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古饶附近招聘一名瓦工小工。

人事专员｜底薪3000-6000 +提成+奖金 +每周可调休 【岗位】人事专员 【薪资】底薪 3000-6000（能力定档）+ 招聘提成 + 月度奖金，多劳多得、上不封顶，薪资透明无套路 【休息制度（重点福利）】 每周单休基础上，固定一天可调休，灵活排班，有事可提前调班，不压假、不扣假，兼顾生活和工作！ 【工作内容】 1、负责公司人员招聘、简历筛选、面试邀约及跟进，完成招聘任务； 2、日常维护招聘平台，更新岗位信息，整理人才简历； 3、负责员工入职、离职登记、档案整理、考勤核对等基础人事工作； 4、协助处理日常人事行政事务，配合团队日常工作。 【任职要求】 1、年龄 18-35 岁，有无经验均可，零基础可教、带薪带教； 2、沟通顺畅，态度认真踏实，执行力强，想稳定长期发展； 3、会基础电脑操作，性格开朗，愿意学习新事物； 4、有人事、招聘经验、传媒行业经验者优先。 【公司福利】 底薪稳定不浮动，提成奖金按月发放 每周可调休，休息灵活自由 团队年轻氛围轻松，无勾心斗角、不内卷 节日福利、不定期团建、晋升通道清晰 正规公司、长期稳定招人，适合长期干 【我们想说】 不画饼、不套路！ 只要你踏实肯干、认真做事，薪资和提升全部看得见！ 想找休息灵活、薪资稳定、可以长期做的人事工作，直接私聊我！秒回复、当天可面试！

公司因业务需求新购入电动牵引车数台（三一462），现招聘A2驾驶员数名，负责置顶后翻车辆的对班驾驶工作（上一休一），在淮北及周边地区进行运输作业。岗位长期稳定，要求驾驶技术成熟，有开置顶经验，责任心强，能吃苦耐劳。韩村、童亭、海孜、五沟、临涣周边长期工作者优先。新车已到数台，后期还有若干辆新车陆续到位，有意者可报名。

公司因业务需求新购入电动牵引车数台（三一462），现招聘A2驾驶员数名，负责置顶后翻车辆的对班驾驶工作，实行上一休一的班制，作业范围为淮北及周边运输。 岗位要求驾驶技术成熟，有开置顶车辆的经验，责任心强，能吃苦耐劳。韩村、童亭、海孜、五沟、临涣周边长期工作者优先。 新车已到数台，后期还有若干辆新车陆续到位，有意者可报名。

岗位职责： 1.负责数控机床等设备的日常看机与基础操作，确保设备稳定运行 2. 对加工件进行毛刺修整、外观检查及简单质量判定 3.严格按工艺要求完成常温车间内的非流水线式生产任务 4. 配合班组长完成两班倒排班，做好交接班记录与现场5S维护 5.遵守安全生产规范，及时上报异常情况 任职要求： 1.学历不限，能适应常温环境下的体力劳动 2. 无经验要求，有机械制造、机加类实习或工作经历者优先 3.动手能力强，细致耐心，具备基本的质量意识 4.能接受厂内食宿及两班倒工作安排 5. 身体健康，无传染性疾病，服从管理

本公司招聘; 只要找工作百分之100录用;当天入职进厂 招聘中...长白班/两班倒都招班次自己选择;(不上夜班 选择长白班) 16-45岁 {岗位}组装;包装;检测;打包;做事简单一看就会;无需经验 {工资待遇}小时工正式工自己选择 一.小时工:26元/时;免费包吃包住/不扣钱;加班稳定收入高;可到手工资7500-9000左右/月 {可借支};入职;每个星期可借支200-600元左右; 二.正式工;综合工资7500-9000 (1)基本工资〈2850元〉十加班费十岗位津贴(0-3000元不等)十津贴福利 (2)加班费:按劳动法计算，平日加班1.5倍(24.28 元/时)周未加班2倍(32.38元/时)法定节假日加班3陪 (48.57元/时) (3)工龄津贴50-300元/月不等，每满半年加50元/月;稳岗500元/月 (4)住宿补助:6人宿舍水电补助30元/月，外缩补助300元/月 (5)愿意上夜班;夜补25元/晚{入职准备}

