职位描述： 1、负责社区内客户资源开发，精准挖掘目标客户群体 2、按照公司及部门下达的销售任务推进工作，积极开拓并维护潜在客户关系，推动成交转化，确保达成销售业绩指标 3、深入洞察客户的潜在需求，提供针对性解决方案，助力实现销售成果 要求： 1、不限经验，欢迎新人加入，无行业背景可培养，敢于接受挑战，对销售类岗位有尝试意愿者优先，具备销售经验者录用时将重点考虑 2、性格外向，具备良好的沟通技巧，亲和力强，能够提供有温度的服务体验 福利待遇： 1、综合薪资8000元+奖金+销售提成（年收入可达15万以上）； 2、入职即缴纳五险+免费提供住宿（小区家庭式套房，一厅三房，家具齐全，环境舒适，2-3人一间），生活便利，同事间可共同做饭用餐。 3、无需加班、不空谈前景，新人友好，轻松实现月薪过万 4、职业发展路径清晰，晋升机会多，具备带团队的成长空间 5、初期由资深员工一对一指导，工作氛围温暖融洽，团队协作紧密 7、享受带薪年假22天，年底分红、丰厚年终奖，春节礼包寄送至家。每月固定组织聚餐、团建活动等~ 详情请咨询人事~

【超级福利】 超级重磅福利 12种带薪假期【随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假全部带薪休假】 升级“乐助金”福利保障，为您的工作和生活增添一份安心与保障 报销来程车费！一步领先~步步领先实习生薪酬跟正式员工薪酬一样哦 提供小区房住宿！直接免见习入职！百万门店金牌，导师一对一带教！ 更多福利欢迎学弟学妹实地解锁 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

门店坐落于深圳顶级豪宅区水榭花都楼下（乐有家控股集团豪宅门店），专注服务水榭花都、香蜜湖一号、熙园等高端社区，房产总价区间为2000万至2亿，立足销售行业巅峰，百万年薪触手可及。同时覆盖全深圳一手楼盘资源，业务范围不限于豪宅交易。2024年已成功成交10套水榭花都房源，在地产领域保持领先优势，团队多人实现年收入破百万，诚邀同频优秀人才携手共创财富未来。 一、薪资：收入自主化机制 1、置业助理： 高中A01档最高月薪7000元 大专A02档最高月薪8000元 本科A03档最高月薪9000元 2、置业顾问/置业经理/营业部经理岗位： A1级：最高月薪4600元+超高业绩提成比例55%-80% A2级：最高月薪6000元+超高业绩提成比例55%-80% A3级：最高月薪6800元+超高业绩提成比例55%-80% 3、S社区顾问：实行朝九晚四工作制，每日五小时在岗，标准周休1.5天，也可选择双休模式。 S1：最高月薪2800元+超高业绩提成比例55%-80% S2：最高月薪3000元+超高业绩提成比例55%-80% 4、门店营业部经理：除享受个人业绩奖励外，还可获得团队实收业绩5%的带组奖金 5、店长直聘岗位开放中，有志于管理方向发展的伙伴欢迎加入挑战，公司提供无上限发展平台，入职满一个月即可参与竞聘 二、要求： ——所有人才，全部欢迎 三、培训 相信学习能力强、思维敏捷的你能够快速掌握： ◆专属导师一对一指导 ◆每日一测+每日一训常态化学习机制 ◆乐有家学院：业内规模大、设施全、师资强、课程体系完善的综合性培训基地 四、晋升 当你的综合能力达到五星标准 可选择以下发展路径，持续进阶突破： 管理线：营销管培生（储备干部）—店长—营销副总经理—营销副总裁 业务线：营销管培生（储备干部）—置业经理（储备店长）—精英会核心业务骨干 五、福利 丰富福利，提升归属感与幸福感： 1、带薪休假+节日慰问礼品+境内外团建旅游+系统化培训+无限成长空间 2、提供配套齐全的小区住宿，含空调、热水器、床、沙发、独立卫生间及厨房等生活设施 3、缴纳五险一金，享各类节日福利 福利体系全面贴心，只有你想不到，没有我们做不到！

