！！！60岁以下都要来了就上班不挑人 上班时间18-2点来了就要包上班 日结工18元一小时 没有装车没有装车 扫描绑包挂袋子随机分下班就结不用看身份证

主要日用品分拣/配货，包装蔬果/称重/日用品分拣 能带手机免费工作餐有住宿水电平摊/设施齐全 底薪+计件+绩效有加班（配合工厂具体安排） 每月15号发薪 两班倒/夜班

[庆祝]27元每小时物流部门年龄18-39周岁以下，会仓库操作系统优先[强]可以预支工资明天13点面试[庆祝][庆祝][庆祝]两班倒包吃住，宿舍200/月[强]每月工时320左右[红包][红包]月薪7000-10000左右[玫瑰]【亚大汽车】物流：27元/时（8小时内22元每小时，加班27元每小时，周六日法定节假日27元每小时。。，地址:青浦区华志路

明天青浦招聘2位兼职分拣时间:9.00-17.00（0.5小时休息）薪资:22元/小时+25路补+15餐补地址:青浦区花桥街道，靠近漕盈路地铁站备注:需要2位分拣，工作认真，服从管理，鸽子勿扰。。

青浦顺丰晚班日结180，包饭，可做一天 下班结工资 天天要人 岗位：分拣打包装车 最好是做过的 （20-50周岁 ，正反面身份证照片拍照保存在手机里， 有案底的不收) ①晚班:02: 30—08:30（100） ②晚班:19: 00—08:30（180） 注意项☞包水饭 ，自己带个水杯 不要穿拖鞋 短裤 裙子 工作地址:青浦区华南路555号

青浦华新镇果蔬仓库招聘 40岁以下 工人少量 岗位 分拣 果蔬车间（10-12℃） 上班晚上12点或早上7点 11-13小时左右 半月一次倒班 冷藏肉禽（0-4℃） 上班早6:30 或 9:00上班 11-13小时左右 半月一次倒班 15号之前入职当月保底18-21元/小时（含补贴） 15号之后入职保底工资到次月底 底薪900元+补贴+计件 月综合工资7K-9000+ 夜班补贴10元/天 冷藏车间补贴8元/天 住宿补贴10元/天 提供住宿 500元/月 提供免费餐一顿 首月满月保底工资和同工同酬取其高 试岗2小时 车间都需要备件厚外套 ‍♂️上班不能穿短裤 裙子 凉鞋

按照超市订单分拣商品，下午打包快递

工作地址:青浦区顺丰，申通，中通每天10-12小时工资7000-1200017-60岁

【岗位职责】 - 负责商品的分拣、打包及出/入库操作 - 确保货物准确无误，保持工作区域整洁 【职位要求】 - 无经验也可，有仓库工作经验优先 - 持有普通健康证 - 身体健康，能适应站立和搬运工作 【工作时间】 白班，具体班次面议，月休2天 【薪资福利】 - 综合薪资4500-5500元/月 - 基础薪资4500元/月 - 全勤奖金 - 包吃 + 房补 优先（18～35）

☯企业列表归类： 大青年专区（50岁内） 【井号青浦蜀海海底捞食品厂】 【井号闵行天萃庭食品厂】 【井号嘉定好果云水果仓库】 【井号奉贤宜侬化妆品厂】 -------------------- 中青年专区（45岁内） 【井号青浦小仙炖食品厂】 【井号普陀好德物电商仓库】 【井号嘉定南亚新材料电子厂】 【井号松江同立电机厂】 【井号浦东吉列剃须刀厂】 【井号奉贤韵斐诗化妆品厂】 【井号奉贤科丝美诗化妆品厂】 【井号嘉定慈隆电子厂】 小年轻专区（40岁内） 【井号青浦会展中心保安-日结】 【井号松江凯虹电子厂】 【井号浦东盛美半导体厂】 【井号浦东长电科技半导体厂】 【井号浦东卫康隐形眼镜厂】 【井号嘉定康宁光缆厂】 【井号嘉定川边精密塑料厂】

铝合金护栏22米左右，打膨胀丝，自攻丝固定安装，铝合金对开门，高2米，宽3米多，带个小门，小门上面需要装锁，，需要找水平打膨胀丝安装，需要有经验的师傅接单，价格可谈，必须要会，有经验的，价格可谈，嘉定黄渡华新附近的联系，远的就不要联系了

