[呲牙][呲牙][爱心]（周日）招聘松江新桥申港路鞋子仓库22～40岁负责理货，包装，检验，贴标扫描等工作，长白班，做六休一（或者天天上班，看自己休不休）上班时间：9:00~21:00中饭休息1小时，晚餐0.5小时如加班可能就是07:00~22:30，要能接受加班时间月工时280-350个小时左右，第一个月20/小时20/小时满2个月后可转正，转正后25元/小时25元/小时饭贴12元/餐，一天补贴2餐，服从现场管理每月15号发薪，。【，，按19元/小时计算工资，并且无饭贴】地址：申港路面试时间：上午10点，下午1点

蔬菜水果包装仓库大龄工专题 ️职责岗位:称重员 包装员 贴标签 码货员；负责仓库内蔬菜水果的挑选，打包，装箱等工作，将打包好物品粘贴好标签； ️入职要求:男女不限，60周岁以下，能吃苦耐劳 奔着计件高工资来的；个别身体好，能吃苦耐劳的工人，可放宽至62周岁 ️吃住福利:包吃三餐 包住水电费均摊

岗位职责： 1.负责顺丰站点内快件的分拣、理货、装车及发货作业，确保快件准确高效流转 2. 协同完成装卸车、库区整理、物料搬运等基础仓储支持工作 3. 严格按操作规范执行，配合站点日常运营与临时调度安排 4. 下班前完成拍照考勤，及时核对当日工作量 5.合理利用休息室资源，在指定休息时段做好轮休管理 任职要求： ，年龄18-45周岁，身体健康，能适应夜班或早班轮换 2.工作认真负责，执行力强，无不良职业记录 3. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 4. 学历不限，有物流、仓储、快递行业经验者优先 5. 遵守站点管理制度，

1、负责仓储出库环节的播种/复核/打包； 2、负责订单面单打印及订单生产闭环； 3、完成其他任务及6S标准要求；

负责称重，贴签，码货。包吃住，水电费平摊，试用期为七天，结束后转小组计件，综合薪资7000一10000元。工作环境10一15度，凉爽舒适。节假日3倍工资。 要求：18一58岁，身体健康，无犯罪记录，无传染病。工作地址上海区域内均可安排。

上海供应链公司招聘：工作地址：上海市松江区九亭镇岗位：分割刀手（二把刀）1人工作内容：1、白条卸车：2人配合，白条摘钩、换钩（不需要抗）；2、白条入库：称重、打码、入库、修割、套袋、贴标；3、段体拆分：白条粗分割，拆分三段体、前、后腿及中段拆骨、划膘等；4、分拣出库：白条、小货的分拣、出库；5、其他工作：鲜品库刀具养护，配合冻品库到货卸车等。工作时间：长晚班15:00-1:00（10小时/天）待遇：可缴纳上海社保，工资10000-12000元/月晋升方向：鲜品库主刀手联系方式：（关）

招聘仓库搬运装卸工，计时32一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-52岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

松江新浜顺丰酒水仓大量招工纯长白班，不用熬夜，免体检，当天就能安排住宿，岗位轻松好上手上班时间：长白班，活简单易上手招聘要求：18–45周岁，初中及以上学历，有相关工作经验优先工作内容：货物分拣、退货处理、订单复核薪资标准月结20元/小时，每月25号准时发工资，支持每周预支生活费遇节假日发薪日期顺延至正常工作日食宿详情免费提供工作餐，水电自费，空调、热水器齐全，商业保险3.7元/天，直接从工资内扣除硬性规定入职未满1个月离职，薪资统一按照16元/小时结算；短期干不满一个月，集合地点：车墩统一发车，。

京东直招，不是中介，无费用！ 缴纳上海五险一金！ 【岗位明细】 装卸车：快递卸货，有传送带，20-48岁 分拣：快递分拣，码货，拣货，小件供包等操作，男女皆可，20-45岁 【工作时间】07：00-19：00，19：00-07：00，2周一倒班 【薪资情况】 装卸岗综合到手7.5K-8.5K，分拣岗小件岗位综合到手6.5K-8K（底薪+绩效，计件工资，多劳多得） 免费住宿，餐补15/天 入职满一年可获得工龄奖（满1年每月补100元） 每月30号发：上月21号到本月20号工资 ➽【面试流程】 面试通过后安排试岗培训，可以直接入职正式工。 ➽【发薪】本月末31日发：上月21号-本月20号工资 ➽【体检】三项：血压血常规辨色力

新浜电商仓库 宿舍每天发车，车接车送！ (长白班) 早9-晚9 要求配合加班 薪资模式：月结每小时20元 次月25号发工资 18-45岁 住宿舍200元每月，水电均摊。 要求: 打包，质检外观。 货品全是玩偶，衣服，文创品 备注: 做不满月按17/小时计算工资（不管任何原因） 每月全勤奖300元高温补贴每天10元。 高温补贴：7月-9月 3个月后可转正薪资：8k-12k 面试时间: 周一至周五下午2点统一面试。 面试带上身份证 现在基本上都是长白班岗位

