诚信招工招盾构机维保电工若干名，有相关经验的优先，工资电话联系，有需要的朋友请电话沟通，联系电话，谢谢

物业维修工

招聘全职：工程技工（强电、空调、管道、万能）薪资待遇：税前工资7000元/月1、年龄：30-50岁；2、有相关资质证书；工作班次：五休二、做一休一福利：五险一金、年终双薪、餐饮补贴、高温费、带薪年假联系人：

上海市临港物流园区招聘物业维修工（物流园区）有相关工作经验优先持有高低压电工证，负责园区维修工作

闵行区申长路某互联网项目招聘强弱电工，2名，具有高压和低压证，最好是在互联网做过。万能工，在互联网或小物业做过。.联系人:袁小姐薪资范围:工资面议工期:长期不包吃住

上海市招吊篮仓库维修工1名，包吃住，工资7000至9000

上海市金山区招吊篮安装，吊篮维修

招聘公寓水电维修工1名万能工1名45岁以下有电工证有机械钳工和木工经验优先提供住宿和工作餐做六休一，工作时间 8 小时。月综合薪资税前5500-6000地址：青浦区金泽镇练西公路华为公寓八字桥联企

招聘工程，做六休一，工资4300多，后面每个月要做8间维保房，一间是四十几块钱，大概拿到手的情况下有4700-4800，黄浦区汉庭，联系电话

闵行区古北招聘工程部万能工（综合维修电工）。一、岗位职责。负责高档住宅小区内公共设施的日常保养与维护，保证设备设施安全正常运行，及时处理各种突发故障，确保客户的正常用水、用电、用气等。二、岗位要求。1、需配备低压证，有电工经验优先，20-55岁。2、学徒工亦可（实习生或新毕业生），工程管理、物业管理等相关专业为佳。三、工作排班。A.做五休二8:00-20:00和20:00-8:00翻班。B.做六休一8:00-20:00。四、薪资报酬。A.做五休二：7500+缴社保。B.做六休一：8000+缴社保（学徒工4500+缴社保）。（若，在以上薪资上补贴500元）。五、工作地点：古北路（靠近吴中路），15号线吴中路站下走1.5公里。有兴趣加李老师(工作时间9.00-18.00)，发送简历和沟通细节。

急招日结450--600.过年留守奖励6000.人走帐清提供住宿车辆，没有任何费用押金，入职后即可预支工资生活费，多劳多得，上不封顶

招聘：一，招聘要求：1、男，年龄18岁-45岁；身高172以上。2、女，18岁-40岁；身高160以上。3、监控岗（男女不限）年龄18-55周岁（补贴另算）4、以上岗位退伍军人，有上海保安上岗证者优先录用5、报名者需身体健康、五官端正、无犯罪记录二，福利待遇1，基本薪资：200/天，节假日，加班另算。2，每月20号准时发工资3，有吃（吃食堂早中晚三餐都有）4，有住，有冰箱，微波炉，宿舍配备热水器、可以烧饭，全自动洗衣机、空调。5，宿舍到项目距离近（走路约5分钟）️

上海市徐汇区招电焊

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徐汇社区食堂招带班24 25两个半天八点到十二点半工资两百一天有住的地方电话

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！元月前有新职工3500元奖金郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策要求，在2024年制定如下招工方案：一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。1.采掘工（8000-12000元）。2.灾害治理人员等（7000-9000元）。3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。4.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张，。3、联系方式：陈先生：、特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工，前三个月上够20天，第四个月奖励1000元，第五个月奖励1000元，第六个月奖励1000元，第七个月奖励500元。注：2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以4、参保单（必须停止参保状态）等4种材料，然后来人力资源科领取体检表，到总医院参加体检，并当天带回体检结果，体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元；平地干活一天150元；入上下井一天300元以上。

