杭州市圆通速递转运中心直招操作工，免费提供食宿!!! (面试时间上午9点-11点、下午1点-5点) 工作岗位有: 夜班封包上包员/供件员:6500-7500 晚班装车/卸车员:7500-9000 白班封包上包员:5500-6000 白班装车员:6500-7000 工作时间:19:00-06:00(夜班)/07:00-18:00(白班正常班次) 要求:男18-50周岁，女18-45周岁；身体健康，遵纪守法 计件工资，多劳多得，24小时热水洗浴，免费wi,长期稳定的工作，提供免费的吃住环境(中餐、下午餐、夜宵;4-6人寝;入职满一个月，入职满三个月)，还在等什么，赶快加入我们吧!!

岗位职责： 1、根据订单准确拣选商品，确保商品质量完好； 2、高效完成商品的打包和分拣工作，保证订单准时出库； 3、保持工作区域的整洁与有序，提升仓储效率； 4、协助处理库存盘点，及时反馈库存异常情况； 5、积极参与团队协作，共同提升客户满意度。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和责任心，对待工作认真细致； 2、身体健康，能够适应快节奏的工作环境； 3、有超市或仓储物流相关工作经验者优先； 4、熟悉基本电脑操作，能使用仓库管理系统更佳； 5、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能有效解决问题。工作能力强的有奖金！不需要送货

蔬菜分拣，工作轻松，简单 要求：18-50岁 工作时间：9.00-晚上9.00左右 工资 日结20元/时 周结21元/时 220-260一天 长期做的过年期间工资另算！

1、年龄18-55周岁，，学历不限，需要会电脑，有电商仓库打包经验者优先；​ 2、手脚灵活，动作麻利，具备较强的动手能力和学习能力，能快速掌握打包技巧；​ 3、工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心和耐心，能准确核对订单信息，避免出错；​ 4、具备良好的团队合作精神，服从管理，能适应仓库的工作节奏，可接受偶尔加班（有加班工资）；​ 5、身体健康，无不良嗜好，能承受一定的体力劳动。 工作时间：早9晚6，月休2天 工作地址：杭州萧山区新街街道海塘路757号B幢3楼母婴部 薪资结构：面谈

【岗位要求】 20-52周岁、身体健康、可以长期上夜班、无案底 【薪资待遇】 分拣工：7000-8000；集体计件，大部分人都能干 叉车工（电动地牛）：8000-10000，工作轻松，男女都可以 装卸工：8000-12000，快递装卸车工作，劳动强度大 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶 发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资，新人可预支 【福利待遇】 基础福利：法定节假三薪、带薪年假，内部晋升（管理内部选拔） 岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：亲情1+1、全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 地址：下沙普洛斯物流园南区 ！

本公司主营钢材，负责货物装卸，挂钩对钢管进行切除

工作职责: 1.负责店铺日常订单的打单、上架、收货入库、质检、配货、复核、打包及发货等物流管理:严格把控备货、发货节奏，保证库存周转的合理性，及时跟进物流停滞等问2题。 3.库存管理，定期清点、整理、堆码整齐、陈列，做好进出物品登记。 岗位要求: 1、大专及以上学历，国际经济与贸易、电子商务等专业优先; 2、1年及以上跨境电商从业经历; 3、熟练掌握办公软件; 自驱力强，有责任心，工作积极主动，不排斥加班 4、工作时间:8:30-17:30，单休，法定假日正常放假 试用期1个月3500，转正4.5k 五险。

手机接单货架拣货

杭州小象超市分拣岗 【薪资福利—工作要求】 1、年龄18-45周岁男女不限，有无经验均可 2、购买商业保险，节日礼盒、春节红包 3、首月有计时保护21每小时、计件综合薪资在7000－10000+，首月计时计件取高发、包吃一餐，有宿舍，可预支工资，月休四天 4、快速晋升路径；仓员—组长—主管—仓经理—城市负责人 5、负责将待分拣区的货物根据系统中门店的需求进行分拣、保证系统需求与实际相符。 常温仓：米面粮油(十斤一袋/桶）、零食饮料、日用百货（都是小件） 生鲜仓：蔬菜水果、牛奶面包等小件商品 注：公司直招无任何费用。 工作地址：杭州钱塘区深国际物流园

22每小时~~1天起做~~~ 有住宿~~~~ ！！～～ 日结的20元每小时~~ 短期工~22元每小时~要求做到年底2-13 可以做到年底~~ 中通快递，分拣扫描，上货，随机安排，，不包吃，吃饭不扣时间，晚7点到早上8点，，男女不限！！18-58周岁， 提供住宿6~8人间， 工作地：杭州萧山

