重庆市南岸区招甲醛治理/检测

工作内容 1、负责上门甲醛检测与治理，确保工程质量。 2、了解甲醛治理知识，提供专业支持。 3、与团队合作，完成甲醛治理工程。 4、熟练驾驶C1手动挡汽车，带车优先。 任职要求 1、具备甲醛治理相关知识与技能，能够独立处理治理过程中的技术问题。 2、具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 3、对工作认真负责，能够按照公司要求完成甲醛检测治理项目的实施工作。

重庆市沙坪坝招甲醛治理/检测

招施工喷涂治理甲醛药剂熟手

这个岗位是做除甲醛的，平时工作和喷漆有点类似，气泵喷涂在所有表面

重庆市渝北区招施工喷涂治理甲醛药剂熟手

“全城师傅队”为普通人技术变现提供了本地化、低门槛的路径，尤其适合掌握生活服务类技术的人群，核心机会集中在以下3类： 1.生活服务类技术：高频刚需，快速起量 这类技术无需复杂资质，靠“手艺”就能直接接单，典型方向包括： -维修类：家电（空调、洗衣机）维修、水电管道检修、家具（衣柜、门窗）修复，可通过平台获取周边3-5公里内的订单，单次服务收费50-300元，熟练后日均能接2-3单。 -安装类：灯具、窗帘、卫浴洁具安装，以及新手易上手的家具组装（如宜家风格），平台会提供基础流程指导，重点靠“细心”和“准时”积累好评，复购率较高。 -家政技术类：除基础保洁外，掌握家电深度清洗（油烟机、冰箱）、甲醛检测与轻度治理等专项技术，客单价可提升至200-800元，且竞争比普通保洁小。 2.技能服务类技术：轻资产，靠“专业”溢价 适合有一定经验或短期可习得的技能，通过“技术+服务”组合变现： -数码技术服务：手机贴膜、系统重装、数据恢复（基础级）、旧机回收估价，可在商圈或社区设临时服务点，也承接企业批量数码设备维护，小订单利润30%-50%。 -手工/改造技术：家具翻新（木蜡油保养、漆面修复）、旧物改造（旧衣改款、纸箱做收纳），可线上接单后上门取送，或在平台发布案例吸引定制需求，溢价空间比普通服务高2-3倍。 -基础技术辅助：帮老年人设置手机（字体、反诈软件）、为小微企业搭建基础办公网络（路由器调试、打印机连接），这类需求“轻技术重耐心”，适合新手入门积累客户。 3.资源整合型变现：从“自己干”到“带团队” 当积累一定订单和口碑后，可升级为“技术组织者”，放大收益： -技能对接：整合身边有同类技术的师傅（如水电、维修），自己负责在平台接单、派单和售后协调，抽取每单10%-15%的佣金，适合不喜欢一线服务、擅长沟通的人。 -技术培训：针对平台新手师傅，开设短期实操课（如“1小时学会基础水电检修”“家电维修避坑指南”）， 这类模式的核心优势在于本地化流量精准（不用和全国同行竞争）、技术门槛适配普通人（无需高精尖知识），且平台通常会提供订单担保、纠纷调解等支持，降低个人接单的风险，是普通人靠技术稳定变现、逐步积累资本的实用路径。

重庆市渝北区招施工喷涂除甲醛药剂熟手

重庆市渝北区招施工喷涂除甲醛药剂熟手

招施工喷涂治理甲醛药剂熟手

收银员 年龄22 - 38岁，有相关工作经验者优先聘用 招工人数:1名

理货员 年龄25 - 45岁，具有良好的工作态度和责任心；，身体健康、能吃苦耐劳、服从管理，有相关经验优先 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:乌杨街道

楼层管理员 ，全日制本科，身高170cm以上，有相关工作经验优先。市场运营、活动执行、商户沟通、、店面管理、售后处理等 薪资福利:综合4000元（五险一金），月休4天、带薪年假、节假日福利、年终奖等 招工人数:1名 应聘时间9:00--17:00，综合优秀者，可适当放宽条件 工作地址:居然之家西门3楼办公室

缝纫车工 熟练平车工优先，学徒也可，服从领导安排！ 薪资福利:计件制，多劳多得（计件工资+全勤奖，综合工资3000 - 7000）；公司提供舒适的工作环境（车间有空调），工作时间8.00点到8.30分，提供免费的中餐、晚餐，月休两天。公司免费提供住宿，年终奖，全勤奖，节假日福利等。 招工人数:50名 公司货源充足，订单量大稳定 工作地址:秀山县中小企业孵化园9栋3楼

