职位详情： 电商行业招商专员蓝海赛道发展广阔高薪直聘带薪入职业务门槛低上手快 入职半年后平均月收入稳定在2-4w，头部员工月入8-10w+ 阿里园区办公环境舒适氛围开放互联网发展高地诚邀优秀人才加入！管理岗同步招聘中！ 岗位职责： 1、负责收集潜在客户信息并开展沟通，推动企业客户入驻平台商城； 2、通过电话、面谈、微信等方式与客户高效对接，挖掘需求，推进合作达成； 3、持续维护客户关系，构建稳固的长期合作生态； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年左右销售经验者优先，有电商、市场营销、广告背景者更佳； 2、热爱销售工作，渴望高收入，敢于挑战业绩目标； 3、踏实肯干，目标感强，对个人成长和收入提升有强烈追求； 4、性格积极阳光，富有责任感，保持正向工作心态； 岗位待遇： 薪资结构：无责任底薪+阶梯提成+绩效奖励+多项奖金 团队管理：小组制协作模式，配套完善培训体系 晋升机制：每年至少2次调薪机会，职业发展路径清晰透明 福利保障：年假5天起，非节假日也可灵活安排出行！ 业务介绍： 业务模式：招募企业商家入驻移动端商城 客户群体：关注【高校学生市场】的企业及品牌方，产品面向年轻消费人群 订单规模：客单价区间10W-200W 开单节奏：新员工首月即可实现成交 销售方式：以电话销售为主，结合线下沟通 客户来源：公司统一提供（客户池+SEO引流），支持自主拓展 销售文化： 战争：每年组织大型“总战争”行动，并拆解为三场阶段性战役，若有战友情怀，这里正是归属之地 公平：所有晋升规则公开透明，不看资历，只看结果，达标即晋升，下一个核心就是你 竞争：销售的魅力在于高强度竞争中快速突破自我，我们实行“日排名”机制，期待你登顶榜首 温度：真诚与善意是团队底色，同事既是对手也是伙伴，共同经历中将收获无数温暖瞬间 我们能为你提供： 1、更高的收入可能性 （1）底薪标准：高于行业平均水平的基础薪酬 （2）绩效激励：重视过程表现，善于总结者可获得额外绩效奖励 （3）提成优势：在500万商家中，超200万为目标客户群体，且当前高校领域仅掌上大学提供此类服务 （4）奖金机制：周奖、月奖不断，表现突出者均可斩获 2、更快的成长通道 （1）团队氛围：以90后为主力的年轻化团队，活力充沛，工作愉悦度高 （2）培训体系：同样工作一年，掌上大学的系统化培训将助你掌握高薪背后的底层逻辑与实战方法

薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成 奖金补贴：话补、绩效奖金、全勤奖、年终奖、绩效奖金、工龄奖、节日福利 职位详情： 不限经验，可接受小白！ 下午茶，团建 【工作内容】 公司提供精准客户资源，无需自己开发，只需要联系有意向的客户，互联网金融行业，邀约+面谈，公司提供精准意向客户，不打白名单！无需外出，环境舒适，公司都是90+小哥哥小姐姐氛围很nice！只要你有进取心、赚钱欲望就快快加入我们吧！目前公司销冠最高月薪100w+！！只要你好好干，薪资无上限！！ 【薪资福利待遇】 1、普通顾问：无责底薪5000+3000绩效+高提成15-40%+奖金3k-3w+，新人平均月收入3-5w，前10名10w，前三20w+ 二级主管：收入月均6w-10w+ 一级经历：以合伙人利用平台自主创业月均40w+ 2、缴纳五险一金，团建生日会轰趴等娱乐活动，公司国内外旅游峰会，主张年轻活跃思想95后员工居多，节日福利，下午茶（星巴克，喜茶，瑞幸～等） 3、周末单休，按照国家法定节假日作息，享有年假； 4、公司注重新人，可接受小白，新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训，促进员工持续提升 5、公司为能力优秀者提供给晋升空间 我知道已经有很多同行业给你发信息了，但是我们的优势非常明显！！！， （1）客户均通过公司网络推广（微信，支付宝，百度等）主动找我们，并自带需求（不用打骚扰电话，不用求客户、、不用看客户脸色、不用大海捞针） （2）公司实力靠数据和客户说话，杭州算头部 ps：在大环境面前这对你是个不错的选择，欢迎来公司调研，一起实现年薪百万！

