岗位职责: 1. 负责弱电系统设备的安装、调试及日常维护工作； 2. 协助开展项目现场的技术支持与故障处理； 3. 配合团队推进工程实施及售后相关服务任务。 任职要求: 1. 工作态度端正，具有较强的责任感和执行能力； 2. 反应灵活，实操能力强，能适应施工现场环境； 3. 具备良好的团队合作精神，听从工作调配。 4. 持有驾照，有弱电相关工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 组织弱电图纸会审，工程施工设计及施工方案的讨论和审定。 2. 编制强弱电招标技术规格文件及标书的制定。 3. 协调并审核前期弱电施工方案及施工图设计，提供弱电工程或设备招标工作的技术支持。 4. 开展项目现场的强弱电工程管理，包括进度、质量、安全、投资的控制管理工作和竣工的交付工作。 5. 进行设计过程中的弱电方面的设计质量和设计进度的监控。 6. 负责施工现场弱电工程的质量、进度等的监督与控制。 7. 协调弱电施工工程中的总包、监理及设计、施工单位等多方关系。 8. 参与审查竣工资料和对单位工程初验和竣工验收。

1. 根据工作规范完成巡检前准备、现场巡查、设备保养、故障处理及巡检报告编制等相关任务； 2. 接受主管领导的工作安排与调度，执行弱电类项目服务内容，包含重要时段及节假日期间的值守待命；非上班时段的紧急抢修与现场技术支援等任务； 3. 规范填写工作记录（如巡检记录表、维修服务单），及时汇报服务进展与处理结果；主动向公司传递客户反馈意见；妥善解决客户提出的合理需求，提供必要的技术协助； 4. 积极交流实践经验，促进团队整体技术水平提升，协助新员工成长。 任职资格： 1. 具备弱电专业背景，熟悉数据中心运维流程； 2. 拥有3年以上数据中心维护工作经验； 3. 持有有效电工证。

岗位职责： 1.负责秭归县茅坪镇长岭村及周边区域弱电系统（含安防监控、智能闸机、LED显示屏、网络设备等）的日常运维、巡检与故障处理 2.执行设备安装调试、线路排查、系统升级及数据备份等技术保障工作 3. 建立并维护运维台账，及时响应并闭环处理各类报修与应急事件 4.配合项目交付，提供现场技术支持与用户操作培训 5.遵守安全生产规范，落实现场作业安全防护措施 任职要求： 1.学历不限，具备弱电/信息化系统运维相关经验者优先 2.熟悉主流安防设备、网络交换机、LED控制系统及基础TCP/IP网络原理 3.具备独立排查硬件故障与简单配置能力，能适应乡镇现场作业环境 4.责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 5. 持有低压电工证、安防工程师等相关证书者优先

本岗位需长期项目驻场，驻场地目前为合肥、武汉，介意者慎投。 岗位职责: 1. 负责弱电项目现场全流程实施，组织设备到货验收、安装调试及系统联调工作，能独立识读施工图纸，具备弱电系统集成项目完整落地能力； 2. 负责施工材料与设备的进场核验，全面管控项目进度、施工质量及现场调试环节，确保工程按规范标准顺利交付； 3. 负责综合布线系统、安全防范系统的现场线路敷设、设备安装与功能调试管理，保障布线合规、系统运行稳定； 4. 负责安防、监控、消防等弱电系统的施工现场管理，具备协调施工单位推进工程实施的能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业优先； 2. 具备一年以上弱电工程相关工作经验，熟悉各类弱电产品的工作原理与技术参数，有工业厂房项目管理经验者优先； 3. 熟知弱电系统在规划、设计、施工及验收各阶段的流程与行业标准； 4. 具备良好的沟通协调能力，能及时应对并解决项目执行中的突发状况； 5. 工作态度严谨、责任心强，能适应一定的工作强度与压力。

