文员1名，性别不限，***** 工作职责： 1、协助商务标书编辑； 2、合同管理； 3、发货管理； 4、产品出厂资料打印发放； 5、其他辅助工作。

1.负责集团内部客户资源的对接，统筹客资分配并跟进后续反馈； 2.配合设计师完成客户洽谈、接待安排、合同签署及全程服务支持； 3.汇总客户服务过程中出现的各类问题，及时上报并督促责任人处理解决。

文员1名，性别不限，*****工作职责：1、协助商务标书编辑；2、合同管理；3、发货管理；4、产品出厂资料打印发放；5、其他辅助工作。

任职要求：1.询价，报价，发货，跟进客户订单完成情况，2.良好的沟通协调能力3.3年以上的工作经验，4.会开车

上班时间:9:00-12:00下午2.00-6:30 上六休一法定节假日放假 接受小白会打字即可上班轻松环境好都是00后不加班到点下班!!! 暑假工不是长期工作的勿扰

1.负责门店日常文档的管理，包括销售合同、设计方案、售后记录等资料的分类、归档与保存，确保文件清晰可查、管理有序； 2.统计门店团队出勤情况（涵盖销售、设计师、售后安装主管），登记请假及加班信息，每月汇总后提交至相关负责人，便于掌握人员工作动态； 3.负责门店办公物资的管理（如合同用纸、设计耗材、常规文具等），定期核查库存，根据实际需求提报采购申请，确保用品供应充足； 4.协助维护门店整体环境，巡查设备运行状态（如电脑、打印机、展示样品等），发现异常及时上报并协调处理维修事宜。

1.周末正常休息，双休！双休！双休！ 2.每日9点上班，18点下班，不强制加班！ 3.综合月薪6000元 4.依法缴纳社会保险 5.诚信招聘，真实可靠

办公室文员，跟客户沟通口齿清晰，月工资4000提成

试用期1-3个月：3500底薪+提成+奖金，综合6k+ ，综合8k+ 6A级办公环境 工作地点：西安市高新二路新世纪大厦6楼/美欧大厦2楼 工作时间：早九晚六点半 #轻松工作氛围#年轻人向往的好公司

诚聘文员1名，期待细致严谨的你加入！ 岗位职责 1. 协助人力资源经理做好工作规划,包括招聘、培训、工资核算等体系的建设；统计员工考勤、排班数据，协助制作工资核算基础表格，保障数据准确。 2. 负责保安员入职、离职的手续办理；合同签订、档案管理；熟悉各种招聘渠道。 3. 接待来访人员，受理并及时解决员工的投诉。 4. 完成人事数据的统计整理及统计归档工作。 5.维护指定区域整洁。 任职要求 1. 年龄35岁以下，专科及以上学历，1年以上行政或文员相关工作经验优先。 2. 熟练使用Word、Excel、钉钉等办公软件，具备基础的数据整理与文件写作能力。 3. 性格细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力。 薪资福利 1.薪资：3500-5000元/月，根据工作经验与能力面议。 2.福利：缴纳五险，享受节日福利、生日福利、定期团建，提供完善的岗前培训与晋升空间。 3.工作时间：周一至周五9:00-12:00,13:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 面试地址：西安市新城区含元路12号14幢1层联系电话

饺子店员

白班、夜班司机 证件全，大班可谈。白班、夜班司机工作，交车地点八府庄，如若司机要求，cc60可车随人走

夜班司机 三证齐全、爱惜车辆、无投诉、有责任心。车型：秦EV，有ETC机场权限；吉祥村附近夜班司机岗位 薪资福利:班费：随大流， 工作地址:西影路，雁翔路，太乙路附近

白班、夜班司机 证件全，有责任心。交车地点北郊优先，亦可东南郊，车可随人走 薪资福利:大班可谈，如长期驾驶车辆，车主本人可为其个人购买商业保险

秦EV电动出租车夜班师傅 秦EV电动出租车夜班工作，交班时间4对6 招工人数:1位 其他面议 工作地址:南窑头附近

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递，严格遵守保密要求 5.完成上级交办的其他支持性工作，具备良好的跨部门协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥50字/分钟 2.具备基本沟通协调能力与服务意识，工作细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.遵守职业规范，能适应常规办公节奏，服从工作安排

有工作经验者有限

文员熟练办公软件

负责会议组织，后勤管理，档案管理，材料计划统计，考勤管理，车辆调动管理 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，确保格式规范、内容清晰、时效性强 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度≥40字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.遵守职业操守，能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力

文员跟单 熟练CAD等办公室软件 会

岗位职责： 1. 负责公司各类文件的收集、分类、归档与保管，保障资料齐全与安全可控； 2. 高效完成文件的收发、登记、转交及后续跟进，确保信息传递及时准确； 3. 协助团队维护客户联系，并参与新客户的接洽与拓展工作。 任职要求： 1. 工作细致认真，具备良好的责任心和保密观念，能踏实完成各项事务； 2. 具备出色的沟通协作能力，可与不同部门顺畅对接，推动问题解决； 3. 拥有一定统筹规划能力，能独立开展工作，适应高效紧凑的工作节奏。

