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人力资源专员/助理1-3年本科内部招聘校园招聘社会招聘
【岗位职责】 1、负责招聘全流程执行,承担公司各岗位全周期招聘任务,熟练使用直聘、社招、校招等线上线下渠道开展简历筛选、人才评估及初步交流,对招聘成效负责,确保每月招聘目标顺利完成; 2、关注新员工融入与留存,跟进新人“713”试用期进展,定期与新入职人员及校区负责人沟通,了解适应情况,提升人才稳定性; 3、对接校区并推进BP工作,定期与所辖校区保持联系,掌握各校区组织架构、编制现状及实际用人需求,保障招聘规划与业务发展紧密契合。 【任职要求】 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备2年以上招聘工作经验,有K12教育行业招聘或校区协作经历者优先考虑; 3、熟悉主流招聘工具操作,具有较强的主动寻访人才能力; 4、沟通高效、执行有力,以结果为导向,能胜任高强度的招聘节奏。 工作时间:朝九晚六,周末节假日正常休息 工作地点:沙坪坝重庆师范大学校内 薪资构成:综合5-10K,底薪+绩效+招聘提成 【晋升机制】 招聘专员—招聘主管—招聘经理—人事总监
传媒企业人事专员
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专不接受居家办公传媒公司人事人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业
工作时间11-8点{月休4天,自行安排} 工作内容:通过招聘渠道为公司内部岗位寻觅合适人才,主要招聘方向为主播岗位! 工作要求:思维敏捷,态度积极,具备良好的沟通能力与处事方式,越灵活上手越快! 薪资待遇:无责底薪3000,转正后无责底薪4000,提成1000/人,男女不限,每月招聘两三个轻松月入五六千 宝儿 公司福利:全勤奖,生日福利,不定期组织团建,福利丰富!!! 接受零经验,有相关经验者优先考虑 无需多言,面试通过次日即可入职!不轮岗!不调岗! 欢迎有经验者!也接纳新手小白!
办公室文员
5000-9000元/月
人事专员经验不限中专/中技弹性工作制
招聘办公室人事文员。 1、主要负责人员招聘,及时在网络上回复消息,办公室上班,无需外出,有无经验都可以 2、上班时间早上9:00上班,下午18:00下班,中午休息1.5小时 3、薪资待遇,底薪2500底薪+200全勤+300车补+提成,月综合收入在5000-8000+,上六休一(自选),每月20号发工资 4、入职后专人一对一培训,无需担心不会 5、需具备一定的沟通理解能力,要有独立的思维能力 6、本公司需要有责任心、上进心、耐心和细心 7、男女不限18-35岁,身体健康 8、抱着玩的心态来混日子的勿扰,谢谢 寒假工短期工不要 想挣钱的过来,公司绝对不会亏待,一份付出,一份收获
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
我们公司人事主要是负责招聘,在平台发布招聘信息,邀约面试,入职引导,熟悉各部门人员,需要形象气质佳,有销售经验者优先;具有较强的责任心、沟通协调能力、执行力和良好的职业道德操守;上班时间下午4点到8点,月休四天(自选),有责保底5千(招2个人),满15天2000/人,综合薪资8000+,工资10号结,没经验有人带
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专客服培训实施人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位经验:具备一年以上人事相关工作经验,形象良好、气质出众,具备团队协作精神,拥有资源者优先考虑。
人力资源专员/助理1-3年本科
1、依据实际用人需求,科学制定招聘方案与实施策略,明确招聘渠道选择、推进节奏及目标人才画像。 2、主动开发并维护多元化招聘渠道,包括招聘平台、社交网络、专业社群、内部举荐等,保障候选人资源持续充足。 3、承担候选人的寻访、简历筛选、面试安排及初试评估工作,从专业能力、从业经历、综合素质等方面进行综合评判,择优推荐至车企用人部门。 4、与业务部门保持高效联动,实时同步候选人进展,统筹面试流程,推动招聘环节顺利开展,及时处理招聘中遇到的各类问题。 5、搭建并管理候选人信息档案库,实施分类归档与动态跟踪,为未来岗位需求积累优质人才储备。 6、整理并分析招聘相关数据,提炼有效经验,持续改进招聘机制与执行方式,提升招聘工作的效率与精准度。 任职要求 1、本科及以上学历,人力资源管理或计算机类专业优先考虑。 2、具备1-3年招聘岗位实操经验,有IT领域或汽车制造行业招聘背景者优先。 3、熟知招聘全流程及主流渠道运作模式,掌握常用寻才技巧与甄选方法。 4、具备优秀的语言表达、人际互动与协调谈判能力,能与候选人及企业端顺畅沟通。 5、责任心强,执行力高,抗压性好,能够积极应对招聘过程中的各项挑战。 6、熟练操作办公自动化工具及招聘管理系统,如Excel、Word、ATS系统等。
