1. 与公司财务部门对接，核对每日出货业务数据，确保进销存账目与实际相符； 2. 管理办事处应收账款台账，跟进回款进展，定期制作回款统计报表并提交财务； 3. 每日汇总整理各业务人员的销售数据，编制日度、周度及月度销售报表，为运营提供数据分析支持； 4. 负责办事处日常行政与后勤事务，涵盖办公用品采购、考勤管理、费用报销及文件归档等工作； 5. 协助城市经理开展会议安排、资料准备以及跨部门沟通协调等日常管理工作。 6. 工作地点可选大连、长春、沈阳、丹东、哈尔滨五个城市之一

管培生为内勤岗位 岗位要求： 1、25届、26届本科及以上应届毕业生，金融、营销、财务、人力、行政、计算机等相关专业； 2、熟练操作办公软件，具备较强的责任心，工作踏实细致 工作内容： 1、负责各类工作数据的汇总与报表制作 2、执行上级安排的日常事务性工作 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、节日福利等

工作内容： 1、工人花名册管理、入职培训对接、员工体检统筹； 2、工作服申领、发放登记，团体意外险办理； 3、员工出勤统计、宿舍申请对接； 4、工程款资料整理、签字对接、各类资料归档； 5、对接恒力重工安监、行政部门各类报表上报。 任职要求： 1、熟练使用Excel，会制作各类台账表格； 2、有船厂/工程外协文职经验优先，熟悉恒力流程优先； 3、做事细心有责任心，沟通能力良好，能长期稳定做； 4、长白班，能配合临时资料整理加班。 薪资待遇： 月薪5000–8000元，具体面议 可提供宿舍，其他福利面议。 工作地点：大连西中岛恒力重工

主要工作内容： 1、负责招商部门合同文件的签署跟进、归档管理及资料整理； 2、对接集团招商部，组织并开展新进招商人员的业务培训； 3、协助沈阳公司招商负责人推进各项招商工作的执行与落地； 4、汇总部门相关数据，完成会议记录及纪要撰写等工作； 任职要求： 1、年龄25-30岁，具备大专及以上学历； 2、具有文职类岗位相关工作经验者优先； 3、性格亲和，具备良好的沟通表达能力及一定的抗压素质； 薪资福利： 1、提供五险一金（含养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金）； 2、享受员工福利餐，公司设有内部食堂； 3、享受法定节日福利； 4、配备集团统一通讯电话； 5、提供员工住宿、带薪旅游机会及完善的晋升机制； 6、薪资水平具有行业竞争力（处于同行业前列）； 沈阳新天地超市期待您的加入！

无需工作经验，零基础入门 主要内蒙出差，负责寻找 对接项目相关联系人，完成基础沟通对接工作，内容简单轻松。 不用坐班，上班时间自由宽松，弹性作息，没有硬性打卡要求。 每月月休6-8天，法定节假日休息，合理调配休息时间。 适合想要时间灵活、不想固定坐班的小伙伴

沟通能力强 能做文件表格

职位描述： 1、负责电脑票据打印，接听来电并处理来访人员接待事宜； 2、办公物资采购与管理，各类资产登记及档案建立； 3、员工考勤日常管理及每月考勤数据统计汇总； 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面与口头沟通能力。

岗位职责 负责冷库及制冷工程项目的报价核算、材料清单编制与投标文件整理； 熟练运用 CAD 软件绘制制冷系统施工图，具备使用三维软件进行简单模型布局的能力； 熟悉制冷主机、冷风机、保温板材等设备的选型配置，能够准确制定匹配方案； 与客户对接确认技术参数，汇总报价资料、起草合同文本并完成项目资料归档； 跟进报价进度，梳理物料清单，协助业务部门完成项目前期技术交流工作。 任职要求 熟练掌握 CAD 制图操作，具备三维建模软件使用经验者优先； 了解冷库结构组成、制冷设备规格及行业配置规范，掌握基本制冷工艺流程； 工作细致认真，擅长数据统计与核算，具备成本分析及报价预算能力； 表达清晰，逻辑性强，有制冷相关行业工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.协调内外部沟通，安排销售会议、差旅及客户接待事宜 2.统计销售数据，制作周/月度报表，为销售决策提供基础支持 3. 响应客户需求咨询，及时转达至相关销售人员并跟踪处理进度 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT） 3.工作细致负责，具备较强的数据整理与文档管理能力 4. 有销售支持、行政助理或客户服务经验者优先 5.学习能力强，能快速适应业务节奏与团队协作要求