上海市青浦区招二保焊/气焊

上海市青浦区招拆除/运渣

上海市青浦招腻子/大白/墙漆

上海市青浦招水电开槽自带工具、布管、穿线。

现在浩源冷库用俩人检果

大家好，[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]明天纪王食品仓库，要小时工：45岁以下，主要负责贴标签，20元一小时。去的联系我：陈经理明天上午9点上班上班地址：纪丰路工资现结[握手][握手]

网店招打包人员1名，要求熟手打小快递箱子，每小时15元，地址：和道国际辅料成，电话：(同步)

招聘，快递打包人员，按计件算工资，月收入5000至6000元，地址，望留街办医学院西门对面埠前村东头。

网店招打包快递干零活长期工地址前史楼电话

上海市青浦区招聘片鸭子6天休息节假日补休工资7000包吃住宿舍走路10分钟以内

岗位职责： 1、负责供应商的筛选、引入、实地考察、合同签订及绩效考核评估，按规范将相关资料录入公司系统，具备独立报价能力，掌握全国范围内整车及零担运输的发运价格体系； 2、落实并达成分公司下达的招采降本目标； 3、进行成本核算与报价工作，确保资源成本数据准确、响应及时，为销售团队提供有效的成本支持； 4、拥有丰富的供应商资源，具备较强的采购执行能力、议价能力和谈判能力，有实际与供应商开展商务谈判的经验； 5、熟悉多元化项目类型，如汽车配件、快速消费品等领域的物流需求； 6、熟悉项目日常运营流程及相关操作细节； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄45周岁以下，具有5年以上第三方物流企业工作经验，具备一定运力资源积累； 2、精通物流成本结构及优化路径，具备独立思考能力，逻辑清晰，对数据有较强敏感度； 3、具备出色的谈判技巧、沟通协调能力，执行力强，能适应高强度工作压力； 4、具备扎实的数据分析能力，熟练操作EXCEL等常用办公软件； 5、恪守职业操守，具备良好的职业素养； 6、能接受短期出差安排

岗位职责： 1.全面负责搅拌站运输团队日常管理与调度，确保运送货物安全、准时、高效送达 2.制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案，持续提升运营效率. 3.处理运输异常及突发事件 4.监督运输合规性，落实车辆管理、驾驶员资质审核及安全培训工作 5.定期分析运输数据,车辆维修的监管，车辆油耗管理等工作。 6.车队日常的人员考勤及运输状况的日报工作。 7.车队车辆的卫生、保养、保险的工作。 任职要求： 1. 3-5年物流/运输管理相关工作经验，有团队管理经验者、有搅拌站车队管理经验优先 2.熟悉道路运输法规、GPS监控系统及TMS操作，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及责任心 4.持有A1/A2驾驶证者优先，能适应阶段性驻外或跟车检查 5.学历不限，物流管理、交通运输等相关专业背景更佳

岗位职责： 1、主要负责现有合作甲方项目的运营与日常维护管理，及时应对并处理各类突发状况，保障项目平稳高效运行； 2、负责项目上下游账务台账的建立与核对工作，上游：对接甲方完成账目核对，跟进应收账款进度，确保公司回款及时到账；下游：完成司机结算对账，并按时提交至钉钉付款流程进行后续操作； 3、积极开拓社会司机资源，整合外部运力储备，满足业务发展中的运力需求，同时对新进司机开展项目培训与实操指导； 任职要求： 1、具有市内配送司机资源拓展的实际操作经历，具备良好的沟通能力、敏锐的业务洞察力，能适应高强度的物流作业节奏； 2、具备3年以上城市配送领域从业经验，曾独立主导三方物流项目运营并成功落地者优先考虑； 3、拥有广泛的司机资源网络，或长期积累个体司机人脉者优先录用； 4、品行良好，责任心强，服从工作安排，诚实守信，目标意识清晰，注重结果达成，具备良好的协作意识与团队精神。 薪资构成：底薪 + 绩效 + 补贴 + 项目提成，上不封顶

