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具体职责如下:
一、家具入库验收与处理
-严格核对信息:根据送货单、采购订单或客户订单,核对家具的型号、规格、材质、颜色、数量等,确保与单据一致(如沙发的尺寸、衣柜的门数、木材的纹理等细节)。
-重点检查完好性:
-检查家具表面是否有划痕、磕碰、掉漆、变形,玻璃/镜面是否碎裂,五金件(如拉手、合页)是否齐全牢固,布艺家具是否有污渍、线头松动等。
-对于组装类家具,确认配件(螺丝、说明书、安装工具)是否完整,包装是否破损(尤其是软包家具的防潮膜、硬纸板保护层)。
-问题处理:若发现损坏、错发等问题,立即拍照记录,反馈给采购部、供应商或客户,并协助办理退换货、索赔等手续,严禁不合格家具入库。
-规范入库登记:对验收合格的家具,填写入库单,详细记录生产日期、批次、存放位置等信息,同步录入仓库管理系统,确保可追溯。
二、家具存储与摆放管理
-科学规划货位:
-根据家具类型(如沙发、床、桌椅、柜类)、尺寸和重量分区存放,大件家具(如衣柜、床垫)放在承重强、通道宽敞的区域,小件饰品(如茶几、灯具)集中放在货架或托盘上。
-异形家具(如弧形沙发、不规则餐桌)预留足够空间,避免挤压变形;易碎家具(如玻璃餐桌、陶瓷摆件)单独存放,加装防护垫或隔离板。
-强调防护措施:
-对未拆封的家具,保持原包装完整,必要时缠绕保鲜膜防潮、防尘;已拆封的家具,用防尘布覆盖,金属部件涂抹防锈油。
-叠放家具时(如餐椅、床垫),底部垫托盘或木板,避免直接接触地面受潮,且叠放高度不超过安全范围(防止倾倒)。
-对于组装式家具,如需拆分存储,需将配件与主体绑定或单独标记,避免丢失。
-遵循“先进先出”与“方便存取”原则**:近期需出库的家具放在靠近通道的货位,滞销或季节性家具(如户外藤椅)放在仓库内侧,但需定期检查防潮、防虫情况。
三、家具出库拣选与发货
精准拣货:根据出库单或配送单,按型号、规格找到对应家具,再次核对外观、配件是否完好,确保与客户需求一致(如客户定制的实木床尺寸、颜色是否匹配)。
专业打包与加固:
-对于需要运输的家具,根据其材质和易损部位进行二次包装:玻璃面贴防撞条,边角用泡沫护角包裹,布艺家具套防尘袋,大件家具用缠绕膜固定在托盘上。
-组装类家具需将配件单独包装并贴标签,注明“配件”及对应家具型号,避免漏发。
协助装卸与交接:配合搬运工或配送人员,指导家具的装卸方式(如床垫需竖抬、衣柜避免侧翻),防止搬运过程中损坏;与配送人员签字确认出库信息,同步更新系统库存。
四、库存盘点与维护
定期盘点:每月或每季度对库存家具进行全面盘点,重点核对数量、型号及完好状态,尤其关注易损件(如抽屉滑轨、沙发扶手)的完好性,确保账实一致。
库存预警与反馈:监控热销款、定制款家具的库存,当库存不足或积压时(如某款餐桌超过3个月未出库),及时反馈给仓库主管或销售部,避免缺货或滞销。
日常维护:定期检查仓库温湿度(尤其实木家具需防潮、防晒),清理家具表面灰尘,发现轻微损坏(如小划痕)及时上报,协调维修人员处理,避免问题
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2、板式、实木家具:板式、实木厂技术岗位(开料、排钻、封边、细磨、底漆、面漆、安装、包装、木工砂磨等)学徒平均工资4000-6000左右学会以后5000-9000左右。工资较高的工序打磨工:《细磨、灰工、白胚、油漆工》月平均工资6000-9000以上,多劳多得。
3、沙发家具:沙发厂技术岗位(扪工、木工订架、打底、贴棉、木工车间、缝纫工、配送、包装等)学徒工工资4000-6000左右,学会以后工资5000-9000左右。
4、床垫家具:床垫厂技术岗位(绕簧、围边、包装等)月综合工资5000-8000元左右,多劳多得。
5、压贴厂:,多劳多得。
6、物流部搬运工:,多劳多得。
【新员工报名要求须知】
1、18-52岁,18-48岁,身体健康、踏实能干、有团队协作意识、勤奋好学、爱岗敬业。
2、注意:报名需持有效身份证原件、身份证复印件3张和一寸彩照3张,黑色中性笔一支,带上自己生活用品和床上用品,入职当天即可办理住宿,第二天就可以上班。
2、集体宿舍,4-5人一间,夫妻工可以在外租房,公司每个月补贴200元住房补贴。
【可以选择的上班地点】
.成都崇州市全友家私工业园总部、羊马工业园
【乘车路线】
1、绵阳,南充、宜宾、遂宁、雅安、乐山、峨眉、以及成都各个区域方向的求职员工,请乘坐直达崇州的大巴车,下车转乘公交302到全友五号门,下车后联系工作人员报名入职。
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1、男女不限,20-53周岁皆可;
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