保洁主管 薪资福利:4K-5K/月包住宿五险一金 招工人数:1名 工作地址:秀山洪安边城

那位做室内除甲醛环保检测的，请联系我。

罗湖区观山嘉苑两小时日常70现在去。

长期招除甲醛帮工，住布吉附近的优先考虑，工钱当天结清，包工作餐， 55岁以下，要做事的，有想做的师傅电话沟通

26号要三个人

1.针对新房新装家具，办公场所，商场，学校等室内空间甲醛治理，异味治理。 2.配合项目经理严格遵循施工标准和指导细则为客户提供专业化服务。3.维护公司品牌形象，完成上级交予的其他日常事务。4.实习期工资150元/天，熟练期200元/天，工资目前是日结。 任职条件: 1.高中学历以上，普通话标准，年龄20-30。2.具有一定的沟通表达谈判能力，创新精神。3.工作认真严谨，责任心强，具有团结协作精神和服务意识，能承受工作压力，有较高的职业素质。

毕业时间：不限 【岗位介绍】含销售性质 该岗位需尽快到岗，近期可开始实习，表现优异者可转正，作为长期职业发展！!! 1、在这里，你将积累丰富的人脉资源，实现个人能力的迅速成长，并掌握互联网产品相关知识。 2、实习生均按主管方向培养，拥有健全的晋升机制与广阔的职业发展空间。 3、团队以年轻成员为主，氛围积极向上，无复杂人际，做事光明磊落，真诚待人。 4、稳定发展后月收入达到小康水平，显著高于本地平均薪资。 5、办公地点位于写字楼内，临近地铁1号线出口，步行仅需三分钟，通勤便捷；无需外出推广或拜访客户，工作环境舒适，冬暖夏凉。 6、工作以团队协作为主，零经验也无需担忧，公司提供系统化培训，配备专人一对一指导，确保学会上手； 7、法定节假日全部享受带薪休假，年假享有15-21天（公司惯例）； 【岗位要求】 1、不设高学历门槛，因为在本公司更看重能力而非文凭，但需具备强烈的成长意愿。 2、明确自身定位，清楚收获与付出成正比。 3、需具备基本商务沟通能力，性格过于内向、面对陌生人难以开口的候选人暂不适合此岗，因日常工作多与甲方法人（企业负责人）对接。 4、本岗位为全职岗位，非兼职性质，欢迎应届毕业生踊跃投递！ PS：你或许尚未发现自己的潜力，只是缺少一次尝试的机会，不去行动怎知自己不行？ 招聘名额有限，招满即止~~ 欢迎优秀的应届毕业生加入 公司官网：www.iwan⋐-⋑----- 万商云集，期待您的到来！

【上班时间】 早9：20晚6：00+午休两小时+周末双休+国家法定节假日+超长春节假期 提成通提35%、（单月业绩累计通提） 【岗位说明】 推广银行信贷产品，挖掘潜在客户，评估客户资质，对接匹配的银行贷款方案，安排客户到店办理 1、公司提供精准客户名单，通过电话联系意向客户，邀请其到公司面谈； 2、结合客户实际需求，制定个性化贷款计划，协助客户解决资金难题； 3、持续跟进新老客户，提供优质贷前咨询与服务支持； 4、具备金融贷款相关经验者优先考虑（强烈赚钱意愿者可放宽，接受无经验新人） 公司福利：系统化培训、日常零食茶饮、定期团建、年终奖金、生日礼金、节日福利等。

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 2、维护老客户的业务，挖掘潜在客户需求，建立长期合作关系； 3、定期回访客户，收集市场反馈，为产品优化提供建议； 4、记录销售过程，整理客户资料，确保信息准确无误。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力，能够准确理解客户需求； 2、有较强的学习能力和市场敏锐度，能够快速掌握产品知识； 3、拥有良好的客户服务意识，客户第一； 4、具有团队合作精神，性格随和； 5、积极主动，责任心强，保持高效工作。

重庆市开州区招外墙漆/真石漆

岗位职责Responsibilities: 1、开拓并维护中大型企业客户，整合内部资源，达成个人季度与年度业绩目标； 2、精准把握客户需求，提供涵盖企业福利管理的综合解决方案，包含百福得平台在内的定制化服务； 3、持续挖掘客户深层次需求与潜在合作空间，推动战略客户长期深度合作，提升客户生命周期价值； 4、与企业HR及预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实大客户运营策略的执行与推进； 5、掌握行业动态与竞品信息，结合市场变化为公司业务规划和战略调整提供有效建议。 岗位要求Requirements： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备约3年销售工作经验，有HRsaas、招聘系统、测评系统、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补、费用报销、团体体检、团险等领域经验者更优； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业演讲与沟通赢得客户信任，建立持久合作关系； 4、积极主动，学习意愿强，拥有良好的沟通能力与抗压能力； 5、自我驱动，追求高绩效，乐于持续投入以精进专业能力与职业素养。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、季度团建基金； 3、生日会、节日福利、零食下午茶、福利体检、社团活动、带薪年假、年度旅游、“安居计划”、租房补贴等； 4、东福内购活动，享受超低折扣与专属优惠； 5、人脉：对接企业级客户，积累高质量行业资源； 6、氛围：互联网企业环境，90后、95后为主力团队，开放轻松的工作氛围，务实且高效。 工作时间worktime： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 晋升成长Promotionandgrowth： 1、入职首周带薪培训并设置考核环节； 2、实行扁平化管理，配备导师一对一指导； 3、每周开展专业技能衔接训练； 4、定期举办产品直播、客户案例分享直播，如“大王直播”、“小王直播”等； 5、持续更新实战型工作方法与技巧课程； 6、公司设立东福学院，打造E-learning学习平台与线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户运营、顾问式与提案式销售等专项课程； 7、晋升机制完善，每年开放晋升调薪机会，发展路径为销售经理—销售总监—城市/BU总经理；公司80%管理岗位由内部选拔，正处于预上市扩张阶段，成长空间广阔。 在东福，全方位关注你的成长与发展。

