岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.协助维护检验仪器设备，定期校准与保养，确保检测数据准确可靠 4. 参与质量分析会议，提出改进建议，配合推动制程质量提升 5.遵守GMP/ISO等质量管理体系要求，落实现场6S管理规范 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，有制造业质检经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，能适应产线节奏与重复性检验任务 3.具备基础识图能力，能看懂简单工艺图纸与检验标准 4. 视力良好，能长期站立作业并配合倒班安排 5. 接受应届生或转岗人员，公司提供带教培训与上岗考核

岗位职责：负责公司原材料检验工作，按照检验标准和流程对物料进行抽样检测。 负责生产过程中的质量巡检工作，定期对生产各环节进行巡查； 监督生产工艺执行情况，及时发现和处理生产过程中的质量问题； 负责成品的出厂检验工作，按照成品检验标准对产品的外观、性能、规格等进行全面检测，确保成品质量符合客户要求和相关标准。 对不合格产品进行原因分析，跟踪整改措施的落实情况，验证整改效果。​ 完成领导交办的其他质量检验相关工作。 任职要求：食品相关专业优先。 熟悉质量检验流程和方法，​熟悉相关产品的质量标准和检验规范。​ 具备较强的责任心、严谨细致的工作态度，有良好的沟通协调能力和问题解决能力。

主要负责手机卡托，机顶盒，电脑键盘等产品外观，整体检测。

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我们是一家生产休闲食品，泡椒竹笋工厂，主要招聘包装工，负责装袋，称笋，封口，分拣，另外还招质检员，对工作认真负责，吃苦耐劳，有责任心

**招聘岗位：质检员/QC检验员** **岗位职责：** 1.负责原材料、生产过程、成品的质量检验与监控，严格按图纸、工艺文件和检验标准执行。 2.熟练使用卡尺、千分尺、二次元、硬度计等常规检测工具与仪器，准确记录检测数据。 3.对检验中发现的不合格品进行标识、隔离、记录，并及时上报。 4.填写并保存各类质量检验记录、报告，确保数据真实、准确、可追溯。 5.参与质量异常的分析与处理，协助生产部门进行质量改进。 6.维护检验区域的5S，负责所用检具的日常保养与管理。 **任职要求：** 1.**硬性要求：** *中专/高中及以上学历，机械、电子、化工、材料或相关工科专业优先。 ***X年以上**制造行业（如五金、注塑、电子装配等）质检相关工作经验。 *能看懂机械图纸/电路图/工艺文件，了解基本的公差与配合知识。 *熟悉ISO9001等质量管理体系基础知识者优先。 2.**软性素质：** *原则性强，工作细致严谨，有高度的责任心和质量意识。 *具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 *学习能力强，愿意深入钻研产品质意识 *要写：“每天对A生产线生产的XX零件进行首件和每小时巡检，使用XX仪器

您将根据公司安排，在采摘端或加工端担任品控员，具体职责包括： 1、如在采摘端工作，您将负责： （1）田间标准化巡查：负责田间6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）的日常检查、拍照记录与反馈。 （2）质量抽检与数据录入：对采摘下的蓝莓进行质量抽检，并使用专用APP及时准确地填报抽检数据。 （3）异常叫停：对发现的质量异常情况（如不规范采摘、病虫害等）有权立即要求暂停作业，并及时上报。 （4）落地果监管：监督并检查落地果的捡拾情况，确保“应采尽采，落地果必捡”原则得到执行，并记录数据。 （5）转运跟踪：跟踪蓝莓从田间到加工厂的转运时效，进行交果和转运提醒，保障鲜果流转效率。 2、如在加工厂工作，您将负责： （1）产线质量检查：在加工线上执行“五道检”（从原果到成品的五道检查程序），监督消杀流程，管理预冷及加工温度，确保符合标准。 （2）问题纠偏与监督：对抽检发现的不合格原果、包装过程问题或成品问题，及时提出纠正并要求整改；监督不合格品的返工与验收。 （3）数据反馈：完成原果抽检、成品入库检等数据记录与反馈工作。 （4）团队协作：完成品控组长安排的其它临时性工作任务。

