
服务员开荒保洁保洁传菜员洗碗工
新店筹备招聘
北京大望路荣豫河南菜
营业员、:身高165以上,形象气质佳,有经验工资可谈5-6k起
服务员若干:底薪5000-6000起
传菜员5名:底薪4800-5500起
洗碗4名:保洁3名:
工资4500-5000起
58岁以内
待遇:月休4天,节假日补休,包食宿,事不多,领导好沟通。
联系电话:同号
服务员配菜洗碗工
北京市**餐厅招聘:
✅前厅部
服务员3名,底薪5000起
✅出品部:
京津家常菜师傅2名8500-9000左右,手艺过硬
切鲜肉师傅2名:7000一8000元
配菜师傅:6000一7500元
洗碗1名,5000起,干过的优先,工资面谈。
✅以上岗位,勿扰,手艺精湛,工资面谈,每月公休4天,宿舍设备设施齐全,宿舍走路3分钟,每月工资打卡,每月有绩效奖和优秀员工奖,每月员工聚餐。
☎如有意者请联系电话:赵总
配菜洗碗工
北京大望路现代城四川火锅店现招聘如下人员。荤菜配菜一名,工资6000一7000.素菜配菜一名,工资5000一5500.打锅一名,工资4000一4500.洗菜一名,工资4500一4800.洗碗4500一5000,以上人员月休4天,管吃管住,联系人,余先生,
切配洗碗工
补今天兼职 着装黑鞋黑裤 下班结账
亦庄:切配1人(20元/小时),现在--21:00健康证
亦庄:高服1人(25/小时),16.00-20.00健康证
东直门: 洗碗1人(20元/小时),18:00--23:00
东坝: 宴会1人(20元/小时),16:00--24:30
巴沟: 洗碗4人(20元/小时),22:00--5:00健康证
介意勿扰
联系刘主管
北京食堂招聘:洗碗师傅一名工资4500到480060以内,,要求身体健康,春节不回家。联系
4500-4800元/月
洗碗工1-2人月结
食堂招聘:洗碗师傅一名工资4500到480060以内,,要求身体健康,春节不回家。联系
管吃管住300一天座椅组装8000+可预支工资
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结
[红包]大兴汽车座椅组装275-300一天
[红包]生产组装汽车座椅.工作简单没有体力活
[红包]22-38周岁,管吃管住,上下班有免费班车
[红包]薪资25元/小时,日薪275-300/天
[红包]月综合工资7500-8500元,名额有限有意私聊
高级产品经理-双车生态增长
3-3.5万元/月
产品经理3-5年本科及以上
岗位职责:
1、交叉增长策略设计:负责Qunar租车与接送机业务间的联动增长规划,挖掘“机票*车,酒店*车”场景下的用户需求,制定可落地的增长方案,提升订单转化与复购水平;基于用户行为数据,优化出行前、中、后期的全流程体验,构建跨品类用户的流转路径
2、产品全流程管理:主导产品从需求调研、方案设计到开发推进及上线后效果评估的完整闭环,搭建核心指标监控体系(如交叉购买率、使用频次、用户生命周期价值),定期输出数据分析报告,支撑业务策略迭代
3、资源协同与落地:联动供应商及线下服务节点,提升供应链运作效率,强化前端产品卖点呈现与转化能力
4、市场与竞品洞察:关注旅游行业发展趋势(如高端自驾、接送机服务升级),研究竞争对手动作,输出差异化竞争策略
岗位要求:
1、3-5年互联网产品工作经验,具备OTA、旅游或出行领域背景者优先(熟悉机票、酒店、租车、接送机等业务链路);有用户增长、跨品类销售或平台类产品成功案例,能独立主导从0到1项目落地
2、技能要求:熟练运用SQL进行数据提取与分析,能够通过数据识别增长机会并完成效果验证;掌握Axure、Xmind等工具,具备撰写清晰PRD、MRD文档的能力
3、核心素质:具备数据驱动意识,对用户需求与市场变化保持敏锐洞察,可应对复杂业务场景;拥有出色沟通协作能力,能高效推动跨团队项目执行
数据分析-服务支持中心
2-3万元/月
数据分析师3-5年本科及以上
职位描述:
