岗位福利：兼职月收入2000元，全职4000元以上，无论是兼职还是全职，成单后月入轻松过万 工作时间：每日上午8:10至10:20，每月工作20天 要求：具备大专及以上学历，个人征信良好，年龄在25至50周岁之间

一、岗位职责 1. 研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2. ERP 系统与 BOM 数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3. 研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4. 数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5. 研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6. 跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7. 其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通 Office 办公套件（Word、Excel、PPT、Visio 等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉 ERP 系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握 CAD、SolidWorks 等绘图工具，或了解 PLM、PDM 类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

打单，盘库存，入库，出库

品牌文员-欢迎对岗位感兴趣的朋友前来咨询沟通

是的，没错，我们出钱培养你。 如果你是：2026应届毕业生（本科及以上学历） 工作地点：全广东（广州总部、佛山、东莞、肇庆、江门、清远、中山、惠州、湛江） 培养方向：城市业务负责人（单城市管理） 区域业务负责人（多城市管理） 运营经理 运营高级经理 【本职工作出色可轮岗多项目锻炼全能培养】 你的导师：运营高级经理、销售高级主管、城市负责人、广州新东方学校高层管理者均有管理授课 一、【岗位职责及你能通过这份工作学习到什么？】 1. 线下市场操盘手 - 学会“从零搭建一支队伍，学会引流很重要” 你的职责： 独立负责兼职团队的招聘、培训与管理，带领兼职人员深入学校、社区、商圈，通过高效的地面推广，为线上私域流量池持续引流蓄水。 你的收获： 你将掌握团队搭建与管理、线下营销执行、成本把控及流量获取的核心能力。这不仅是地推实践，更是你迈向“独立运营者”的第一步。 2. 私域运营专家 - 学会“把流量变留量，实现如何从维护到变现？” 你的职责： 通过企业微信及公司普微账号，结合学情分析与政策解读，为家长提供专业服务，建立长期信任关系，提升用户粘性与活跃度。 你的收获： 你将熟练掌握私域流量运营全流程、用户生命周期管理、内容策划与情感链接构建能力。这些是当前互联网行业高度认可的关键技能，在这里积累的经验，未来适用于各类平台型岗位。 3. 教培大厂学习规划师、高级政策咨询顾问 - 学会“精准洞察需求，完成价值闭环” 你的职责： 通过电话、面谈或线上沟通方式，为初高中学生家庭提供个性化的学习路径规划与升学政策解答，将专业建议转化为课程方案，推动签约转化，获得高比例提成。 你的收获： 你将锤炼出敏锐的需求捕捉力、个性化方案设计能力、高效成交技巧以及深度沟通影响力。这是直接连接商业成果的核心环节，也决定了你的收入成长空间。 二、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历 2、毕业时间： 国内学生：2026年6月-7月毕业； 海外留学生：2025年9月1日-2026年8月31日期间毕业。 3、经验能力： 具备销售类实习经历（有明确业绩指标并达成结果），或拥有社团/学生会领导经验（如主席、副主席、社长、副社长等职务） 4、如果你目前尚无清晰职业方向，缺乏系统规划，渴望获得资深导师指引，希望以大厂实战经历作为未来发展的跳板，只要具备强烈意愿、快速学习能力和抗压韧性，都欢迎投递简历（我在新东方等你） 三、薪酬与福利 上班时间：原则上实行5.5天工作制，根据业务需要动态调整为做六休一 薪酬架构：无责任底薪3000 + 加班补贴1000 + 管培生津贴1000 + 提成（多劳多得） = 月收入6千–12千（保底6千元）

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

要求懂电脑，打字速度快，认真仔细。住共和镇附近优先。

【职位概述】 我们正在寻找富有潜力的财务助理加入充满活力的团队！您将接受专业的英国财务培训，积累跨业实战经验，融入国际化的办公环境。 【岗位职责】 1. 协助开展英国公司的财务工作，涵盖会计核算、财务报表编制、税务规划及成本管控等内容； 2. 参与优化财务管理制度，确保各项财务操作符合当地法律法规及公司内部规范； 3. 负责海外资金的筹措、使用与监管，准确预测并分析资金需求，科学配置资金结构，降低融资成本，保障资金安全与流动性； 4. 协助构建完善的内部控制体系，确保财务运作合法合规；识别和评估财务风险，制定应对策略，防范潜在隐患； 5. 负责英国公司税务申报及相关检查应对工作，拟定并执行税务管理方案，确保合规并有效利用税收优惠政策。 【基本要求】 1. 统招本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业； 2. 英语能力优秀，通过CET-6或雅思6.5及以上，能熟练使用英语进行日常工作交流； 3. 具备1-3年财务相关工作经验，应届生亦可应聘，熟悉国际财务报告准则（IFRS）者优先考虑； 4. 对数据敏感，工作细致严谨，具备强烈的责任意识与职业操守； 【职位福利】 1. 扁平化管理模式，营造轻松和谐的工作氛围； 2. 享受年底双薪及绩效奖金（视公司年度效益而定）； 3. 提供社会保险、住房公积金及法定年休假等福利待遇； 4. 工作时间9:00–18:00（每周1.5天或双休，依据部门实际安排）； 5. 享有餐费补贴，按15元×工作天数发放。 欢迎有志之士加入本公司，携手共进，共同成长。 职位联系方式 公司名称：江门安荣锋国际物流有限公司 公司地址：江门市新会区江湾路91号 深江科创园 6栋4018