1、主要工作内容：负责工地强弱电系统的安装作业（包括布线及六大系统设备的安装与调试）； 2、日常对线路及设备进行巡检与维护； 3、配合厂家完成系统远程调试工作； 要求： 1、掌握弱电系统、光纤等相关知识； 2、持有相关电工证件，具备C1驾驶证且驾驶技术熟练； 3、年龄在28至42岁之间，踏实肯干，能长期驻守项目现场； 主要承担监控系统、工地现场、楼宇对讲、公共广播、信息显示、人脸识别、道闸控制等弱电工程的施工安装任务，工作积极主动，学习能力强，责任心强，能适应随项目调动，工作地点主要集中在大宜昌市区范围内。

招聘：叉车司机(兼仓库管理)岗位要求：员工，高中以上学历，45岁以内身体健康，持有叉车证，技术娴熟。长白班综合工资：4000-5000元/月。公司地址：十堰市茅箭区普林工业园普林路19号联系方式：

招聘：机器人焊接辅助工5名要求：男女不限，50岁以内，身体健康，无不良嗜好。待遇：计件工资4000-7000元/月二保焊工5名要求:男女不限，55岁以内，有焊接与热切割证的优先。待遇:计件工资5000-8000元/月除渣／打磨工/下料/弯管工5名要求:男女不限，60岁以内，身体健康，无不良嗜好。薪资待遇:计件工资，3000-5000元／月地址：郧阳区十堰大道42号（桔子酒店对面）电话：

新厂高薪焊工日薪450/天包吃住，不限文化不要证，纹身案底也可以嘉.兴.，会一点就可以，可收无经验小白学徒18-42岁 点击右下角（免费聊）联系我报名

我公司从事汽车零部件涂装行业，因业务扩展，现招聘以下岗位：仓管2名、办公室文员1名、纯夜班天车工1名。 薪资待遇：其他岗位工资面议。以上岗位按时发工资，男女不限。 要求：女50岁以下，男55岁以下，身体健康，无三高。 福利：公司购买社保，提供工作餐和宿舍。 工作地点：十堰市工业新区龙井路。

店长薪资福利:6000–9000元+绩效招工人数:1名前厅咨询

1 负责现场网络及安防维护 2 一年以上工作经验，网络及电专业，有电工证优先，年龄 25到 35岁 3 4000到 5500 正常缴社保

需要熟手安装PLC控制线路，风机接线

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5.定期巡检弱电设备，编制运维报告，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2.具备弱电系统集成或施工维护经验，熟悉主流品牌设备及协议标准 3.熟练使用CAD制图软件，能独立完成点位图、布线图等技术图纸 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 具备良好沟通能力与责任心，适应短期出差及现场作业

弱电机房运维。 岗位职责： 1.负责弱电机房日常巡检、设备运行监控及故障应急处理 2.承担视频监控、门禁、消防报警、综合布线等弱电系统的运维与优化 3.配合完成弱电系统升级改造、调试及验收工作 4. 编制运维记录、故障报告及系统维护台账，保障数据可追溯 5. 协同IT、物业等部门开展跨系统联调与安全合规检查 任职要求： 1.熟悉主流弱电系统原理及行业技术标准（如GB50311、GB50312） 2.具备机房环境、UPS、精密空调等基础设施运维经验 3.能独立排查网络、安防、楼宇自控等子系统常见故障 4.工作细致负责，具备较强的安全意识和应急响应能力 5.持有低压电工证、安防工程师证或PMP/软考证书者优先

需要对现有监控图纸进行深化，能够出清单。后续可以报价参与施工

岗位职责： 1.负责建筑消防设施的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3.组织消防应急预案编制与演练，提升单位应急处置能力 4. 指导消防设备维护保养，确保系统正常运行并符合规范要求 5.配合消防主管部门完成监督检查及资料报送工作 任职要求： 1. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准 2. 具备消防设施操作、检测、维保或安全评估相关经验 3.持有注册消防工程师资格证书者优先 4. 具备良好沟通协调能力与责任心，能独立开展现场工作 5. 身体健康，无妨碍从事消防技术工作的疾病

