岗位职责： 1. 负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及分类处理 2. 定期擦拭门窗、玻璃、灯具及办公家具，确保无灰尘、无污渍 3. 按规范使用清洁工具与药剂，做好设备日常维护与保管 4. 配合完成临时性清洁任务及上级安排的其他相关工作 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4. 遵守用工单位规章制度，服从管理与工作安排 5. 具备基本沟通能力，能独立完成所辖区域清洁任务

招聘宾馆客房保洁员 地址：长春市中东大市场附近 时间：早8:00晚5:00活少不累（提供午餐） 55岁以内，做过客房保洁人员优先 待遇：底薪2600+200满勤提成月休2天（无底房）（外地包吃住） 电话：（同步）

吉林长春分拣垃圾干零活 100 男工 120 女 55 岁以下 60 以下 灰不大 早8点到晚5.30 休息半个小时！长期活 工资日结

招聘传菜生、保洁员、收银员、水工电工、洗碗工、鞋吧服务员、游泳馆吧员。薪资面议。工作地址：农安大路3388号。

招聘：物业监控员，要求有消控证，男女不限，上24休24，提供住宿，有餐补，工资面议，地点合隆镇物业绿化保洁，，60-65周岁，要求人品好，对工作认真负责公司给交意外险工资面议招聘物业水暖工一名，要求60-65周岁，懂水暖，人品好，对工作认真负责公司给交意外险工资面议工作地点：合隆镇可提供住宿，交雇主险，有餐补电话彭总

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岗位职责： 1. 负责指定区域（如办公楼、车间）的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4. 配合完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理 5. 保持清洁用具整齐归位 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3. 具备基本沟通能力，服从管理安排 4.年龄50岁以下

长春市南关区招保洁刷碗帮厨

保洁团队 工地装修完清洁 最少七八个人以上 再给我打电话。工地多

1、家庭保洁师 工作内容：日常家务打扫，不住家。（无经验免费培训） 要求：22-50岁，身体健康，无不良嗜好。 2、家电清洗工程师，新手小白可带，不需要工作经验不考证。 工作内容：清洗家电，家具。 要求：20-38岁，身体健康，无不良嗜好。 上班时间：早上8:00-12:00 晚上2:00-6:00 工作地点：手机App派单，不用抢单，按住址就近派单提前分配。 3、免费培训、只招全职，不招兼职

欧亚卖场招聘JNBY女装优秀导购员 1人男女不限工作地点： 欧亚卖场 工作时间：早晚班随商场有销售经验，年龄25-39岁薪资待遇：5000--9000提成2.8%～4%五险工龄奖金法定假日三薪+年假3天（每个月还有特定的奖励机制和店铺补助）有意者请电话咨询：（同步）

二道桥招聘铲车司机，负责驾驶20型号铲车进行选葵花上料工作，薪资为一天300元。仅限今天25号，有意者可报名。

明天二道桥有大量摘线椒的工作机会，团队报名更佳。工作内容为采摘线椒，要求干活速度快，保证质量。

招聘挖沟人员，负责在绿化带内挖掘沟槽，沟深600毫米，铺设2寸半的管道。工作内容仅包括下管，不负责回填。薪资按米计算，每米5元，总长度约十公里，当天结算工资。工作地点位于净月。

明天吉林大学需要8名力工，工作时间为早7点至晚5点，提供工作餐，下班后结算工资，薪资为180元。有意者可报名。

明天8点半美兰区海甸五东路，燕泰国际花园1号楼3单元家庭保洁，擦室内外玻璃4小时，好评到手130接单私信：

电器科技厂招1名清洁工60岁以下上班时间，八点上班，开始搞卫生，主要办公室楼道，搞完就下班，大概3小时左右，1个星期上3天班，30每小时兼职的上班地址嘉好路电话

明天全天需要一位打扫卫生间的小时工一天170元联系电话：

招聘保洁员岗位：办公楼保洁员工作地点：东风螺丝嘴附近要求：男女不限，年龄50—55周岁，身体健康，无传染病，无犯罪记录，能吃苦耐劳，有办公楼保洁或家政保洁经验优先。工作内容：负责办公楼楼道、楼梯、卫生间、会议室、领导办公室的日常清洁工作。工作时间：上一休一，需值守夜班（可休息）。联系人：刘先生联系电话：

