
技术员
1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。
2、熟悉合同文件和施工图纸,参加施工调查、图纸会审和设计交底;编制项目的施工组织设计、施工方案、质量计划和试车试压方案。
3、对特种作业人员持证上岗和现场考试提出要求,全面监督检查工程质量,保证项目质量符合设计及相关规范要求。
4、负责所有外来图纸、文件和其他资料的收集整理,发放到指定的部门、施工队及其它个人手中,并办理相关手续。
5、负责工程材料计划的编制工作。
6、主持有关工程技术质量问题的会议,解决施工中出现的技术问题。
7、负责工程量统计,绘制管道单线图,在有条件的情况下尽量绘制单线图和钢结构简图,提交施工经理审核。
8、工程有变更时,编制工程量签证单,签证单内附上变更前、变更后的照片,提交施工经理审核。
9、负责对施工工艺和工程质量进行监督和检查。
10、负责对工程的过程检验、最终检验和试验工作,负责主要材料质量检验和试验工作。
11、负责工程交工技术文件的编制工作。
12、负责压力管道、压力容器的报检工作。
湖北随州焊工工作地址:湖北汇犇专用汽车有限公司6000-10000元/月
6000-10000元/月
工厂焊工月结
焊工
工作地址:湖北汇犇专用汽车有限公司
6000-10000元/月
随州随县带车送货司机工作地址:随州市优之速物流有限公司6000-10000元/月
货运司机
带车送货司机
工作地址:随州市优之速物流有限公司
6000-10000元/月
其他餐饮人员
1、湖北年后请4名师傅,夫妻工或师傅2名、全能师傅2名!年后初八开工,要一个会专业打三联磨;一个会仿手工机器皮子。全能型最好,会老嫩豆腐,格子豆腐,香干,油干,油货;要求:能吃苦耐劳,要有责任心,工资待遇电联!非诚勿扰!
装配工喷漆工打磨工厂焊工焊接
随州电池外壳厂-新产线
工种类型:(1)技工:焊工、油漆工(2)普工:装配、贴标签。
年龄:18-50岁,男女不限。
薪资模式:(1)正式工薪资:6000-10000每月(根据岗位确定,入职缴纳五险一金)包吃住,(2)小时工薪资:技工33/H,普工20/H
时间:8点-21点两班倒(忙的话会加班,不忙会提前下班),计时白班11小时夜班10.5小时,中间有吃饭休息时间。
工作内容:
焊工:焊接储能柜及电池架
油漆工:打磨、产品喷漆
普工:打胶,贴标签 、装配
【食宿待遇】:
免费两餐、包住宿宿舍环境优美
【备注】春节前后都可面试,春节放假7天,(正月初六)开始入职上班。。
延安吴起县油井找一技术员工资15000,一个司钻工资10000要有操作证,正月初十左右上队
司钻技术员
吴起油井找一技术员工资15000,一个司钻工资10000要有操作证,正月初十左右上队, 联系电话
测量员
▓▓▓中国核工业集团央国企华兴、二三、、二四、五公司、凯利、能源、四川核瑞建设有限公司直签正式,定向培养100名。
▓办公室管理岗位(仪表岗、测量岗、文员、党建、QC、各种技术岗、管理岗等办公室岗位)
▓岗位要求:学历:大专及以上学历,优秀者可放宽中专,年龄:18-30周岁以内
▓福利待遇:实习期综合工资4000-6000(3—6个月),转正综合工资7000-8000、9000至12000、12000至15000元左右,五险一金,五险,六险一金,六险二金(根据各地项目),,综合年薪12-20万,员工宿舍一应俱全,生活用品、床上用品齐全(具体以单位发放为准),规范的薪酬体系(公积金+企业年金)绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。
▓分配工作地点:山东海阳二期、山东威海荣城、福建霞浦,漳州、连云港、浙江苍南,金七门,秦山,三门,三澳、广东(惠州、廉江、陆丰)、四川夹江、甘肃嘉峪关、广西防城港等地、海南昌江、全国各地区。
咨询☎
技术负责人
青海招聘风电基础项目经理,技术负责人,有多年风电基础施工管理经验,有证,能吃苦有责任心,有良好的管理,沟通协调能力优先,项目在青海,年后开工,有意者电话
技术员技术负责人月结
1、需有建造师证;具有八年以上现场施工技术负责人工作经验,熟悉CAD软件;
2、土木工程建筑类专业,本科以上学历;年龄48岁以下;
3、负责工程项目施工的技术管理工作及工程技术部日常工作;
4、能独立完成施工组织设计及各项专项方案编制工作,及时办理项目治商变更,签证工作;
5、负责参与项目施工的勘察、与交涉解决施工难点等,完成上级安排的其他工作;
6、能够带领团队根据甲方要求按时完成施工进度等相关工作内容;
7、良好的沟通管理协调能力,思维敏捷,工作细致负责;具有团队合作精神;
8、待遇:老板面议
9、符合招聘要求人员,请添加微信投递简历,微信号:/
老旧小区改造施工员
8000-9000元/月
施工员3-6个月月结
1. 建筑工程、市政工程等相关专业大专及以上学历;持有施工员岗位证书(土建/市政方向优先)
2. 工作经验:8年以上建筑施工经验,3年以上老旧小区改造项目经验优先,熟悉老旧小区施工痛点(如地下管线复杂、夜间施工限制、居民协调)。
3. 软件能力:熟练使用CAD、测量仪器(水准仪、全站仪),掌握工程资料编制、进度计划编制。
4. 施工管理:熟悉老旧小区改造全流程(结构加固、外墙保温/粉刷、屋面防水、管网改造、道路硬化、加装电梯配套、绿化提升等),能编制专项施工方案、技术交底,把控施工质量与工艺标准。
5. 安全与文明施工:落实安全防护(高空作业、临电、有限空间),处理老旧小区施工安全隐患;严格执行降噪、降尘、围挡规范,减少扰民。
6. 成本与进度:控制材料损耗、现场签证,按工期节点推进,应对老旧小区施工中的突发情况(如地下管线不明、场地受限)。
项目经理,技术负责人
9000-10000元/月
技术负责人3-6个月1-2人完工结算
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体规划、进度控制与现场管理工作,确保项目按计划高质量完成
2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题
3.监督施工现场安全文明施工执行情况,落实质量、安全、环保等各项规范要求
4.编制项目关键节点计划和资源调配方案,定期汇报项目进展及风险预警
5.配合完成工程验收、竣工资料归档及相关移交工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.拥有6/10年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整建设项目者优先
3.熟悉国家建筑行业法律法规及施工标准,具备较强的组织协调与沟通能力
4.持有建造师执业资格证书者,能适应项目现场工作环境
5.具备良好的职业操守和团队合作精神,责任心强
武汉汉阳区招爬架组装、提升人员,小工中工大工都可以,有证者优先择用,工资电话祥谈
300-400元/天
小工提升架6-10人专业师傅吃苦耐劳
武汉市汉阳区招爬架组装、提升人员,小工中工大工都可以,有证者优先择用,工资电话祥谈
技术员
9000-10000元/月
技术员放线员长期1-2人月结
大专及以上土木、建筑工程等相关专业,1-3年施工现场经验优先。熟练看懂施工图纸,会测量放线,懂施工规范及验收标准,能做技术交底、施工日志等资料,熟练使用测量放线仪器、CAD、办公软件。能驻场抗压,吃苦耐劳,责任心强,沟通协调佳,懂现场施工、安全管理。熟悉施工工序及质量通病防治,可独立处理现场基础技术问题,服从项目管理安排。
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