招机电安装电工，工作性质为临时 工作主要内容为净化车间生产设备二次配水、电、气、风， 要求如下： 1、身体健康，无恐高、无职业病禁忌，具备安全施工意识，懂高空作业、动火作业规范； 2、熟练掌握常规工具使用，懂电动工具使用安全禁忌，熟练使用电工测试仪表仪器； 3、熟悉所有常用大小规格断路器、电缆型号及其匹配关系，熟悉所有常用材料名称规格； 4、能独立完成测量、下料、预制、支架制作、桥架弯头Z弯放线制作、桥架安装固定、端子压接、设备接线、线路绝缘测试、通断校验、配合调试送电、排查简单线路故障； 5、能独立完成简单管道安装工作如螺旋风管、PVC管等； 6、服从现场管理、能配合项目工期加班； 7、暂无住宿安排，优先考虑地点附近人员 不符合条件者勿扰

工作薪酬: 1.本公司为技师签约合作，无任何劳务薪酬制，，一单一结，每单完成后隔天到账。不卡任何薪资。 2.最低时薪120-150一小时，多劳多得。 3.阶梯式提成，65-80%每单，加钟费用永久70% 4.。综合薪资8000以上 岗位职责: 1. 根据客户预约需求，提供专业、规范的上门按摩服务； 2. 按照服务流程完成按摩项目，确保服务质量和客户满意度； 3. 合理管理个人接单时间，准时到达服务地点，遵守职业规范； 4. 保持良好的个人形象与职业素养，维护平台服务口碑； 5. 遵守平台规则，如实反馈服务情况，配合完成订单流程。 任职要求: 1. 年龄18-38岁，身体健康，无传染性疾病，具备良好的卫生习惯，需要提供健康证，技师资格证，无犯罪记录证明； 2. 热爱按摩服务行业，有责任心和服务意识，态度友善耐心； 3. 接受无经验小白，公司提供岗前技能培训，一对一免费教培入行，无资格证需要，持有相关健康证明，能提供合规上岗所需基本资料； 4. 能独立按照平台和公司要求，合规使用接单软件完成上门服务任务，具备基本沟通能力和时间管理能力。 5.相关从业者优先考虑，优秀员工稳定晋升途径。条件优秀者免费推流。 工作形式: 1.工作时间自由，地点自由，为o2o业态，纯线上业务，去往顾客指定位置进行作，全程合法合规。 2.入职需要面试，入职需要面试，入职需要面试。兼职全职皆可。 3.无任何绩效考核，无任何销售性质，无任何入职引导消费，投资及等相关事宜，入职需要资格证，健康证，无犯罪记录证明。无技师资格证和！本公司无相关业务！！

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岗位职责： 1、负责部门方针目标、关键指标及专项工作计划的统筹分解与落地执行，并跟进监督实施进展。 2、组织开展部门预算编制，监控预算执行过程并进行费用分析，稽核重点项目预算合理性，确保预算管理工作有效推进。 3、牵头构建并优化部门运营监控体系，通过搭建物流评价指标库、制定运营考核方案、评估组织绩效方案等方式，推动组织效能持续提升。 4、建立并完善部门工作机制，梳理与诊断业务流程，依托系统化运作保障部门工作高效、有序运行。 5、监控各模块绩效目标达成情况，定期开展关键绩效指标的检查与考核工作。 6、负责部门在环境、安全、能源、质量、标准化、测量、知识产权等体系方面的管理实施与监督检查。 7、宣贯公司管理制度并督导执行，统筹推进部门流程制度体系建设，持续优化管理流程、制度与标准，并开展执行跟踪、检查与改进。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、统计学等相关专业优先。 2、具备3年以上仓储运营、运营支持、经营支持、数据质控等相关工作经验。 3、具有任务目标管理的整体规划、设计分解及推动落地能力。 4、熟悉物流仓储与运输全链条运营逻辑，擅长指标拆解、数据复盘和预算管控，可独立完成成本与质效类专项分析报告。 5、具备流程体系建设、制度撰写、SOP优化的实际操作经验，了解外协承运商及外包团队管理机制。 6、具备良好的沟通协调能力、数据分析能力及流程优化能力，能够基于任务判断与数据支持驱动运营决策。 备注：工作地点将根据公司实际需求进行调整

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2. 车辆层面：统筹车辆维保、年检、保险、清洁，管控维修成本，保障车况达标 3. 人员层面：管理司机排班、考勤、资质审核，开展安全与技能培训，规范作业行为 4. 合规安全：落实交通法规与内部安全制度，处理违章、事故，管控运输安全风险 5. 基础管理：统计油耗、里程、费用，做台账归档，对接后勤与业务端协同

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