不上早班！！！ 【上班时间】 中午12点至晚上20点，周日单休，法定节假日正常休息； 【薪资待遇】 底薪3800元+200元全勤奖，无绩效、不考核； 【岗位职责】 1. 负责来访人员的接待与登记工作； 2. 统计员工考勤、办公用品采购及茶水间日常补货； 3. 监督并维护前厅公共区域的卫生情况。 【任职要求】 1. 年龄******； 2. 五官端正，形象良好，表达清晰，性格活泼外向； 3. 身高160cm以上，体重50-60KG之间； 4. 熟悉基础办公软件操作。 【公司提供的福利支持】 1. 团队年轻有活力，同事相处融洽，工作氛围轻松自在； 2. 免费供应饮料、零食、咖啡茶水，定期安排下午茶和甜点； 3. 节假日发放红包、奖金及专属礼品等暖心福利； 4. 定期开展团建、聚餐、旅游等活动，增强团队互动； 5. 业余时间可免费参加化妆、舞蹈、穿搭等兴趣课程，提升个人技能。

大专以上学历，工程类相关专业，有年以上工作经验，电力行业有线路工程或输变电工程经验优先考虑。

岗位职责： 1、负责项目各阶段的合约管理与预算执行，对成本控制及经济收益承担直接责任； 2、统筹项目材料采购审批，审核劳务分包合同，参与合同谈判、签署及履约全过程管理，并针对执行中的问题提出解决方案与预防措施； 3、按时编制签证、进度款等相关报表，为款项支付与回款提供准确数据支持； 4、规范签证流程，落实合同变更及索赔管理工作； 5、组织实施分包工程量收方、分包结算及对外结算工作； 6、承担项目投标成本编制、成本管控及报价相关工作。 任职要求： 1、熟悉建筑装饰领域相关法律法规、工程计量标准及定额规范； 2、熟练操作广联达、天正CAD等算量软件，掌握人工、材料、机械市场价格动态； 3、具备较强的施工图纸识读与审核能力，能准确核算材料使用量并进行成本控制； 4、能够准确核定分包单位的预算与结算工程量，完成收方数据的统计与归集； 5、大专及以上学历，土建、装修、安装、造价等工程类相关专业； 6、具备独立完成项目全过程造价工作的能力，可妥善应对工作中突发状况。

懂房建市政项目预结算，熟练算量规则及软件，有相关工作经验

上班时间是早上9点到下午的6点 20-30岁 主要负责工作是前台假发售后

样板房精装修结算员，要精通CAD图提量，完成现场工作联系单、签证、变签、认价调差，按照甲方要求完成进度款申请资料、结算资料。最好会画竣工图。专业性要很强，不专业的勿扰，谢谢！直接打电话给我

工作内容： 1. 负责家用充电桩相关数据信息的整理与跟进，主要对接设备厂家并协调客户安装安排！ 2. 协同办公室、项目经理及安装维护人员推进日常工作衔接！ 3. 熟练使用办公自动化软件，具备基础PS操作能力者优先！ 4. 具备良好的沟通与协调能力者将优先录用！

工作内容： 1、负责日常文职事务，如文件整理及资料归档； 2、承担公司相关岗位的招聘实施工作。 3、配合行政部门开展内部行政工作的协调与落实； 4、协助完成领导交办的其他行政类工作。 承担公司相关岗位的招聘实施工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言表达能力； 2、能独立开展工作，工作态度认真负责； 3、适应高效工作节奏，具备良好的执行能力； 4、熟悉使用wps等常用办公软件

任职资格： 1、年龄22-30岁，大专及以上学历，具备半年以上相同岗位工作经验，条件优异者可适当放宽年龄限制。 2、性格积极乐观，具备良好的沟通技巧与亲和力，工作勤奋踏实，责任心强，形象气质良好。 3、具备较强的团队合作意识与学习适应能力。 岗位职责： 4、开发并维护各类招聘渠道，发布招聘信息，组织参与各类招聘会，保障人员需求及时满足； 5、统筹安排候选人入职手续及培训通知等相关事宜； 6、收集整理与人事相关法律法规及政策文件； 7、严格执行公司各项规章制度，维护百年行品牌形象； 8、配合商圈经理完成人员招聘及晋升相关支持工作； 9、负责门店员工考勤、排班及外出流动等日常人事管理事务； 10、准确高效完成门店员工考勤统计、业绩核对及薪资核算工作； 11、承担门店客户接待、资料归档、数据录入、物资领取、活动策划与落地执行等工作。 工作时间：9:00-19:30，月休4天 薪资福利： 1、底薪3000