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装配操作工20-45岁，初中以上学历，有内饰件装配经验者优先（且条件可适度放宽）；身体健康，反应灵活；责任心强、服从安排、执行力强。1.根据作业指导书要求，完成汽车内饰零部件的组装；2.自动化设备门板组装配合；3.装配零部件的外观、组装质量检查，确保合格；4.作业区域6S工作落实，确保物品按规定摆放，区域整洁；5.领导安排的其他临时性工作。薪资福利:5000-7000元/月招工人数:若干早八晚八（倒班）工作地址:大东区沈北路155号甲

沈阳用爬架人员，六七个，带爬架证，架子工证也行，10500包月，早六晚六，供吃住，电话六老板

岗位职责: 1.依据企业内部质量标准编制并优化质量管理体系文件，确保文件合规且有效减少客户投诉； 2. 协助主管推动公司体系的实施运行，监督执行过程并跟进整改措施落地； 3. 主导组织公司内部及外部审核工作，全程跟踪不符合项的整改闭环； 4. 负责体系相关文件的全员宣贯培训，持续推动质量人才队伍建设与培养； 5. 配合质量经理开展分厂质量部门的日常管理工作。 任职资格: 1. 统招大专或以上学历； 2. 具备3年以上机械制造行业体系管理专职工作经验； 3. 熟悉质量管理体系各项要求，具有体系文件编写、培训、审核及内审/外审实际操作经验； 职位待遇：早八晚五，单休、带薪年假、加班补助、五险、有班车、员工食堂

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体育馆2000平，高度12米，搭设满堂脚手架，需要专业架工，且有真实有效的高空作业证，有意向可以添加微信，电话有时不便接听

招聘架子工，工地在沈北，要是有联系我

工作职责 1. 主导构建并持续优化ISO 9001等质量管理体系架构，确保体系文档与新材料生产全过程（如成型、烧结、检测）紧密匹配，保障产品符合质量合规要求。 2. 组织实施内部质量审核全流程管理，通过现场核查与流程回溯发现体系运行中的薄弱环节，推动生产、研发等相关单位落实整改措施并验证闭环成效。 3. 负责应对外部认证机构的监督审查，牵头开展不符合项的根本原因分析，制定整改方案并准备相关证明材料，确保顺利通过认证审核。 4. 结合新材料行业特点策划体系化培训内容，向基层团队传递标准化操作规范，促进质量理念在实际生产中的贯彻执行。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、机械工程或质量管理类专业优先考虑。 2. 具备3年以上制造业质量体系实际工作经验，熟练掌握ISO 9001标准要求，能够独立编制体系文件（如程序文件、作业指导书）并主导审核工作。 3. 了解新材料生产工艺流程，能针对行业常见问题（如材料性能波动、工艺参数不稳定）设计有效的质量控制策略。 4. 具备基于数据的问题诊断能力，善于利用质量指标（如不良率、审核不符合项）识别体系改进机会，提升整体质量稳定性。 5. 拥有良好的跨部门协作能力，可高效联动生产、研发团队推进体系标准实施，确保质量管理要求在一线有效落地。

沈阳市铁西区招熟悉内外架的架子工，有证的优先

沈阳工地用长期的架子工，有筑建局的400元一天，月开，连系电话