贵州芭田招聘高塔投料工3名、挖机工1名、铲车工1名、电工1名，维修工4名，选矿操作工4名，欢迎各位前来咨询，联系电话：

(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

工作内容：1、负责港口起重设备（机械、电气类）的安装、维修、保养、点检等，确保设备能正常运行。2、为公司珠三角区域客户的港口起重设备提供售后维修保养服务，需能适应每天跟随团队车辆进行外勤作业。职位要求：1、年龄50岁以下，有起重机械维修保养2年工作经验者优先。2、持有焊工证、电工证及高空证等相关技能证件者优先。3、有C1驾照，熟练开手动挡者可安排开公司车辆，补贴600元/月。薪酬福利：1、薪资7k-12k，包住、有餐补（公司提供宿舍）。2、试用期1个月，转正后做满一年有年终奖。3、社会保障，购买五险。

除灰脱硫脱硝检修工薪资福利:5000-9000元/月，具体工资面议招工人数:10人工作地址:内蒙古自治区锡林郭勒盟乌拉盖管理区京东MA200

上海徐汇区招临时维修工一名，半个月活，40多台吊篮，工作时间：7点到凌晨一点，一天400元，管住不管吃，有时间的可以联系我。

上海市徐汇区招吊篮维修，二个月

【招聘信息】项目名称：建业里（全职）岗位：综合维修需要低压操作证年龄：50周岁以下上班时间：做五休二（周一至周五）9:00-17:30薪资标准：税前6000，五险一金，带薪法定假期，年终奖联系电话：

徐汇招做一休一单双号都可税前7000，高低压证年龄52岁以下。虹口做一休一高低压空调税前7000，53岁岁以下。西藏南路空调工50岁以下，税前7000，做一休一。松江做一休一维修电工，低压年龄50岁以下，工资6500。张江招万能工做五休二工资5500-6000，长白班年龄55岁以下。杨浦高低压电工双休税前工资6000，年龄58岁以下。张江招点心师男女不限税前工资7000。服务员6000。

徐汇区凯旋南路31号招酒店公寓维修工，要求身体健康，年龄45以下，积极完成报修任务。有高压，低压进网电工证，证件不齐勿扰。薪资8500，绩效奖金500，包吃住3餐五险一金住房公积金上班时间8:00-20：00，轮流值班20:00-22:00无休息日安排。联系电话：叶经理，早上8点之前，晚上6点钟以后，星期六，星期天不要打电话。

招聘电梯工1名，长期工，工资电话谈，不包吃住，时间：做五休二/8小时任职要求：1、公司客梯、扶梯、电梯日常保养、维修；2、需持电梯相关的证书或有一定的电梯使用基础；3、完成上级交代的其他工作事项，执行力强；有电梯维保经验优先！地址：徐汇区龙腾大道2266号（新商业项目）

淮海中路999号环贸广场商场&办公楼综合维修50岁以内，有上海低压证，2-3年商场大型管道维修经验试用期两个月做五休二常日班9:00-17:45后面翻班做二休二8:00-20:00/20:00-8:00基础工资5670+补贴500+全勤奖100+饭补450平日加班1.5倍，双休日2倍，节日3倍，十三薪联系电话：沈经理

招聘：商场电工维修工（做一休一）薪资：5500-5500元/月招聘电工：1人1、需有效期内的高低压上岗证，有等级证书更好（不强求）2、有大型商场或办公楼宇一年以上从业经历3、年龄52岁以下。招聘维修工：1人1、熟练掌握木工维修技能，能兼顾油漆工（批嵌粉刷）、泥水工（贴地砖）等基本维修2、有低压电工上岗证更好（不强求）3、有大型商场或办公楼宇同工种两年以上从业经历4、年龄55岁以下工作地址：徐汇区地铁口附近工作时间：做一休一9:30-21:30（22:00）（2025年1月单号上班，即1月1日上班、1月2日休息）

招聘：物业管理员（徐汇区）薪资：3500-4500元/月1.负责业主来电、来访的接待及管理处接待工作；2.负责业主投诉、报修、求助和意见、建议受理工作；3.熟练使用办公软件，有团队精神，听从上级领导的指挥；4.负责小区管理费、停车费登记记录汇总制表工作；5.具有亲和力，服务意识强，思路清晰，语言表达能力强。

上海需要一个住家管家，主要负责接待和事物安排等最好40岁以下最好当过兵（管家经验相对丰富，年龄30-43之间。有过1000平米以上住宅管理经验。）年薪40--50万左右。会英文优先！联系