工作地点：工程项目上（全国） 学历：大专及以上学历 工作经验：具备核电相关经验者优先，或具有2年以上火电档案管理工作经历 应掌握知识：熟悉档案管理领域的相关标准与规范 能力要求：掌握档案管理流程及规范要求；具备良好的组织协调能力和团队协作意识

岗位职责: 每天上班7个半小时，早上8.30--12点，下午2点-6点，月休4天，可自由安排，不用电脑操作，一部机手即可。 要求:20--55岁(优秀的可放宽年龄)男女不限，身体健康心态好，善于沟通，语言织组能力强，包食宿，月休4天，工资8000--30000不封顶。 任职要求: 具有团队合作精神，能够快速融入团队，共同完成工作目标

招蛋鸭养殖场人员I名

招油漆师傅一班，2到3人。会做东非。三联

江门市，深圳，招直臂随车吊司机，经验丰富，吃苦耐劳，证件齐全，散单零活，

机修主管 有证，机电一体化 招工人数:一名

小时工：22－24，包吃住，月保底可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底2300～3800，月入7000－8000（底++福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双，带休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

18-28岁，懂电脑办公，有从事过餐饮经验优，五险一金。

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

任职要求 2、学历不限，有无经验均可 3、细心耐心，会玩手机即可 4、做事认真负责，沟通良好 工作内容 主要负责抖音后台私信回复，简单线上沟通维护，轻松无压力 薪资待遇 底薪4500+高额提成，收入上不封顶 每日工作8小时，上班时间自由 每月休息4-6天，可调休 团队氛围轻松，每周组织户外活动团建 办公环境好，不内卷、不加班

物业公司项目文员工作:做考勤、对接项目入职离职人事工作，保险变更，对接财务开票等。工作量小，可以兼职，居家办公。工作时间灵活，轻松，节假日休息。要求:大专以上文凭，电脑熟悉，责任心强，有相关办公文职工作经验，年龄18~60岁之间。待遇面议。

岗位职责: 1、负责营销顾客进店，对进店顾客的游玩引导,辅助小朋友游乐项目道具的穿戴，负责小朋友安全督导及安全隐患排查工作。 2、维护场地秩序，及时处理设备卡币/故障等问题; 3、负责区域卫生、相关物料的准备及相关工位工作。 4、具有较强的销售能力和服务意识、能主动发现和灵活处理问题。 5、服从上级安排、执行能力强。任职要求: ·学历不限，接受无经验 ·能适应晚班/周末班次(排班制，具体面议);·有游乐场工作经验者优先; ·热情外向，擅长和小朋友、年轻人互动;·细心负责，能快速处理突发情况 综合薪资3500-6000

有无经验都可面试

明鑫商贸有限公司 岗位：驻场促销（蒙牛低温奶、伊利常温奶、百菲酪） 人员：1 名 年龄 20--50 岁 工作地址：沙坪镇（乐宜超市、佳汇超市） 工作时间：每天8个钟（月休3天）正常上班时间：8:00～12:00、14:00～18:00 工资：底薪2000元+销量1.5%提成 职位职责 1.负责公司的产品推广和销售，日常维护门店工作理货、日期、陈列、上货。 2.有正常的沟通，交流能力 3.负责心强，主动积极，服从工作安排。 有意向联系电话：包业务

