家具厂小工，打磨，打杂

岗位职责： 1.负责生产线日常工艺执行与技术参数监控，确保产品符合质量标准 2. 协助工程师进行新工艺试产、设备调试及作业指导书编制 3.及时发现并反馈生产过程中的异常问题，参与原因分析与改善措施落实 4.按规范完成生产记录、数据填报及5S现场维护工作 5.配合完成设备点检、基础保养及安全生产操作 任职要求： 1.学历不限，中专/技校及以上学历优先 2.有制造业生产一线工作经验者优先，应届生亦可培养 3.具备基本识图能力与机械常识，能适应倒班安排 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5.遵守操作规程，重视安全与质量，学习意愿强

拉萨市城关区招壁画师、彩绘师，【也长期招学徒】主要给西藏各个学校或各地画墙体彩绘。长期，兼职均可。工资日结。包吃包住。 要求:有一定美术基础。 人品一定端正！ 【！】

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工作地点：新疆昌吉 招聘要求 26-45周岁。身体健康，无重大疾病，无重大手术，无不良征信记录，无犯罪记录。 有工厂工作经验，能接受高温工作 工作内容：电解炉面维护，捞渣。 工作时间：四班三倒8小时，加班有加班费 薪资待遇 试用期：8000/月，餐补20/天 转正后：10000+ 按政策缴纳五险一金，每月600高温补贴，免费宿舍（独立卫浴）

电焊加工，淋水器安装，二保焊焊接

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领活岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进与效率提升的合理化建议 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字与计算能力 3.无犯罪记录，服从管理，团队协作意识良好 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5. 最低学历不限，能看懂简单中文操作标识

我们在西藏在各个地方画墙体彩绘，招聘学徒或兼职。包吃住，工资日结，有绘画功底优先。 要求:人品正直！

昌吉铝厂 【招聘条件】 1.年龄20-45岁 初中以上学历 3.能接受四班三道8小时制 【薪资待遇】 1.1-2个月试用期，试用期薪资8000，转正9000-12000+，提供住宿，水电费平摊，餐补20元/天 2.缴纳五险一金，车间高温市每月600元高温补助

西藏昌都市招聘洞子临电师傅，工作地点海拔4300米。

昌都附近要一个大挖机师傅工资自己打电话

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昌都市左贡县招吊车司机一名25吨包月四川人40岁至55岁工资面议

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招聘连接器、线束调试员，50岁以下，空调车间，有做过非标设备调试或者连接器、线束设备调试3年以上经验，会车铣磨，员工工价根据试工确定，中工最低40元每小时，大工最低49元每小时，长白班，包吃，每月月底发放上月工资，可预支，离职人走帐清。

总装/焊装/冲压/技术岗位

会操作单面镗床或双面镗床都可

车间技术工 招聘 岗位：卷帘门/车库门车间技术工 要求：吃苦耐劳，服从安排，有无经验均可，老师傅带教，技术工优先，待遇优厚。 薪资：保底+奖金福利，工资每个月准时发放，能长期稳定上班，不用频繁换工作！ 地址：如皋市搬经镇常青袁庄工业园区 ️电话：______

要人要人每天吃饭时间中午一个小时，晚上半个小时，加班吃饭时间后 12 小时不加班 8 个半小时 日结[庆祝]长期工包吃20每小时，日结工、包吃18块/时，每天日结[庆祝]包吃+包住 、按17元/小时日结 扣除吃饭休息时间！，每月工资6800元左右 联系电话： 微信同号。

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昌都察雅县招机械维修/保养

有没有沙场操作手技术员，要懂电焊维修。工资电话详谈。地址在西藏昌都邦达。电话：

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岗位职责： 1. 主要负责零件搬运 ，码垛，点数 2. 维护现场整洁，协助做好安全防护与文明作业 3. 要求年龄55岁以下 ，吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识 薪资待遇：基本工资+满勤+加班补助35每小时

贴电动车上的标志，能适应夜班，一班10小时左右 30公里外管住，入职三天后管午餐

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薪资待遇：2380底薪+加班费+全勤+夜班补 贴(长白班.两班倒自选) 月收入:5000-6500元/月(每个月都有全勤 奖、超产奖、绩效奖等). 发薪日:每月15号 工作内容: 岗位涉上市电子产品的普工,操作工 无需经验生手熟手均可生手进厂后有老员工 车间环境: 车间配有:饮水机,休息间 都是坐着上班,穿的是普通工衣. 每2小时休息15分钟

入职五险一金，管吃 管住 全部免费，（一日三餐全免，住宿宾馆式房间，水电都全免）不住宿补贴200元/月， 18-45岁，初中以上学历 薪资结构3100元底薪+加平时1.5倍+节假日3倍+全勤200元+学历补贴200-500元，综合工资在7500元左右。 岗位职责:全体自动化生产车间，主要添加上料、观察机器运转是否异常。