杭州市西湖今天招塔吊司机顶班 300加班30早上六点上班能来打电话

杭州市萧山区招干挂石材

杭州市富阳区招装修木工

桐庐县招两个木工贴冰火板

杭州富阳汽配厂，不体检 过年不回家有奖励 新开车间20-50岁，长期工 260/天日结，工作简单好做 宿舍4人间。福利卫生间热水器 活稳定。长期有活做

招聘:上架员，拣货员，分拣员，异常员，播种员，入库员，拉车员 具体岗位根据现场分配为主 [工作内容]: 负责小件衣服包包首饰等商品打包分拣贴标签手上活。不需文化经验小白也接收 [薪资待遇] 平均工资8000以上，计件岗更高基本90001。计件岗：1600底薪+计件工资不封顶看档次(具体档次按经验和实际表现分)+高温补贴300+房补220/月+餐补15/天+夜班补25/晚春节期间值班补贴180/+天车费补贴400/人+用餐补贴50/天 2。计时绩效岗：1600底薪+绩效3000-5000+高温补贴300+房补220/月+餐补15/天+夜班补25/晚春节期间值班补贴180/+天车费补贴400/人+用餐补贴50/天 新员工可预支一次800-1000元，月综合8000-9000 [岗位福利]: 1。每月10日准时发工资2。有五险一金； 3。包吃住餐补15元/天，不住宿外宿补贴220元/月； 4。公寓式宿舍，有空调热水器，周边有小吃摊网吧杂货铺； [上班时间]：两班倒白班：8:00-20:00晚班：20:00-8:00

 嘉定天猫大仓免费包吃住面试不刷人，当天安排住宿岗位：分拣扫描打包高叉库维理货等部分岗位高薪10000起对应部门可以挑选面试自己选岗免费包吃住不交押金节假日3倍工资各种补贴不停计件随便干7500以上周周可预支，吃住全在厂工作时间：早中班，能接受倒班（无长夜班）和加班，10～12小时，月休4天薪资：分拣，打包，库维，理货，包装等等前3～7天试用期19元/小时高位叉车保底28每小时或个人计件工资核算（工资就高不就低）7-10天试工期工资计件为主（个人计件或者小组计件）7500/12000岗位：分拣包装库维扫描整箱高位叉车n1（林德高叉）住宿人间，空调，热水器，洗衣机独立卫生间面试：住宿带着行李直接来仓库周一到周末都面试地址：嘉定区嘉朱公路1点集合报名电话:小姜徽鹏劳务:上川路351号市场103室，209室

急用钱可预支800-1000~留年奖励1900！ 包吃住，计时计件月薪7000-1w左右，多劳多得，上不封顶； 主要工作：分拣员，️仓内0-5度！ 1、主打以蔬菜水果为主，熟食等产品 2、主要负责将待分拣区的货物，根据系统中门店的需求进行分拣； 3、工作简单轻松，上手快，新手也可以。初期有人带领! 4、工作时间：09：00-22:00左右，每天10小时，出勤26天，做六休一。 要求：20-40岁，每月15号发上一月工资。

不留年再返岗，留年奖金最高3800！ 蔬果水果生鲜分拣小时工20-24元一小时，长白班，中晚班都可以安排。 综合薪资6000-8500左右，急用钱可预支500-1k，包吃包住，要求18-50岁，男女不限，能接受长期站立及搬抬体力，能吃苦； 1.岗位任选：负责打包分拣上架蔬果水果等基础工作，简单易学，一看就会； 2.包吃包住，吃饭是免费拿饭卡任意选择两餐，可当天安排住宿。不在仓库吃补贴18元一天，房补100/月；过年放假，节假日有礼品。 3.当天安排住宿，每个月20号发薪，每周可预支工资！人走账请。

工作内容：打包+分拣+扫描 要求：过年不回家的人优先 时间：9:00—22:00适应加班（可以请假） 不包吃不包住、 12:00-13:00（吃饭+休息时间） 18:00—18:30（吃饭+休息时间） 周结、男女不限要求识字

【岗位名称】极兔速递-储备集散主管（快递行业） 【招聘要求】 1、具备大专及以上学历，专业不限，条件优异者可放宽至高中或中专学历； 2、有1年以上快递物流行业现场操作或管理经验，熟悉快件流转各环节流程； 3、具备良好的现场管控、团队组织及沟通协调能力，能承受高强度工作压力，应急反应能力强； 4、工作认真负责，注重细节，能适应夜间作业及轮班工作安排； 5、愿意服从公司在浙江省内各城市的岗位调配。 【工作内容】 1、运营统筹：保障快件分拣、转运等作业环节高效运行，确保无延误、无积压； 2、团队建设：负责基层操作人员的排班安排、技能培训、绩效考核与团队激励； 3、现场调度：合理配置人力与物资资源，应对业务高峰及突发状况，维护现场安全与秩序； 4、品质管理：跟进异常快件处理，减少操作失误，配合解决客户反馈问题； 5、成本优化：分析运营数据，持续改进作业流程，降低运营损耗与成本支出。 【薪酬福利】 综合月薪7-9K，具体薪资面议，入职即缴纳杭州地区社会保险。（备注：该岗位隶属于集散网点编制，劳动合同由外包服务公司签署，日常培养与管理工作由代理区集散负责人主导。） 【特别说明】 1、工作地点：本次招聘5人，分配如下——杭州临平1人，大江东1人，萧山衙前1人，嘉兴2人；须明确可接受浙江省内城市间的工作调动； 2、食宿支持：集散中心统一提供食宿条件； 3、工作时间：每日16:00-02:00，每月休息4天； 4、面试流程：需经历两轮考核，首轮为集散点负责人初试，次轮为人资与营运主管联合复试（异地候选人可线上进行）。 【谨防虚假招聘信息诈骗】 极兔速递在直聘平台发布信息均为官方直招，招聘全程不收取任何费用、保证金或其他押金，请广大求职者提高警惕，避免造成财产损失。 【各区域招聘需求存在差异，具体面试安排及岗位详情可联系对应招聘专员咨询】