人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.处理员工咨询,维护良好员工关系,保障基础HR服务响应及时 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据整理与文档撰写能力 4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与服务意识 5.遵守职业操守,能严格保守员工信息及公司人事数据隐私
人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公客服人事档案管理人力资源/管理类专业
适合宝妈,宝爸,待业者,学生,前台,销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询 1。时间段24小时自己定2。年龄不限, 3。本工作4。不需要去公司,在家,在宿舍都可以5。不收取任何费用,小白也可以轻松上手
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理劳动关系办理人力资源管理师持证
岗位职责: 1、结合人才发展规划,开展岗位招聘相关工作,利用多种渠道发布招聘信息,收集并筛选简历,组织安排面试流程; 2、建立并维护员工人事档案,负责劳动合同的签订及续签事务; 3、落实新入职员工试用期期间的沟通与管理,持续跟踪其工作表现与考核进展,提升新人稳定性; 4、执行考勤、奖惩管理制度,确保公司各项规章有效落地,及时录入相关信息,定期汇总数据并提交分析报告供管理层参考; 5、开展员工日常沟通,掌握员工状态与思想动态,发现问题及时反馈并提出可行建议; 6、承担办公室行政事务,包括固定资产的采购、登记、建账及安全管理,以及办公环境的日常维护; 7、统筹组织各类大型活动与会议,协助处理往来信函,撰写报告、通知及其他综合性文书材料。 任职要求: 1、大专及以上学历,具有一年以上人事行政领域工作经验,管理类专业优先,持有企业人力资源管理师证书者更佳; 2、熟练操作常用办公软件,具备基础的语言表达与沟通能力,熟悉人力资源各环节流程及制度框架; 3、拥有良好的协调沟通能力,责任心强,具备团队协作意识,能够积极配合团队管理安排; 4、了解多元化招聘渠道,善于整合内外资源,具备一定的判断力和信息辨识能力; 5、对人力资源六大模块有系统理解,熟知行政运作流程,掌握国家相关劳动法规政策; 6、有从事自媒体行业背景者优先录用。 福利待遇: 工作时间:9:30-18:30,周末双休,法定节假日按规定正常休假; 五险,节日礼品,年终奖金,定期聚餐,团队建设活动,国内旅游等
只招聘
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先人力/财务/行政/法务考勤管理绩效考核管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确 任职要求: 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据统计与文档处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备保密意识,能适应快节奏协作环境
重庆九龙坡区招家具安装
300-400元/天
家具安装1-2人
重庆市九龙坡区招家具安装
重庆 九龙坡区
4月13日 11:09拨打电话
重庆两江新区招焊钢筋笼直径(800—1200)长15米—26米。下笼子焊工需要带证15元每米。
300-320元/天
焊钢筋3-5人月结包工专业师傅焊工证
重庆市两江新区招焊钢筋笼直径(800—1200)长15米—26米。下笼子焊工需要带证15元每米。
重庆 两江新区 大石坝
4月13日 11:09拨打电话
重庆招请靠谱的挖机驾驶员,要求踏实有信仰,可长期合作,来电联系
挖机司机长期
招请靠谱的挖机驾驶员,要求踏实有信仰,可长期合作,来电联系
重庆
4月13日 11:09拨打电话
重庆渝北区招工地小工/杂工、工地打磨工
小工打磨
重庆市渝北区招工地小工/杂工、工地打磨工
重庆 渝北区
4月13日 11:09拨打电话
装卸工搬运工包吃五险五险一金有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励 5000.
