
保安保洁
新区物业公司招聘以下人员:1、维修工1人,服从管理,有责任心,具备水电暖等维修实操经验,有电工证优先录用。2、保安员多人,要求身体健康,忠于职守,无不良嗜好。3、保洁员多人,要求:身体健康,忠于职守,勤劳肯干,不耽误接送学生。以上人员一经录用待遇优厚,年节有福利,工资保证按月正常发放。联系电话
水暖工
林东热力公司招聘维修工2名,月工资3400元,要求55岁以下,会干水暖活。工作时间为上4天休1天,工作简单,活不累。
内蒙古赤峰工程维修工年龄45周岁以下,有相关工作经验者优先薪资福利:月休4天,法定节假日三
综合维修工
工程维修工年龄45周岁以下,有相关工作经验者优先薪资福利:月休4天,法定节假日三倍薪资,年节有福利
内蒙古赤峰维修工以上岗位无需经验、带薪培训、有责任心即可薪资福利:薪资面议工作地址:万达庭
综合维修工月结
维修工以上岗位无需经验、带薪培训、有责任心即可薪资福利:薪资面议工作地址:万达庭苑
内蒙古赤峰维修员35岁以下,身体健康薪资福利:8000–15000元/月工作地址:就近分配
8千-1.5万/月
综合维修工月结
维修员35岁以下,身体健康薪资福利:8000–15000元/月工作地址:就近分配
保洁开荒保洁保安绿化
招聘保洁、绿化、保安及维修师傅,年龄要求45至60周岁,工资面议。工作地点位于赤峰市王府物业公司红山区亚兴国际公馆一、二期,新城大板桥南,红山郡西。
内蒙古赤峰工程维修工年龄45周岁以下,有相关工作经验者优先薪资福利:月休4天,法定节假日三
综合维修工
工程维修工年龄45周岁以下,有相关工作经验者优先薪资福利:月休4天,法定节假日三倍薪资,年节有福利
综合维修工月结
赤峰(内蒙古)诚聘安装维修工,要求45岁以内,有维修经验,动手能力强,负责日常巡检和维修。待遇5000-5900元,节日福利,可预支工资。
弱电/安防综合维修工
招聘维修岗位人员,工作地点位于赤峰翁牛特旗的。实习期工资为4200元以上,转正后综合工资为6800元,税后工资约6000元。公司提供六险一金。要求应聘者年龄在35周岁以内,并持有低压电工证。
综合承包钢筋制作日结
赤峰市招钢筋制作日工330,只做大料,包工115一吨只干车库基础,不管车丝,不管卸车不管吊料,只管干,第一个生活费3000.第二个月打卡5000,停工7天内结清,工作地址德州,能干到年底
综合维修工包住包吃
工程技工年龄25-40岁,中专及以上学历,3年以上同岗位经验,持相关资格证优先薪资福利:面议上述岗位福利:包吃住同工作地址:襄阳金碧物业楼盘
综合维修工绿化种植
东湖高新二路神墩三路桃花源小区物业服务中心招聘多个岗位。
物业客服、工程、秩序主管,薪资5000~6000元/月。
客服管家,薪资4000~4500元/月。
工程维修,薪资4500~5000元/月。
消防中控持证人员,薪资5000元/月,要求持有消防证。
绿化养护,薪资2800~3000元/月。
入职缴纳社保,享有节假日加班费、节日福利、防暑降温补贴、雇主责任险,并提供统一工作服。
面试地点位于东湖高新桃花源物业服务中心。
工作地址为武汉。
综合维修工社保1-2人月结
招聘:维修工(全额五险,4天休息)薪资:3500-4500元/月招聘岗位;维修工(全额五险)招聘人数:2人招聘条件:⑤②以下就行,做过这行业,有经验的比较好劳动报酬:基础工资3500-4500,全额五险,休息4天每月工作内容:维修电路设备工作地点:文安兰亭苑小区
综合维修工水电
中骏物业慧生时代广场项目招聘物业工程维护员(电工)数名。任职条件:中专及以上学历,55岁以下,1年以上相关工作经验;须持电工操作证或电梯安全管理员证;从事物业行业者优先。待遇:工资面议,月休4天,缴纳社保,提供节日福利及食宿。岗位职责:负责项目设备、设施的维修保养工作;定期巡视检查,掌握各类设备运行状况,发现问题及时维修;对事故或停电、供电设备经常检查,定期保养。工作地址位于西河镇西江大道。
水电工综合维修工
山西太原市尖草坪区向阳店招聘水电综合维修人员2名,年龄要求35岁至55岁之间。提供食宿,常驻工业园区,工作内容为简单维修,无重体力劳动。薪资为4000元至5000元。
内蒙古赤峰招工,工地在。工资300-380元。必须持有高空作业证或电工证。有意者可电话联系
高空作业电工
招工,工地在赤峰。工资300-380元。必须持有高空作业证或电工证。有意者可电话联系。
物业经理月结
招聘:物业项目经理薪资:6000-8000元岗位职责1、管理与运营•制定计划与目标:根据物业项目情况,制定管理计划和目标,确保项目有序运营。•预算与成本控制:编制项目预算,监控支出,控制成本,提高项目盈利能力。•品质管理:建立和完善质量管理体系,定期检查服务质量,确保符合标准。•团队管理:负责项目团队的组建、培训、考核和激励,提高团队整体素质和工作效率。•外包管理:对保洁、绿化等外包服务进行监督和管理,确保服务质量。2、客户服务•客户沟通:定期与业主、租户沟通,了解需求,及时反馈处理结果,提高满意度。•服务协调:协调各部门解决客户问题,提供一站式服务,处理突发事件和紧急情况。3、设施设备管理•维护计划:制定设施设备维护保养计划,确保正常运行,延长使用寿命。•安全管理:建立安全管理制度,定期检查设施设备安全状况,组织安全培训和演练。•能源管理:监控能源消耗,采取节能措施,降低能源成本。4、财务管理•收缴:组织物业费等的收缴工作,提高收缴率,确保项目资金正常运转。•财务分析:定期进行财务分析,为决策提供数据支持,合理控制成本,提高经济效益。任职要求1、物业管理、房地产管理等相关专业优先。2、需掌握物业管理、房地产经营、法律法规等专业知识,对于《物业管理条例》等相关法律法规及政策文件有基础了解。3、具备出色的团队管理、沟通协调、计划执行和决策能力,能合理分配工作任务,有效激励团队成员。
小工力工
明天需要两名小工组成吊篮作业组,工作强度不大,预计可工作三至四天,薪资为每天240元,工资结算方式为现金。优先考虑南广场附近的力工。
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