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消防维保技术员(峡江) 1.具有消防检测/维保2年以上从业经验，25-50岁，必须持有中级消防维保证书;2.精通消火栓系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、自动火灾报警及相关联动控制系统的工作原理及设备构造;3.能独立完成维保项目的计划性维保测试工作，具备消防系统故障、运行异常的原因分析能力，并能组织修复;4.熟悉各种消防水系统、通风排烟系统的原理，熟悉能独立排除一般消防故障;5.熟悉基本的电气设备维护检修工作，熟悉供配电运行管理与操作，熟悉消防安全操作规则;6.自己有车辆优先考虑。1.负责维保项目消防系统的故障排除、维修，确保系统正常运行，做好各类消防设施的日常和定期巡视工作;2.负责消防维保项目业主方对接工作;3.完成维护工作，严格按照消防维护保养规程进行各项工作，确保维护设备的性能可靠;4.完成检测/维护数据的记录、分析处理和编制填写维保报告;5.按照相关规范技术标准进行各项消防系统的检测工作，对检测数据的真实性、准确性负责。 薪资福利:1、社保五险+公积金2、带薪年假五天，带薪病事假(主管级以上)3、三节福利、生日福利、司龄奖金、结婚礼金祝福，生子百日礼品4、提供员工宿舍，餐补，上六休一，薪资4000-7000元/月(具体面议)。 工作地址:江西省水边镇玉华路杨家宾馆D栋601

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招聘岗位： 1、消防维保项目经理 任职要求： 1、须具备扎实的消防理论知识，掌握施工设备的使用和维护，掌握消防安全管理法规 2、负责消防维保，检测，评估系统的维护管理； 3、负责维保、评估、检测团队的管理； 薪资待遇：面议 2、消防安装工程项目经理 任职要求： 1、建筑消防工程、工民建、土木工程、计算机、机电、水暖等相关专业知识熟悉消防、建筑等相关行业，对消防、建筑工程有一定的了解和认识； 2、了解消防相关的法律法规及施工标准技术规范； 3、熟悉水暖、电气、消防工程的设计、施工安装及检测工作； 薪资待遇：面议 3、安防技术员（5-10名） 任职要求： 1、男性，45岁以下，具有机电、电气、自动化、计算机、网络通信相关专业大专及以上学历，最好有1～2年的工作经验，有安防工程施工及维护工作经验优先。 2、性格稳重，无不良嗜好，为人踏实，做事细心，有责任感，吃苦耐劳，对工作认真负责，具有团队协作精神； 薪资待遇：3000元-5000元 工作地点：临河 4、商务经理 岗位职责： 1.负责公司业务的拓展与维护，完成既定的销售目标。 2.开发新客户，建立并维护良好的客户关系。 3.负责商务谈判，合同的签订及后续跟进工作。 4.对市场动态进行收集和分析，为公司的决策提供数据支持。 5、商务专员 岗位职责： 1.与客户进行商务洽谈，推广公司产品与服务； 2.维护并发展客户关系，确保客户满意度； 3.参与制定商务策略，提高公司在市场中的竞争力； 6、财务经理 岗位职责: 1.结合集团发展战略，制定财务中长期规划、年度财务计划及预算方案，统筹集团资金筹措、投放与调配。 2.集团重大投资、并购重组等决策提供财务可行性分析和风险评估支持。 7．专职注册消防工程师（2名） 任职要求： 1.具备一级消防工程师执业证书，专科以上学历； 2.熟悉消防设计、施工和维护保养的相关法律法规、标准和规范，了解建筑设计和结构原理； 薪资待遇：面议。 8．消防设施操作员（5-10名） 任职要求： 1.负责消防设备系统日常维护、保养及巡检记录抽查，自查自纠不合格项整改、更新、调试等工作， 2.持电工、焊工、消防操作员中级证书优先录取 薪资待遇：3000元-5000元 联系电话：、王女士 简历投递邮箱：

招聘：消防维保检测操作员 薪资：6500.0 50岁以下，退伍军人或持有初级，中级消防操作员证书者优先；负责社会单位及企业已安装的消防设施的维护、管理、故障排除等工作，解决排除各种软硬件故障，确保正常运作，按规定做好各项记录、系统运行报告等。

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