北京市大兴区招甲醛治理/检测，有需要的联系

有做甲醛检测的机构吗？联糸电活

北京健康证销售专员，销售北京健康证 必须本人到场体检 店里卖135元，底价最低价53元，自己制定卖价

工作内容： 专注商业办公选址服务，覆盖全国CBD区域的商务写字楼、办公楼及商铺租赁与买卖，为创业者、企业家和企业高管匹配理想的办公空间。服务客户包括中国电信、伊利、万达集团、平安银行、太平洋保险、百度等知名大型企业。 就近安排！非传统房产行业！ 就近安排！不涉及房屋买卖！ 就近安排！不涉及住房租赁！ 岗位职责： 1.聚焦高端写字楼项目，为企业客户提供专业的办公选址解决方案 2.熟悉掌握所在城市核心区域优质写字楼资源信息 3.维护线上端口，定期发布优质房源动态 4.深入了解客户需求，高效整合并推荐匹配的办公选址方案 5.带领客户实地考察房源，开展商务沟通，推动项目顺利成交 6.开拓新客户资源，维护长期合作关系，提升客户信任度 7.提供全流程售后支持，确保客户满意度持续提升 8.积极协同团队成员完成协作任务，落实上级交办的各项工作 福利待遇： 1、底薪5200-6700（含300元绩效）+15%―35%提成； 2、五险一金，法定节假日正常带薪休假； 3、带薪年假； 4、每半年一次海外团建旅行； 5、实行导师带教制度，快速上手无压力； 6、系统化成长培训体系； 7、丰富多彩的业余活动（定期组织篮球赛、足球赛、电竞比赛、跨企业交流会等）； 8、现代化办公环境，团队以95后为主，氛围轻松有活力； 9、定期开展“远行·爱公益”活动（涵盖环保行动、帮扶计划、助学项目等公益事业）； 10、清晰透明的晋升通道； 11、平台运作公开公正； 在这里，只要你愿意拼搏，我们将为你打造一个没有上限的发展舞台！ 任职资格： 1.年龄20―30岁之间 2.大专及以上学历（退伍军人持退伍证可放宽至高中学历），男女不限，市场营销、房地产评估等相关专业优先考虑 3.具备良好沟通能力，性格亲和，品行端正，形象气质佳 无房产从业经验者优先录用！ 晋升路径：员工-经理-区经-城市总 ps：面试时展现出积极饱满的精神状态，更易获得青睐哦~

无经验要求 薪资待遇：底薪无责9000（含1000房补）+40%提成，五险一金，节假日正常带薪休假 过年带薪休息15天-20天，面试通过即可立即入职 岗位职责（无需担心工作内容，全程专人指导） 3天试岗期带薪培训，培训结束后分组上岗，全程有人带领 一对一师徒制，老员工手把手带教，不被边缘化，无KPI压力，无业绩考核 下午茶丰富，定期发放明星演唱会门票 可享欢乐谷、环球影城等娱乐福利 公司每月报销一次旅游费用 入职即送礼包，配备手机，现金奖励不断，福利多样 超长年假，工作氛围轻松，无需处理复杂事务 专注本职工作即可，期待你的加入

驾驶车辆每日进行街区推广销售休闲食品，负责客户维护与新客户开发 工作区域：海淀区北部（北五环外） 工作时间：8:00-18:00 要求：年龄适龄，具备丰富销售经验，驾驶技术熟练，能按时保质完成各项任务 薪资待遇：无责任底薪+绩效工资+回款提成2% 不提供食宿

