一、岗位要求： 1.年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，无犯罪记录； 2.学历不限，服从安排。 二、岗位及班次： 1.拣货、打包，手机平板等电子产品； 2.白班9:00-21:00，中班15:00-24:00（含吃饭时间）会倒班。 三、薪资待遇： 17元/小时（日均10小时），工资10天一结； 四、工作地址： 济南市历城区临港街道华辉速递物流园

济阳崔寨长白班理货员，220一天 工作时间：早9点-晚9点，月休4天 年龄要求：18-38周岁，男女不限 薪资待遇：前两个月20元/h，可周预支 第三个月底薪+计件+全勤+餐补，月综合工资7000以上 工作内容：负责电商仓库轮胎、机油、汽配配件等货物的收货，上架，拣货，复核，打包，库存盘点等 任职要求：会使用智能手机，能够吃苦耐劳. 吃住情况：吃饭自理，住宿免费

日结下午临港物流园需要撕标签人员，13点～19点左右，15元/时，男女不限刘

1.今天济阳旺旺集团电商部门需要临时工10人男女都可以年龄：25—55必须认字工作内容：打包封盒包装分拣扫描工作时间：08：00—20：00（11小时）吃饭休息时间一个小时日结临时工：13元/小时周结长期工：14元/小时有来的现在可以报名了（同步）有来联系滴滴

上班时间:早晨7:30到下午6:30， 1，招聘专业的装卸叉车工，没有经验的不用，装车卸车能熟练操作叉车。 2，负责装车、卸车、跟车、配送到店等工作，主要商品为饮料，单箱重量8-10公斤，一车常态6~8吨。 3，对体力有要求，纯体力劳动，年龄40岁以下，偶尔散装货物， 9.6米货车到货，能一个人独立卸货。 4，薪资200元/天，正常每周日休息，一周上班6天，忙的时候，不休班正常按天算工资。 5，全勤奖:中间不请假的话，全勤奖额外再奖励300元/月。 6,工资发放周期:每月12号前发上个月工资。

车间电商打包固定劳务工20-55周岁，学历不限、服从工作安排、执行力强、责任心重、身体健康、干活麻利。根据生产订单完成生产任务，工作流程简单易学，好操作薪资福利:基本工资2000元/月+提成0.1元/件+全勤奖300元/月上班时间：早8:30-下午5:30；工作时间打电话

济南综合保税区山东高速物流院内招聘长期打包工10名，客服2名，9点到下午6点，有的联系

招聘：打包员薪资：5000-10000元/月岗位职责：1.负责按照订单要求对产品进行分拣、打包，确保包装完整、准确。2.按照流程操作设备，保持工作区域整洁有序。3.配合完成每日出库任务，保证发货效率和质量。4.注意检查产品外观及数量，发现问题及时上报。5.遵守安全规范，认真执行各项作业标准。任职要求：1.能吃苦耐劳，做事细心，有责任心。2.无不良记录，能适应灵活工作安排。3.工作态度端正，服从管理，配合团队协作。4.不限学历与经验，愿意从基础做起。公司提供社保保障，工作环境稳定，有稳定的轮班安排。欢迎踏实肯干的小伙伴加入，一起把每一份订单都认真对待。

仓库出入库，打包，开电瓶三轮车送货，30-50岁，上班时间上午9点-12点，下午1点30-8点。试用期5天，150元一天，试用期过后工资5500-6000元。

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跨境仓库直招 明天需要一名叠衣服包装人员 要求熟手，习惯多件装袋，做事细心负责。没有耐心的不要来。 计件：0.2一件 （号同步电话号码）

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三河京东直招临时工： 招聘岗位：分拣 装卸 年龄 18-50 周岁 班次7：00-19：00， 13：00-01:00 两班倒 小时工（17.4/小时），后期可以安排转正（大概一个月） 地点：河北省三河市齐心庄镇星谊银河二号供应链基地南门 王经理

【招聘电商打包人员】 负责电商打包点数工作 每小时10元 时间上午8.30--12.00 下午2.00--6.00 工作地点客天下婚庆广场 联系：

工作职责： 1、负责所在单位的成本管控工作； 2、负责所在单位的质量管理工作； 3、主导所在单位新项目的实施及变更节点的管控； 4、推动所在单位的人才培养、培训体系搭建及企业文化践行； 5、组织并推进所在单位的持续改善与创新相关活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中3年以上物流项目运营管理经验； 2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先考虑； 3、能够适应全国范围内的跨区域调动及频繁出差

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济南历下泉城广场附近川渝火锅店诚邀人才：厨师长一名，薪资8000-9000，会鲁菜火锅者优先刨肉工两名，薪资4500-6000急招有经验的服务员数名，薪资4000-5000所有岗位，有同等经验者优先录用，管吃管住，带薪休假3天，求职电话：185****3382

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家常菜酒店招聘人员：面点1名4000-4500，学徒工1名3600-4000，铁板1名4000-5000，砧板1名5000-6000月休4天，应聘地址：济南市章丘区育才路9号山水南城附近，联系电话151****4101，

任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 年龄45岁以内； 3. 非培养方向的线路经理需具备三年以上相关领域工作经验。 主要工作内容： 1. 对接发货客户，进行价格沟通与协商，维护并深化长期合作，推动所管区域发运量增长； 2. 负责货物装车与配载安排，对所在区域的装载效率及单车营收指标负责； 3. 执行区域内差重核查、方数检查及运价监督，保障运营核心指标达成，包括装载率/车均收入、赔付比率、时效完成率、回单回收及时率、6S管理达标率以及零安全事故发生； 4. 组织并协调区域现场作业，确保装卸流程规范、数量准确、货物码放符合标准； 5. 落实违规事项的责任追究与赔偿处理，全面负责所辖线路现场人员与货品的安全管控工作。

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