网络销售代表 任职要求： 1、******，学历和经验均不限， 2、具备较强的抗压能力。 工作职责： 通过微信维护客户关系，推动平台推广合作达成 薪资福利： 1、底薪：3000元无责任底薪（试用期一个月） 2、提成区间为10%-20%（保障每位员工的付出获得丰厚回报） 3、每周设有业绩奖金（根据周表现评定，表现优异者可获2000-5000元） 4、入职三个月后月综合收入可达20000元以上 职位福利：绩效奖励、无需加班、工作时间灵活 职位亮点：高收入、零加班、办公氛围轻松

岗位职责： 1、需要了解设备基本产品结构、作用以及应用领域等。 2、负责市场开拓。 3、发先和挖掘公司对标行业的相关目标大客户，挖掘与公司产品价值吻合的需求机会，挖掘客户需求重点、竞争对手相关信息，并结合公司来给出方案。 任职要求： 1、中专/高中以上学历，自动化机械制造及其自动化专业优先考虑。 2、逻辑思维清晰，有较好的沟通表达能力，能接受出差。 3、喜欢挑战，听从领导安排，性格开朗，能吃苦耐劳。 4、至少有一年以上的自动化设备销售经验。 福利待遇： 1、单休，入职缴纳五险。 2、每个季节定期组织外出团建聚餐活动。 3、节假日福利，年会福利，带薪年假 4.年终奖

一、公司简介：公司成立于2010年，拥有11年超级工厂经验，主营医疗护理（器械）领域，专注于医疗健康行业的创新与进步，致力于医用卫生材料及高端敷料的技术研发，覆盖伤口护理、疤痕护理、个人护理、美妆敷贴等医疗产品方向；同时专业研发胶粘类制品，生产双面胶、脚垫、保护膜、地漏贴等系列产品；是一家集研发、制造、销售为一体的现代化高新技术企业。 二、公司产品：痘痘贴、假发胶、足跟帖、疤痕贴、防走光贴、防滑垫、双面胶、纳米胶、泡棉胶、保护膜、穿戴甲胶贴等。 【岗位职责】： 1.全流程客户转化：负责公司分配的精准产品询盘或线索的完整转化流程，确保线上平台响应率超过95%，主导完成“客户接待→需求深入分析→方案报价→合同签订→回款执行”的全流程闭环管理。 2.高效引流与私域维护：按照标准操作流程，高效将平台客户引导至微信渠道，通过专业沟通建立信任关系，持续激发潜在需求，提升转化效率。 3.客户管理与复盘优化：在ERP系统中创建并更新客户档案，实施分类标签化管理，保证信息完整度高于80%；对未成交订单进行系统性复盘，明确原因并制定后续跟进计划。 4.价值传播：保持工作微信号朋友圈定期更新，内容围绕产品优势、应用案例、客户反馈、限时政策等方面展开，打造专业可信的个人品牌形象。 5.执行规范与纪律：严格遵守公司规定的销售流程、数据录入标准（如CRM系统）及相关管理制度，确保操作合规、信息准确。 【任职要求】： 1、具备一年以上1688店铺运营或网络销售、渠道拓展相关工作经验，具有较强的客户开发能力； 2、熟悉各类线上销售技巧，具备良好沟通能力，耐心细致，能有效解决客户问题，并建立长期合作关系； 3、责任心强，积极主动，适应一定强度的工作节奏； 4、热爱销售岗位，具备抗压能力，愿意与公司共同成长并长期发展。 【福利待遇】: 1、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00,中午休息1.5小时。 2、公司配备微波炉，可自行加热饭菜； 3、无责底薪+高额提成(上不封顶)+团队奖金+个人奖金+优秀员工奖，薪资高于同行业平均水平; 4、节日慰问:公司在女生节、端午节、中秋节、圣诞节等各种重大节日发放节日礼品; 5、员工活动:每月不定期零食上新，每月下午茶，不定期组织团建活动等； 6、社保:统一为员工缴纳五险； 7、提供住宿，免水电费； 8、每月12日发薪资,（中国银行卡仅用于发薪）。

