1、工作时间：8:30－17:30或9:00－18:00 2、主要负责与甲方对账，对接多位合作方 3、核对合作司机账务，核算公司内部成本及利润 需具备较强的责任心，熟练掌握Excel函数及表格操作

1、工作时间：8:30－17:30 或 9:00－18:00 2、主要负责与甲方对账，对接多位合作方 3、核对合作司机账目，核算公司内部成本及利润 需具备责任心，熟练掌握函数及Excel表格操作

1.发布招聘信息，进行简历筛选，并协调安排面试事宜。 2.办理新员工入职与离职手续，建立员工档案，完成劳动合同签署。 3.协助制定、修订并落实公司人事管理制度及行政管理流程。 4.协调员工关系，推动各部门间的有效沟通与协作。 5.负责员工薪酬福利的日常管理与执行。 6.办理五险一金及个人所得税申报工作。 7.根据项目报价单、费用单、报销单等及时录入系统，完成数据统计 （二）行政工作部署与实施： 1.维护办公室日常运营，包括物资采购与维护、会议组织及日常接待工作。 2.策划并组织团队建设活动，推进企业文化发展，定期开展内外部文娱活动。 3.统筹公司各类资质的规划、申请、报审及后续维护。 4.协调各部门日常行政事务，保障后勤支持工作有序开展。 5.定期开展固定资产盘点，准确登记固定资产台账。 6.负责合同等文件的归档保管，及时更新合同台账信息。 7.做好人事行政类文件及资质证书的分类归档与妥善保管。 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 9.兼顾库房管理职责，开展抽样检查工作。 10.监督办公环境管理，确保办公区域整洁有序 任职要求： 1.具备一年以上人事行政岗位工作经验，熟练操作Word、Excel等办公软件。 2.性格外向，富有亲和力，具备良好的沟通技巧和人际互动能力，能与员工建立良好关系。 3.综合能力强，工作积极主动，责任心强，能有效应对工作压力与挑战。 4.具备较强的组织分析能力和执行能力，逻辑清晰，学习能力突出。 5.有综合性岗位经验者优先考虑。 年龄25-38岁左右，熟练使用各类办公软件 周末双休9:30-18:00

岗位职责：熟练使用办公软件如Excel、Word等 任职要求：应届毕业生无经验亦可，有相关经验者优先考虑 岗位福利：薪资待遇面议 工作时间：每周工作六天，休息一天

招聘文员（公司主营马术教学，兼职有兴趣想学马术教练的）

1.根据招聘计划推进岗位发布，完成简历筛选及面试协调工作。 2.办理员工入职与离职手续，同步建立人事档案并落实劳动合同签署事宜。 3.参与人事管理制度与行政流程的制定、修订及落地执行。 4.协调员工关系事务，推动各部门间有效沟通与协作。 5.负责薪酬福利体系的日常管理与实施。 6.办理社会保险缴纳及个人所得税申报工作。 7.依据项目报价单、费用单、报销单等原始单据，及时录入系统并完成数据统计。 （二）行政事务执行与管理： 1.维护办公室日常运营，涵盖物资采购、设备维护、会议支持及来访接待。 2.策划并组织团队建设活动，推进企业文化落地，增强员工凝聚力。 3.统筹公司各类资质的规划、申报、年审及相关维护工作。 4.协调各部门日常行政需求，保障后勤服务高效运转。 5.定期开展固定资产盘点，确保台账信息真实准确。 6.做好合同类文件的归档管理，及时更新合同登记台账。 7.负责人事行政类文件、资质证书等资料的分类归档与保管，确保档案清晰可查。 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 9.兼管仓库日常运作，定期进行货物数量抽检。 10.监督办公环境管理，保持良好工作氛围。 任职要求： 1.具备一年以上人事行政岗位工作经验，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 2.性格积极外向，富有亲和力，具备良好的沟通技巧与人际互动能力。 3.工作综合能力强，主动性强，责任心高，能适应多任务工作节奏。 4.具备较强的组织协调与问题分析能力，逻辑清楚，学习能力突出。 5.有综合性岗位经验者优先考虑，年龄在25-38岁之间，熟练使用各类办公软件。 周末双休9:30-18:00

办公室文员的相关工作，处理领导交办的事情，包括行政管理类工作

熟练办公软件，会开车，会沟通。需要去现场一线。怕晒怕累，办公软件不熟悉的误绕。

岗位职责：熟练使用办公软件如Excel、Word等 任职要求：应届生无经验亦可，有相关经验者优先考虑 岗位福利：薪资详谈每周工作六天，休息一天

文件整理，物料采购管理，费用核算，领导交代的其他工作

松江佘山要冷菜大工一名，8000~9000，需要会简单刺身，其余的都很简单，要有思路，半桶水勿扰。谢

服装大厂招缝纫计时 45岁以下，没有男生宿舍了 本厂订单一年四季稳定，适合想长期不喜欢换厂的朋友来做 目前生产:西服、西裤、 45岁以下，男女不限 24元一小时 上班时间8点到9点 工资：每个月25发上个月工资 一日三餐免费吃住，宿舍空调，独立卫生间，24小时热水洗澡水电平摊。 地址：上海松江 电话: 短期勿扰

招聘（春节后上班） 招叉车工多名，需要有叉车证，工作地址:上海松江区，联系电话： 合力电叉，油叉，包吃包住 7500加全勤奖8500初八九开工

消防阀门批发店 招聘: 上班地点:上海市松江区。 上班时间:农历正月十二至十二月二十左右。 人数:两名（夫妻也可）。一个看店送货。一个煮饭(六人餐，闲时市场内骑电动车送送货。)包吃包住。工资电议。 有意者请直接联系电话:。