1. 持有一级注册消防工程师职业资格证书。 2. 消防检测维保、工程改造验收、消防设施安全评估、设计安装。

【岗位职责】 1. 负责光伏电站的日常运行监控和现场巡检，确保设备安全稳定运行； 2. 按计划开展设备定期检修与维护工作，记录并分析运行数据； 3. 及时发现、上报并协助处理设备故障，参与应急抢修工作； 4. 执行电站各项操作规程，落实安全生产要求； 5. 配合完成电站技术资料整理及运维档案管理。 【岗位要求】 1. 具备电力、电气、自动化或相关领域基础知识，熟悉光伏发电系统原理； 2. 能熟练使用常用检测工具和办公软件，具备基本的数据分析能力； 3. 责任心强，具有良好的学习能力和问题解决能力； 4. 有电工证者优先。

岗位职责 1.按照施工图纸及技术规范完成屋顶或地面光伏系统的布线、接线与并网作业 2.配合项目经理进行现场安全管控、进度协调及质量自检 3. 参与光伏系统运行测试、故障排查及简易维修 4. 如实填写施工日志、验收资料及安全记录 任职要求： 1. 年龄18-55岁，身体健康，能适应登高及户外作业 2. 具备光伏安装、电力施工或机电类相关工作经验者优先 3. 了解光伏发电原理及基本电气安全知识 4.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识 5.无学历限制

因业务发展需要，现招聘光伏运维人员1名。 岗位职责： 负责光伏电站的日常巡查、故障检测及基础性维修工作； 通过手机端系统完成运维信息录入，配合完成各项任务安排； 严格执行安全操作规程，落实工具与物料的规范管理。 任职要求： 年龄35周岁以下，身体健康、无恐高现象，能适应户外作业环境，具备较强的工作耐受力； 持有C1或更高级别驾驶证，具备熟练驾驶能力； 可熟练使用智能手机，持有登高证、低压电工证者优先录用；若暂无相关经验，但学习能力突出、执行能力强、责任心强且工作态度积极者亦可考虑；需服从管理安排，具备良好的协作精神和团队意识。 薪资福利： 薪酬待遇面议

因业务需求，诚聘光伏运维师傅 1名。 【岗位职责】 1. 负责光伏电站日常巡检、故障排查及简单维修； 2. 用手机系统记录运维数据，服从工作安排； 3. 遵守安全规范，做好工具物料管理。 【岗位要求】 1. ****以下，身体健康、不恐高，能吃苦耐劳，适应户外作业； 2. 持C1及以上驾照，驾驶技术娴熟； 3. 会操作智能手机，持登高证、低压电工证者优先； 4. 无经验但学习能力强、执行力强，责任心强者，也可考虑； 5. 工作态度端正，服从管理，具备良好的团队协作意识。 【福利待遇】 薪资待遇面议

大量招风力叶片内部补强维修，工期三年，只要熟手，有高空证的优先，每月15000-30000，包吃住，过完年就开工

年龄38岁以下，有c证会熟练驾驶车辆，热爱电器维修，头脑灵活，身手敏捷，愿意扎根家乡本地，有电工证丶登高证（愿意考也行），不恐高，吃苦耐劳，愿意长期（10年以上）从事运维工作与公司一起成长！底薪5000，+季度绩效奖，配有专车，公司有团队可以培养有志长期从事运费工作小白新人！

