招聘灵山县电商快递物流共配中心操作员（旧州）。薪资为3001-5000元/月。要求身体健康，服从工作安排，手脚伶俐。

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 爱事思笛明天另外招聘，2人，社会工。

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钦州市区商行招聘：百货仓库工人，能吃苦勤快，有经验者优先，，待遇面议，月休4天，上班时间：8:30分--下午18:00分，一个小时吃饭时间，有餐费补贴，有意者请联系：游姐

招聘仓库分拣员。月薪：2800-30001。负责仓库日常收货、验货、码放、保管、盘点等工作。负责仓库日常出货、分拣、核对等工作。保持仓库日常环境清洁、整齐等卫生工作。联系人：陈先生。电话：广西钦州。

理货员工作地址:广西天益昌隆港务有限公司3500-4500元/月负责货物出入库的作业管理；负责码头堆场货物安全储存管理；办理船舶货物交接手续及收取船舶相关；负责码头作业区劳务作业的监督及时间记录优先持有叉车证人员，高中以上学历

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武利镇中通快递招聘上架员。薪资为3001-5000元/月。要求有责任心，手脚麻利。有意者请到店面面试。

招聘岗位：1.店长（1名）薪资：3500元/月+业绩提成/奖金要求：有餐饮管理经验，责任心强，能统筹门店运营，带好团队。2.店员3名）薪资:2500元/月+业绩达标提成要求：18-50岁，手脚麻利，爱干净，有无经验均可（我们包教包会）。我们提供：舒适的工作环境（冬暖夏凉，不像传统餐饮那么油腻）简单的同事关系不定时的员工餐（轻食随便吃，健康又省钱！）工作地址：钦州市第二中学（扬帆校区）对面联系电话/：

网吧招工招搞卫生阿姨一名年龄45—55岁上班时间：8点—12点下午2点—6点地点：鸿发市场附近电话：

诚聘全职长期工1名，20岁以上35岁以下工种：奶茶店通班月休3天通班时间：11:00至22:30通班工资:3200业绩提成：50到200块封顶地址：协盛广场珠圆圆奶茶店要求：人品和三观必须端正，无不良奢好，能办健康证，能接受一个人上班操作工作：招奶茶类似行业熟手，做事灵活细心，要熟练制作奶茶，服务态度好，工作内容包括饮品制作、、备料、吧台清洁和接待顾客。有意或电话：

钦州市钦南区招工地小工/杂工

请问有没有需要出门干活的工人，男女不限，工作地在广西钦州，工作内容，给管道包保温棉，计件160元1米，每人每天可以3米左右，多劳多得，月结百分之八十薪资目前暂定12人有想法的老乡请联系罗总

综合保税区吉利仓库大量招聘普工，叉车工年龄要求：42岁以内月工资：5500-7500明天下午面试：

头屯河区附近仓库招长期员工20人工作内容：快递分拣，打包工作要求：，男女不限，19-35岁，认识汉字，最少干三个月，暑假工招满了，吃苦耐劳干活利索工作时间：10点-10点左右（早干完早下班）工资待遇：工资周结：计件模式，平均150一天工资月结：计件模式，平均160一天，工资月结（可以预支工资）提供住宿，住宿费一个月200（工资里扣），吃饭自己做或者十块钱盒饭自费工作地址：头屯河区新果国际物流园

【单休，双休可商量】网店毛线打包员➨工作：按单配货、装箱、打包，整理货架，简单易学，都是小纸箱。一顿饭。工作环境有空调，干净。➨时间：早8.30-16.00。时间可弹性，年龄45岁以下。➨待遇：月薪2000-2500。➨地址：银河广场（凌河区大润发附近）电话：