社交电商管培生：（接受实习生） 在这里，你可以获得： ①从零起步参与社群的搭建、运营与扩展，管理规模达百万级的社群体系； ②从基础开始学习自媒体内容采编，独立创作出阅读量10W+的爆款文章； ③掌握万人线上培训活动的全流程策划与组织执行； ④学习如何筛选广受欢迎的爆款商品，亲自制作推广素材，实现日出万单的销售目标； ⑤深入了解日交易额破亿的小程序活动背后的策划逻辑与实操方法； ⑥每天与国内头部社群团长深度互动，洞察用户心理，掌握社群裂变核心机制，提升渠道分发与数据分析能力； ⑦由原京东高管一对一指导，全面经历社交电商各岗位实战流程； ⑧参与直播带货、短视频内容制作及各类营销活动策划。 要求： ①大专及以上学历的在读实习生或应届毕业生，党员/预备党员优先考虑； ②热爱学习，具备快速接受新事物的能力，愿意接受轮岗锻炼； ③能吃苦耐劳，抗压能力强，大促期间需配合加班； ④有使用社交电商平台的实际经验； 职业发展路径： 运营管理培训生-用户运营主管-用户运营专家-运营总监 【立购】是在中国新时代经济背景下成长起来的创新型企业，致力于新业态、新模式的探索与实践。公司以构建可持续发展的分享经济生态为使命，深耕共享经济领域，依托自主研发的互联网平台，融合人工智能技术，为每一位参与者提供追梦机会，助力创造美好生活。 立购依托京东资源，以微信私域流量为核心载体，上线半年即服务超千万消费者实现省钱购物，持续为数十万分享者提供稳定收入来源，累计为逾1万个品牌商家精准导流并带来订单转化。2019年双11单日销售额达2亿元，2020年618突破10亿元，2021年全年业绩位居京东系社交电商前列，保持稳步高速增长态势。 公司创始人徐旭先生曾任京东商务总监，现为国家商务部认证电子商务专家、北京工商大学EMBA校外导师。其团队于2009年创立立购网，率先为百万用户提供移动端导购服务；2012年加入京东，从零构建并运营京东开放服务平台与商家服务市场，通过开放化、生态化模式，有力支撑京东从700亿到1.7万亿的跨越式发展，累计服务超过20万家平台商家。 立购——让分享创造美好生活。

工作认真负责

北京市大兴区大臧村招聘保洁绿化若干名 薪资：3500元/月 工作时间：8：00—17：00，单休 年龄要求：男士，60岁以下，女士50岁以下 联系电话：

岗位职责： 1、骑手负责平台的订单，取单后按照订单信息取单送单 2、及时准确将物件送到客户手中; 职位要求： 1.年龄18一55岁，身体健康 2.无重大犯罪记录 3.会骑电动车，会使用手机导航; 福利待遇： 1、入职前7天保底300元/天，不够300元按300元发放，首月免费住宿，免费提供车辆； 2、单价:5-6.5元，全勤奖励300元； 3、冬季补贴8000元

北京大兴人民医院团餐、 切配主管6000要求会看单子、管理人员、 切配4500一个人 面点大工6500要会考点。 月休四天，管吃住，宿舍离店近，洗衣机热水器空调齐全，单人床无上下铺，活不累。 跑江湖放鸽子勿扰 稳定的来 电话：

家务单 接受新手 大兴亦庄 宝妈在家带一岁娃 阿姨辅助 主做饭家务 开间 有各自的床 不挑经验 52岁以下 体检齐 随时上岗 6500/26天滚动 谢老师

北京大兴亦庄招塔吊司机2人，7500+30要求有司机证。最好有双证，信号工2人，工资6000+20，工地可以干到明年六七月份。月发生活费 5000。工资年底结清。联系人 黄

有专业除甲醛的师傅请和我联系（专业）

呼市招甲醛治理师傅，有喷漆和家政相关经验者优先。工资日结，试用通过可长期合作

我们有人帮人家测甲醛的吗？有请和我联系

甲醛中控 1.高中及以上学历；2.具备2年以上大型化工企业中控岗位工作经验，持有氧化工艺证、中级消防设施操作员证；3.具备良好的沟通能力，能够有效协调各环节工作；4.对氧化工艺有一定了解，能够快速适应工作环境；5.具有团队合作精神，能够在压力下保持工作质量。1.负责氧化过程中的中控操作，确保工艺流程的顺畅执行。2.监控设备运行状态，及时处理生产过程中的异常情况。3.与团队成员协作，保证生产效率和产品质量。 薪资福利:5500 - 6000元/月；1.五险一金，每月按时发放工资；2.入职体检转正三月；3.免费住宿、工作餐；4.夜班津贴；5.公司为员工每年进行职业健康体检；6.提供公平、透明的晋升机制。 招工人数:1名 请在上班时间联系，周末勿扰。8:00 - 12:00 13:00 - 17:00；添发送简历时，文件命名为“姓名+应聘职位”。面试时请携带简历 工作地址:宁夏宁东能源化工基地化工新材料园区宁夏宁顺新材料科技有限公司（高德、百度地图可导航）