一，招聘岗位 1，普工，操作工，质检员，组装工，扫描员，打包员等。2，主要负责本公司中高端产品包装，组装，包装，全检等工作。 3，工作简单，易学易懂，老员工手把手带，有无经验均可。 4，年龄16—50 1，长期工，短期工都可。进厂只是暂时的，谁都有困难的时候，当年毕业迷茫，觉得人生太难，那就进厂包吃住 2，月结综合工资6000-6500一个月，上满七天可预支 3，免费住宿，WiFi免费，洗衣机各类设施齐全。自有食堂，免费吃饭 4，工资每月15号统一打卡，工厂直发，不压不扣，人走账清。 5，不穿无尘服，还你穿衣自由

无人机质检员 21元每小时，月综合6000~8000 大部分坐班、50%长白班，随机安排。 【招聘岗位】：普工， 【工作内容】：主要生产移动终端、网络通信、智能家居，大疆无人机代工等电子产品 【招聘要求】： 、，男女不限， 2.文化要求：需要认识26个字母。 3.包吃包住

详情：新厂区，刚投产 晋升空间大 附近小镇热闹 看机台，工作非常轻松 住在厂区四人间，上铺下桌 1、普工：18-40岁以下，初中以上学历，会写字，会认英文字母。能适应两班倒，不忌口。 2、品质检验员：18-40岁以下，初中以上学历能适应两班倒，有品质相关工作验； 薪资待遇：（包含餐补及其他所有补贴），综合薪资5500-7000 公司福利： 1、公司免费提供住宿（宿舍内配置：空调、洗衣房、独立卫生间、网络、一应俱全）； 2、公司内部有大型食堂、饭菜美味可口。 3、节假日礼金、各类文娱活动 4、每月15日定点发放上月工资 【食宿情况】，住宿环境好，水电费平摊（每人每月送10度电超出平摊） 吃饭办农业银行卡用智慧食堂刷脸，自己充钱，每餐4-8元 面试携带物品： 1.二代身份证正反面复印件，3张； 2.一寸白底免冠照片，3张。 3.被子等生活用品。 1、纹身拍照确认 2、太胖的也要拍照确认 3、有犯罪记录的需要确认 4、必须会26个英文字母

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木王宴语玉河店招聘： 1、大掌柜：年满18周岁，在餐饮业2年以上，有销售岗经验、要好评经验优先，主管，领班，收银经验的，工资可加，形象好，工资4000起。 人数：3人，不可兼职 2、收银岗：年满20岁以上，做过同行业，同岗位2年以上，。男女生不限。大专以上学历优先。工资4000起。 人数：4人，不可兼职 3、总监、前厅经理数名 联系电话：林

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大龄工55岁以下➕长白班 金山高端牛肉卷加工厂 薪资： - 20元/小时 - 综合月薪6500-7500元 ✅ 招聘要求： 2. 身体健康，黑户 3. 动手麻利，做事认真，能适应加班工作 主要工作： 1. 牛排、牛肉卷等产品的修整、包装、称重、贴标签 2. 真空封口、打码及外箱封装。质检等岗位 福利与待遇： - 免费办理健康证 - 免费提供两顿工作餐 - 住宿10元/天 独立卫浴 - 宿舍距离厂区100米 - 可提前安排宿舍 ‼每天下午3点集合面试(带好身份证) ☎慧恩集团

工作地址东莞市茶山镇，工作四千到四千五，月休八天，大专及以上、食品专业。

岗位职责： 1、负责生产过程中的质量监控与检测工作； 2、参与制定和优化产品质量控制标准及流程； 3、协助完成产品抽样、检验及异常问题的分析处理； 任职要求： 1、具备基本的质量管理知识和相关操作经验； 2、工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3、能够适应一定的工作强度和团队协作环境； 4、具备良好的沟通能力和问题处理能力。