人事助理
4000-10000元/月
招聘专员人事专员经验不限大专人力/财务/行政/法务客服招聘与配置
职位详情人力资源专员/助理 招聘专员 岗位职责 1.协助完成招聘流程中的基础事务性工作 2.配合开展候选人初步沟通、面试安排等工作 3.负责招聘相关信息资料的整理与维护 任职要求 1.沟通表达良好,能按时完成工作任务 2.具备良好的团队合作意识,适应能力强 3.工作认真细致,责任心强,执行力佳工作时间9:00-16:00,周未双休,法定节假日正常休息
人事助理
4000-6000元/月
人事专员经验不限大专不接受居家办公人力/财务/行政/法务
你可以拥有: 1,周末双休,上班时间:8:30-11:30 13:30-17:30(7小时) 2,薪资构成:底薪+提成+奖励,综合 4500-6500,加公司各种奖励与补贴 3,公司年轻人多,氛围好,定期举行团建,(烧烤,汗蒸,温泉各种畅玩)法定节假日正常休息 4,新人入职后公司提供专业系统的岗前培训,容易上手 工作内容 1、负责团队人员招募,组织安排人员的面试,复试,送训等。 2、资料文档的打印,整理归档 3、帮助员工入职及转正,调动 4、完成上级主管交办的其他事项等 任职要求: 1、年龄25-45周岁,优秀者年龄可放宽 2、态度端正,有耐心,愿意主动学习,有一定的学习能力 3、有无经验均可,有主管师傅1对1带教,容易上手
hr招聘
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务互联网产品招聘与配置人事档案管理人力资源/管理类专业
1.负责达成既定的招聘目标; 2.每日进行简历筛选与候选人邀约; 任职要求: 1.具备招聘或人力资源相关工作经验者优先; 2.欢迎应届毕业生实习,要求具备良好的学习态度与敬业精神,公司将提供系统培训以培养合格招聘人才; 3.无行业经验限制,有招聘经验或乙方背景者尤佳,目前公司有大量职位空缺。
助理
4000-7000元/月
人事专员经验不限中专/中技居家办公接受居家办公人力/财务/行政/法务客服
公司有宿舍包住 居家办公轻松白领工作 时间弹性自由 【薪资待遇】  底薪4000,综合薪资5000到10,000,多劳多得。 【任职要求】  1、会使用招聘软件有经验者优先。 2、性格活泼开朗,会聊天,做事认真有执行力。 【上班时间】  兼职时间弹性自由 要求能及时回复招聘消息。 【工作内容】  通过平台软件为单位招聘家政阿姨,解答求职者的疑问,跟踪入职情况。
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
大专以上学历,25-50岁。综合薪资4000-9000工作时间:早9晚4,周末双休,节假日休息。 工作内容:负责整理简历,招聘,对接面试,办理入职等。 储备主管: 大专学历以上,25-50岁,综合5000-15000 工作时间早上9点-下午4:00,周未双休,节假日公休。工作内容:招聘,培训,管理。
人力行政专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科
工作内容: 1、参与人力资源相关的行政事务,涵盖招聘支持、面试邀约、入离职手续办理、社保操作、员工关系协调与日常管理等工作; 2、协助完成各类行政事务处理,保障部门工作高效有序运行; 3、参与人力资源专项项目及活动的策划、准备与落地执行。 岗位要求: 1、具备人力行政相关工作经验,能在主管指导下独立完成职责范围内的工作任务; 2、具备较强的组织能力和沟通协调能力; 3、公司实行单休制,工作时间为早上8:30至下午18:00。
行政人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专
岗位职责: 1、负责公司日常行政工作的组织与协调,保障办公环境高效有序运行; 2、落实并优化人事管理流程,涵盖人员招聘、入职办理、培训安排、考勤管理和离职手续等环节; 3、建立并维护员工人事档案,确保资料完整、准确及信息安全; 4、协助开展员工关系管理,解答员工咨询,促进团队和谐与协作; 5、配合上级完成各项交办任务,支持部门日常运作顺利推进。 任职要求: 1、了解国家劳动法律法规,掌握基础的人力资源管理理论与实务; 2、具备优秀的沟通技巧和组织协调能力,能妥善应对各类行政与人事事务; 3、熟练操作常用办公软件,具备良好的文字处理与数据管理能力; 4、工作认真负责,服务意识强,能在高强度工作环境下保持稳定输出; 5、有食品生产企业相关工作经验者优先考虑。 公司目前实行单休制,介意者请勿投递!
