
中卫沙坡头区找150链板师傅,顶班长期都行,工资面议,具体可以电话详谈
挖机司机长期20人以上
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铲车司机1-2人月结
招聘装载机司机1名。要求熟练驾驶装载机,吃苦耐劳,接受牧场工作环境。薪资福利为每月5300元起。每月休息4天,提供免费食宿(清真食堂),缴纳六险一金,提供通往中卫市区的通勤车,并享有司龄工资、季度奖金、年终奖、生日会及法定节假日三倍工资等待遇。工作地址位于宁夏中卫市常乐镇。
挖机维修长期1-2人周结
一.【岗位】挖机维修技师
二.【工作内容】
① 二手车整备
② 挖机维修
③ 改装、拆装、调试
三.【岗位要求】
① 优先录用维修、电工、焊接综合技能者
② 只要肯干,年龄不限
挖机维修长期1-2人月结
1.2万一个月招挖机维修工
要求:能修,能焊,多少会开点的,要求体格好,能吃苦耐劳的,听从安排的
工作地点:海南三亚
工资:12000元/月
联系人:周总
焊接
综合培训助理
1.学历要求:全日制大专及以上学历(优先考虑本科教育类、技能类、管理类相关专业);2.技能要求:持有高级工及以上技能等级证书(不限工种,人力资源服务、焊接、机电、自动化控制、应急安全类优先)。3.具备自主外出招生能力,性格开朗、善于沟通,有较强的表达能力和抗压能力,能独立对接客户、拓展市场。4.细心严谨,有较强的责任心和执行力,擅长资料整理、台账管理,能规范完成各类文档工作。5.具备一定的沟通协调能力,善于对接企业、了解岗位需求,能高效完成学员就业推荐及跟踪工作,有相关就业服务经验者优先。6.有学习意识和提升意愿,愿意长期从事职业技能培训行业,接受往专业培训教师方向发展(学校提供技能提升、教学能力培训等扶持,助力考取技师及以上技能等级证书、中级职称)。7.稳定性强,认同学校办学理念,能够扎根中宁且能开拓外县区业务工作,服从学校安排,杜绝短期临时就业需求。8.有职业技能培训行业、招生、教学辅助、就业推荐相关工作经验者优先;年龄22-45周岁,身体健康,有汽车驾驶技能(C1以上驾照)、无不良从业记录。1.自主外出招生:负责县域及宁夏周边区域招生宣传、客户对接、咨询答疑,拓展生源渠道,完成既定招生目标,维护学员关系。2.培训组织实施:协助开展培训课程筹备、学员签到、课堂协助、实操指导辅助等工作,保障培训流程顺畅,提升学员培训体验。3.资料整理归档:负责学员信息、培训档案、资质证件、台账报表等资料的整理、审核、归档,确保资料规范、完整、可追溯,适配行业监管要求。4.就业推荐服务:对接本地及周边合规企业、施工单位等需求方,收集就业岗位信息,建立岗位资源库;了解学员就业意向,为结业学员提供就业指导、岗位匹配及推荐服务,跟踪学员就业情况,提升学员就业率。5.协助师资培养:积极参与学校组织的技能提升、教学能力培训,配合专业教师开展教学辅助工作,逐步向培训教师岗位过渡。6.完成学校交办的其他相关工作,主动配合团队开展业务,助力学校稳步发展。
薪资福利:1.薪资构成:基本工资+招生绩效+职务津贴+岗位补贴+年终奖金,月薪3000-6000元(根据能力、业绩可上浮,多劳多得)。2.年终奖励:年终根据学校业绩目标完成核发。3.基础福利:缴纳社保(养老、医疗、失业、工伤、生育),带薪休假(法定节假日、带薪年假),节日福利、定期团建。4.发展扶持:学校专项支持员工技能提升、职称评
保安暖气低压电交通指示牌安装机电工
运维值班长大专及以上学历,机电类、暖通类等相关专业优先,年龄23—40岁,3年及以上数据中心基础设施运维工作经验,持高低压电工、制冷等特种作业操作证者优先。薪资福利:月薪7000元-9000元。缴纳五险一金、意外保险,转正后增加补充商业医疗保险、免费体检;常白班岗位周末双休,轮班制岗位四班两倒制,所有岗位均可享受法定节假日、带薪年假等;提供工作餐、交通补贴、通讯补贴等;传统节假日发放节日礼品及补贴,员工婚丧嫁娶等重要事宜提供专项慰问金/礼金。招工人数:2名工作地址:中卫工业园区中金数据零碳园
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