【招聘岗位】衣服分拣工计件结算2500-3000，多劳多得，50岁以下均可8:00-12：0013:30-17：30不耽误孩子接送【工作地址】伊川县窑湾村南环路东昊喆物流园【联系方式】李女士

岗位职责：1、根据当天客户下单订单的分拣、分拨扫描、复核、打包等工作2、货物整理好后放置待发区域;3、智能化仓库，分拣、分拨扫描、补货均是独立岗位4、配合主管完成与商品相关的其他工作5、有相关经验者优先任职资 格：1、年龄20-40岁，各方面条件有优异者可放宽年龄限制;2、高中及以上学历，身体健康，无疾病;（入职需提供体检报告）3、工作勤恳踏实，执行力强，有上进心，态度端正薪酬福利：1、中午免费提供午餐2、分拣员纯计件，根据个人能力4000-5500元/月3、分拨员底薪+计件综合收入4000--8000元/月

仓库管理员接受无经验。仓库管理员，仓库打包发货，工作简单易上手。上班时间：8点30-11点30；下午2点-7点薪资福利:3500-4500招工人数:管理员1人，打包发货2人工作地址:岳滩塔庄桥南

1、岗位职责：负责快递货物的分拣扫描集包供件等； 上班时间：下午6点-12点平均1小时18元，长期月结； 2、岗位职责：负责快递货物的分拣扫描集包供件等； 上班时间：凌晨1点-7点，平均1小时18元，长期月结； 3、岗位职责：负责快递货物的出港装车，有伸缩机辅助； 上班时间：下午6点到12点，平均1小时20元，月结

洛阳（河南）华宇物流公司招理货员3人工作内容：负责货物分拣和搬运任职资格：35岁内，手脚麻利，能吃苦，有力气薪资福利：4500-8400元/月，加班有补贴，包吃住。

长期工年龄18岁以上，有相关经验者优先。负责电商仓库商品分拣、打包、整理等薪资福利:月薪3000元，月休两天招工人数:1人工作内容简单易上手工作地址:石峡工业区

林安物流园内招聘领班1名，无文化限制，头脑灵活执行力强，年龄30-40左右，工资计件，实习期2个月，提前学会可提前转正。工资实习6000/月，转正后7500-8500/月。电话

后周工业园招聘贴单发货2名待遇优要求细心有责任心联系电话

电商仓库招聘：看机工2名，长期工，一个月3900，一个月两天公休，不超休100元全勤奖。仓库捡货2名，上架2名，45岁以下一天150元。验鞋8名，年龄45岁以下，一天120元，中午管一顿饭！联系电话微信同步！地址：天之星检测中心

新开的住宿酒店招聘二个厨师，大厨6500半天班下午不上，二厨5500主要做三顿员工餐。联系

洛阳招聘施工装修人员，工作地点在洛阳。

项目名称：垂直悬挂彩钢瓦翻新喷漆 施工面积：570平方 施工高度：90米 施工地点：河南洛阳 施工材料：水性油漆 施工工序：清洗+一底两面 飞手1名，需持无人机操作合格证， 无人机辅助人员1名，负责地面供料、辅助。 进场前需培训1-3天安全教育 直接报价联系

洛阳市洛龙区招油漆工

洛阳市洛龙区招砌砖/石，沥青路面加井盖，会砌检查井，要求熟练工，能独立作业，不欠钱

招配货小伙一名，干活麻利快的，能加班的，

仓库日结，后日结 薪资待遇:后日结白班20--22元/小时， 人走账清18-45岁 工作:包裹扫描、合单，称重、上下架，简单好上手

横山桥纯小件【顺丰快递】员工元/天！一个月工期人走帐清，后每天日结【年龄要求】18～55周岁！，不要！【工作内容】分拣扫描！活简单！管理人性化，中间有休息时间！【薪资】220一天班次1长夜班17:30—06:30班次2长夜班19:00−08:00管一顿饭。提供住宿，10元一天！【住宿条件】住宿4人间空调热水器都有！【薪资发放】一个月工期人走帐清！【注意事项】不要，！，保险5块一天！，工期结束可以继续接着干【面试要求】携带身份证原件，自行到场地集合能做的私聊。

冷库招包装员工保底工资5500电话好友

鄂州顺丰快递日结分拣工:1.保安和还地桥发车30人，每天接送，班次19:00点到7点，每天通勤工期做3天，日薪180元一个班，每天接送，班次21号到23号班次全部在职连续干完3天的奖励40元！中间不能请假的，不然奖励没有。2.每天上完班下车发放工资3.每天扣3元保险，不包吃，厂内有地方吃饭，自己花钱吃。4.，年龄57岁以内5.，定名额，。但一个班次上一半跑的不退。联系电话

都是小件。几十几百克。电商快递发货

18--50岁 可包吃包住，能吃苦耐劳，3500月

需要会包元宝饺子手法熟练。走过经验的

外卖店工作简单

工作能力强，有责任心，团结合作共创佳绩

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(今晚)，洛龙招聘23：00--6：30左右多多拣货：元/小时还有名额，报名联系。

活轻松事不多，同事相处和睦晋升空间大

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展