招聘岗位拣配员1名，要求，年龄35以内，记性要好，做事仔细，负责，岗位轻松，月休两天。联系电话：打电话没人接，就工作地址：湖州南浔经济开发区

[庆祝]手套厂招聘啦诚招:装快递一名，40岁以下有经验优先录用一个小时12元，9个小时地址：安古城村

灵山单位食堂招勤杂工两人，面工一人，年龄55岁以下的身体健康，7点50到岗，至下午2点，4天1个中班。有意者联系电话

一、 岗位概述 全面负责物流园仓储租赁业务的现场运营管理，以及拆装箱业务的全程操作执行。统筹管理自有特种设备团队（铲车、叉车、正面吊）及理货、仓管人员，并通过高效对接劳务工头，整合人力资源，确保货物出入库高效、准确、安全。作为运营端核心枢纽，负责与调度部门、业务部门及外部司机的沟通协调，达成公司下达的吞吐量、成本控制及安全指标。 二、核心职责 1. 仓储租赁与现场管理 仓储租赁管理： 负责园区仓库的租赁业务落地管理，协助业务部门完成客户入驻、退租交接手续；根据租赁合同要求，监督库区使用情况，确保客户合规使用设施。 库区规划与维护： 合理规划库区堆位，特别是针对拆装箱业务，提高场地周转率；负责库区基础设施的日常巡检，协调维修维保，确保仓库及堆场处于良好可用状态。 2. 拆装箱业务运营管理 作业执行： 全面负责拆装箱业务的日常操作，包括散货、件杂货或集装箱的装卸车、拆装箱作业。根据作业计划，合理安排正面吊、叉车、铲车及人工的作业顺序，确保作业流程顺畅。 效率与质量： 监控作业效率（如每车装卸时长、单箱拆装时间），确保货物在装卸过程中的货损率控制在标准范围内；处理作业过程中的突发状况，如货物破损、货差等。 3. 团队管理与劳务用工管理 自有团队管理： 直接管理铲车、叉车、正面吊司机、理货员及仓管员。 司机组： 监督特种设备司机的操作规范，严禁违章作业；根据作业量合理安排排班与轮休；审核设备日常点检记录。 理货/仓管组： 指导理货员进行货物验收、点数、单证核对；监督仓管员做好库存盘点、货物苫盖及货位管理。 劳务工头对接： 负责对接劳务工头，根据每日作业量核定临时用工需求（如搬运工、辅助工），明确作业标准（如码垛要求、绑扎要求）；审核劳务用工工时与工作量，把控劳务成本，监督劳务人员的现场纪律与安全。 4. 内外部沟通协调 内部协调（调度/业务）： 与调度部门： 与调度部门高效沟通，确认船舶到港、火车到达、车辆提送货计划，提前做好机械和人力储备；反馈现场拥堵或机械故障情况，协助调度优化作业计划。 与业务部门： 对接客户关于货物入库、出库的特殊要求（如指定堆位、特殊装卸工艺）；配合业务部门迎接客户考察，处理客户关于库房使用、作业时效的投诉。 外部对接（司机/客户）： 司机对接： 管理外来提送货司机，维护现场秩序，指导司机进行排队、过磅；处理司机关于排队时长、装卸货质量的现场争议。 客户对接： 在作业现场直接对接客户驻港代表或货主，确认货物状况，反馈作业进度。 5. 安全管理与设备维保 安全第一责任人： 落实“一岗双责”，对部门安全生产负直接责任。严查司机无证操作、超速行驶、违规载人、吊臂下站人等“三违”行为。 设备管理： 监督正面吊、叉车、铲车等特种设备的日常保养与定期年检；建立设备台账，关注高故障率设备，及时提报维修或报废申请，保障作业出勤率。 隐患排查： 定期组织库区及作业现场的安全检查，重点排查货物堆高、消防通道堵塞、夜间照明等隐患。 三、 关键绩效指标 1.作业效率： 单机作业效率达标率、车辆在库平均停留时间。 2.安全指标： 重大人身伤亡事故为0，设备责任事故次数，货损率。 3.成本控制： 劳务用工成本占作业收入比、设备维修费用控制。 4.运营质量： 客户投诉率、账实相符率（盘点准确率）、单证差错率。 四、 任职资格 1.学历经验： 大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业；3年以上港口、大型物流园或堆场运营管理经验。 2.专业技能： 熟悉钦州港码头或周边物流园的操作模式，精通拆装箱、散货装卸工艺流程。 熟悉正面吊、叉车、铲车等特种设备的性能及基本维护常识。 具备较强的劳务用工管理能力，擅长处理与劳务工头的谈判与现场协调。 3.综合素质： 抗压能力强： 能适应港口作业的高强度、全天候工作节奏（包括临时加班、夜班作业调度）。 沟通协调能力强： 能够在业务部、调度部、客户、司机、劳务工等多方复杂关系中快速找到平衡点，解决现场矛盾。 执行力强： 具备雷厉风行的作风，能够将作业指令迅速落实到一线司机和劳务班组。 包宿舍，有社保，高薪工作

钦州袁记云饺文峰店招聘条件:18岁~45岁，身体健康，男女不限待遇：月薪2800-3500。工作内容：按要求手工包制云吞、饺子、做馅、煮饺子（包培训）工作时间：每天9小时，月休3天。工作地点：钦州市文峰路袁记云饺有意向电话联系：（）

市里灵山湾路家佳乐食府招聘厨师一位烧烤师一位包水饺工2位服务员2位工资面谈电话

大熊熊螺蛳粉招聘店员。薪资为2000-3000元/月。要求服从工作安排和管理，性格开朗，有上进心，能吃苦耐劳，需为长期工。

钦州港火锅店招白班服务员一名，（不招暑假工）要求45岁以下，手脚勤快，性格开朗！做事不计较！有经验者优先！包吃包住。月工资3500元，休二天，不休补工资！有意者联系:

一桥黄记鸡煲招2名刀工，熟手识剃鸡骨优先，工资面议电话

吃苦耐劳，有责任心，态度好

灵山县季小满火锅店（旧州）招聘洗碗工。薪资为3001-5000元/月。工作内容包括洗菜、洗碗及结班卫生等相关工作。

招聘大工，要求能吃苦耐劳，会蒸发技术，有工作经验，有团队精神。包包子。工作时间：早6:00至晚6:30。工作地址：灵山利伟生鲜超市盛峰面食。