通过电话、网络、微信及展会等方式开发客户，进行产品推广与销售工作 晋升方向：经理 具备检测认证领域销售经验者优先

岗位职责 1.熟悉公司产品及业务内容； 2.引导客户使用行业领先的“互联网+建材”小程序，推动业务合作，助力传统建材行业的创新升级； 3.关注市场动态，与客户保持有效沟通，及时掌握客户需求，持续维护良好的客户关系； 4.具备出色的业务开拓、营销推广及沟通协调能力。 任职要求： 1.拥有建材、装修行业相关资源者优先考虑； 2.具备良好的沟通表达能力，擅长人际交往； 3.对个人发展有明确规划，愿意在佛山长期稳定发展； 4.应届毕业生亦可申请。 薪资待遇： 1.无责任底薪+高比例提成，综合月收入8000-30000元； 2.工作时间：9:00-18:00，每日工作7小时，单休； 3.福利包含：入职即购五险+专业培训+晋升空间+广阔平台+节日福利+季度省内旅游+年度境外旅游 【加入承悦，您将享有以下福利待遇】 1.所有假期均按国家规定执行，享受带薪年假、春节假期、带薪婚假、生育假、陪产假、病假等。 2.薪酬激励：高于同行业的销售奖金；年终奖金；优秀员工可获得股权激励。 3.生活保障：加班期间享有加班补贴及餐补，关怀细节到位。 4.每周提供下午茶、每月组织部门聚餐、发放生日礼品、节日礼品、安排年度旅游、派发开门红包；每年提供健康体检。 5.培训成长：系统化培训助力新人快速融入团队，定期开展业务培训课程，提升核心技能。 6.晋升机制：每年两次调薪机会，公司为员工搭建完善的职业发展路径，提供技术与管理双通道发展方向。 7.团队活动：定期举办各类集体活动，丰富业余生活，营造轻松氛围，节日福利不断。 期待您的加入！

负责广东省同行客户拓展，成功150元一家。具体来公司面谈

1、电话微信沟通员和地推人员有责底薪6000每月 2、提成。每个客户提成50元加奖金 3、可以居家办公年龄要求18岁到50岁

非标自动化销售

直招线上销售专员，电子商务是未来发展的主流方向，行业前景广阔。我们公司提供全程专人指导，一对一培训支持，助力员工在实战中提升表达能力和综合素质，实现快速成长。多年来，这里已帮助众多有志青年实现职业突破，期待你的加入！ 团队简介： 飞鸿达销售团队以93后至00后成员为主，是一支年轻化、充满朝气的队伍。公司拥有舒适的办公环境，团队氛围融洽，彼此之间不仅是同事，更像是朋友。工作中全力以赴，下班后轻松互动，聚餐、唱歌、出游不断，真正实现劳逸结合，在快乐中奋斗，在奋斗中收获！ “拼一次，闯一回，创一番事业，拓一片天地”——我们在飞鸿达等你同行！ 福利待遇： 1.提供吃住补贴 2.工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，周日固定休息 3.缴纳社保 4.享受国家法定节假日 5.每月设立多项奖励机制（个人冠亚季军、团队奖、业绩达标奖、活动激励奖等） 6.定期组织内部学习讲座（涵盖技术、营销、运营、管理等方面） 7.重大节日发放专属礼品 8.团队定期开展团建活动，如下午茶、聚会、K歌、户外游玩等 岗位职责： 1.主要负责在抖音电商平台接待客户，公司提供高质量、精准客户资源（无需自行开发客户，非高强度电话销售类工作） 2.与客户保持良好沟通，深入了解其需求，推动项目成交 3.所涉及工程项目订单金额较高，公司现有月入过万员工不少于15人，欢迎勇于挑战者加入。平台运营稳定已有15年，实力可靠 岗位要求： 1.学历专业不限，年龄****** 2.具备销售或保险从业经验者优先考虑 3.熟悉电脑基础操作，具备较强的学习能力和沟通意识，乐于与人交流；即使无经验，只要愿意尝试也可报名 4.渴望获得高收入，有强烈赚钱动力 5.有门店销售、网店客服等相关工作经验者更佳 6.性格外向，善于沟通，对销售岗位充满热情和期待（暂不建议28岁以上且从未从事过销售工作的求职者加入，因多数习惯固定节奏者较难适应销售工作强度） 符合上述任一条件者，欢迎咨询了解并参与面试！ 具体工作流程： 1.接待公司分配的咨询客户，通过电话了解实际需求及现场情况 2.制定工程项目方案并进行报价 3.跟进项目进展，推动订单落地 4.维护客户关系，促进情感联结，提升复购率（平均复购率不低于30%） 薪酬待遇： 月均收入5000-20000元，上不封顶 培训体系： 公司设有岗前、岗中、岗后全流程培训机制，入职后由专人带教，一对一辅导成长 晋升通道： 销售员→明星销售员→销售代主管→销售主管→销售代经理→销售经理 公司现拥有60人销售团队，晋升机制健全，发展空间充足，诚邀有梦想、敢拼搏的你加入！

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