年后上海松江区招聘塔吊司机、半成手、 2把刀司机、 指挥5500 加班20、 联系电话、工资、

家政公司办公室文员 工作地址：深圳 工作内容：主要给想在深圳找工作的兄弟姐妹安排工作 工作要求：25至50岁，有一定素养，会用智能手机，有团队精神 薪资待遇：7000至9000 福利待遇：早九晚六，包吃住

北京餐饮管理有限公司招聘 面点2名，工资5500一6000 厨师1名，工资7500 文员1名，工资4500 地点:顺义 学校项目 李经理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件、纪要等常规文书，文字表达清晰、格式规范 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力（熟练使用Word、Excel等办公软件） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与服务意识 3. 具备基础文书写作能力，能独立完成日常行政支持类工作 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训

工地文员和项目协调员，吃住都在工地，吃苦耐劳，职高以上文化，专业不限，不懂没关系，爱学习就行

北京海淀学校内部食堂诚聘 文员：1 名 薪资待遇：5000-6000 服务员：3名 薪资待遇：4500 洗消：2名 薪资待遇：4000-4200 ，身体健康，能吃苦耐劳，头脑灵活思路清晰，服从管理有团队意识，有健康证无犯罪记录证明，月休息4天，宿舍近 工作地点：北京海淀区地铁车道沟站，正月初七面试 联系人：于经理 （8:00以后勿扰，放鸽子的事多的勿扰）感谢平台

工作周期：1个月 每周出勤：3-4天 工作时间：不限定具体时段 工作日安排：是 薪资结算：月结 招聘截止日期：2026-01-03 在校生可报名，支持开具实习证明

1.负责客户接待与引导服务 2.食宿条件可提供 3.工作时间：上午10:00-18:00 4.身高要求160cm及以上，表现优异者可适当放宽标准 5.每周工作六天，休息一天

岗位职责 1.根据公司提供的客户资料开展客户对接，维护客户关系并推进客户转化； 2.向客户提供产品相关信息，协助完成报价、合同签署等业务流程； 3.偶尔需与客户进行线上线下沟通联系（如产品介绍、报价等，范围限于上海市内），维持良好的客户合作关系，享有交通补贴； 4.完成上级交办的其他相关工作； 5.非销售岗位，实为销售助理，无需开发新客户，主要负责跟单工作。 岗位要求 1.大专及以上学历，计算机、通信、设计等相关专业优先考虑； 2.性格积极乐观，具备清晰的沟通表达能力，乐于学习新知识； 3.具备基本的识图能力，能看懂CAD图纸。 福利待遇 1.朝九晚六，周末双休，无加班情况 2.薪资范围5至9k，缴纳五险一金，具体工资面议，根据个人能力定薪

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1. 负责客户接待与引导服务工作 2. 工作时间：上午10:00-18:00 3. 身高要求160cm及以上，条件优异者可适当放宽标准 4. 每周工作六天，休息一天

任职要求： 1、具备良好的沟通能力，听从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 岗位职责： 负责接待客户、引导入座、收银结算及相关工作 工作内容： 收银操作、客户接待、订单核销、协调采耳师安排、日终对账 上班时间： 因属采耳连锁门店，营业时段较晚，需轮岗或固定班次 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 工作间隙允许适当休息 包吃住待遇： 提供免费食宿 薪资结构： 3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 住宿安排： 公司统一安排住宿，宿舍为三室两厅配置，每间配备两张上下铺，家电及生活用品齐全 工资发放： 每月15日准时发放薪资 用餐安排： 每日供应两餐，分别为下午3点与晚上9点

招两人配大料人员，技术不好的不要联系，不能吃苦耐劳的不服从管理的不要，年龄30到50周岁

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1. 根据招聘计划发布职位信息，进行简历筛选，并协调安排面试事宜。 2. 办理员工入职与离职手续，建立员工档案，落实劳动合同签署工作。 3. 协助拟定、修订并推动实施公司人事制度及行政管理流程。 4. 协调处理员工关系事项，加强各部门间的信息互通与协作氛围。 5. 负责薪酬福利体系的日常维护与执行。 6. 办理社会保险缴纳及个人所得税申报工作。 （二）行政事务组织与落实： 1. 维护办公室日常运转，涵盖办公用品采购管理、会议支持及来访接待。 2. 组织开展团队建设活动，推进企业文化落地，定期策划实施内外部员工活动。 3. 统筹公司各类资质的规划、申报、更新及相关维护工作。 4. 协调各部门日常行政需求，保障后勤服务有序运行。 5. 定期开展固定资产清查，及时更新固定资产登记台账。 6. 做好合同类文件的归档管理，准确记录合同明细台账。 7. 负责人事行政类文书、资质证照等资料的分类归档与妥善保管。 8. 完成上级交办的其他相关工作内容。 9. 兼管仓库事务，执行物品数量抽检。 10. 监督办公环境管理，保持良好工作氛围。 任职要求： 1. 具备一年以上人事行政岗位工作经验，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 2. 性格积极乐观，富有亲和力，具备良好的沟通技巧与人际互动能力，能与员工建立融洽关系。 3. 工作综合能力强，主动性强，责任心高，能有效应对工作压力与挑战。 4. 拥有较强的组织分析能力与执行能力，逻辑清楚，学习能力突出。 5. 有综合性岗位实践经验者优先考虑。 周末双休 9:30-18:00

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