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赣州章贡招工地学徒工，空调安装/维修 岗位职责： 1. 负责空调设备的现场安装、调试、移机及日常维修保养工作 2. 按照施工规范和安全要求完成工地学徒辅助作业，包括材料搬运、工具整理、基础装配等 3. 协助师傅进行电路检测、制冷系统检漏、压力测试等专业技术操作 4. 记录安装维修过程及问题反馈，配合完成工单闭环管理 5. 遵守工地安全管理制度，佩戴劳保用品，保障作业安全 任职要求： 1. 对空调安装维修或工地实操有基本兴趣，愿意从基础做起，学习能力强 2. 吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境，具备一定体力和行动能力 3. 无经验者可接受带教培养，有相关实习或动手经历者优先 4. 初中及以上学历，能看懂简单图纸和操作说明 5. 诚实守信，服从管理，具备良好的沟通意识和团队协作精神

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五菱汽车4S店司因发展需要，现招聘以下人员：1.汽车维修技师1名待遇：4000-8000元／月任职要求：有较强团队意识，有良好的个人素质和职业道德，积极热情的工作态度，能承受销售压力，有驾照者能熟练驾驶者优先。2.维修学徒2名（应届生亦可）待遇：1000-3000元／月工作时间：8:30-17:30月休4天包中餐联系电话：联系人：刘联系地址：湘东区五里亭

招聘：建材销售经理 薪资：4-8k 职位描述江西智超建材有限公司是一家加工销售为一体的生产型企业，公司成立17以来，逐步成为地区行业引领型企业。公司主要产品有:腻子粉、瓷砖胶泥、各种砂浆、各种油漆辅料。为适应新时期公司规划和市场要求，公司求聘业务销售精英。一、岗位职责:1,开拓及维护渠道客户，跟踪客户报单，交仓库完成发货，跟单负责联络协调运输配送事宜，后续跟单查货。2,有面推经验，能适应每月20天出差，线上及电话销售，有建材渠道销售者最佳3,定期汇总各客户销售数据报表，并根管理报表进行总结，持续创新提效。二、任职要求:1,大专及以上学历，毅力坚强，勇于开拓，1-2年经验均可，年龄25-36岁之间。2,熟悉销售流程,。 3、具备良好的计划,管理,沟通和协调能力4,责任心强，诚信，细致，较强的团队合作意识及良好的沟通能力。 三，工资待遇：1、工作时间:早上八点半点一下午五点半。2、综合年收入8万一15+万。四，薪资范围: 综合年入8万-20万。2，提成方式:按业绩提成;奖金补贴:绩效奖金，全勤奖 3，试用期薪资:4000元/月+试用期补贴公司名称： 江西智超建材有限公司公司地址：萍乡经济技术开发区上柳源浏阳河饲料西边隔壁（320国道萍乡往湘东方向右边）公司名称江西智超建材有限公司公司地址:萍乡市-安源区-经济技术开发区武功山大道北浏阳河饲料厂以西20米

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

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岗位职责： 1. 在师傅指导下学习空调设备的安装、调试及日常维护操作 2.协助完成施工现场的材料搬运、工具准备及安全防护布置 3. 参与空调系统故障排查与基础维修，记录作业过程并反馈问题 4.学习并遵守建筑工地安全规范及特种作业基本要求 5. 配合团队完成项目阶段性施工任务，逐步提升实操能力 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无恐高及传染性疾病 2.学历不限，有志于从事暖通空调技术工作的新人优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与学习能力 4. 能适应工地环境及空调安装的登高、搬运等体力要求 5.无经验者可带薪培训，表现优异者提供转正及技能认证支持

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