南安轮毂厂｜正式工招聘 要求：员工18-50岁，初中文化，能识字写字，接受倒班 班次任选： ① 两班倒（12h）：早8-晚8 / 晚8-早8 ② 三班倒（8h）：早8-16 / 16-24 / 0-8 待遇： 试用期1个月（可提前转正） 三班倒约4000/月，两班倒约5000/月 转正7000-10000/月 福利： 免费4人间宿舍｜餐补+宵夜补贴 满2个月600元车费补贴 带薪年假最高12天｜工龄奖500｜年终奖 节假日&生日礼品都有

本公司招聘; 只要找工作百分之100录用;当天入职进厂 招聘中...长白班/两班倒都招班次自己选择;(不上夜班 选择长白班) 16-45岁 {岗位}组装;包装;检测;打包;做事简单一看就会;无需经验 {工资待遇}小时工正式工自己选择 一.小时工:26元/时;免费包吃包住/不扣钱;加班稳定收入高;可到手工资8000-9000左右/月 {可借支};入职;每个星期可借支200-600元左右; 二.正式工;综合工资8000-9000 (1)基本工资〈2850元〉十加班费十岗位津贴(0-3000元不等)十津贴福利 (2)加班费:按劳动法计算，平日加班1.5倍(24.28 元/时)周未加班2倍(32.38元/时)法定节假日加班3陪 (48.57元/时) (3)工龄津贴50-300元/月不等，每满半年加50元/月;稳岗500元/月 (4)住宿补助:6人宿舍水电补助30元/月，外缩补助300元/月 (5)愿意上夜班;夜补25元/晚{入职准备}

重榜来袭[庆祝]淮安中天新材料 名额有限 先到先得 报名从速 薪资待遇: 同工同酬，正式工底薪2180岗位津贴900生产绩效1000，月度奖金1000，中夜班津贴（中班15，夜班30）月收入5500-7000，六个月转正，一金 上四休二，俩天白班俩天夜班休息俩天，18-42

淮北市濉溪县招管道安装/维修、工地小工/杂工

折弯工，最少能干一个月，要求师傅级别，二把刀勿扰打磨工，负责打磨岗位

淮北招工地小工20名/杂工200/天管吃住，工种市政排水管网维修

淮北市相山区招空调安装/维修 岗位职责： 1. 负责家用及商用空调的现场安装、调试与验收工作 2. 承担空调设备的日常维护、故障诊断与维修服务 3. 配合客户完成安装位置勘察、方案沟通及售后回访 4. 规范使用工具仪表，确保作业安全与服务质量 5. 按要求填写服务工单，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 空调安装/维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2. 具备基础电工知识，熟悉制冷原理及管路焊接操作 3. 持有有效特种作业操作证（如制冷与空调作业证）者优先 4. 吃苦耐劳，适应登高及户外作业，具备良好服务意识 5. 无学历限制，身体健康，责任心强 岗位职责： 1. 负责空调及通风管道系统的现场安装、保温施工、调试与验收工作 2. 承担制冷管路焊接、风管制作安装、保温材料敷设等通风保温核心作业 3. 开展设备日常巡检、故障排查及系统性能优化，保障运行安全与能效 4. 配合客户完成现场勘察、技术交底、方案实施及售后回访服务 5. 规范使用专业工具与防护装备，严格执行高空、用电及动火作业安全规程 任职要求： 1. 具备管道/通风保温或空调安装维修相关实操经验，有现场施工能力者优先 2. 熟悉制冷原理、通风系统构造及常用保温材料工艺，掌握管路焊接与风管安装技能 3. 持有制冷与空调作业操作证、高处作业证或焊工证者优先 4. 吃苦耐劳，适应登高、户外及阶段性加班作业，具备良好服务意识与沟通能力 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录，责任心强

一、硬性资质 持有机械设备维修相关证书，焊工证优先； 持有低压电工证（证件在有效期内）； 二、核心技能 能使用手动车床 熟练维修机床、流水线、减速机、电机、传送带等设备 会使用卡尺、千分尺、百分表、力矩扳手等测量工具 看懂机械图纸、装配图、液压/气动原理图者优先 掌握钳工、焊工、切割、打磨、装配基础技能者优先 三、工作内容要求 设备日常巡检、保养、润滑、紧固、调整 及时处理设备故障，减少停机时间 设备拆装、大修、精度恢复、零件更换 填写维修记录、保养台账、备件申报 遵守安全规程，做好安全防护、动火审批、现场5S

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沿路污水拉管施工，有管线的单位请于明天到现场进行交底。

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找会做师傅球墨铸铁管道的大概有5000米左右，直径规格200300