我们这边的薪资待遇是4000块钱的底薪，10号发工资。然后每个月根据营业，有1到200块钱的奖金。 上班时间是10个小时工作制，然后每天是早上9点到晚上9点一个月4天休息，节假日的话会补休。 包吃包住的，宿舍到门店走路七八分钟左右，洗衣机空调WIFI都有。 感兴趣的话可以加我微信沟通哈

职位描述 岗位内容： 1.负责餐具、厨具、设备的清洗、消毒和保养。 2.按照规定操作流程，确保餐具清洁卫生，无残留物。 3.清洗过程中及时排放脏水，保持工作区域环境整洁。 4.对洗涤设备进行日常维护和检查，发现问题及时处理。 任职要求： 1.具备一定的耐心和细心，能够在重复的工作中保持高效率。 2.具备基本的卫生知识，熟悉食品加工卫生标准。 3.有从事餐饮业洗碗工作经验者优先。 4.能够按照规定的时间和工作安排到岗。 公司福利:包吃住，法定节假日三薪，宿舍水电补贴，月休四天，高温补贴。

招聘信息：武汉市硚口区汉西一路，稻麦相承快餐店因工作需要现招一名洗碗蒸饭工。包食宿，月休两天，工资第一个月3800，后面4000一个月，男女即可，身体好就行，需要的联系电话

招聘食堂洗碗工左岭华新光电左岭天马男女不限年龄57岁以下工作内容：员工三餐后餐具收捡消毒，卫生打扫早六点到晚七点，三餐后打扫完可以休息。包吃包住工资待遇3500一4000元月，月休4天联系电话李

主要是帮忙收拾碗筷'和洗碗，

18-49岁以下，全国连锁快餐门店招聘洗碗工，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有餐饮后厨工作经验优先 上班时间：早上9点到晚上9点，下午2-5点休息三个小时，包吃三餐，包住，满一年5天年假，法定三薪，有社保，年底有红包，每月有水电补贴 工鞋补贴。

洗碗阿姨一名包吃包住，工资4000元，联系方式

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2.保持洗碗间整洁卫生，定期清理设备与地面，杜绝卫生隐患 3.配合后厨同事及时回收脏污餐具，保障出餐流程顺畅 4. 正确使用洗碗机、消毒柜等设备，做好日常检查与基础维护 5.遵守食品安全规范及操作安全要求，杜绝交叉污染与意外发生 任职要求： 1.工作认真负责，能适应快节奏餐饮环境 2. 身体健康，持有有效健康证 3.无学历限制，踏实肯干，服从工作安排 4. 有餐饮后厨或洗碗工作经验者优先 5. 具备基本沟通能力，团队协作意识强

洗碗阿姨一名，身体健康，手脚麻利，60岁以内。工作时间：10：30一22：30，中间休息2个小时，包吃包住，工资3500元/月，月休2天。

徐东附近武汉光明万丽酒店 洗碗 5人男女不限 排班制，每天8小时，月休4天 【待遇】16/h，次月17，一个月3300-3600，前三天不日结，第四天开始每天日结，包食宿。 【要求】25-60岁。最好有相关经验。离职提前半月预约。 【地址】:武汉市武昌区徐东大160号

武汉市武昌区招油漆工

推进项目落地 4. 管理社交媒体矩阵及内容生态，策划优质原创内容并监测传播效果 5. 跟踪营销数据，定期复盘ROI岗位职责，优化投放策略与预算： 1.分配 任职要求 策划并执行： 1.线上线下整合营销活动， 具备市场营销、提升品牌曝光与用户广告、传媒或相关转化 2.专业背景，学历不限 负责市场调研、 2. 有市场营销竞品分析及用户画像策划相关经验，熟悉主流推广渠道与工具梳理，为营销策略提供数据支持 3. 3. 具备优秀的 撰写创意文案、策划文案撰写、创意策划及PPT提案能力 4传播方案，协同设计与媒介团队落地推广. 数据敏感，熟练 4. 管理使用Excel及基础数据分析工具，会用GA/抖社交媒体平台内容运营，提升查查等优先 5.互动率与粉丝粘性 5. 思维活跃、执行力 监测营销效果，强，具备跨部门协作与定期输出数据分析报告并优化项目统筹经验投放策略 任职要求： 1. 具备市场营销、广告、传媒或相关专业背景，学历不限 2. 有市场营销策划相关经验，经验要求不限 3. 熟悉主流媒体平台及数字营销工具，具备基础数据分析能力 4. 思维活跃、创意敏锐，具备优秀的文案撰写与方案呈现能力 5. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力

【岗位职责】 1. 负责汽车线束系统方案设计、原理设计、3D布线及2D图纸输出，完成线束BOM编制与维护。 2. 依据整车电气架构，进行线束回路设计、线径选型、保险丝/继电器匹配及接地设计。 3. 解析整车电气需求，完成线束原理图、拓扑图、回路表的设计与校核，确保电路逻辑正确。 4. 对接整车厂/客户技术要求，处理线束设计变更、工程问题及技术协议沟通。 5. 跟踪线束样件试制、试装、测试，解决生产及装车过程中的线束短路、断路、干涉、接触不良等问题。 6. 负责线束相关标准、检验规范、工艺文件的编制，协同质量、采购、供应商完成品质管控。 7. 参与EMC、可靠性测试，分析线束电气故障，制定整改方案并验证效果。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，汽车电子、电气自动化、机电一体化等相关专业。 2. 熟悉汽车线束原理、整车电气架构、电源分配逻辑、CAN/LIN总线基础，懂回路设计。 3. 能看懂电气原理图，熟练使用AutoCAD/EPLAN等绘图软件，会使用CATIA/UG者优先。 4. 熟悉线束材料（电线、端子、连接器、护套、波纹管等）选型标准及性能。 5. 了解汽车行业标准（如ISO、QC/T）、线束生产工艺及检验要求。 6. 具备问题分析与解决能力，工作严谨细致，有责任心，能接受项目节点出差。 7. 有整车厂、线束厂线束设计/工艺/工程相关工作经验者优先。