岗位职责： 全面负责人事全流程管理：独立开展招聘需求对接、职位发布、简历筛选、面试组织及录用跟进，办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护员工档案与劳动合同，确保人事工作规范高效运行。 承担薪酬与绩效基础事务：执行月度考勤汇总、薪资计算与个税申报，协同业务部门完成绩效考核数据采集与结果整理，参与基础性薪酬绩效机制的搭建与优化。 统筹行政支持与资产管控：负责办公环境维护、固定资产及办公耗材的采购、登记与盘点，对接物业及外部服务商，合理控制行政支出，保障办公秩序稳定运转。 制定并完善内部管理体系：结合公司发展阶段，起草或修订人事行政相关制度（如考勤管理、费用报销、信息安全等），推进制度实施落地，提升管理标准化水平。 策划组织文化与员工关怀活动：主导团队建设、节日慰问、周年庆典等活动执行，营造积极向上的工作氛围，协助处理员工沟通事宜，促进团队融合与归属感。 具备多任务协调与主动推进能力：在动态环境中主动发现问题并推动解决，及时响应管理层及业务端临时需求，注重执行效率与细节把控，发挥综合性支持作用。 任职资格： 学历与经验：统招大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 专业技能：掌握招聘实施、员工关系维护、薪酬核算及行政保障等模块的基础操作；熟练运用Office办公工具（Excel、PPT、Word），具备一定的数据分析和文档编写能力。 法规与合规意识：熟悉《劳动合同法》等劳动法律法规，可独立办理用工备案、社保公积金增减操作，具备初步的用工风险识别与防范能力。 综合素质：具有较强的自我驱动力和抗压能力，能并行处理多项工作任务，作风严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识。 工作态度：品行端正、诚实守信，具备较强的信息保密观念；认同创业型企业文化，适应高强度、快节奏、以结果为导向的工作模式，愿意与企业共同发展成长。

招聘：店员 薪资：3000-4500元/月 1.岗位要求：能熟练操作收银系统，懂电脑操作，条理性强，形象气质佳，做事勤快， 服从工作安排，团队意识强 2.岗位职责：负责店内产品的摆放，售卖； 3.薪资待遇：3000-4500 4.上班时间：两班倒，早班7:30-15:30，晚班15:30-23:00。 只招长期工 有意向的可直接电话联系！ 此岗位发布即有效，招聘方不刷新会自动下架

一、岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好产品销售记录、盘点、账目核对等工作 3、完成产品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货等日常营业工作； 4、完成上级领导交办的其他任务。 二、任职资格： 1、年龄18-38岁，初中及以上学历； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，业绩达成意识； 3、有相关工作经验者优先； 小白新手不要紧，我们提供一对一带教+系统培训： 2、有关收银员系统的专业知识培训； 三、福利待遇： 1、店员综合工资可达3000-4000元/月：无责任底薪+业绩月度奖金+全勤奖80元/月+饭补+业绩提成； 2、灵活排班，每月有4天休息； 3、； 4、上班时间:早班6:30－15:30或7：00-16:00,晚班14:15－23:15,可以接受上班时间再投简历

经理助理.收入保底或3000奖励 核心定位：保险公司内勤基础岗位，专注单一模块的行政事务执行，为公司日常运营提供规范化后勤保障 主要职责 1. 文书处理：负责起草、排版、打印各类公司通知、公函及报告，完成文件的收发、登记与归档管理； 2. 数据处理：录入基础业务数据，整理考勤信息，汇总日常办公相关统计资料，确保信息准确完整； 3. 后勤支持：接待来访客户及面试人员，做好前台登记与引导工作，协助维护办公环境及会务基础布置； 4. 流程协助：协同各部门进行资料传递，跟进流程审批进度，按时完成公司安排的其他基础性行政任务。 通用任职要求 1. 学历：大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 能力：熟练操作Office办公软件（Excel/Word/PPT），具备基本的数据整理与文书撰写能力，表达清晰，工作细致有条理； 3. 素养：责任心强，执行力高，遵守公司各项规定，具备良好的服务意识和团队合作态度； 4. 经验：有行政或文员工作经验者优先，无经验者可参与公司统一组织的岗前培训。 岗位亮点 1. 行业优势：深入接触保险行业运作机制，积累金融领域实务经验，职业路径可向内勤专业方向（如运营、核保、人事）发展； 2. 工作稳定：内勤岗位固定薪酬，享有五险一金、法定节假日、带薪年假等完善福利，无销售考核压力； 3. 成长空间：公司配备系统化培训机制与持续成长支持，工作内容规范清晰，易于掌握并积累经验。

招聘兼职打电话，10点~12点 2点~6点，地点:新会市中心楼盘。工资100元一天，有意者联系 朱小姐。

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招聘：临时工薪资：2800-3000元/月一.岗位要求：1.具备良好的沟通能力，能够与顾客进行有效交流。2.拥有较强的责任心，对待工作认真负责。3.熟练掌握基本的收银操作技能。4.能够适应**的工作时间安排。5.具备一定的商品知识，以便更好地服务顾客。二.岗位职责：1.负责店铺收银工作，准确快速地处理各类交易。2.承担营业员职责，为顾客提供专业的产品介绍与服务。3.协助整理商品陈列，确保货架商品摆放整齐、美观。4.及时补货上架，保障商品供应充足。三.薪资待遇：2800-3000四.上班时间：具体上班时间以岗位需求为准此岗位发布即有效，招聘方不刷新会自动下架