岗位优势： 1、行业优势：国家基建领域，市场发展空间大 2、客户群体：服务建筑企业管理人员，人脉资源易积累，职业成就感强 3、薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+高比例提成 【工作内容】 1、具体职责：从事工程类担保业务，对接各类工程企业（不仅限于建筑类企业），通过与银行合作开具保函替代传统保证金，具备同等法律效力，既能减轻企业资金压力，又能简化流程手续，主要跟进市政工程项目中的施工企业（如政府公路、地铁、桥梁等建设项目），协调处理银行保函相关事宜 [薪资福利] 薪资:底薪(5k-8K)+高提成(5%-22%)首年员工平均年薪12万+，2年以上员工工资平均15-30万，公司TOPSales年薪70万+; 福利:年度旅游、生日会、节假日补贴福利、结婚贺金、生育贺金等; 假期:周末双休、法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、护理假、丧假、病假等; 奖励:新人奖、大单奖、客户开发奖、周冠奖、月冠奖、季冠奖、销售精英奖等;各种豪车、现金、高端电子产品奖品等; 入职即签订劳动合同,购买五险一金。 [岗位职责] 1、采用“电话销售+实地拜访”相结合的销售模式，负责老客户续约维护，拥有精准客户资源，无需盲目开发 2、持续跟进目标客户，建立并维护良好的客户关系，推动成交转化 3、发挥沟通协调作用，协助客户高效顺利完成保函办理流程 [我们需要] 1、大专及以上学历（条件特别突出者可适当放宽），不限性别与专业； 2、注重个人素养，品行良好，积极乐观，抗压能力强，思维敏锐细致，具备责任感与职业操守，乐于接受挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、分析判断力、商务谈判技巧、市场开拓意识、学习适应能力、抗压能力及执行力。 专业的培训体系： 1、带薪培训：公司设有专门培训部门，提供系统化岗前培训； 2、一对一导师制：团队将为新人配备专属导师，实行师徒制带教模式； 3、上级支持：主管绩效完全与团队业绩绑定，全力支持成员提升业绩表现

【岗位职责】 1、客户开拓：通过各类媒体渠道、行业资源及网络平台获取潜在客户线索，深入理解客户需求，推介公司法律咨询服务，完成客户转化与签约； 2、需求探查：调研、挖掘并分析客户真实需求，验证其可行性，梳理客户内部决策链条与流程，精准匹配高价值法律服务方案； 3、专业提升：持续学习产品知识与法律服务内容，为客户提供专业化的顾问式支持与解决方案； 4、目标达成：运用综合销售策略开发客户资源，推动合同签署，确保个人业绩指标顺利完成； 5、价值延伸：持续跟进已签约客户，识别并挖掘客户的其他潜在服务需求，提升合作深度； 6、关系维护：做好客户服务跟进工作，提升客户满意度与忠诚度，促进客户主动转介绍。 【任职资格】 1、具有一年及以上B端客户面谈销售经验，有法务或法律类销售背景者优先； 2、沟通能力强：具备优秀的表达与倾听能力，能快速与客户建立信任关系； 3、熟悉法律服务领域：掌握法律服务市场的发展趋势，对行业变化具有敏锐洞察力； 4、抗压能力强，具备强烈的事业心和收入增长意愿。 【作息时间】 上班时间：09:00-12:00，13:30-18:00； 休息时间：12:00-13:30； 周末双休，享受法定节假日 【福利待遇】 1、薪酬结构：底薪+提成（5-28%），入职即享系统化带薪培训，定期组织职业发展培训及专业沙龙； 2、五险一金：入职当月即办理五险一金； 3、带薪休假：享有国家规定的全部法定假期及带薪年假、婚假、产假、哺乳假、生育假、带薪病假等； 4、额外福利：绩效激励奖金、全勤奖励、司龄津贴、下午茶点、生日礼物、节日礼金、季度及年度免费国内外旅游机会； 【晋升通道】 1、职级体系：S1至S6逐级晋升； 2、职位发展：销售顾问→销售主管→销售经理→销售总监→区域负责人； 3、薪资调整：每年设有1-2次调薪机会； 4、多元发展：支持内部转岗，可申请营销事业部、渠道事业部、法务事业部等多个发展方向。 【公司优势】 1.拥有行业领先的智能化研发系统； 2.配备高效专业的法务服务团队； 3.销售团队源自知名SAAS初创核心班底； 4.公司依托AI技术精准推送高质量客户资源，并提供客户筛选指导，锁定最优目标群体