【选择杭州21的十大理由】 1.大平台、大标地； 2.对接高端客户群体，提升个人能力，拓宽行业视野； 3.团队氛围融洽，工作环境轻松愉快； 4.拥有清晰的行程管理体系，规范员工行为，助力目标达成； 5.实行合伙人机制，为实现个人理想全力以赴； 6.采用扣分制管理，杜绝恶性竞争，降低内部消耗； 7.自研APP功能强大，集成录音系统、立即看等高效工具； 8.房源管理系统界面简洁，配对精准，提升作业效率； 9.培训课程多样丰富，员工成长迅速； 10.后台支持专业有力，运营高效，保障无忧。 【你的工作】 1、入职后熟悉所在门店周边环境，包括小区、街道、商业配套及各类设施； 2、在门店内通过电话与客户沟通，推荐优质房源信息； 3、持续积累客户与房源资源，保持日常联系，维护良好关系； 4、深入挖掘客户需求，结合客户意向，安排带看并分析房屋优劣势； 5、组织客户、房东三方会谈，推动交易顺利完成，促成签约； 6、为客户提供全流程高品质服务，确保满意度。 【任职要求】 1、年龄22-45岁，学历不限； 2、工作经验不限（公司提供带薪系统培训）； 3、户籍与专业不限； 4、性格积极乐观，能承受压力，具备团队协作意识； 5、热爱房产行业，敢于挑战高收入，追求自我突破； 6、具备良好的心理抗压能力，能在逆境中坚持前行； 7、应届毕业生优先考虑。 【薪资待遇】 1、薪酬水平：显著高于行业标准！转正前：底薪4000元+提成+带薪年假； 2、福利不断：多项现金奖励+节日福利+国内旅游/海外旅游等； 3、带薪培训：提供免费且系统的专业培训，全面提升综合能力； 4、晋升机制：依据个人表现定级，每月开放晋升机会。所有管理岗位均从内部选拔：经纪人→店经理→商圈经理→业务总监…… 5、业务模式：多元化、收益化。打破传统业务界限，员工可自主开展买卖、租赁及新房业务； 6、资源共享、协同作战：依托公司资源平台，“黄金搭档”模式助你快速成长、高效签单； 7、就近分配：杭州市区范围内设有100家门店，可按住址就近安排工作地点

只要你敢来!我们老板就敢给!!!要成为他带过的最牛B!的一届!!! 工作内容简单，室内办公，薪资最差10000+以上的生 活你值得拥有!! 岗位福利: 1.底薪8000+提成+奖金 3.试用期100%全薪，工资不打折，提成高达40% 4.提供按摩椅、微波炉，自助饮料机、零食区，为您的工作加点趣 5.工作氛围融洽，95后00后帅哥美女亲自教学，无经验小白也可来 任职要求: 1.20-35，学历不限 2.有无经验均可，一对一带教 3.沟通能力强，做事认真踏实

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销策略与执行计划，达成既定业绩目标； 3.开发新市场区域，拓展新增客户资源； 4.建立并持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5.参与行业信息调研与数据分析，为管理决策提供可行性建议。 任职要求： 1.具备2年以上销售相关领域工作经验； 2.有韧性，能适应高强度工作节奏，抗压能力强； 3.擅长人际沟通，具备洞察用户需求的能力，共情力强。 薪资待遇： 1.多样化团队建设活动 2.定期组织专业技能培训 3.五险一金、享受法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.底薪4000元+提成 岗位职责： 1.开展市场调研，收集行业资讯，分析竞争格局与对手动向； 2.组织实施销售任务，完成公司下达的销售指标； 3.维系现有客户合作，积极开发潜在客户，扩大市场份额； 4.提供产品知识讲解，配合解决客户在使用过程中的技术疑问。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力与商务谈判技巧； 2.具备较强的市场拓展意识和客户运营能力； 3.熟悉标准销售流程，有同行业销售背景者优先考虑； 4.能够承受一定工作压力，具备良好的协作精神。

