精装房，样板间造型，门板，全能木工

专业做酒店宾馆板式家具的木工，需要看懂图纸，工资计件，面谈！

岗位职责： 1.看懂并理解CAD图纸，熟练各种木作设备（如：立铣、地镂、精密锯等等） 2.能完成订单木工制作板块（例如：木门及门套、木饰面、线条、床、柜体、柜门等制作，以上包括烤漆工艺和免漆工艺） 3.对木作有一定自检能力 4.配合质检完成产品验收，对不合格项进行返工修正 5.保持工作区域整洁有序，落实安全生产规范 任职要求： 1. 具备工厂木工相关工作经验，能独立完成常规木作任务 2.熟悉常用木材特性及木工机械操作，动手能力强 3. 工作认真细致，具备良好的质量意识和责任心 4.身体健康，能适应工厂环境及一定体力劳动 5.年龄在50岁以下

一、岗位职责 1、根据生产工单、木工加工图纸、展开下料图，独立操作各类木工数控设备，负责全屋定制家具、实木成品家具及各类木工半成品的开料、打孔、开槽、铣型、异形雕刻等全工序数控加工，保障生产有序推进。 2、可独立完成图纸识别、板材排版、程序调用、原点对刀、切削参数调试、首件试切，严格把控家具及半成品尺寸精度、造型标准，保障生产品质与稳定性。 3、熟悉实木（主要原料）、多层板、颗粒板、密度板等各类板材加工特性，精通家具成品、木工半成品全套加工工艺，可自主排查并解决生产过程中崩边、尺寸偏差、孔位偏移、造型瑕疵等常见工艺问题，确保成品达标交付。 4、负责刀具选型、更换与调试，做好设备日常清洁、导轨润滑、基础养护等工作，规范设备操作流程，降低设备故障率，延长设备使用寿命。 5、结合家具生产需求优化板材排版方案，有效降低原材料损耗，提升生产效率，保质保量完成每日、月度生产任务。 6、严格遵守车间安全生产管理制度，做好产品自主检验、过程品控，及时上报图纸漏洞、工艺缺陷、设备异常等问题，配合优化生产流程。 二、任职要求 1、18-35周岁，身体健康，能适应车间正常生产班次，工作踏实认真，稳定性强，服从车间生产安排。 2、具备真实数控木工调机实操经验，会识图、独立调参数、简单排版改刀路，能独立完成家具及半成品数控加工。 3、掌握精雕、文泰、CAD任意一款专业软件，可独立完成板材排版、基础刀路修改、加工参数调整，适配各类家具产品生产需求。 4、动手能力、学习能力强，做事严谨细致，具备良好的安全操作意识和团队协作意识。 三、福利待遇 1、年度体检、节日福利、生日福利、年度旅游、培训学习、午饭和晚饭、免费的员工宿舍； 2、薪资：面议

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不加班八小时 230 一天，加班 280 一天 10 小时 要求： 18-46 无传染病，高血压，心脏病 二：不招日结工， 每月 25 号发上个月工资！能接受穿无尘服！能接受登高作业！（升降车和升降平台上作业） 三：工作内容为协助技术工施工作业。 四：公司包住不包吃，住宿两人一间房，多为套三房子，公司包水电气。 五：入职有体检（到时等通知）三个月内有体检报告的，三个月内三甲医院的都可以 以上内容及要求，请仔细阅读理解，符合要求可以 v 我，不能接受其中任何一条的，不用打扰！免得耽误彼此时间！

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

岗位职责： 1.负责木制品的加工、组装与安装，包括家具、门窗、橱柜等定制类产品 2.按图纸和工艺要求进行下料、刨削、钻孔、榫接等工序操作 3. 使用各类木工机械（如圆锯、带锯、铣床、砂光机等）并做好日常保养 4.配合质检人员完成产品验收，确保尺寸精度与表面质量达标 5. 保持工作区域整洁有序，遵守安全生产规范 任职要求： 1. 具备工厂木工相关工作经验，熟悉实木及人造板加工工艺 2. 能识读简单施工图纸，具备基本测量与放样能力 3. 动手能力强，做事细致，有责任心和团队协作意识 4.身体健康，能适应车间作业环境，服从生产安排 5. 有木工证或相关职业资格证书者优先

本次招聘岗位均为正式工，入职缴纳绍兴五险，全部长白班、做六休一。 1、熟练钉架工（4名） 岗位要求：男女不限，50周岁以下，熟练钉架操作。 班次作息：长白班、做六休一；正常8:30-17:30，按需加班2小时。 薪资待遇：首月计时35元/小时，次月起计件，综合月薪8000元左右。 岗位补贴：餐补10元/天。 住宿安排：目前提供厂区外宿舍；9月底整体搬迁至袍江厂区，搬迁后可入住厂区内宿舍。 体检政策：统一常规，入职满1个月可

岗位职责： 1.钉装木制托盘及木制包装箱，能熟练使用气动钉枪。按照图纸和工艺要求，完成木制品的下料、加工、组装及打磨等全流程作业 2.熟练操作木工机械（如圆锯、刨床、钻铣设备等），确保加工精度与安全规范 3. 对成品进行质量自检，及时修正尺寸偏差、表面瑕疵等问题 4.配合生产计划，按时保质完成班组分配的生产任务 5. 做好设备日常保养与工作区域5S管理，保持现场整洁有序 任职要求： 1.有工厂木工实操经验，熟悉实木、人造板等常用材料特性 2.能识读简单施工图或加工单，具备基本测量与划线能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从生产安排与现场管理 4. 无学历硬性要求，动手能力强、学习意愿高者优先 5.遵守安全生产规定，无严重违纪或安全事故记录

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任职要求： 1. 学历不限，年龄18-45岁持有有效电工证、水电工上岗证者优先 2.具备1-3年及以上建筑工地水电安装实操经验，熟悉住宅/厂房类项目流程 3. 熟悉国家水电施工规范及验收标准 4. 吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神，可适应项目制外派工作 5.无不良从业记录，服从现场管理，执行力强

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岗位职责： 1.按照图纸和客户要求，独立完成板式家具、定制柜类等产品的现场安装与调试 2. 核对送货清单与实物，检查配件完整性及产品外观质量 3.处理安装过程中的常见问题（如尺寸偏差、配件缺失、结构异常等），及时反馈并协调解决 4.做好客户沟通与服务，指导基础使用与保养方法，提升客户满意度 5. 配合售后团队完成返工、整改及二次安装任务 任职要求： 1.熟练安装衣柜橱柜木门墙板等相关操作 2. 身体健康，能适应登高、搬运及频繁走动作业 3.具备基本识图能力，熟悉常用安装工具 4. 责任心强，服务意识佳，具备良好的沟通与应变能力 5.服从调配，常驻合肥市内区域作业

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