上海市宝山区招行车维保师傅3名，要有电工证和登高证，年龄50周岁左右

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上海市奉贤区招叉车维修和货车维修学徒工

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上海市宝山区招行车维修工3名，要有电工证和登高证

会维修油/电叉车，需有工作经验，会开面包车、不会的先不用询问，工资5000+、夏天有高温补贴、保险、单休、社保、公司福利待遇好，节假日正常休，老板人性化，公司重感情经常团建。（工作地点：成都大范围，金堂，上海都可以）电话（打电话询问，需面谈）。

公司的挖掘机调度管理与施工现场管理

岗位职责： 1. 负责油/电叉车的日常检修、故障排查与维护保养工作 2. 承担公司内部及客户现场的叉车维修任务，确保设备高效稳定运行 3. 驾驶面包车完成配件运输、外勤维修及临时调度任务 4. 配合团队参与设备巡检、技术记录及安全规范执行 5. 积极参与公司组织的技术培训与团队建设活动 任职要求： 1. 具备叉车维修相关工作经验，熟悉油/电叉车结构与常见故障处理 2. 持有有效C1及以上驾驶证，能熟练驾驶面包车 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通与协作能力 4. 遵守安全操作规程，认同公司人文管理理念 5.工作地址在上海青浦白鹤

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

【岗位职责】 1.独立并高质量完成客户咨询，挖掘客户的潜在需求，介绍公司课程及相关服务，制定解决方案促成邀约及报名 2.通过地推，电话邀约拜访，社群运营，网络新媒体等形式挖掘客户群体，筛选精准客户，促成合作 3.开发并且参与政府以及企事业单位消防讲座，安全宣讲等活动，扩大产品影响力积极探索合作 4.根据公司制定的销售目标，配合团队完成销售任务 【任职要求】 1. 口齿清晰，普通话流利，逻辑清晰富有感染力；2. 热爱销售工作并且在工作中能时刻保持激情的态度。 3. 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的学习能力和承压能力； 5. 有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 6. 对自己有较强自信心，有团队荣誉感，有明确的目的和野心 7.性别不限，年龄20—35岁之间，有无销售经验都可，入职有老人带教，公司有完善的入职培训。 【福利待遇】 1、底薪6000-8000+6%-15%的业绩提成+交通补贴+话补，上不封顶 2、五险一金、每年2次公费旅游，团建活动，带薪年假14天，节假日福利等。 3、晋升机制:优秀员工—销售主管(年薪15万以上)—销售经理(年薪20万以上) —分校总经理(年薪30万以上)；公司平台够大，有实力你就来！ 4、领导、管理层没有架子，工作氛围轻松，平时都是一个战壕的兄弟姐妹。不定期下午茶，小零食。

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长期维保工，50岁以下，熟悉施工升降机维修维保等工作，吃苦耐劳，工作听指挥，可驻场可机动。

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