工作时间： 双休，周一至周五8:30—17:45，法定节假日正常休假，享有超长带薪年假 职业规划： 试用销售→销售代表→团队经理→合伙人 提供岗前新人培训与在职持续培养，全面支持个人发展，入职即配备专人带教 岗位优势： 1.企业稳健运营十余年，品牌口碑良好，客户信任度高，降低合作顾虑 2.团队年轻有活力，氛围积极融洽，无酒局、无额外应酬压力 3.前期享受带薪系统培训，后期由经理全程协助促成首单 任职要求： 1.大专及以上学历（能力突出者学历可适当放宽） 2.普通话流利，性格外向，具备良好沟通能力和抗压素质，对销售工作有热情 3.有电销经验者优先，综合素质优秀的应届毕业生亦欢迎加入 工作内容： 1.负责客户开发与日常维护，达成既定销售目标 2.深入了解客户需求，提供定制化推广方案及优化建议，完成合同签署并跟进订单执行进度 3.建立并完善客户档案，持续做好客户关系管理，提升客户满意度与粘性 4.及时向上级汇报客户反馈的需求、意见与建议，助力公司产品及服务交付能力优化

岗位职责： 1、执行公司销售策略，完成个人及团队销售目标； 2、积极开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 3、维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、收集市场信息和竞争对手动态，为公司提供决策支持； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2、具有较强的市场洞察力和业务拓展能力； 3、能够承受工作压力，具备高度的责任心和团队合作精神； 4、熟练使用办公软件，有销售经验者优先。

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衢州市衢江区招给排水

衢州市柯城区招工地小工/杂工

浙江省衢州市龙游县横山镇后徐村车站路11号招电焊

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂：生产普工，质检，品检，贴标签，打包，发货看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

衢州市柯城区招工地小工/杂工(小工)

1.针对新房新装家具，办公场所，商场，学校等室内空间甲醛治理，异味治理。 2.配合项目经理严格遵循施工标准和指导细则为客户提供专业化服务。3.维护公司品牌形象，完成上级交予的其他日常事务。4.实习期工资150元/天，熟练期200元/天，工资目前是日结。 任职条件: 1.高中学历以上，普通话标准，年龄20-30。2.具有一定的沟通表达谈判能力，创新精神。3.工作认真严谨，责任心强，具有团结协作精神和服务意识，能承受工作压力，有较高的职业素质。

长期招除甲醛帮工，住布吉附近的优先考虑，工钱当天结清，包工作餐， 55岁以下，要做事的，有想做的师傅电话沟通

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丽水市遂昌县招甲醛治理/检测

岗位职责： 1.负责室内空气中有害气体（尤其是甲醛）的检测与采样工作，确保数据准确可靠 2.根据检测结果制定科学合理的甲醛治理方案，使用专业设备进行综合治理 3.向客户讲解甲醛危害、检测流程及治理效果，提供专业的环境健康建议 4.定期回访治理客户，跟踪空气质量改善情况，确保服务满意度 5.维护检测与治理设备，保证仪器正常运行并做好使用记录 任职要求： 1.对甲醛治理/检测行业有热情，愿意从事环保健康类技术服务工作 2.具备基本化学常识和仪器操作能力，学习能力强，能快速掌握专业技能 3.服务意识强，沟通表达清晰，具备良好的客户接待与答疑能力

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简似招面漆工1组，工程单年底结清。联系电话；/764118杨先生

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招聘：景区接待教官 薪资：4000-15000 景区接待，项目教官

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衢州柯城招油漆工，木挂板油漆，要求专业，需带喷壶

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招聘夜班网管，上班时间10点到八点，薪资面议。寒假工也行 电话：

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丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注于为企业客户提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可享受丰富的食品饮品福利，合作经营场景还可享受销售返利 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展压力较小 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深及星级销售月入稳定在15K-25K 每月提供交通与话费补贴共400元，入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户关系维护及转介绍等多种方式，拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤工作灵活打卡，根据住址就近安排 2、上午9点至下午18点30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴或提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

招聘：诚聘销售精英加入！ 【招聘公司】：顶点财经 【工作地点】：滨江华荣时代大厦13楼 【岗位名称】：销售专员 【薪资结构】：无责任底薪6000元+提成（6%-12%）+五险一金+持证补贴400元 【综合收入】：月薪1万至5万，上不封顶！ 【工作模式】：电话销售+网络销售 【岗位职责】 1、积极发挥业务带头作用，树立团队榜样 2、具备投资顾问相关工作经验者优先考虑 3、熟悉证券市场运作，持有证券从业资格证书者优先录用 4、热爱销售工作，具备良好沟通能力，思维清晰，抗压性强，愿意迎接挑战，能承受高强度工作节奏 5、成功推荐3位好友加入，作为未来晋升主管的重要参考 欢迎踊跃投递简历，也欢迎转发推荐优秀人才！