1、从业务需求出发,构建并维护公司服务模块的数据运营体系(包括业务流程梳理、指标体系建立、数据实现及持续迭代),确保各关键业务节点的数据可衡量、可追踪,保障数据的准确性与及时性,助力业务持续优化;
2、为服务团队的运营管理提供数据支持,开展资源分配、客户损失评估、服务成本分析等测算工作。具备精细化运营思维,围绕人力与成本维度进行深入数据分析,支撑管理决策与策略制定;
3、基于实际业务数据,评估现有规则与策略的执行效果,输出可行性优化建议;持续监控服务团队运行状态与业务成长趋势,结合预算管理机制,识别问题并推动闭环解决,实现流程精进;
4、搭建用户流失预警与用户生命周期分析模型,针对核心业务痛点开展专项研究,输出可落地的分析结论与实施解决方案;
5、负责业务数据的可视化呈现、日常监控与汇报工作,与业务方保持高效协同与信息同步。
工作内容:
业务定义:深度理解业务逻辑,明确并固化关键业务监控指标的定义与口径
业务测量:联动技术与产品团队,推进数据采集与生产流程,精准反映业务真实情况
业务分析:运用合理的分析工具与方法论,快速准确完成数据分析任务,与核心业务方共同确认优化路径
业务改进:主导并跟进优化方案的落地执行,持续提供数据反馈,验证改进成果是否达成或超越预期目标
业务控制:将有效改进措施沉淀至常规指标管理体系,保障优化成效长期稳定运行,防止指标回退
供应链运营(外包)
8000-11000元/月
数据/策略运营1-3年本科及以上
工作职责:
1、工单系统管理:快速响应业务团队通过工单系统提交的各类需求,联动产研部门协同处理问题;搭建工单分类体系,定期归纳常见及重点问题,形成标准化应对方案,优化操作流程以提升处理效率
2、关键数据跟踪:负责供应链核心数据指标的日常追踪与通报,发现数据异常波动时,第一时间告知相关成员并组织根因排查
3、运营事务支持:配合团队完成日常运营工作,推动产品侧需求实施;参与供应链相关项目,落实项目中具体任务,助力项目目标顺利实现
岗位要求:
1、具有良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强
2、具备基础数据分析能力,能熟练运用Excel开展数据处理与分析,掌握SQL等数据工具者更佳
3、有产品运营背景:1-3年产品运营、业务运营等相关领域工作经验
4、具备基本英语读写能力
用户运营-双车(A168706)
2.5-3.5万元/月
用户运营5-10年本科及以上C端用户数据分析能力好精细化运营策略设计用户画像与分层
岗位职责
1、增长策略执行:围绕租车新用户拓展及老用户激活等核心目标,基于市场与用户洞察制定可落地的增长方案,并协同相关部门推进实施,确保目标完成;
2、活动全流程运营:独立负责租车类增长活动(如拉新、节日促销、用户召回等)的策划、执行与复盘,通过创新形式与精细化管理,提升用户数量与转化效率;
3、用户分层管理:结合用户生命周期阶段与行为数据构建分层模型,制定差异化运营策略,提升用户留存率与人均贡献值;
4、数据驱动迭代:持续跟踪获客成本、转化漏斗等关键指标,通过数据分析挖掘增长机会点,优化运营策略与资源配置;
5、渠道协同整合:统筹内外部流量渠道制定推广计划,联动产品、技术等相关团队,推动增长功能上线与策略落地。
任职要求
1、学历与经验:本科及以上学历,具备2年以上互联网增长或活动运营相关经验,有OTA或出行行业背景者优先考虑。
能力要求:
1、具备用户洞察力与增长意识,能够输出针对性运营策略;
2、熟悉活动从策划到落地的完整流程,具备较强的项目执行能力;
3、熟练使用Excel、SQL等工具,具备通过数据指导决策的能力;
4、拥有良好的跨部门协作与项目推进能力。
素质要求:以结果为导向,抗压能力强,富有责任心和团队合作精神,对旅游出行领域具有浓厚兴趣。
菜馆切配
广西师范大学附属中学初中食堂小时工招聘
因学校食堂工作需要,现面向社会招聘小时工若干名,具体如下:
一、岗位内容
1. 协助食材清洗、切配、分装等工作;
2. 负责餐具清洗、消毒、整理;