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，解答咨询并引导入座 3.管理并维护收银系统、POS设备及前台办公用品，及时报修故障 4.核对每日营业报表，完成现金清点与交接，确保资金安全合规 5.协助处理顾客投诉与特殊需求，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作收银系统及基础办公软件，具备基本算术与数据核对能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.工作细致负责，具备较强抗压能力与团队协作精神

【青浦优衣库衣服仓库】不穿无尘衣＋不看显微镜纯手工活＋在职率非常高白夜班优企＋免费工作餐入职不体检＋做过都说好工期打卡55天＋可长期做员工点对点220元/天员工点对点220元/天每天日结200元后每天日结200元，以此类推，周六周日正常发，点对点有效工时10.5，，。年龄17-35岁（需认识字母，有电脑基础）工作内容：鞋子产品装捡货，分拣扫描，站班，非常轻松上班时间：早8：30需配合加班，每周没有排休，可以适当请假1天，必须配合加班，，水电平摊，住宿离厂区800米商保每月60元（发第一次日结工资扣除）(无论任何原因)，，！[红包]利润：打卡3天返50元（打卡出名单员工需在职）用工单位：上海必优兰日化用工地址：青浦区新水路338号招聘人数：50人。

岗位职责： 1. 团队建设 - 负责现有团队的培训与优化调整，推进组织架构完善及新团队的筹建； 2. 体系建设 - 制定公司运营发展的战略方向与实施计划，梳理并优化运营管理流程与制度，强化公司整体运营体系的培训与落地执行； 3. 绩效考核 - 科学设定运营团队各岗位的绩效评估与激励机制，并监督有效实施； 4. 产品建设 - 协同总部及销售、商务、采购等相关职能部门，结合市场实际，推动产品创新与优化，确保培训到位、执行有力，实现良好经济效益； 5. 协同效应 - 统筹协调各部门及各分公司间的协作关系，明确流程分工，落实岗位职责，提升执行效率； 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，年龄45岁以下，具备5年以上专职运营管理经验，尤其在第三方运输与仓储管理领域有深厚积累； 2. 熟悉市场资源布局及第三方物流运作模式； 3. 精通供应商全流程管理及绩效考评机制； 4. 熟练掌握公司自有车辆的运营管理； 5. 注重细节，具备较强的统筹能力、沟通影响力和自信心； 6. 熟练操作办公软件及TMS、WMS、OMS等系统的基本原理与实操细节； 7. 可适应出差，品行端正，情商高，表达流畅，管理作风严谨细致。 8. 工作地点：上海

职位描述： 1、负责问题件登记场景的梳理与处理进展分析，开展相关赋能培训，推动系统功能迭代优化，专项对接重点代理区域，持续完善指标达成策略； 2、监控问题件登记及时率、处理准确率及回复及时率等核心指标，实施动态跟踪与优化措施，提升问题件24小时内处理及时率达到100%； 3、主导虚假问题件的识别与整治工作，通过全流程管控实现全网零虚假问题件目标； 4、通过制度优化与流程完善，规范问题件的登记与处理机制，全面提升问题件处理效率与客户服务满意度。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上指标管理相关工作经验； 2、具有同行业总部或区域运营、退转件/问题件管理或平台类指标管控经验者优先考虑； 3、熟练掌握Office办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 4、思路清晰，逻辑性强，具备良好的抗压能力与跨部门协作沟通能力。

包子售卖员

职位描述： 1、梳理各平台考核指标的取值逻辑与评判规则，并组织实施监控，确保标准清晰、执行到位； 2、督导并协助网点推进各项指标达成，结合日/周/月KPI完成情况，深入分析落后网点问题根源，制定针对性改进措施并推动落地； 3、对接系统端口，提交业务指标相关功能需求，跟进系统上线及迭代优化进度，每周汇总更新优化进展； 4、为集散点及网点提供考核指标提升所需的支持与赋能，助力运营效率提升； 5、定期与平台保持联动，及时传递代理区实际诉求与运营难点，同步平台最新政策要求至代理区执行，并协同内部各部门高效协作。 职位要求： 1、本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、具备五年以上快递行业运营指标管理相关工作经验； 3、熟练运用Office等办公工具，具有较强的数据分析处理能力及制度文件编写能力； 4、工作主动性强，思维缜密，富有责任心，具备良好的沟通协调能力。