
固原彭阳县招起重工年龄不能超过55岁。工资350一天。起重指挥得有证的。
350元/天
起重工起重机长期1-2人月结
固原市彭阳县招起重工年龄不能超过55岁。工资350一天。起重指挥得有证的。
起重工指挥工
固原市彭阳县王洼电厂招聘起重工和起重指挥。年龄不超过55岁。薪资为350元/天,提供食宿。工作地点在固原。
固原彭阳县招起重工年龄不能超过55岁。工资350一天,包吃包住。
350元/天
起重工长期1-2人月结
固原市彭阳县招起重工年龄不能超过55岁。工资350一天,包吃包住。
起重工指挥工起重机长期1-2人月结
联系电话
招聘起重工指挥,带指挥证,350一天
岗位职责:
1. 负责起重作业现场的指挥调度,确保吊装过程安全、高效、规范
2. 严格执行起重指挥操作规程,准确使用指挥手势、旗语或对讲机与起重机司机配合
3. 作业前检查吊具、索具及作业环境,识别并排除安全隐患
4. 配合班组长完成日常生产任务,服从现场统一管理与调度
5. 参与安全培训与应急演练,落实安全生产责任制
任职要求:
1. 持有效《特种设备作业人员证》(起重指挥证),证件在有效期内
2. 具备基本起重吊装知识和现场指挥经验,能适应户外及轮班作业
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通协调与安全意识
4.学历不限,有相关管道,电厂从业经历者优先
起重工指挥/司索工
固原市彭阳县王洼电厂招聘起重工和起重指挥,年龄不超过55岁。薪资为350元/天,包吃包住。工作地点在固原。
起重机指挥工司索工起重工1-2人
银川金凤招指挥/司索工,起重工
岗位职责:
1. 负责起重作业现场的指挥调度,准确识别并执行吊装信号,确保吊运过程安全高效
2. 检查吊具、索具及起重设备的安全状态,及时排除隐患,落实班前安全确认制度
3. 配合起重工完成吊点选择、绑扎固定、平衡调整等司索作业,保障重物平稳起落
4. 严格执行“十不吊”原则,监督现场人员遵守安全操作规程,防范高处坠落、物体打击等风险
5. 参与吊装方案学习与交底,配合项目团队完成大型构件吊装任务
任职要求:
1. 持有有效《特种作业操作证(起重指挥/司索)》,证件在有效期内且可查验
2. 熟悉常用起重机械性能及吊装工艺,具备现场应急处置能力
3. 身体健康,无恐高症、癫痫等影响高空或起重作业的疾病
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神
5. 服从银川金凤区项目现场管理,能适应阶段性驻场作业
宁夏固原招20人60岁以下,去装土豆计件1代1块5,包吃包住,工资日结,有去的联系
装卸工包住包吃11-20人日结
招20人60岁以下,去固原装土豆计件1代1块5,包吃包住,工资日结,有去的联系
广东惠州大亚湾招聘起重工一名、普工五名,年龄要求六十岁以下,每天工作九小时。
起重工工地小工/杂工
广东惠州大亚湾招聘起重工一名、普工五名,年龄要求六十岁以下,每天工作九小时。
广东惠州大亚湾招聘起重工一名、普工五名,年龄要求六十岁以下,每天工作九小时。
起重工工地小工/杂工
广东惠州大亚湾招聘起重工一名、普工五名,年龄要求六十岁以下,每天工作九小时。
上海特钢分厂招聘起重工数名。薪资待遇为6000-9000元/月左右,包含五险一金、高温补贴
6000-9000元/月
起重工起重机月结
特钢分厂招聘起重工数名。薪资待遇为6000-9000元/月左右,包含五险一金、高温补贴及过节福利。
岗位职责包括:根据分厂生产计划和作业指导书,负责电炉冶炼和生产过程的起重工作,确保作业安全;执行生产计划,做好起重作业前的各项准备工作并记录;按照生产需要和安排,负责生产过程、设备维修、货物进出等的重物起吊操作;严格执行安全操作规程,正确穿戴劳保用品,拒绝违章指挥和违规作业;按照6S要求,负责生产现场物件的规范摆放,保证作业现场整洁。
岗位要求:爱岗敬业,有责任心和担当,工作认真严谨;学习能力强,头脑灵活;吃苦耐劳,能适应翻班工作,具备良好的团队合作精神;有挂钩工经验者优先考虑。
福利待遇:提供员工宿舍或上下班通勤班车,提供工作午餐,提供专业化技能培训。
北京通州区招起重工,指挥/司索工联系祖老板
7000-8000元/月
起重工司索工指挥工3-6个月1-2人月结长期
北京市通州招起重工,指挥/司索工
联系祖老板
宁夏固原招共两个三中1个顶班信号工,回中需要1个顶班信号工,要求有证急用,有的联系我
指挥工1-2人
宁夏固原招共两个三中1个顶班信号工,回中需要1个顶班信号工,要求有证急用,有的联系我
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供固原起重工招聘软件在线招聘信息,主要招聘固原起重工相关人才。作为起重工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解起重工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。