3. 配合食堂高峰期的打餐、秩序维护;
4. 完成食堂安排的其他临时性工作。
二、招聘要求
1. 年龄25–55周岁,身体健康,无传染性疾病;
2. 责任心强,工作认真细致,能吃苦耐劳;
3. 有餐饮或食堂工作经验者优先;
4. 能遵守学校及食堂的各项管理制度。
三、工作时间
根据学校作息安排,一般为每日、下午用餐时段,具体可面议。
四、薪资待遇
1. 15元/小时;
2. 工作稳定,可长期合作;
3. 工作环境安全、干净、规范。
五、报名方式
有意者请携带本人身份证到学校食堂办公室报名,或电话联系咨询。
联系人:庄老师 电话: 地址:桂林市叠彩区中山北路15号广西师范大学附属中学初中部食堂
服务员洗碗工
霍尔果斯62团拌面丸子汤店,现招聘服务员一名,洗碗捡菜一名,要求干净利落,负责任,工资3500到4000长期优先。管吃住,宿舍单间洗澡方便,联系方式
洗碗工1-2人
学校餐厅招临时工人洗碗工一名,一周左右的活,管吃管住,活好干,自动洗碗机清洗,干完结工资,工资准,联系电话
餐厅领班面点
餐饮公司内部食堂招聘:
前厅主管6000左右
面点中工5500/6000
月休4天,一周休一天假日正常放假
地址:动物园附近
联系电话:
刘
杂工1-2人月结
食堂杂工,2
工作地址:雍和宫附近
早六点到下午三点,周末双休
税后3200元
五险一金
有食堂厨房经验者优先
45以下学历不限
菜馆切配面点
稻香湖附近食堂招聘:
风味主管1名 工资7000-8000
切配2名 工资4500-5000
面点中工1名 工资5000-5500
洗消3名 工资4000-4500
以上岗位月休8天,住宿就在楼里,有全自动洗衣机,三餐,150人小项目
注意:55岁以下,需要提供无犯罪记录证明,征信报告
联系电话
后厨
5500-6000元/月
厨工月结
我们正在寻找有志之士加入我们的后厨团队!无需工作经验,学历不限,只要你对烹饪充满热情,年龄在16-38岁之间,就能加入我们!
工作内容包括但不限于食材准备、烹饪、清洁及厨房设备的维护。我们提供一个团队合作的环境,让你在工作中不断成长。
薪资待遇方面,包吃住,月薪5500-6000元,具体金额视个人能力和工作表现而定。工作环境舒适,同事间关系融洽,是一个很好的发展平台。
服务员配菜
老北京铜锅涮肉招配菜一名,底薪 5000, 服务员一名,底薪 4500-5000, 有日营业奖金,菜品提成,月休 4 天,电话
配菜川湘菜东北菜厨师打荷
北京老边家宴连锁店招聘
炒锅(东北菜,川湘菜,京鲁菜)工资8500/9000
配菜6000/6500
打荷5000/6000
以上人员公休四天。工资准时包吃住(宿舍设备齐全)过年不放假
有上升空间你只管努力剩下的交给我们
联系电话周厨
同步
咖啡师
招聘
帮厨2人:4500~5500
咖啡师/学徒3人:
4500~7000
月休四天,节假日带薪休假
地址:东城区和西城区,就近安排
电话:
洗碗工1-2人
【呼氏混炒】诚聘
洗碗工 1⃣名
上午:11.30-13.00 下午:17.30-20.30
薪资50元/天
☎
凉菜洗碗工
招人
北京连锁烤肉店招聘
肉部:3名5000-6500+200
汤部:2名5000-6500+200
凉菜:2名5000-6500+200
洗碗工: 2名4700+200(+200)
年龄:不超过45周岁,不超54周岁!
另有每月满勤奖200+每月绩效奖金
有经验者优先录取!
薪资待遇:包吃包住➕月休息四天➕工龄➕全勤➕绩效➕奖金➕提成➕带薪年假(7天)
☎ :
面点洗碗工
餐饮招聘
面点主管,大工各1名,
洗碗工 2名,
送餐员数名
工资面谈
要求对工作有责任心,有食品健康证和无犯罪记录证明,无疾病,人品好!月休四天
联系电话
切配洗碗工
各位同仁,今天香山附近会所需要厨师帮忙一名,1点左右到这里帮忙切配,刷刷碗,300一天,能来的联系王厨
栏目概述
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