工作地点位于轻纺城档口，招聘销售岗位两人，具备纺织类专业背景者优先。公司拥有完善的员工培养体系。 岗位职责 1、接待到访客户，深入了解客户需求，提供产品介绍与推荐，推动成交并达成销售目标。 2、负责店铺日常清洁、样品陈列布置及各类资料的归档管理。 3、持续跟进客户，维护客户关系，加强沟通互动，促进销售业绩提升。 4、办理销售合同签署事宜，跟进货款回收，及时催收未结款项。 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、欢迎优秀应届毕业生投递，学历不限，熟悉纺织、服装等相关知识者优先考虑； 2、年龄18-30岁，热爱挑战，积极进取，具备销售热情； 3、性格活泼开朗，具备较强的沟通技巧和语言表达能力，善于与客户互动； 4、具有团队协作意识，遵守公司制度，服从工作安排。

此岗位为销售岗！！！若对销售类工作无意向请勿申请！！！ 1. 入职即开启边工作边培训模式（全程无需支付任何费用） 2. 提供免费住宿，配套完善（含洗衣机、WIFI、空调、冰箱等），配备全新被褥，可直接入住（需保持宿舍整洁） 3. 每年两次公费国内外旅游及学习提升机会 4. 享有生日关怀、节日礼品等员工福利 晋升通道： 销售代表—销售主管—销售总监—销售副经理—销售经理 岗位要求： 1、不限经验，愿意认真学习即可 2、善于人际交流，具备快速与客户建立信任的能力，表达流畅，沟通能力强； 3、性格踏实勤奋，心态稳定不浮躁 热爱旅行的朋友注意啦！！！本岗位年后将安排省内外出差，免费游览全国热门城市，差旅全包，无需垫付任何开销。 招聘年龄：16-25岁 团队年轻有活力，氛围极佳~~定期组织团建、员工出游、聚餐等活动。 综合收入：月均7200-10000元（业绩越好收入越高，上不封顶） 可实现日结200-1000元（无上限） 注：企业直招！非中介服务！！（年龄放宽至16-28岁）年轻人青睐的旅行式工作，真的超赞

该岗位需常驻华东、华中、华北区域开展工作，入职后先进行1-2个月集中培训，再划分负责区域。 工作以实地客户拜访为主，非传统坐班型销售模式。 岗位职责： 1. 开展新客户拓展工作，对接客户需求，维护长期合作关系，推动项目成交； 2. 收集目标客户资源，通过电话沟通与实地走访方式，在指定区域内拓展市场，达成销售任务； 3. 跟进订单交付进度、物流安排及回款情况，确保交易闭环。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备2年以上销售经验者，或有UPS/EPS/工业电池领域销售、技术支持、售后服务背景者优先； 2. 具备良好的表达能力、沟通技巧与市场分析能力，擅长谈判，业务拓展能力强，能接受高频次出差； 3. 工作积极主动，责任心强，执行力高，服从安排，具备职业素养和团队协作意识； 4. 学习能力强，掌握电脑基础操作及常用办公软件使用； 5. 欢迎踏实肯干、勇于挑战、追求高收入的青年人才加入； 薪酬待遇：底薪（分级4000-10000）+提成+月度/季度奖金+年终奖+额外激励 备注：试用期保底薪资4-6k 福利说明： 1、工作时间早九晚六，午休2小时，周末双休，定期组织下午茶、生日会等活动； 2、晋升通道畅通，每年依据个人销售业绩总额调薪、晋级、提拔管理岗位； 3、培训体系完善，2周内完成产品知识、客户转化、销售方法等系统培训，快速上手独立展业。

我们公司是专业研发，设计，，生产制造自动化设备公司，在行业内深耕14年，先需要喜欢销售这个职业且吃苦耐劳，勤奋上进，想赚钱改变自己生活方式的应届毕业生加入，要求沟通能力强，不怕挫折，勇于挑战自己。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观并愿意长期发展