服务员，有经验优先

洗碗，杀鱼，洗菜

富阳招聘男女不限50岁以内 后厨5000 服务员4500-5000。联系电话 熟手优先 踏实肯干

配菜打荷，按单子配菜

前厅服务员后厨制作员

具体要求： 工作地点：需具备地域灵活性，可接受工作地在江浙区域（常州或杭州） 工作职责： 1、全面负责区域内各项运营事务，落实区域经营责任制，聚焦结果达成； 2、统筹管理区域内的仓库、车辆及人员配置； 3、实施成本控制与优化措施，确保实现既定利润目标； 4、监督项目运行质量，执行过程管控，保障KPI指标完成； 5、推动标准化流程落地，开展现场作业检查与风险识别评估； 6、关注员工发展，营造积极团队氛围，推进人才梯队建设； 任职条件： 1、大专及以上学历，或同等海外院校背景，财务、商业分析、数据分析等相关专业优先； 2、具备出色逻辑思维能力，对数据高度敏感，熟练运用主流数据分析工具与方法，能独立完成专业分析报告，擅长PPT成果呈现； 3、3年以上企业经营分析、商业分析、财经分析相关工作经验，或具备商业咨询背景，可独立输出行业研究报告； 4、沟通表达能力强，善于以简洁清晰的方式传递复杂分析框架与结论； 5、抗压能力强，富有团队协作意识，学习与理解能力突出。

岗位职责： 一、头程物流管理： 1、负责欧美路向的海运头程物流（FCL/LCL）的日常操作，包括但不限于订舱、安排提货、报关、跟踪在途轨迹、处理清关文件等； 2、协同工厂（具体有专门跟单同事负责，物流同步出货期即可），配合制定科学的发货计划。 二、供应商管理与优化： 1、开发、评估和管理货代、船公司、报关行等物流服务商，定期进行KPI考核（如时效、价格、服务等）； 2、通过谈判和比价，持续优化物流渠道和成本，降低头程物流费用。 三、异常处理与风险管控： 1、实时监控物流状态，对船期延误、海关查验、仓位爆仓等异常情况做出快速响应和处理，并同步相关团队； 2、预见并识别物流环节中的潜在风险，制定应急预案。 四、数据核对与成本控制： 1、负责物流对账工作，确保账单准确误； 2、分析物流数据，为业务决策提供数据支持，并编制相关物流报表。 五、跨部门协同： 1、与采购、仓储、运营等团队保持紧密沟通，确保从订单到出库的整个流程顺畅高效； 2、为销售和运营团队提供准确的物流时效信息，协助制定销售策略。 岗位要求 一、学历与经验： 1、大专及以上学历，物流、供应链管理、国际贸易或相关专业优先。 2、1年左右跨境电商头程物流相关工作经验，熟悉欧美市场海运操作流程。 二、专业知识与技能： 1、精通头程海运：熟悉整柜、拼箱操作流程，了解报关、清关（特别是美国AMS/ISF，欧洲ENS）等基本要求； 2、平台熟悉度：了解亚马逊FBA/沃尔玛WFS的入库流程、预约及送仓规则，同时有独立站或TikTok发货经验者更佳； 2、供应商管理能力：具备一定的货代资源及谈判能力； 3、数据分析能力：熟练使用Excel等办公软件进行数据处理和分析。 三、软性素质： 1、责任心强，积极主动：能主动发现问题并推动解决。 2、出色的沟通能力和抗压能力：能够高效地进行内外部沟通，并能承受快节奏工作环境下的压力； 3、注重细节，有条理：对物流跟踪号、截止日期等细节有高度的敏锐度。 福利待遇： 股权激励：全员参与股权激励计划。 保险待遇：为每位员工入职就提供社会保险和公积金。 休假政策：按国家法定休假。 假日福利：为每位员工提供传统节假日礼品。 体检待遇：每年定期对员工进行体检。 团建活动：定期组织各类团建活动。 晋升空间：为每位员工制定个性化的职业发展通道。

19 元/时 30 号 萧山木棉花酒店宴会厅 14:00—01:00 跑菜服务 有加班到结束的安 21 元/时结算 电话/

主要工作。复合。捡货。打包 20一个小时年龄18-45岁 可安排宿舍男女不限 有案底征信有问题勿扰