健康证;

北京五棵松海淀五路居地铁站亚朵酒店（新店开业） 招聘： 客户服务大使 3名 （5000-9000） 客房服务员 3名（6000-8000） 良心大使 1名（4500-6000） 餐厅服务员 1名（4000-5000） ⭐有经验者优先，无经验可一对一带教。 ⭐酒店内宿舍，洗衣机烘干机。免费食宿、节假日三薪、福利待遇好、综合薪资高。级别可谈。 联系电话：

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在24-40之间，高中或以上学历，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先，薪资待遇：实习期无责底薪4500＋10%提成，随着工龄增长无责底薪、提成也会越来越高（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩50万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，上班提供电动车代步，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件都非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班，公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游，欢迎加入我们团队

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跟车挂桶！装生活垃圾 开三轮车

《预招》北京海淀区合成项目招外梯司机 北京昌平区南口招外梯司机 ，年龄 54 以下，官网可查证件，一月体检报告 工资 4300+15 海淀上班时间正月十六/十七上班 昌平区南口上班时间正月初十上班 这是二个项目 有去的赶紧联系， 联系方式

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

一、基本任职资格 ‌学历与专业要求‌ 必须具有‌采矿工程、安全工程、地质工程、机电工程等矿山主体专业大专及以上学历‌。 ‌年龄与健康条件‌ 年龄一般在‌35–58周岁之间‌，身体健康，能适应高强度现场工作及长期驻矿生活。 无职业禁忌症，具备良好的心理素质和抗压能力。 二、工作经验要求 ‌从业年限‌ ‌必须拥有10年以上矿山一线从业经历‌，且经历需涵盖实际生产、技术或安全管理岗位。 纯行政或办公室管理经验不计入“一线从业”范畴。 ‌岗位履历‌ 至少有3年以上中高层管理经验，如担任过副矿长、生产矿长、总工程师或矿长助理等职务。 有主持大型露天矿建设、生产组织、边坡治理或爆破等全流程管理经验。 三、法定资质与证书要求 持有《‌安全生产知识和管理能力考核合格证‌》（矿长资格证）。 持有‌注册安全工程师证书‌（金属非金属矿山）优先。 熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全生产条例》等法律法规，确保合规运营。 四、核心职责与能力要求 ‌全面运营管理‌ 统筹生产、安全、环保、质量、采购等环节，优化流程，提升经营效益。 ‌技术与现场管理‌ 精通穿孔、爆破、铲装、运输、排土等关键工序，主导边坡监测、防治水、绿色矿山建设等专项工作。 ‌团队与制度建设‌ 组建高效管理团队，制定管理制度，开展安全培训，提升员工安全意识与操作水平。 ‌合规与外部协调‌ 负责矿权手续维护、环保验收、政府对接，确保证照齐全、合法生产。 ‌大型项目经验‌：有千万吨级以上露天矿或国有大型矿山管理经验者优先。 ‌智能化矿山能力‌：熟悉智能调度系统、远程监控、无人驾驶矿卡等新技术应用者更具竞争力。 ‌成本控制成果‌：具备降低单位开采成本、提高资源回收率的实际案例。

1、参与编制矿山采掘进度计划，并对计划执行过程进行跟踪与监督。 2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。 3、参与露天矿采矿生产技术管理，监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。 4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。 5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。 6、协助建立并监督安全生产管理体系，落实安全生产责任目标，保障作业安全。 7、协助处置采矿生产中的技术问题，承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。

一、基本任职条件： 1、品行端正，身体健康，具备良好的职业道德及团队管理潜能； 2、采矿工程或矿物资源类相关专业，中专及以上学历且毕业满5年； 3、具备5年以上采矿技术管理经验，持有采矿工程职称或一级建造师（矿业）证书者优先考虑； 4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿方法的设计，熟练使用相关专业软件系统； 5、熟悉浅孔、大孔等采矿设计流程者优先录用。 二、核心岗位职责： 1、全面贯彻国家技术政策以及行业内的技术规范、规程、标准和质量管理要求； 2、组织编制并实施“项目施工技术管理细则”，主导项目技术与质量管理工作，制定质量创优方案并推动落实，及时组织技术质量问题的调查、处置及上报； 3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度； 4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业规程、年度及月度生产计划的编制并完成报审流程； 5、审核并签发设计变更文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料； 6、参与工程项目验收与预结算工作，编制竣工资料，配合完成交（竣）工验收； 7、落实各项技术安全防护措施，协同生产与安全管理部门高效解决现场技术难题； 8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据汇总与统计分析。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展 公司稳健 企业规范

一、主要任职资格要求： 1、品行端正，身体健康，具备良好的职业操守及团队管理潜质； 2、采矿、矿物资源等相关专业背景，中专及以上学历且毕业满5年； 3、具有5年以上采矿技术管理经验，持有采矿工程职称或一级建造师（矿业）证书者优先考虑； 4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计，熟练使用相关专业软件系统； 5、具备浅孔、大孔等采矿设计能力者优先录用。 二、主要岗位职责： 1、全面贯彻执行国家相关技术政策以及行业内的技术规程、规范、标准和质量管理要求； 2、组织编制并落实“项目施工技术管理细则”，主导项目技术与质量管理工作，制定质量创优计划并推动实施，及时组织技术质量问题的调查、处理及上报； 3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度； 4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业设计及年度、月度生产计划的编制并提交审批； 5、复核并签发变更设计文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料； 6、参与工程项目验收与预结算工作，编制竣工资料，参加交工及竣工验收流程； 7、落实现场技术安全措施，协同生产与安全部门及时解决施工过程中的各类技术难题； 8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据收集与统计分析。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展 公司稳健 企业规范

【订单类型】A1驾照司机 【服务地址】海淀西北旺 【工作内容】听从老板安排，需要开拖挂式压缩垃圾车 【客户要求】男女不限，无休 【年龄要求】50左右 【工资待遇】1.2w 【上户时间】尽快 【面试时间】尽快 【其他信息】不管吃住，每天工作12小时 联系电话

要求年龄55左右，驾龄5年以上，能吃苦耐劳，老实本分。身体健康！工资6000到7000左右，管吃管住，每周有一天休息，平均工作8小时

北京海淀区招聘B本司机，驾驶压缩车，工作地点在北京。

招聘C1、B2本干活司机： 1、负责垃圾清运，一人一车，自己装卸没有工人； 2、垃圾都是集中在垃圾堆放点（垃圾房），负责装车拉走； 3、早5点～晚4点，每日平均工作10～11小时； 4、管吃管住，集体宿舍4人间； 5、C本每周休息1天，B2本每月固定休息2天；（节假日酌情放假） 6、综合薪资6000-10000元，如需加班按照200元/天。 7、手机微信同号（）

岗位职责： 1. 负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）安全完成货物运输任务，确保准时、准确送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况，保障行车安全 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收流程 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要运输路线者优先 4. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识和安全行车意识 5. 学历不限，具备货运从业资格证者优先

装生活垃圾转运到垃圾场

招聘送货司机按单送到指定地点 原标题：《面包车司机》

金杯司机 固定点位送货 月薪10000-15000 夜班 12点到早上7点左右，月薪800-10000 原标题：《送货司机，分拣》

主要送货，需要装卸

永泰庄东里10号楼2oo袋左右，垃圾外运消纳，电话私聊