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大长江摩托车厂 【岗位要求】站班作业，主要做摩托车配件装配，打螺丝等岗位 【年龄要求】18-45，男女不限 【薪资待遇】白班：30/时；夜班36.5/时 包吃住，15号发放上月工资，月休4天

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岗位职责： 1.制定并优化质量检验计划与标准，确保全流程质量管控符合国家规范及客户要求 2. 负责原材料、半成品及成品的抽样检验、过程巡检与出厂终检，准确记录并分析检验数据 3. 主导质量问题调查与根本原因分析，推动跨部门协同制定纠正预防措施并闭环验证 4. 对不合格品进行判定、标识、隔离与处置，严控不良品流入下道工序或市场 5.统计分析质量关键指标（如漏检率、报废率、一次交检合格率），输出质量报告并支撑绩效考核 任职要求： 1. 具备质量管理或相关专业背景，学历不限，有制造业质量检验/测试实操经验者优先 2.熟练使用卡尺、千分尺、显微镜等常规检测工具，了解ISO9001或IATF16949体系基础 3.逻辑清晰、责任心强，具备独立分析问题和推动解决的能力 4. 良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应生产现场工作节奏 5. 无行业特定证书硬性要求，持有QC/QA相关资格证书者加分

有人提前报备，明早直接报道！可以五天后日结！日结！日结！【上汽安吉物料员】招聘要求：男女，年龄18-45周岁，会26个英文字母，无大面积纹身烟疤工作时间：12小时（个别夜班，计薪11小时，7-7，要接受偶尔配合加班普工：/小时+1.5/小时餐补。普工主要负责汽车物料的调配，摆放入箱，12小时倒班。公寓式住宿4～6人间，水电平摊。商保100/月！高薪推荐！【上汽仓储】22～50岁岗位：驾驶员，要求有B2驾驶证，货运资格证！能够熟练驾驶9.8米货车！基本工资+绩效+加班费+奋斗奖，综合工资在7500-9000左右！免费工作餐。上午9点面试，下午1点面试！【国泰精密】岗位：操机，IPQC男：18～45岁，女18～40员工元/小时（可预支工资），要能接受加班、倒班，月综合工资5200～6500。包吃包住，水电费自理！报道须知：一寸照片2张，身份证复印件4张，一支黑色水笔。商保100元/月！无工期要求，必须正常离职！面试时间：下午1点【松下能源】18～45岁，叉车工（助理仓管）上班时间：9:00～21:00工资：19元/小时+绩效600+120（交通补贴）=综合6000以上。岗位职责：开平叉，偶尔也要做点开车以外的工作，分拣之类的工作。理货员： 男女18-50岁上班时间:9:00-21:00工资：18/小时+600(绩效)+120(交通补贴)，上六休一，含餐！岗位职责：负责仓库内整理工作。面试地点：松下能源。

井号台山日常改造 急招（随时进场，工期两个月） 一、岗位： 1.架子工:5人 二、要求： 1.年龄：20～50岁左右； 2.优先考虑：有体检报告，广核电授权，参加过核电大修； 3.体检要求：身体健康体检能过，无三高，心脏病，视力，耳朵，心脏无异常（体检结论不能有职业禁忌，因个人原因无法参加大修，所有花费由个人承担） 4.培训要求：考试授权一次性通过，技能优秀，熟练工作； 5.工资待遇：380元/天，技能优秀高水平负责人可谈。海德人力李小姐（如电话未接听，可添咨询）。

1.负责脚手架的拆除作业，严格按照安全操作规程执行拆架任务2.检查脚手架构件完好性，分类整理回收钢管、扣件等材料3.配合现场施工进度，合理安排拆架顺序与时间，确保不影响整体工期4.做好作业区域警戒与防护，及时清理现场杂物，保障施工环境安全整洁5.参与班前安全交底，如实反馈作业中发现的安全隐患或设备问题6.身体健康，能适应高空及户外作业，无恐高症及妨碍登高作业的疾病7.具备基本的安全意识和团队协作精神，服从现场管理人员统一调度8.有相关拆架经验者优先，无经验者可提供岗前安全培训与实操指导9.学历不限，年满18周岁，持有效身份证件即可应聘

岗位职责： 1、负责看色+成品抽查/过程检验+客户陪验货/来料检查+首检 岗位要求： 1、能看色 2、持C1驾照，熟练开小车（最好会开手动挡） 3、有纸制品包装质检经验

岗位职责: 1. 根据质量管理体系标准，统筹体系的规划、搭建与落地执行，保障体系运行的有效性； 2. 组织实施内部体系审核工作，识别潜在风险并推动整改措施闭环； 3. 理解客户对供应商审核的相关要求，及时传达并指导相关部门完成准备工作，跟进问题整改直至关闭； 4. 负责质量目标的分解、过程监控与成效评估，开展质量成本分析，运用QC工具持续优化流程，提升整体质量绩效；主导推进质量文化落地； 5. 策划并落实质量相关培训计划，提升团队质量意识与能力。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电化学、材料学、机械等理工类专业背景，电化学专业优先考虑； 2. 需持有IATF16949、VDA6.3相关体系认证资质； 3. 具备3-5年汽车行业工作经验，熟悉汽车质量管理体系及五大核心工具，具有国际OEM企业经验者优先； 4. 具备较强的组织协调、沟通表达及抗压能力； 5. 具备良好的英语读写能力，口语流利、可进行日常交流者优先。

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岗位职责： 1、 负责品质部全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责； 2、 组织建立质量管理体系，保持质量管理体系的有效运行； 3、 制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施； 4、 负责设计与开发活动的质量策划，对质量问题进行分析及处理； 5、 制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责； 6、 参与新产品开发的先期策划，审核产品设计、工艺的科学性、合理性； 7、 组织实施质量统计，对统计数据的真实性可靠性负责； 8、 领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作； 9、 对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见； 10、 定期通报各有关部门质量检验结果，对存在的质量问题制定纠正和预防措施并组织实 施； 11、 制止不符合工艺规定和要求的生产行为； 12、 定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训。 任职要求： 1、 大专以上学历，年龄45周岁以下，具有机床制造质量管理3年以上工作经验； 2、 具备一定的机床制造相关技术问题处理经验； 3、拥有出色的人际沟通能力，能够与各部门和员工建立良好的合作关系。