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您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】快递扫描员 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，无案底。 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天。 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。带薪年假。五险。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

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岗位职责：负责货物分拣、打包、短途送货。 工作内容：商圈2-5公里，岗位有限。 薪资待遇：兼职日结200-350，全职月入6500 入职福利：日结300，入职补贴200-500，满勤奖+交通补贴，长期工入职当天安排宿舍4-6人间空调房热水器。 在线投递：名额不多，尽快投递，招满即停。

环城西路仓库招 普工，18～50岁，主要打包跟开电动拖车配送物料，自由好干，管理人性化 ②：叉车工，18~45岁，必须要有证，、负责组件接线及上货，托盘叠放，组件转运（电动叉车，站着开） 12小时两班倒，底薪➕计件 月薪7000～9000 管吃住，住宿环境好，4人间 ，有补贴 面试时间 上午 8 点 30 下午1点 报名点我➕ 本店地址:邬桥镇汇中西路27号

武威勤找人配货中

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招聘：仓库助理 薪资：4500元以上/月 1.负责仓库物资的收货、存储及拣货，包装；接收来料检验区送达的物料,严格按照单据(如送货单、领料单)核对物料的品名、规格、批次和数量，确保无误;对接收的物料进行初步质量目检，2.有从事空调制造行业或理工科相关专业优先，有仓库工作经验优先，熟悉仓库材料收发存和成品出货流程。3.有叉车证，会开叉车。

招聘 工作地点：南京玄武区板仓街 工作要求：1，卤菜熟食店内店员。 2，接待进店顾客，销售店内熟食，称重，收款。 3，切配店内熟食，调口味，打包。 4，店内卫生清洁。 5，培训后会处理团购，验券等操作。 等半年后，后期，如果能独立管理店，待遇再谈。

1. 企业成立时间已满一年 2. 经营类型属一般纳税人范畴 3. 注册资本超过100万元 4. 拥有自有车辆5台

大学食堂档口招工一人，招工人一名， 1：要求沟通能力强，干活干净利索，活简单，容易上手。 2：要来五官端正，年龄25—45岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。

岗位职责： 1、聚焦新能源车辆板块的市场开拓与客户需求挖掘，设计并落地新能源车运营解决方案，构建运力产品标准模型，实现模式标准化推广，并定期在中心内分享优秀产品、案例及实施经验； 2、开展项目客户调研工作，维护在运项目的客户关系，提升客户满意度； 3、主导新能源重卡项目体系建设，完善管理制度、业务流程、岗位分工及运营规范； 4、推进车辆运营管理系统的搭建，牵头技术需求对接与跨部门沟通，保障系统功能顺利上线运行； 5、统筹车辆保险、金融方案、充换电设施建设的协调联动，落实车辆资产全流程管理； 6、负责车辆日常管理、维修保养及报废处置等全生命周期运营服务； 7、开展项目运营数据与财务数据的整合分析，建立业务与财务联动模型，有效识别并管控经营风险； 8、参与部门运营复盘，识别执行短板，提炼成功实践，持续优化作业流程。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流、市场营销、管理等相关专业背景； 2、具备10年以上物流行业从业经历，其中5年以上管理岗位经验，3年以上车队运营管理实操经验； 3、精通新能源重卡领域运营流程及关键管控环节； 4、具有较强的项目操盘能力和数据驱动决策能力。

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章贡区瑞金路餐饮店招聘 学徒(多名)工资面议，学成之后包上灶 服务员(多名)3300-3600 另有绩效奖，全勤奖，各类奖金店铺有上升空间 打荷(多名)3300-3500。需要有打荷经验，打荷阿姨也可以（打荷主要工作给师傅打下手，准备盘子，排菜给炒菜师傅。） 店铺老店，工资准时15日发米， 联系方式 手机号添 都可以，

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岗位职责： 1，熟悉本岗位职责和日常工作情况。 2，为顾客提供规范化，标准化服务。 3，乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能。任职资格：，。 1，年龄18-28岁，形象气质佳，五官端正，接受夜班，身体健康。身高155以上，体重不超过120。 2，熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力。 3，热爱本职工作，工作勤恳，有责任心。 4，有服务行业经验的优先。 公司福利： 1，工资保底10000加提成按时发放，不压不扣。 2，提供免费培训，新手有专人带。

开发企业物流运输业务，涵盖国际与国内货运服务，负责新客户拓展及老客户关系维护，协助销售经理开展品牌推广工作 薪酬福利： 1、薪资保底7400元，转正后享受项目提成 2、提供带薪岗前培训，采用资深员工一对一指导模式快速融入工作 3、定期组织内部竞聘晋升，职业发展路径：员工→经理→高级经理→总监 原标题：《物流销售经理》

前台服务及收银工资5000-5500