上海普陀桃浦盒马长白班保底月10000-13000岗位：常温拣货、果蔬打包、冷链分货周周可预支，月入过万不是梦熟手12w+班次：常温拣货：8:00-20:00，上六休一，需开电牛冷链分货：13:00-凌晨01:00，活干完可提前下班，上六休一【招聘要求】18–45周岁，识字，会用扫码枪无案底，禁止拖鞋、凉鞋、短裤薪资待遇：全部计件岗位常温拣货｜个人计件，综合9000–12000（前面21一小时转正计件）冷链分货｜个人计件，综合9000–12000（前面27一小时转正计件）节假日享有三倍薪资，住宿400一月（），水电均摊，资面试集合：下午13:30带好行李，领包入住，面试勿穿拖鞋短裤，（面试候选人带件外套）地址：普陀金达路、金迎路盒马桃浦仓联系电话

普陀天猫大仓免费包吃住，面试不刷人薪资稳定7000-9000，每周可预支不用熬夜倒班，吃住全在厂区，存钱无压力！长白班免费包吃住一分押金不收！节假日3倍工资各种补贴不停认识简字母数字，做事踏实即可，有无经验都能带工作时间：长白班，10～12小时，月休4天,上班时间8点到-下午6点，薪资岗位：岗位一：拣货上架前面天，薪资19一小时，后面转计件月收入7000-9000免费餐饮扫码点餐+免费宿舍，4-6人间宿舍，空调、热水器、洗衣机、独立卫浴全部配齐面试：住宿带着行李直接来仓库普陀地址：上海市普陀区金迈路联系电话

岗位职责： 1.仓库管理员员按规定做好商品进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符； 2.随时掌握库存状态，保证商品及时供应，充分发挥周转效率； 3.定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使商品分类排列，存放整齐，数量准确； 4.熟悉相应商品的品种、规格、型号及性能，填写分明； 5.搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。 职位要求： 1.能适应一定的体力劳动，年龄20-40周岁； 2.学历高中以上； 3.熟悉商超商品，数字敏感性强，从事过相关工作的优先。

拣货员理货员

主要根据商店对产品进行分类，给超市配货 主要是分拣工，工作简单，上班时间13：00-1：00，早做完早下班，每天10-12小时 熟悉智能手机，认识字 长白班为主 工资：计件工资月薪熟练共11000-15000左右多劳多得。首月刚开始计件8000左右多劳多得跟

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公司直招，当天安排住宿，岗位可以选择！ 招聘简章：岗位一：市内跟车卸货，月薪八千至一万， 岗位二：仓库装卸，月薪八千至一万二，货物主要为百货，服装，鞋子，酒类，饮料，吃的，用的等，重量一般在5至20公斤左右， 岗位三：分拣，质检，理货，打包，（岗位可自己选择）做六休一，十小时左右，活比较轻松，通通小件，薪资七千至八千，包吃住， 岗位四：叉车有证六千五至九千，叉车学徒五千左右！工作时间：做六休一，十小时，白班夜班可选择，包吃住，工资按月发放，入职七天可预支，我公司上海区域共有二十多个仓库！ 仓库分布：上海宝山，嘉定，青浦，普陀，闵行，奉贤，浦东，松江，月结，正式工，16-60岁 带好行李当天上岗

白班负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：按小时算，工资次月24号发放，可预支。 白班24元/时，夜班27元/时 时间： 白班7:00-21:30（中间休息2小时） 夜班21:00～8:00（中间休息2小时） 年龄：18-45 弹性排班10-12，每个班次都有休息时间，不限经验，做事稳定

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桃浦邮政200/天～不押工资每天结 班次白晚班18.00-6.00！ 快递仓库！都是小件活，快递分拣扫描装卸。免费工作餐！ （需要提前说） 名额有限，报满截止，报名私聊[抱拳] 鸽子勿扰，谢谢[抱拳][抱拳][抱拳] 浦东仓日结200-240/天～不押工资（手机可带）～想做就做不想做就休息 长期天天可做～无套路～工价随市场 （需要提前说） 浦东邮政工资200～240/天-手机可带-白夜班11个半小时工作制管一餐（可长期做）

招聘：上海市普陀区可可同学私房蛋糕店招牌裱花师一名，工资5000-7000.月休两天，工作要求：爱干净有责任心，联系电话

上海市招其他焊工、油漆工

上海市普陀区招门窗安装

找顶班：上海普陀区明捷万丽酒店22号6:30-18:30245元/天包吃持有效证件能去的私聊！周

上海市普陀区招钢筋制作大料人员，只要长期350一天！看活定价！！！要求必须专业，干活认真，手脚麻利！服从指挥！长期有活，目前这个工地可以干两年！工作稳定！工资有保证！！！会锯床的人优先考虑！！！欢迎好手加入！

宏捷贸易招聘1、【仓库文员-9：30上班】3000~6000元/月，具体面议，包工作餐，早9:30到晚18:302、【仓库打包-9：30上班】3000~6000元/月，具体面议，包工作餐，早9:30到晚7:00地址：澄海美乐区老国道鹏达客运站附近联系：