人事
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力资源/管理类专业
负责岗位: 人员招聘 联系客户任职要求: 有良好的沟通能力 经验不限
人力资源专员/助理经验不限学历不限招聘与配置
有传媒公司人事经验 工作时间:12-20 试用期一个月3500+300全勤加招聘提成200-1500一个 转正3500+1000全勤加招聘提成200-1500一个 月休4天
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理设计人事档案管理市场/传媒/公关房地产/建筑
(一)岗位职责 1、负责门店人员招聘补充及考勤管理工作。 2、办理员工入职、离职相关手续。 3、协助业务员完成到店客户的接待服务。 4、协助店长开展店面环境与形象维护。 5、协助店长处理员工违规违纪事项。 6、配合各类促销活动的后勤支持工作。 (二)任职要求 1、大专及以上学历,具备工作经验者优先,熟练操作办公软件。 2、形象气质佳,沟通能力强,执行力高。 (三)岗位福利:五险 带薪年假工龄工资探亲假升职培训提供培训
人力资源专员/助理经验不限大专部门经理公司管理主管
【岗位职责】 1.入职初期将在公司运营、人事、行政等基层岗位进行轮岗学习,由专人指导,一对一辅导,全面融入企业文化和管理理念,明确未来管理者应承担的职责; 2.逐步掌握分公司各项业务流程,协助经理完成日常管理与培训任务,为后续独立负责团队打下坚实基础; 3.能够独立统筹运营团队的管理工作; 4.主持部门相关会议; 5.深度参与部门的运营管理及员工培训工作。 【职位要求】 1.大专及以上学历,年龄18-25岁,具备从基层成长的意愿,可立即到岗; 2.具备吃苦耐劳的品质,优秀应届生亦可考虑; 3.思维灵活,语言表达清晰,拥有良好的沟通协调能力; 4.性格亲和,具备一定的市场洞察力与判断力,服务意识强; 5.有责任感,抗压能力强,具备团队合作精神,乐于接受挑战。(应届毕业生及退伍军人可适当放宽条件) 【薪资福利】 1.月薪4000-8000元(收入与个人能力直接挂钩),晋升至部门经理后可享年薪待遇; 2.节日福利包含端午、中秋、生日礼金等; 3.提供住宿及五险一金; 4.在职期间享受带薪培训(含集团统一拓展培训与线上课程),单休制,享有带薪年假及出国学习考察机会; 5.定期组织团队活动,如庆功宴、公司旅游、文体竞赛等; 6.绩效奖金+高额年终奖等多项激励。
人事专员
4000-7000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.处理日常人事咨询,维护员工关系,保障基础人力资源服务支持 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力 4.工作细致负责,具备较强的服务意识与保密意识 5. 普通话标准,具备基本的文字表达与数据处理能力
重庆大足区招聘一级消防工程师,地点,费用电联
消防工程师
招聘一级消防工程师,地点重庆大足,费用电联
HR人事专员4500/6500
4000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训金融互联网运营
人事岗位 工作内容: 1.负责公司岗位招聘、简历筛选、面试邀约与安 排 2.员工入职、离职、考勤、档案等日常人事工作 3.协助完成招聘计划、数据统计与汇报 4.配合团队完成其他行政及人事相关事务 任职要求: 1.有人事/招聘/行政相关工作经验优先 2.沟通表达清晰,有责任心,做事细心高效 3.熟悉基本办公软件,学习能力强 4.形象气质佳,有良好服务意识与团队精神 我们提供: ·稳定工作环境,轻松团队氛围 。合理薪资+绩效/奖金 ·带薪休假、节日福利、晋升空间 •不内卷、不内耗,踏实做事就能发展
人事专员招聘专员
5000-8000元/月
招聘1-3年大专团队搭建经验不接受居家办公猎头经验专业招聘其他行业人资招聘人力招聘企业服务制造业公司人力资源部门HRBP人力资源电商
传媒行业正规头部公司!该岗位主招职能、技术部工作人员!不招主播不招主播不招主播!重要的事情说三遍 岗位职责: 1. 负责为公司各职能部门引进合适人才,确保人岗匹配度; 2. 参与招聘体系的搭建与执行,包含简历初筛、面试协调及候选人综合评估; 3. 开展招聘数据统计与分析,按时输出招聘进度及成果汇报; 4. 统筹员工入离职相关事务,保障流程高效有序; 5. 协助处理各类人力资源日常事项,支持企业整体人力运作需求 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力与协作意识,能与团队及跨部门保持良好互动; 2. 具有较强的计划性与责任担当,可自主推进招聘工作落地
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鱼泡直聘为工人提供南岸风电安装招聘软件在线招聘信息,主要招聘重庆风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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