广汉食品厂包吃包住 提供夫妻房 ●怡宝矿泉水质检 灯检 可坐可站 无体力活 ●要求：18-52岁，男女不限 ●工作时间：早八晚八 晚八早八 ●工资:白班165/天 夜班192/天＋全勤100元/月（26天班次）月薪5000—5800/月 工资全年稳定6万左右 ●工作地址：广汉新丰镇

品管员 食品相关专业，大专及以上学历，20 - 35周岁。保障生产过程质量：负责落实车间过程质量保障巡检与工厂现场的监督检核；产品质量抽检、清洁卫生巡检、空净涂抹监测、隐患排查，排查异常风险；监督保障制造生产人员操作按质量要求生产 薪资福利:薪资4000 - 6000元/月，单休+五险一金+带薪年假+节假日福利，提供住宿，提供工作餐 时请注明应聘岗位及姓名 工作地址:天津市武清开发区翠亨路与旺源道交叉口南

诚星劳务 石鼓电子厂 黄发纹身免送。 发单价：21元含餐费补贴，员工单价统一转卡19.5元含餐费补贴。 长白班坐班 男女不限 18一40岁 主营生产电子无人机。 空调车间 主要岗位：焊锡，打螺丝，测试，包装等。工作简单。 包住宿：空调宿舍，水电费平摊。 备注：工厂要求1个月以上，不管任何原因。4天内辞退，5天以上有工时，，！ 面试本人证件、需复印件1张。 上班当天分宿舍。 带班对接

岗位名称：检验；包装；冲压；弯管；自动焊；氩弧焊； 岗位要求：1.负责产品的检验、包装、冲压、弯管、自动焊和氩弧焊等工艺操作；2.工作时间稳定，能够适应两班倒的工作制度；3.年龄在17至45岁之间，男女不限。 薪资待遇：1.前半个月保底工资为每小时22元；2.普工后续将实行计件工资制，综合计件工资约为每日27元；3.薪资范围在8000至12000元之间。每周可预支500至1000元。

1、样品检测 （1）负责原材料、中间产品、成品及稳定性样品的质量检验，确保各项指标满足既定标准。 （2）依据标准操作程序开展理化、微生物等相关检测工作。 2、仪器操作与维护 （1）熟练掌握HPLC、GC、UV-Vis、溶出仪等分析设备的操作流程。 （2）承担仪器的日常保养、校验及故障处理，保障设备稳定运行。 3、数据分析与报告 （1）规范记录实验过程数据，并进行准确分析，确保结果真实有效。 （2）编制检测报告，及时汇报异常现象并提出可行性改进意见。 4、方法验证与转移 （1）参与分析方法的验证和转移工作，保证方法的准确性与重复性。 （2）依照药典或企业内部标准执行相应的检测流程。 5、文件管理 （1）负责检测相关SOP、原始记录及报告的起草、审核与归档管理。 （2）确保所有文档符合GMP及相关法规要求，并按需更新版本。 6、合规与审计 （1）严格执行GMP、GLP等法规要求，确保检测活动合规开展。 （2）配合内外部审计工作，协助完成不符合项的整改落实。 7、实验室管理 （1）保持实验室环境整洁有序，落实5S管理规范。 （2）负责试剂、标准品及耗材的日常管理，确保其质量可靠且在有效期内使用。 8、问题调查与改进 （1）参与检测异常事件的根本原因分析，制定并实施纠正措施。 （2）参与质量提升项目，持续优化检测准确性和工作效率。 9、培训与沟通 （1）积极参加专业培训，不断提升检测技术和法规理解能力。 （2）与相关部门协作沟通，确保检测任务高效响应与完成。 10、持续改进 （1）参与实验室流程优化，推动检测效率与质量双提升。 （2）关注行业新技术新方法，助力实验室技术能力升级。 12、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，药学、化学、生物学、分析化学等相关专业背景。 2、能够熟练操作HPLC、GC、UV、IR、MS等分析仪器；熟悉中国药典、USP、EP等药典检测方法；具备实验数据记录、分析及报告编写能力。 3、具有1-3年制药或相关行业分析检测经验，应届毕业生若有相关实习经历亦可接受；有实际参与分析检测项目者优先考虑。

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