电站运维，吃苦耐劳！会开车

岗位职责： 1. 负责风电机组的日常巡查、运行状态监控及故障分析与处理； 2. 针对设备故障、大型部件更换及辅助系统改造实施技术优化； 3. 开展设备周期性维护、保养及相关技术提升工作； 4. 承担现场安装指导、调试投运、运行保障及潜在风险的识别与整改； 5. 整理运维数据、编制分析报告，提升机组运行效能； 6. 协同团队落实风电场安全运营目标及突发事件应对工作。 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，具备大专或以上学历； 2. 电气、机械、机电、能源类相关专业背景或从业经验者优先； 3. 接受应届毕业生，无工作经验要求； 4. 持有高压作业证、登高作业证、低压作业证等资格证书；（需国网可查询） 5. 能适应长期驻外工作安排；体能达标、责任心强，具备良好的抗压与奉献精神； 6. 身体健康，无职业禁忌症；

岗位职责： 1. 负责陪同经理日常外出相关事宜； 2. 负责项目招投标工作，包括标书编写及投标全过程跟进； 3. 参与工程项目的询价与比价流程，协助制定报价方案，提供必要的数据支撑； 4. 负责项目合同的签订及设备采购工作，并推进项目落地实施； 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 年龄25-30岁，身体健康，形象良好； 2. 大专及以上学历，计

急招 【招聘岗位】：中国移动智家工程师 【薪资待遇】：，定岗工资：基本工资+安装+维护+随销+奖励；月收入6000+ 【工作时间】：8：00-20：00，根据工单灵活安排时间。月休4天 【岗位要求】：45岁以内，高中及以上，负责中国移动有线宽带的安装，维护，以及用户需求新增移动业务的随销业务办理。 【工作地址】：当阳城区及各乡镇 【联系电话】：

岗位职责 • 负责ADAS传感器（摄像头、毫米波雷达、激光雷达、超声波雷达）的技术分析与选型决策。 • 主导传感器与ADAS域控制器之间的电气连接及通信集成，涵盖高速视频传输、以太网、CAN网络等架构。 • 分析并优化传感器在整车布置中的安装位置与角度配置。 • 设计传感器时间同步策略，支撑多传感器外部参数标定工作。 • 评估传感器在夜间、强光、雨雾、高低温、振动等复杂工况下的表现，并推进问题整改与性能提升。 • 审核并跟进传感器性能验证计划及可靠性测试结果的闭环情况。 • 建立并维护传感器数据质量评估体系，辅助根因分析，区分算法缺陷与硬件感知问题。 • 在量产及售后阶段，提供针对传感器相关故障的技术诊断与解决方案支持。 技能要求 • 学历：电子工程、通信、自动化、车辆工程或相关专业本科及以上。 • 具备3年及以上车载摄像头、毫米波雷达、激光雷达、超声波等汽车感知器件的应用或系统集成经验。 • 掌握车载摄像头成像链路与ISP处理基础；了解毫米波雷达点云生成与目标输出逻辑；熟悉激光雷达与超声波传感器的工作机制。 • 熟悉GMSL、FPD-Link、车载以太网、CAN等车载通信协议接口。 • 理解多传感器时间同步与坐标系标定原理，具备多传感器融合算法的基本知识背景。 • 能够基于实车测试数据进行问题分析，定位故障根源方向。 • 有ADAS或自动驾驶系统量产项目实践经验者优先。

工作内容： 1. 负责包括固话、宽带、IPTV业务的装拆移修工作； 2. 光、电缆分光器（分线盒）以下用户引入线维护等固网装维工作； 3. 社区市场的营维一体工作，包含二次营销、组网服务、智能终端的安装与维护、融合欠费回收、宽带续费催缴等公司重点营销活动的开展与服务。 【岗位要求】 1. 年龄在18-40岁，身体健康； 2. 学历要求：全日制高中、中专及以上学历； 3. 具备一定的通信技术知识； 4. 有通信行业装维经验者优先； 5. 具备责任心、能承受压力、学习能力强。 【福利待遇】 1. 薪资结构：1040（基本工资）+1300（保底提成）+1200（岗位补贴）+计件提成+话费补贴+奖励+降温费500元（6-9月）； 2. 月收入：月均5000-11000不等，多劳多得。 上班时间：8.30-18.00