1－要求有除甲醛基础知识，会有专门人巩固 2－坚韧不拔 3－有团结精神 4－提成马上结 5－有园区地推经验

高薪诚聘销售精英：底薪4000+高额提成，冲击年薪30万+！ 我们不谈空话，只讲实绩！你的收入，由你掌控！ 如果你追求高薪，拒绝平庸；如果你充满干劲，敢于冲刺高目标；那就加入我们，这里是你实现财富目标的理想舞台！ 岗位亮点：收入透明，努力即回报 稳定的底薪保障：4000元/月，为你提供安心的起步支持。 行业领先的提成机制：30%-50%业绩提成，上不封顶，多劳多得，收入与付出直接挂钩。 明确的收益预期：公司top销冠月入2-3万元，年入30万触手可及！配套清晰的成长路径与收入模型。 你的工作职责： 负责公司产品或服务的推广与销售，积极开拓新客户，维护现有客户关系。 依据公司整体销售目标，制定个人行动计划并高效落地，确保完成业绩指标。 敏锐捕捉市场动态，收集客户需求与反馈，持续优化销售策略与服务质量。 积极参与公司组织的培训及团队协作活动，与团队共同进步。 我们希望你具备： 年龄******，学历不限，经验不限（有销售背景者优先考虑）。 强烈渴望高收入，对赚钱有十足动力，具备良好的抗压能力。 表达流畅，性格亲和，乐于与人沟通交流。 拥有团队协作意识和学习意愿，主动进取，责任心强。 最关键的是：有一颗不愿安逸、决心拼搏赚大钱的心！ 我们为你提供： 极具吸引力的薪酬结构：4000元底薪+高比例提成（30%-50%）+绩效奖励+各项补贴。 系统化成长支持：入职辅导、产品知识、销售技能专项培训，助你快速成长为销冠。 公开公正的晋升机制：销售专员→销售主管→销售经理→销售总监，凭实力晋升。 活力满满的团队环境：一群年轻、积极、目标一致的伙伴，与你并肩作战，共同致富！

北京大兴丰台区域内知名品牌餐饮终端商店和便利超市终端商店开拓和管理，公司配车。不需要坐班，在区域报道，六线一金，底薪六千，提成二元到五元，可提供食宿。整体薪资+提成不低于一万二，上不封顶！ 公司配车管吃管住！ 公司配车管吃管住！

职位职责： 1.战略客户开发与销售：​​ 独立负责目标区域或全国范围内的医院、健康管理机构、保险公司等大客户的开发、关系建立与维护。 深度挖掘客户需求，理解其临床或科研痛点，提供专业的、定制化的检测解决方案与咨询服务。 完成公司下达的销售业绩指标，并对客户的生命周期进行全流程管理。 2.解决方案设计与呈现：​​ 能够清晰、专业地向临床专家、科室主任、医院管理者等呈现我们干实验（生物信息分析、数据解读、SaaS报告平台）​​的核心价值。 针对客户不同的实验室条件，设计可行的“湿实验”（样本处理、DNA提取、建库测序）落地合作方案。 ​3.资源整合与项目落地：​​ ​具备关键资源整合能力：​​能够根据项目需要，组织协调内外部资源，解决客户在开展检测服务时遇到的“湿实验”平台瓶颈。 具体包括但不限于：评估客户现有实验室条件，推荐符合资质的第三方检测机构，协调实验室设计与设备供应商，推动建立符合质量标准的本地化检测平台，或促成样本送往我们指定的合作实验室。 全程跟进合作项目的落地，确保“湿实验”与公司“干实验”服务无缝对接。 ​4.市场洞察与策略制定：​​ 收集市场信息、竞争对手动态及客户反馈，为公司产品迭代和市场策略提供决策建议 任职要求： 1.临床医学、检验医学、基础医学、生物技术等相关专业本科及以上学历。 2.必须接受过系统的医学教育，能无障碍与临床医生进行专业对话。 3.有面向医院端的销售经验，有基因测序、IVD（体外诊断试剂）、高端体检、病理服务或创新药销售经验者优先。 4.有成功推动跨部门、跨机构合作项目落地的经验，具备解决复杂问题的能力。

