一、工作内容 1. 严格按照核电工程脚手架专项施工方案、设计图纸及安全技术规范（JGJ130-2011 等），根据施工计划调配班组作业人员，核查特种作业人员的持证情况，组织班前安全技术交底，明确每日作业任务和质量要求，带领班组作业人员完成落地式、悬挑式等各类脚手架的搭设、拆除与维护作业; 2. 现场作业管控：全程监督脚手架搭设、拆除、移位的施工过程，确保操作符合专项方案及规范标准，重点把控立杆间距、横杆步距、连墙件设置、脚手板铺设等关键环节。确保架体垂直度、承载力符合设计标准（不低于 110% 安全系数）； 3. 日常巡检维护：带领班组开展脚手架日常检查，及时处理杆件松动、脚手板破损、安全防护缺失等问题，做好巡检记录；遇大风、雨雪等恶劣天气后，组织专项检查并加固整改。 4. 安全与沟通协调：监督班组人员正确佩戴防护用品，制止违章作业行为；对接项目脚手架工长、安全工程师，反馈施工中遇到的技术或安全问题，配合完成脚手架验收工作。 二、任职要求 1、年龄 40 周岁以下（周岁计算以报名当日为准），技艺精湛、经验丰富者可适当放宽年龄限制； 2、持有应急管理部门颁发的《建筑施工特种作业操作资格证书》（架子工类别）、《登高证》，证书在有效期内且信息与本人一致，需提供原件核验； 3、5年以上脚手架实操经验，熟练掌握各类脚手架（扣件式、碗扣式、盘扣式等）的搭设规范及验收标准，能识别常见安全质量隐患。能精准把控立杆间距、斜撑角度等关键参数，具备核电、大型工业项目施工经验者优先； 4、身体健康， 5、熟悉核电工程安全管理要求，严格遵守安全操作规程，无重大安全事故记录，无犯罪记录与不良征信记录； 6、 能力要求：具备良好的人员组织协调能力、现场问题处理能力，较强的安全责任意识和执行力。 三、薪资待遇 1、综合薪资 7000-9000 元/月，（技艺突出者薪资可面议上浮）； 2、缴纳五险一金，提供宿舍（空调/暖气），食堂供餐（成本价，自充饭卡）、 带薪年假等； 3、期组织培训、职业晋升通道； 4、发放统一劳动防护用品，定期开展职业健康体检； 5、用工形式定：劳务派遣、长期项目流动。

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岗位职责： 1.负责园林绿地的日常养护工作，包括修剪、除草、施肥、浇水、病虫害防治等； 2.参与绿化补植、季节性花卉更换及景观调整，保障园区植物长势良好、景观协调美观； 3.定期巡查养护区域，及时发现并处理枯死苗木、设施损坏等问题，做好巡检记录； 4. 配合完成节假日、重大活动期间的环境美化及应急绿化保障任务； 5.合理使用和保养园林机械、工具及农药化肥，确保作业安全与规范。 任职要求： 1. 学历不限，具备基本植物学常识或相关实践经验者优先； 2.有园林养护、绿化施工或苗圃管理等相关工作经验者优先，经验不限； 3. 身体健康，吃苦耐劳，能适应户外作业及季节性工作强度； 4. 具备基础安全意识，了解常用农药品种及操作规范； 5.热爱园林事业，责任心强，具备团队协作精神。 岗位职责：1.负责园林绿地的日常养护工作，包括修剪、除草、施肥、浇水、病虫害防治等，确保植物健康生长与景观效果良好2.参与季节性绿化调整、补植换植及苗木栽种，按规范完成施工与后期管护 3.定期巡查园区植被状况，及时发现并处理枯死、倒伏、病害等问题，做好养护记录与反馈4.配合使用园林机械（如绿篱机、打药机、割灌机等），做好设备日常保养与安全操作5. 协助完成节假日及重要活动期间的环境美化布置与应急保障任务 任职要求： 1.园林、园艺、林业、农学等相关专业优先，学历不限，有实操经验者可适当放宽要求2.具备1年以上园林养护或绿化施工相关工作经验，熟悉常见乔灌木、花卉、草坪的习性与管护要点3.身体健康，吃苦耐劳，能适应户外作业及季节性工作强度，具备基本安全意识 4.具备基础机械操作能力，持有园林类职业资格证书或农药施用上岗证者优先5.责任心强，注重细节，具备良好的团队协作意识与沟通配合能力

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