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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单故障处理，及时上报异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及安全巡查工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

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岗位职责： 1、熟悉电脑操作，最好是会基础的PS。 2、年龄20-30岁。

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厂区人事直招没有第三方放心投递简历年+工资随走随结 小时工24小时240/天 工作满7天可以预支500 ------------------------------ 一、薪资构架 1、综合工资：6460-8260元月（保底6460，每月15号打卡发放，工资不押不扣） 2、工作时间：每个星期六天，每天十小时，除外都算 加班时间（上六休一，加班自愿） ----------------------------- 1现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3650元＋绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖； 4、月收入约：6460-8260元月 小时工纯工价24元小时 1、平均10-12小时天，工资240元天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资7000月 ------------------------------ 二、待遇福利 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖400元月；绩效奖900-1500元月；岗位津贴1200 月 4、保险：缴纳五险，离职时可转出。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 ------------------------------ 三、招聘要求 1、16-45岁，经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 ------------------------------ 四，工作内容 1普通工衣，坐班 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。

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岗位职责:设备维护 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇: 实习期：28元/小时，包吃住6000-7000 转正：4000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（500-1500/月）+交通补贴（100/月）+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600，综合7k-1.2w 上班时间：8：30-17：30加班延长两个小时 每年有两到三个月时间倒班 吃住情况：两顿工作餐，住宿配有空调洗衣机，水电平摊

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