我们的优势： 1.品牌影响力高，市场认可度高，客户转化率高； 2.高提成、高业绩奖励，综合收入可观 3.平台广阔且稳定 岗位职责： 1.熟悉日化行业产品（六神、阿道夫、威露士，蓝月亮，枪手等）销售、日化供应链行业工作经验优先 2.负责北京区域内客户的维护和开发，各大批发市场有基础客户，工作稳定者优先考虑 3.具备积极主动的工作态度，与客户建立联系，良好的沟通能力 4.负责区域内客户异常情况处理 5.有陌拜经验，普通话标准，思维逻辑清晰 6.大专以上学历 岗位福利： 1.话补、饭补、交通补助，包吃住 2.年终奖 3.底薪4000+提成+交通补助+五险+饭补

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话与客户交流，了解客户需求，把握销售机会并达成销售目标； 2.负责老客户的维护工作，深入挖掘客户潜在需求； 3.定期与合作客户保持沟通，持续建立稳定、长期的合作关系。 任职要求： 1.高中及以上学历，年龄*******，男女不限 2.我们对条件要求不高，学历不限，只要你对销售有热情，踏实肯干、具备抗压能力即可；

80%微信，20%电话 1.经过公司系统的培训，熟悉公司系统业务流程； 2.按照公司给子的销售线索，跟进客户，完成销售任务； 3.按照销售计划目标执行开发新客户，同时挖掘老客户的潜在需求，寻求新的合作增量； 4.定期维护客户关系，增强客户粘性； 5.完成公司制定的年度销售任务及上级领导交办的其他工作； 任职要求: 电销/面销经验半年及以上，普通话流利标准 岗位福利: 1.早九晚六坐班不外出，周未双休，法定节假日正常休息； 2.部门团建（吃饭、K歌、野欢、真人CS等户外活动）； 3.每月员工生日会； 4.红包激励，具体按照工作进度不定期发放； 5.各种节日红包福利；

请您关注： 此岗位非纯管理岗，需亲自完成业绩指标 必须具备招商加盟相关经验 不接受异地求职者 工作形式为坐班（公司全新潮玩盲盒项目——开拓全新市场） 岗位职责： 1.负责渠道开发与代理招募：通过电话、微信等途径主动联系台球器材、玩具、文具、潮玩等领域的代理商资源，开展商务洽谈，推进合作意向落地，完成签约流程，助力盲盒产品拓展销售渠道； 2.组织有意向的代理客户实地参观公司，针对异地客户安排线上代理会议进行对接； 3.协助代理商运营：协同团队开展代理商培训，指导其销售执行，提供销售策略与市场动态支持，帮助代理提升出货效率； 4.渠道关系维护：定期跟进已合作代理商，收集市场反馈，快速响应并解决合作过程中的问题，维系长期稳定合作关系，确保渠道持续运转；同步推广KO自助台球app，邀请商家入驻平台。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3-5年招商主管或相关岗位工作经验者优先；年龄在40岁以内优先，能力突出者条件可适度放宽；拥有台球器材、玩具、文具、潮玩类代理商资源及拓展经验者优先考虑； 2.具备自我驱动力，有强烈收入目标感，执行力强，目标导向明确； 3.能承受工作压力，吃苦耐劳，沟通表达能力强，具备服务意识及良好的团队协作精神。 薪资福利： 1.底薪8-10K+提成+奖金+团建+法定休假+晋升空间+节日福利，入职即办理五险一金； 2.提成比例高达3%-6%，市场空白区域易突破，努力者月综合收入可达20-40K； 3.入职签订正式劳动合同，每月15日准时发放薪资。 福利齐全：早十晚七作息，五险一金齐全，周末双休；办公配备独立工位、电脑、外呼电话，设有冰箱、微波炉；免费使用台球厅；写字楼内设食堂与美食城，临近地铁站及公交站，步行十分钟内可达。

