涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

【鼎捷管培生岗位方向】 1、【项目管理】 负责erp/mes等项目实施管理，包括客户需求调研，拟定系统上线蓝图方案，对接开发，软件产品上线，客户培训等工作，需要短期高频率出差，base各分部 ——分布地区主要集中在：上海、南京、苏州、杭州、广州、武汉、长沙、深圳、福州、厦门等； ——————————————— 职位描述： 1.进入核心部门定岗实践，积累erp、plm、mes等产品领域知识与经验； 2.深入接触公司百万级项目，赋能制造业客户数字化转型【实施交付方向】； 4.深入学习公司销售价值体系，挖掘客户需求痛点【营销方向】； 5.深入了解公司研发或产品全流程，掌握核心产品应用场景【研发/产品经理方向】； 6.完成领导交办的其他工作的督办、协调及落实任务。 职位要求： 1.2026届优秀高校本科及以上学历，专业不限； 2.有良好的沟通协调能力，有社团管理、企业实习、校级项目实践经验等优先； 3.有较强的责任心和吃苦耐劳的精神，能承受高密度高强度的压力； 4.未来职业规划往产品经理/实施顾问&交付/营销方向者

工作职责 主要为消费金融等业务的市场推广提供人才储备（新员工入职后，原则上需在一线经营机构完成一定周期的培养与实践，后续结合公司实际用人需求、个人表现及专业特长，安排至相关业务条线，从事客户开发、关系维护及产品推介等相关工作。） 任职要求 1. 境内外高等院校2026年应届本科及以上学历毕业生，其中：境内院校毕业生须于2026年8月31日前取得毕业证及学位证；境外院校毕业生毕业时间应在2025年1月至2026年8月之间，并在报到时提供国家教育部认可的学历学位认证材料； 2. 遵纪守法、诚实守信，无任何违法、违规、违纪等不良记录； 3. 具备较强的学习能力、分析研究能力、语言表达与书面写作能力，以及组织协调能力和团队协作精神，能承受一定工作压力； 4. 身体状况良好，具备正常履职所需的身体条件和健康心理素质； 5. 满足兴业银行亲属回避制度的相关规定； 6. 符合所应聘岗位的其他资格条件及岗位胜任力要求； 7. 工作地点分布于全国各地区。 专业要求 以经济学、管理学、法学、理学、工学、市场营销等相关专业为主，欢迎具有跨学科背景的复合型人才积极申请

工作职责 主要为战略规划、制度建设、产品策划、资源调配、运营保障等经营管理活动提供人才储备（管理培训生入职后，原则上依据发展方向与培养重点的差异，在培养周期内分层次、分类别开展营销实战、管理实习、专业深造等阶段的培养安排，期间实施严格的考核、选拔及淘汰机制。培养期结束后，结合管理培训生实习情况、考核结果等综合表现，择优录用至相应岗位）。 任职要求 1. 境内外高校2026年大学本科及以上学历应届毕业生，其中：境内院校毕业生应于2026年8月31日前完成毕业，并取得毕业证、学位证；境外院校毕业生毕业时间应在2025年1月至2026年8月之间，报到时须提供国家教育部认证的学历学位认证材料； 2. 遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良行为记录； 3. 具备较强的学习能力、分析研究能力、语言表达与书面写作能力，以及组织协调能力和团队协作意识，能适应较高强度的工作压力； 4. 具备正常履职所需的身体条件，心理素质良好、健康状况达标； 5. 满足兴业银行亲属回避相关制度要求； 6. 符合所应聘岗位的其他资格条件及岗位胜任力要求。 专业要求 以经济、金融、管理、法律、理学、工学等相关专业为主

1. 参与海外公司多个岗位的轮岗实践； 2. 协助当地团队推进通讯业务的市场拓展； 3. 配合海外同事优化日常运作流程，搭建总部与海外机构之间的沟通桥梁； 4. 结合海外市场的实际反馈，参与制定适应性的市场运营方案； 5. 执行上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 中英文口语熟练，可使用双语进行工作交流，具备良好的跨文化协作能力； 3. 热爱中国文化，对通讯行业有浓厚兴趣，愿意长期在该领域发展。

工作地点：上海市内（属地就近安排） 工作时间：单休，周日休息 岗位职责： 开展市场销售工作，拜访客户及终端门店，按线路巡访，整理商品陈列、拓展产品条码； 负责客户的日常管理、维护与新客户开发，持续拓展和维护销售网点； 推动新产品上市推广与落地执行。 任职要求： 毕业三年内的应往届大学毕业生； 持有C1驾驶证； 具备责任心，乐于接受挑战，能吃苦耐劳，服从工作调配； 福利待遇： 入职前3个月，本科月薪保底6000元，专科保底5500元； 签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 工作满一年可享受带薪年休假。