本店招聘一名洗碗阿姐，不超过50岁，能听懂汉语的

洗碗工有无经验都能干，踏实肯干就行薪资福利:工资3000—4000，管吃管住，每月公休3天，带薪休假招工人数:2人工作地址:高新十一路赵二两火锅凌云现代城店

洗碗工薪资福利:待遇优厚，详情面议招工人数:2名无诚意、跑江湖请勿扰；有意向请避过饭口时间联系工作地址:宝鸡市内中餐厅

饭店招聘：服务员4500-5000左右洗碗工4000左右苏经理

株洲工大对面要个收银员，点菜。要个配菜啊姨带洗碗，有没上班的联系本人，

岗位职责： 1. 主动迎接顾客，提供点餐、上菜、结账等全流程优质餐饮服务，及时响应客人需求； 2. 负责服务区域桌面、地面、餐具及公共区域的清洁与整理，确保符合卫生标准； 3. 熟悉菜单及推荐菜品，耐心解答顾客咨询，提供个性化用餐建议； 4. 妥善处理顾客意见、投诉或突发状况，第一时间上报主管并协助解决； 5. 配合团队完成开市准备、收市整理及日常物资盘点等工作。 任职要求： 1. 无学历限制，热爱服务行业，具备良好的亲和力与职业形象； 2. 普通话流利，沟通表达清晰，有较强的服务意识和应变能力； 3. 身体健康，能适应站立工作及早晚轮班，吃苦耐劳、责任心强； 4. 具备基础团队协作经验，服从管理，学习意愿积极； 5. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训。

1. 工作内容 负责食材清洗、切配，餐前备菜，做好食材规范存放，保持操作台卫生，配合灶台师傅完成日常工作。 2. 职位要求 拥有多年切配实操经验，功底扎实，熟悉各类荤素食材处理。做事勤快、注重卫生，服从管理，能适应餐饮营业时间。技术一般、新手、经验不足者勿扰。。健康证可后续办理，门店提供相关资质。 3. 薪资待遇 薪资面议，包食宿，工资准时发放，门店长期稳定。

岗位职责： 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2.保持洗碗间整洁卫生，定期清理设备与地面，杜绝卫生隐患 3.配合后厨同事及时回收脏污餐具，保障出餐流程顺畅 4. 正确使用洗碗机、消毒柜等设备，做好日常检查与基础维护 5.遵守食品安全规范及操作安全要求，杜绝交叉污染与意外发生 6.协助打餐工作 任职要求： 1. 工作认真负责，能适应快节奏餐饮环境 2. 身体健康，持有有效健康证 3.无学历限制，踏实肯干，服从工作安排 4. 有餐饮后厨或洗碗工作经验者优先 5. 具备基本沟通能力，团队协作意识强

薪资待遇：保底薪资10000元，服务费+业务提成；多劳多得，上不封顶 福利：公司提供单人间宿舍，拎包入住 岗位职责： 1、负责门店线下娱乐互动 2、与到店客户友好沟通互动，活跃现场氛围； 3、做好客户维护，完成门店销售业绩； 4、服从门店排班管理。 任职要求 1、年龄18‑35岁，形象气质良好，善于沟通表达； 2、有销售、酒水相关工作经验优先，无经验可带教； 3、抗压能力强，有赚钱欲望，服从工作调度； 4、工作踏实，具备良好服务意识。

主要工作，点单煮馄饨，包吃住，工作轻松，住房有热水无线网空调洗衣机

1、18-35岁，身体健康普通话标准。 2、性格开朗，敢于挑战自我， 3、接待顾客应主动，热情，礼貌，耐心，周到。 4、接触过销售行业，肯吃苦优先。 5、月休4天，自主安排可以连休。 6、包吃包住，新员工提供新的四件套。 7、寝室提供WIFI，空调，洗衣机，热水器

东西湖区吴家山田园街蔡明纬店招下面工1名，收银员1名，限55岁以内，包吃住，待遇面议，电话

岗位职责： 1.负责餐具的清洗工作，包括使用洗碗机和手工洗碗两种方式； 2.确保洗碗过程的高效性和餐具的清洁卫生； 3.协助团队完成每日的洗碗任务，保持工作区域的整洁。 任职要求： 1.50岁以内，善于沟通，能够与同事良好协作； 2.具备良好的团队合作精神，适应快节奏的工作环境； 3.有责任心，能够确保按时完成工作任务； 4.注重个人卫生，保持工作区域整洁

一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 武汉海底捞全勤综合工资4400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

完成餐厅日常工作

【岗位职责】 1. 负责整车项目前期尺寸开发，包括 GD&T 标注、尺寸链计算、公差分配，制定 DTS 尺寸技术规范； 2. 在数模阶段识别尺寸风险，输出尺寸方案，对接零部件专业开展尺寸评审； 3. 跟踪零部件尺寸问题，推动尺寸风险整改，配合主机厂工作。

【岗位职责】 1. 负责整车EBOM数据结构搭建、成熟度管控、变更管理等工作； 2. 负责整车MBOM数据管理、变更管理，对接制造端，完成产品全生命周期管理； 3. 负责整车设计前期CPV构建及专用件成熟度管理推进。 【岗位要求】 1. 掌握整车构造知识，具备广泛的汽车设计经验； 2. 熟练应用PDE系统，精通产品全生命周期内数据流转关系。