【急招】装饰行业销售专员：手握千万装修客源，高提成年薪20万不是梦！ 无论你是装修行业老手，还是想跨界赚高薪的新人，只要敢闯敢谈，这里有海量业主资源、成熟谈单体系，帮你快速开单，实现收入翻倍！ 一、岗位职责 1. 负责对接有装修需求的业主（公司提供精准客源，无需盲目拓客），主动沟通了解房屋户型、装修预算、风格偏好等需求； 2. 向业主介绍公司装修套餐（如基础装修、整装、拎包入住等）、施工标准、材料优势及优惠政策 3. 跟进客户谈单流程，解答业主关于报价、工期、售后等疑问，推动签约成交，完成个人月度/季度销售目标； 4. 维护已签约客户关系，协调设计师、施工团队对接前期需求，保障客户满意度，挖掘老客户转介绍资源。 二、任职要求 1. 有无装修行业经验均可，有建材、家居、房产中介相关销售经验者优先，新人提供一对一带薪培训； 2. 沟通表达清晰，能快速get业主核心需求，有耐心、有亲和力，具备基本的谈判与异议处理能力； 3. 目标感强，不怕挑战，能接受正常谈单外出（对接业主看房、量房），抗压能力强，想靠业绩赚高薪； 4. 熟悉本地小区分布、装修基本常识者加分，会使用微信、Excel记录客户信息即可。 三、薪资福利 -薪资：无责任底薪（2500-6000元）+高额提成（4%，单签10万装修单，提成最高5000元）+开单奖（首单额外奖500元）综合月薪8k-30k，上不封顶； -福利：五险、法定节假日+带薪年假，每月开单团建（火锅、烧烤等），季度优秀员工免费旅游，节日福利（端午、中秋、春节礼包）； -成长：新人专属带教（教谈单、教产品、教流程），定期开展装修知识、销售技巧培训，优秀者6-12个月可晋升销售主管，带团队拿管理提成。 我们不搞“画饼”，只给“实在资源”和“高薪机会”，当天面试、隔天入职，最快15天就能开单，期待想赚钱的你加入！

薪资无责4100+提成+绩效 工作时间：9:00-17:30，周末双休，国家法定节日正常休息 以团队形式在指定区域开展产品推广与销售工作 1.年龄要求18-40岁 2.具备较强的收入目标意识 3.不设学历门槛 提供晋升机会、生日福利、节假日福利等

福利待遇 1.薪资构成：6000＋绩效（上不封顶） 2.免费提供住宿； 3.员工生日举办庆生活动，定期组织团建（如才艺展示、庆功会、表彰大会等）。 岗位职责： 1.熟悉公司运营需求，持续提升销售能力； 2.拓展新客户资源，维护长期合作客户关系，构建稳定合作网络； 3.负责辖区内产品的宣传、推广与销售工作，达成既定业绩目标； 4.制定个人销售方案，按计划开发客户，减少市场盲区，健全销售体系； 5.协助部门主管拟定销售策略，并参与销售目标的量化分解； 6.统筹协调日常销售事务，做好阶段性总结，推进后续工作开展。 任职要求 1.年龄18-27岁，无经验可享受免费带薪培训； 2.具备责任心和基础组织协调能力，学生干部经历者优先考虑； 3.勇于接受挑战，工作主动积极，具备良好沟通表达能力； 4.拥有独立作业能力及一定的职业发展目标感。 培训晋升机制： 销售代表—主管—高管—准副理—副理—经理 收拾行囊，开启全新的自我成长之旅

区域销售： 公司主营调味品系列，需适应出差安排，具备与经销商及二级批发客户高效沟通的能力，为人诚信、责任心强。 能够应对工作中的挑战与压力，保持积极主动的工作态度，重视业绩目标达成； 具备出色的沟通技巧，处事灵活且应变能力强； 有强烈的事业心和团队协作意识。

能吃苦，有责任心，能坚持