招聘快递打包3人，临时、长期都可以龙泉社区附近

260/天包住提供吃 打卡 1 天后每天发 100，剩余工资离职三天结 男女不限:18-45岁 电梯公寓宿舍，4-6人间 岗位: 打包，理货，拣货，耗材员，退货员 园区有多选自助饭堂，从事电商，商城小件 不查纹身黄头发，复印件也可入职

招包快递工人一名熟练工优先工资月结

-站点名称：玉秀湾紫宸快递驿站-招聘岗位：理货员-主要职责：入库扫描、商品上架、库存整理、配合盘点-联系电话：-提示：遇忙未接通，请添加同号

公司直招 普陀区，祈连山南路，2891弄100号，智创100，招聘仓库配货员一名，年龄，60岁以下，临时做（连续一个月左右）,工作表现好有正式入职机会，每天工作时间8点—17点，工资待遇200元/天，超时按照20元/小时计算延时费，联系电话朱先生

自营烤鸭店招烤鸭师傅3名，工资5000至7000包吃住，要求会片鸭，能吃苦耐

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

招聘厨房厨工，面档 鸡档 冷房 个人完成个人档口工作，工作简单上班氛围轻松，上六休一（周六或者周日）

岗位职责： 1.在师傅指导下学习餐饮服务基本流程，包括迎宾、打磨豆浆、煮豆花、蒸饭做饭团、外卖看单打包等环节 2.协助厨房完成卫生清洗打扫、等基础操作，熟悉后厨工作规范 3. 参与餐厅日常清洁与整理，保持操作区域卫生达标，落实食品安全要求 4.学习并遵守服务礼仪与沟通技巧，提升顾客满意度与复购率 5.定期参与内部培训与考核，持续提升专业技能与职业素养 任职要求： 1.年满18周岁以上，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.对餐饮行业有热情，吃苦耐劳，具备良好的学习意愿与团队协作意识 3.无经验者可接受系统带教，有餐饮实习经历者优先考虑 4.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解操作指令并执行 5.遵守门店规章制度，服从工作安排，适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮行业服务经验者优先 3.形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 无不良从业记录，身体健康，持有有效健康证

上海普陀区轻餐饮招会做粉丝汤，烧各种浇头，包馄饨师傅，工资面议，技术过硬工资不会低，包吃住非诚勿扰，工作地点在普陀区曹杨板块，联系电话

负责无锡小笼包的制作与出品，确保口味、形态、分量符合标准，同时负责皮冻制作； 任职要求： 有无锡小笼包制作经验者 2.能独立完成和面、醒发、皮冻、成型、上笼等； 3. 身体健康，持有有效健康证，优先（因岗位实际操作强度考虑） 4. 吃苦耐劳，注重细节，有责任心和团队协作意识；

岗位职责： 1. KPI 监控： 1）实时监控：跟进履约关键指标，及时发现问题并推动闭环解决 2）定期监控：管控各项成本支出（人力、运输、包材等），对前置仓整体经营损益负责 2. 仓内管理： 1）库存管理：制定库存计划，落实补货策略，动态监控库存状态，保障供应稳定，提升周转效率，防止缺货与积压； 2）补货管理：基于数据分析优化补货逻辑，降低商品损耗，尤其加强生鲜类商品的耗损管控； 3）订单履约与时效管理： - 跟踪订单执行全流程，确保在规定时间内完成精准拣货、规范打包及高效交接 - 拆解履约各环节数据（拣货时长、打包速度、出库效率），定位瓶颈并推进改善措施落地 - 统筹仓内作业资源与配送团队协同，灵活应对大促或高峰订单压力 4）配送管理：承运商对接与运力统筹安排 5）以数据为基础开展运营决策，持续挖掘降本增效机会点并推动实施 3. 销售支持： 1）整合内外部资源，助力前置仓订单量增长 2）配合市场端地推活动落地执行，保障活动期间服务品质 教育背景： 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先 工作经验： - 5年以上仓储物流运营管理经验 - 具备2年以上前置仓、电商仓、快消品配送中心或生鲜冷链仓运营经验者优先 核心技能： - 精通仓储各环节运作流程：熟悉收货、上架、存储、拣选、包装、发运、退换货等全链路操作与管理 - 扎实的库存管控能力：掌握科学的库存控制方法，有实际降低库存滞留和损耗的成功案例（具备生鲜运营经验更具优势） - 数据分析能力突出：熟练运用Excel进行多维度数据分析，善于从数据中识别问题并指导优化；具备WMS/ERP系统使用经验 - 成本意识强：了解运营成本结构，有实操层面的成本压缩与效率提升经验 - 问题应对能力强：能快速定位运营异常，并提出可落地的解决方案 - 协调沟通能力强：具备良好的跨部门协作能力，能够高效协调内外部工作关系 关键素质： - 责任心强，工作积极主动，具备较强的抗压能力，适应高强度快节奏工作环境 - 关注细节，重视操作准确性与流程效率 - 目标导向，以结果达成为核心驱动力 - 执行力强，具备推动项目落地的能力 - 沟通表达顺畅 - 可接受出差安排 加分项： - 了解生鲜商品属性及冷链运营规范 - 参与或主导过仓库流程改进、自动化升级项目 - 具备一定项目管理实践经验 - 熟悉当地用工政策及相关劳动法规