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机修工 有电工证件等相关专业优先；具备相关行业的机修工作经验 薪资福利:薪资面议， 招工人数:5名 工作地址:原阳县人民路与春和路交叉口向北500米路西

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岗位名称：动静设备（钳工）; 石油化工设备维修工 岗位要求：1. 熟悉动设备运行技术指标、静设备密封原理；2. 具有5年以上石油化工行业设备维修经验；3. 熟悉核心设备（如各类型机泵、搅拌器、换热器、压力管道、风机等）的结构与运维难点。需持有《特种作业操作证》起重机械操作证，且至少有1人具备热熔与切割工证。 薪资待遇：具体薪资待面试或聘用时根据应聘者技能和经验议定。

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旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

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杨河煤业公司（裴沟煤矿） 招工启示 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会 2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防 体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭 工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌 矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。 现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇 情况如下： 一、招聘工种: 综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等 二、招聘条件： 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的男性公民，愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起，出勤达到22班，奖励1000元，一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。 2、新招录员工入职前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放与单位统一发放。 3、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000 元。 4、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及 生育保险）。 5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。 7、公司每年组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名 2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。 3、联系方式： 刘 4、公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿

机械，电气，仪表综合维修学徒工，零基础日工资每天200起步，日记月结，有证电工证每天加10元，，有起重证每天加10元，有仪表危险化学品证每天加10元，有防爆电工证每天加10元，5证齐每天250元起步。无证人员可以进来后组织统一考试，包吃住，双人房，长期稳定，每天工作8小时，双休，周末有轮值，有代工，班长，技术员等岗位可进升，有工地小工工作经验和退伍军人优先。年龄段30-45岁。

招聘维修工。实行三班倒工作制，要求年龄在50岁以下。薪资范围为4000至8000元，销售岗位薪资上不封顶，工资按月发放且不拖欠，长期有工作安排，加班遵循自愿原则。正式入职后，员均享有意外险，节假日发放福利。工作地址位于朝阳南大街医疗产业园。

招聘技术员。要求中技以上学历，机电或电气工程专业优先，持有电工证，具备一年以上注塑或吹塑设备调试维修工作经验。身体健康，能适应两班倒工作制，无窦底，无不良嗜好。工作内容包括模具安装与调试、工艺参数设定与优化、生产过程中的质量监控、生产设备及辅机的日常保养以及常见故障的排除，确保生产任务按时、按质、按量完成。薪资范围约为每月6500-8000元。福利包括五险一金、餐补、带薪年假、夜班补贴、高温补贴、工龄补贴、职业发展、节假日礼品、生日福利等。持有叉车证者优先考虑。工作地址为湖北省恩施州巴东县青龙桥智慧物流园。

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招聘安装工5名。要求持有登高证、电工证、焊工证，具备两年以上起重机电气、机械安装经验。工作内容为根据订单要求外出至项目现场，进行起重机的安装与调试，以及线路的跑线与布局。薪资范围为9000-10000。福利包括提供食宿、免费工装及节日礼品。工作地址位于长垣市山海大道18号卫华智能装备产业园办公楼907办公室。

招聘两名外墙安装金属雕花板的老师傅。工作地点在新乡。

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新乡市红旗区招工地小工/杂工，能上吊篮，高度15米，每天工作9.5个小时，工资200元，管吃住。吃苦耐劳优先，工资月结。

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招聘物业管家。年龄要求30至50岁，性格开朗，大方健谈，形象气质佳，具备服务意识和责任心。薪资福利为3000元加提成奖金，。工作地址位于南城金悦府。

招聘工程部经理1名。要求大专及以上学历，机电、电气、给排水等相关专业，持有电工等相关上岗证书。需具备3年以上物业行业工程管理同岗位经验，精通物业水电运维、第三方维保管控流程。熟悉物业工程设施设备原理、故障排查及施工验收规范，具备较强现场管理能力。具备良好的沟通协调、团队管理及应急处置能力，责任心强、廉洁自律，能适应应急值班。熟悉物业行业相关规范，有大型物业项目工程管理经验者优先。工作职责包括：全面统筹公司各项目水电工程日常运维、维修管理工作，保障项目设施设备正常运行。负责第三方维保单位对接、管理与考核，严格把控维保、维修施工质量与服务效率。制定设施设备维保计划、工程管控方案，落实设备巡检、故障抢修及隐患整改工作。管控工程维修成本、物料耗材，规范工程作业流程与安全操作规范。处理工程类突发应急事件，配合公司各部门开展工作。完善设备台账、维保档案管理，带队开展工程团队日常管理与技能提升。

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