1、规划销售目标与策略，制定客户拜访方案 2、维护现有客户关系，深度挖掘后续合作空间 3、开拓所辖区域市场，提升业务覆盖范围 4、按期走访客户，及时响应并解决客户疑问 5、归集客户信息，完善销售数据档案 6、开展日常商务洽谈，签署技术文件及购销协议 7、整理编制投标文件，参与项目招投标工作 8、跟进货款回收，保障回款进度 9、推动销售任务落地，定期向总经理汇报工作进展

【高薪诚聘】房产销售精英|无责底薪+高额提成+团队共进|北京营信创新打破收入天花板！加入我们，百万年薪不是梦！ 【收入组成-敢拼就有回报】 无责底薪入职即享 带看奖励1000-4000元/月（客户到访即有激励） 跳档提成35%→37%→40%（业内领先比例） 年收入平均38-60万，顶尖销售月入50万以上！ 次月结佣不拖欠，公司实力垫付保障生活品质 【我们需要这样的你】 年龄22-30岁（优秀者可适当放宽） 全日制大专学历优先（具备半年房产从业经验可放宽至高中） 退伍军人持证者优先（年龄23-30岁） 敢于挑战高收入目标，认同协作共赢理念 特别通道：条件暂不匹配？直接拨打电话，我们为你开通破格机会！ 【你将获得】 雁阵文化护航：资深同事全程带教，杜绝内部资源争夺 5A级办公环境：独立工位+智能系统支持+充足客户资源 三重成长体系： 新人特训营：7天掌握电邀与面谈核心技能 月度提升课：销冠面对面传授实战经验 百万特战队：业绩达标即可参与自驾游团建活动 阶梯式奖励机制： 带看奖→小组奖→事业部奖→年度公司大奖（200元至10万元以上） 暖心职场生态：每月聚餐交流+生日惊喜+节日专属礼包 【岗位说明】 核心职责：精准电话邀约+高效现场成交（公司提供80%客户资源） 发展路径：电销专家→面销能手→团队管理者 协作模式：雁阵式作战，客户归属清晰透明 加入我们，你将体验： “并肩作战、共同成长”的团队氛围 “多劳多得、即时反馈”的激励机制 “每月突破自我”的快速成长通道 特别承诺：首月带薪培训，前三个月保底扶持！ （退役军人及行业资深人士享有专属晋升通道） 立即投递简历，明日即可参加专场面试！ 公司地址：北京大兴区朝林广场A座17层 雁阵精神薪火相传，百万战队虚位以待！你的野心，我们全力托举！

薪资待遇：底薪9000（不含业务及考核）+1000学历补贴+500补贴+提成+奖金，新人综合2w+ 福利待遇：北京五险一金、提供免费宿舍、包吃、聚餐团建生日会！！ 工作时间：9-6，午休1.5h单休，法假休息 工作内容：负责审核银行客户资质，信息符合要求的，进行客户约见；业务模式为审核与受理，对接。

岗位职责： 1.推广风险减量服务方案及自卸车商业运营模式，开发商用车相关渠道，建立并维护长期稳定的合作关系。 2.负责现有客户资源的有效转化，包括高效推进车辆续签流程，提升客户留存率与业务转化效率； 3.持续跟踪市场变化与竞争态势，灵活优化业务策略，确保市场竞争力； 4.定期向上级提交工作进展报告，提供真实准确的业务数据和市场分析，助力公司战略决策。 任职要求： 1.大专及以上学历，优秀者可适度放宽条件，专业不限； 2.具备商用车金融相关工作经验者优先，有商用车销售经历者亦可考虑。

招聘社区团购销售，25-50岁，需有亲和力。底薪4500+补助500+高提成，综合月薪可达万元。