同步山海关高速招聘十一临时保安保洁，-。早8晚5，管吃管住，，18-55岁，50岁以下电话

长春市南关区平阳街附近找长期工，工资3800，小时工，每小时15元。

主要负责包饺子，有专人做馅，只管包饺子，要求干净利索，成手，工作时间7:00-20:00

轨道客车，负责清洁高铁车厢外部。内部不管男女不限，25–55，日结180有工作视频，电联我哈。

一、核心管理职责 - 团队管理：负责保洁团队（主管、领班、保洁员）的招聘、培训、考核、排班、激励与辞退；制定岗位职责与操作规范，提升服务意识与专业技能。 ​ - 制度与流程：建立并完善保洁管理制度、SOP、应急预案（如突发污渍、疫情消杀、设备故障）；监督执行，确保标准化、规范化。 ​ - 质量管控：制定清洁标准与检查频次（日检、周检、月检）；现场巡查、抽查，记录问题并督促整改；定期做客户/业主满意度调研，持续优化。 二、运营与成本管理 - 物料与设备：统筹清洁剂、工具、保洁设备（洗地机、吸尘器、消杀设备）的采购、领用、库存与维保；控制耗材成本，杜绝浪费。 ​ - 预算与成本：编制年度/月度保洁预算（人工、物料、设备、外包）；严格控制支出，分析成本差异，降本增效。 ​ 三、现场与安全管理 - 现场统筹：负责项目/区域（写字楼、商场、小区、工厂等）保洁工作整体调度；应对重大活动、节假日、恶劣天气的保洁保障。 ​ - 安全与合规：落实安全生产、消防安全、职业健康规范；培训员工安全操作（化学品使用、高空作业、用电安全）；杜绝安全事故；遵守环保与垃圾分类要求。 ​ - 应急处理：快速响应突发清洁事件（漏水、大面积污渍、垃圾堆积、疫情/传染病消杀）；启动预案，高效处置。 四、沟通与协调 - 对内沟通：与物业经理、工程、安保、客服等部门协同，解决交叉问题（如维修后清洁、垃圾清运、公共区域维护）。 ​ - 对外沟通：对接客户/业主、甲方、政府环卫、消杀机构；处理投诉与建议，维护良好合作关系。 五、规划与发展 - 计划制定：制定年度、季度、月度保洁工作计划，明确目标、重点与改进措施。 ​ - 优化提升：引入新清洁技术、设备、方法（如智能化保洁、绿色清洁）；提升效率与质量，降低成本。 ​ - 团队建设：培养骨干，搭建人才梯队；组织技能竞赛与团建，提升团队凝聚力。 六、报表与档案 - 按时提交工作报告、质量报表、成本分析、人员异动、培训记录等；建立完善保洁档案（制度、标准、检查记录、合同、设备台账）。

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作 2.协助厨师完成餐前准备、餐中补给及餐后清洁整理 3.保持操作区域、设备及用具的卫生整洁，落实食品安全规范 4.配合完成餐具回收、垃圾分类及仓库物资整理等杂务工作 5. 遵守厨房安全操作规程，及时报告异常情况 任职要求： 1.工作认真负责，能吃苦耐劳，服从工作安排 2.具备基本卫生意识和良好的个人卫生习惯 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.有餐饮行业相关经验者优先，无经验者可带教培养 5.初中及以上学历，年龄18-55周岁，男女不限

订单量大，急缺育婴师，接受学员，免费培训上岗，免费培训名额优先，抓紧报名

招聘外围保洁63周岁以下（会开三轮车）活轻松，没有园区2/招聘洗地车保洁员（男女不限）63岁以下3/招聘保洁员，通道卫生，不下垃圾，（没有卫生间）上班时间7.30-16.30月休息4天不休息算加班招聘绿化工63岁以下工资2600月休息2天地址，人民大街（。

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431[玫瑰]招聘酒店公区保洁员早班7:00-16:00月休4天月薪3000元提供早、午两餐60岁以下2、中班中班14:30-23:00月休4天月薪3000元提供晚餐60岁以下3、夜班技工夜班23:00-早7:00月休4天月薪3000元主要负责大堂石材地面结晶保养、地毯清洁、日常公区清理等以上岗位要求年龄60岁以内，有健康证位置：高新区火炬路附近，13路.75路.78路.193路.222路.315路.高新3号线.轻轨3号线等公交地铁线路可到达联系电话：小雅。

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