学历与专业： 要求高中及以上学历 办公软件技能： 熟练掌握 Word、Excel（数据录入、基础函数如求和、排序、筛选） 文字功底： 具备基本的文字撰写能力，能起草简单的通知、公告、会议纪要。 负责公司文件、合同、档案的分类、归档与保管。协助起草公司各类公文、通知及对外函件。负责收发邮件、快递收发与分发。 协助部门进行简单的数据统计、报表制作。 协助人事部门处理入职离职手续（复印证件、录入基础信息）。 协助财务部门进行发票整理、报销单据的初步审核。 细致严谨，零差错，必须眼尖、心细，不能把数字搞错，也不能把文件发错人。 责任心强： 交代的事情要有反馈，做事有始有终。比如快递寄出去了要给单号，文件找到了要回复。 沟通协调能力： 能够清晰地与同事、上级甚至客户沟通，态度礼貌，不卑不亢。 保密意识： 文员通常能看到公司的薪资表、合同等机密文件，必须嘴严，不乱传闲话。 结算:了解汽修服务，对数据精准分析。 汽车知识： 了解汽车基本构造、常见故障现象及常规保养周期，不懂技术没关系，但要有意愿去学。 福利待遇： 缴纳社保，有国定节假日。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

居家线上兼职大量招募时间自由 碎片化时间即可操作 主要负责抖音、视频号内容输出 流程简单、正规 长期稳定合作 单条作品仅需 3 分钟，上手快、无压力

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宜良利欧水泵 导购/文员2名 薪资：2500-4500元/月 要求：年龄20-45岁， 善于沟通，会电脑操作，有销售工作经验者更佳， 售后师傅/学徒2名 薪资：2500-4500元/月 要求：年龄22-45岁， 能吃苦耐劳，做事认真踏实， (会电焊或会修理者优先)具体情况面谈。 电话： 地址：宜良城内

地址：桥头胡叶兴村承远乳业配送 ❶招超市发货员 ，6点到下午5点下班 年龄30~50岁之间，工资4500元，包一餐午饭，必须吃苦耐劳的 ❷电脑打单员 ✅7:30~10:30 年龄25~40之间 工资1500元 ❸兼职超市发货员各一名（长期工）过年不放假 ⏰7:30~10:30 工资1500 电话:

熟悉电脑制作表格，帮忙记帐对帐，跟单，最好会开车，

内勤接待（兼采摘服务） 工作地址:青岛市黄岛区西海岸新区 青岛溧水生态农业基地 负责游客采摘接待、收银、讲解引导及办公室内勤工作

招4.29-小蜜蜂4人内容:发试吃食品给来往客人，引导进店消费时间:4.29-，9.00-18.00工资:220元，包午饭地址：静安区万渡航路要求:男女不限，18-30岁，性格外向开朗，敢于和客人说话，有推荐经验最佳，有经验长相优秀者可放宽要求报名发：全身照片+身高+体重+活动经验。

工作职责 负责统筹协调总部及各分支机构的办公场所租赁与退租事宜（含租赁成本及面积优化、违约金、复原费用等），主导职场装修恢复相关工作（包括牵头总部办公空间的装修改造与修缮维护，指导下属机构开展相应实施工作），以及办公家具的配置与再利用管理（如资产利旧等），切实推进降本增效措施落地，确保各项操作流程符合合规要求。 1. 制定办公场地装修、租赁事务、办公家具配置等方面的管理制度，规范审批程序，明确核心管控要点，组织开展制度宣导与培训，监督各级机构及时落实职场租赁及装修相关工作，强化前期统筹管理。 2. 统筹全公司范围内的职场装修与租赁预算编制及费用管控，坚持节约成本导向，承担全系统相关预算的规划、审核与执行监控职责。 3. 指导各机构开展办公场所的租约管理、退租交接及装修恢复作业，涵盖租赁与装修合同的协商签署、复原工程的具体实施等环节，保障工作时效性与流程合规性。 4. 主导总部办公区域的空间设计、装饰施工、日常维修保养及工位布局规划管理工作。 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求 1. 具备大学本科及以上学历，土木工程或建筑类相关专业背景；拥有3年以上办公环境装修与租赁相关的综合行政工作经验，具有大型国有企业、企业集团或金融机构从业经历者优先。 2. 责任心强，具备良好的团队协作意识，工作严谨细致，抗压能力突出，能够应对复杂问题，具备较强的沟通协调与组织推动能力。 3. 有重大重点项目实践经验者优先，中共党员优先。

岗位职责： 1.开发新客户资源 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

4月29–3天150+10元饭补每天招聘5名人打杂兼职人员要求：5人，年纪16到30上班时间：10:30-20:15(中间有休息吃饭时间）上班地址：上海市静安区西藏北路（上海静安大悦城北座）备注：报名发姓名性别电话

Dy兼职，作品发布，一条20，多号多发，每天可发

岗位职责: 1. 负责门店顾客的收银及接待服务工作 2. 负责管理门店技师排班与考勤安排 3. 协助店长处理日常运营相关事务 任职要求： 1. 年龄需满25岁，形象良好，具备spa行业工作经验者优先 2. 能够接受轮班工作制，工作时间包含 11:00-23:00 及 16:00-凌晨1点 3. 熟练使用常用办公软件