湛江市雷州市招门窗安装/塞缝

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春节賺钱给长辈送礼啦！湛江白天鹅酒店春节招餐饮服务员!!! 地址：湛江白天鹅酒店 日期：年初一初二 时间：如下 价格初一初二 25/小时 10:00-15:00 井号包工作餐，来过做过优先！ 要求：有服务意识，听从现场安排，主动做事，年龄45以下，体重别太重就可。 服装：自备黑色长裤/黑袜，，长发需要盘起来，整理好仪表再集合（避免过来匆匆忙忙不够换衣/吃饭时间） 拒收：染发，美甲，有脾气 报名方式:添。发名字+年龄+性别。

栗求：有驾照，有工地经验请发简历到：

招聘 大学宿管 学历:小学以上 工作时长 : 12小时（早、晚班) ，地点 : 海洋大学海滨校区 薪资待遇 : 3500元/月 入职要求 1、年龄18-45岁以下 2、提交体检报告 4、有工作经验优先 咨询电话 : 莫生 面试地址 : 海洋大学海滨校区

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【长期兼职招聘（除甲醛）】 春节后开工，长期稳定兼职，短期、，频繁拒绝工作安排者勿扰。 招聘要求 - 年龄：25～50岁 - 有油漆工经验者优先，无经验但做事踏实可靠者，可手把手教学 - 工作轻松，上手简单 薪资待遇 - 按单结算：半天完工即结 200～280 元 - 无单补助：当天无工作安排，每日补助 50 元（每月统一发放） 例：当月20天无施工任务，补助共计1000元 - 工作安排：提前一天通知，极少出现临时派单 重要说明 提前安排的工作不得无故拒绝。 联系电话（）：

兼职: 年初五:10-19点 大概每小时巡一次 一次30分钟 。 :150一天加吃饭20 共170一天 要求:身高160-170，鞋子36-38 穿汉服巡游。 地点:湛江市区霞山 需要自拍照和身高体重和鞋子。 如果没有做过的，。 联系:（同步）

微生物员工，1人，中等专科，无工作经验要求，薪资4000-6000元/月，地址广东省湛江市徐闻县下洋镇姑村村委会陈宅村，联系人廖先生

岗位名称：短期档案数字化专员； 岗位要求：1.有扫描经验优先，会简单的电脑操作；2.能适应重复工作，对工作认真、细心并负责；3.服从上级工作安排，完成每日量化要求； 薪资待遇：月薪30005000元。

招聘：广东湛江雷州市招油漆工刮腻子， 广东省湛江市雷州市

零时工 招工人数:多名 工作时长一个月 工作地址:徐闻粤海北港码头1楼进站口

岗位职责 1、了解分析区域市场需求，通过线上或线下拓展及维护农业类客户，与客户建立长期稳定的区域合作关系，不断开拓业务渠道； 2、识别客户需求，并根据客户的需求匹配合适的采购商； 3、负责客户与采购商交易全过程管理，包括行情报价、带看，最终促成客户与采购商的交易。 4、负责与客户建立良好的业务协作关系，及时处理来自客户的投诉，反馈、建议等 任职资格： 1、学历，专业不限； 2、能吃苦耐劳，有创业心态，工作有激情，有上进心； 3、具有较强的的沟通能力和学习力； 4、要性强，能够持续拿结果。 5、有农产品销售经验。

销售（2人） 岗位职责： 1、负责石英砂产品的销售推广和销售管理工作。 2、负责公司产品的市场调研、销售和服务工作。 3、负责制定公司年度市场营销计划及预算。 4、负责编制每年、季、月的销售分析报告。

招聘业务员5名，大专学历 工资3000-6000元，月2天， 会开车，沟通能力强 招聘实习店长2名，文员一名，会计一名 工资3000-6000元，搬运工，4名，工资5000-8000， 仓管，1名，工资3000-4000，维修电工一名，工资4000-5000 以上具体电话沟通 廉江市横山镇晨光农场农科所

湛江市吴川市明珠湾（覃流村）一栋4层私人屋，约230方量天花板刮大白。招刮腻子/刮大白师傅，二遍腻子粉、打磨、滚筒上漆包工13元一平方或点工都可以。

广东湛江雷州市有哪位兄弟现在有空的在雷州北和有喷漆要做。工资面议，