基本要求： 身高：180cm及以上 学历：大专及以上（条件优异者可适当放宽） 我们期待这样的您： 1. 气质形象优越：身高180cm以上，仪表整洁，举止大方，具备契合品牌调性的高级感与亲和力。 2. 情商表达出众：语言表达流畅，善于人际互动，能快速感知客户情绪与需求，应对各类场景从容有度。 3. 服务意识卓越：真心认同服务价值，擅长创造贴心、细致、超越预期的个性化服务体验。 4. 优先录用条件：具备航空服务（如空乘、地勤、贵宾接待）经验者优先，认可其在高标准服务环境中积累的专业素养。 美容院形象前台 / VIP接待 您的主要职责： 1. 品牌形象呈现：作为机构的第一窗口，以专业仪态与真诚笑容迎接每一位到访贵宾。 2. VIP客户接待：准确识别会员身份，提供专属接待、引导与陪同服务，打造精细化、管家式的高端体验。 3. 客户关系管理：敏锐把握客户需求，高效完成预约安排，持续维护良好客户互动关系。 4. 前台运营执行：负责前台区域日常运作，保持环境整洁美观，确保接待流程高效有序。 5. 团队协同支持：主动配合美容师及顾问团队，保障服务环节无缝衔接，共同提升客户满意度。 我们为您提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇：9000 - 15000元 + 年终第十三薪（具体面议，尊重个人价值）。 2. 完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日礼遇、员工专享美容产品及护理项目优惠。 3. 清晰的职业发展路径：提供晋升机会（如VIP客户经理、运营主管等），配套专业服务礼仪与品牌培训。 4. 高端工作氛围：于奢华优雅的空间中工作，与高品位客户及专业团队共事。 5. 员工关怀机制：提供房补、餐补，定期组织团队活动，增强归属感。 如何申请： 若您认为自己正是我们寻找的“形象代言人”，请提交以下资料： 1. 个人简历 2. 近期彩色生活照或职业照（全身照、半身照各一张） 我们期待您的加入，携手重塑高端美业服务的标杆。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档资料，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备助贷公司前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

26天：7500底薪 7天：2200 可短期长期人员 包吃住 直聘直招 日工作量8小时 人走账清 招聘短期8人 长期6人 内部宿舍 3人间 内部食堂

实习生 上班9：30-18：30， 老板一般指派你干活,有一个带教同事（公司目前规模不大，3-4人，目标导向，没有条条框框，做事第一原则），需要手脚麻利，思路清晰，独立处理各种日常事务。 岗位工作介绍（财务行政综合岗） 该岗位是一个集财务、行政及业务协助于一体的综合性职位，负责处理多家关联公司的日常运营事务。工作内容多样，要求候选人细心、有条理，并具备良好的沟通能力。 主要工作职责如下： 一、财务与会计事务 1. 付款与报销管理： o 处理员工报销申请的审核、票据整理与登记。 o 准备付款申请单，完成公司银行账户的付款操作。 o 付款后，及时整理付款凭证及相关发票，确保凭证齐全并归档。 2. 银行与对账： o 每月初打印各公司及银行账户的对账单及回单。 o 整理上月所有记账凭证及资料，提交给外部财务团队。 o 负责部分银行单据的盖章与递交工作。 3. 发票与税务： o 在电子税务局为客户开具发票。 o 负责处理指定公司的月度账单及发票开具事宜。 4. 外汇业务： o 办理贸易代理付汇业务：制作付款协议、准备外汇申报资料、通过网银提交并跟踪银行付款进度。 o 每月制作付汇汇总表提交给财务。 o 处理报关单与付汇记录的核销工作。 o 处理外币收付款所需的银行单据填写与递交。 二、行政与办公室管理 1. 人事社保：负责为指定员工每月缴纳社保及公积金。 2. 日常行政： o 管理办公室零食采购与补给，确保特定饮品库存充足。 o 处理办公室快递签收与提醒等日常事务。 3. 资料准备：协助完成一些临时的资料填写与准备工作。 三、仓储与物流协调 1. 库存与发货： o 在库存系统中记录产品的出入库信息。 o 根据指令，协调仓库进行货物打包、发货，并向客户反馈发货信息（如快递单号、商品照片）。 2. 问题沟通： o 作为公司与仓库之间的沟通桥梁，及时处理仓库操作中遇到的问题（如商品识别、货物破损等），并向客户或内部寻求解决方案。 3. 账单管理：负责处理指定仓库的月度仓储运输账单及开票事宜。 四、应收账款管理 • 负责跟踪几家业务公司的应收账款，定期（如每周）更新记录。 • 在未开票前，与业务部门核对月度账单，确保数据准确。 岗位价值与能力要求： • 全面性：能够接触到财务、行政、物流等多个环节的工作，是锻炼综合能力的理想平台。 • 细致与条理：工作涉及大量流程和单据处理，要求极高的细致度和文档管理能力。 • 沟通协调：需要与内部同事、外部仓库、银行及客户进行有效沟通，解决问题的能力至关重要。