招贤纳新，等一个发光的你! 在这里，你将: ·主导事项推进落地，全程掌控节奏，成就感拉满 ·对接客户需求，用专业服务赢得认可，价值感爆棚 ·与团队并肩作战，合力冲刺目标，归属感十足 我们能给你: 早9点30晚5点.周末双休+带薪年假，工作生活两不误节日礼包、下午茶、定期团建，暖心氛围包围你 透明晋升通道，能力够强就敢给你舞台，成长不设限! 我们期待这样的你: ·有无经验都欢迎，小白可带，熟手更优 ·会沟通、能扛事，对工作永远热情在线 ·责任心爆棚，执行力MAX，凡事有交代、件件有着落 如果你觉得这就是你在找的机会，别犹豫，快来联系我!职场新故事，等你来续写~

服务员要长期。系统开台、收拾包房卫生薪资福利:基本工资2500+满勤月休两天活不累具体联系电话

招聘服务员，工作时间为下午三点到凌晨十二点。

招聘美疗师。要求年龄18-40岁，身体健康，性格开朗。薪资范围4000-15000，提供保险、年终奖励及学习福利。工作地址位于昌德湖畔嘉园正门一号楼门市。

招聘门窗制作安装学徒工。要求身体健康、踏实肯干、服从安排，能开车者优先。薪资待遇面议，缴纳保险。

招聘养鸡夫妻工。工作地点为现代化鸡棚。提供食宿，食宿环境好，薪资待遇高。

线上客服 8小时坐班 做六休一 饭补房补各种福利待遇

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，如考勤统计、报销初审等 5.维护办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，具备良好的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责接收并准确下达客户订单至配货人员，确保信息及时无误 2. 核算个别客户每日账单，保证数据清晰、准确 3. 制作客户销货单，并每日完成检疫票开具与交付 4. 逐单核对销货单与实际出库情况，确保账实相符 5. 汇总统计每日运营数据，为业务决策提供基础支持 任职要求： 1.熟练使用Excel进行数据录入、公式计算及基础统计分析 2.思维敏捷，责任心强，具备良好的细致度与执行力 3.能适应夜班工作时间（17:00–01:00），稳定性高 4.具备基本财务或文员相关经验者优先，经验不限 5.学历不限，有较强学习能力与沟通协调意识 6.年龄在20-30

办公室的文员，会制表工资4000-5000

1、参与制定并落实业绩部门相关管理制度与规范； 2、承担公司各类公文材料的起草与撰写工作； 3、负责文件、公文、函件的收发、登记、保密、流转、保管、督办及归档管理； 4、做好会议纪要及文字资料的整理与汇总； 5、开展市场与媒介岗位的业绩数据收集、统计与分析； 6、配合总助推进跨部门协作与事务协调； 7、承担过磅作业及农产品质量检验等相关工作

岗位内容： 1. 负责日常行政事务及后勤保障工作，监督生产运营情况 2. 协助上级处理外部对接及相关事务 3. 负责人员招聘、入职办理及绩效考核等相关人事工作 4. 统筹公司各部门间的联络与协调沟通 5. 完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备较强的组织管理、协调能力与执行能力，能迅速适应并妥善应对各类突发状况 2. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度 3. 熟练掌握各类办公软件及工具，熟悉文档归档与信息发布的操作流程 4. 具备较强的学习能力和环境适应力，工作责任心强，服务意识佳 5. 能熟练操作办公软件或ERP系统

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

移动公司招聘以下岗位（六纬路营业厅） 移动业务前台：早8-晚5 月休6天 要求：大专以上学历，会用电脑办公软件，形象气质佳，责任心强！ 年龄要求：22岁—35岁 身高要求：女 160+ / 男 175+ 福利待遇：底薪+ 绩效+五险 中午有食堂 有销售经验（优先） 电话：

五纬小学附近寻求前台兼职或专职人员，，年龄在35-50岁之间，具备良好的沟通能力、服务意识、热情和耐心，能够熟练操作电脑和使用办公软件。工作地点在辽宁丹东，工资待遇面议。

要求25到35岁之间 沟通能力强 协调能力， 自带车， 工资丰厚，底薪加提成！

1.全日制大专以上学历。 2.负责对接客户，跟踪订单，统筹对账，库存管理等。 3.熟练使用办公软件。 4.具有良好的沟通能力，可协调销售、仓库、财务、客户多方工作，细心稳重，能长期稳定任职。

1.通过公司内部运营制服进行相应的执行管理 2.依托公司战略进行宣传 3.根据大健康事业服务大众 1.需要有责任心2.服务态度好3.形象整体干净整洁

岗位职责： 1. 负责标书的制作、整理及审核工作，确保文件完整、规范； 2. 负责产品或服务的报价工作，准确及时提供报价支持； 3. 协助销售团队完成相关文档准备及客户资料归档。 任职要求： 1. 具备标书制作或报价相关工作经验； 2. 熟悉办公软件操作，具备良好的文档处理能力； 3. 工作细致认真，具备较强的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事项，做好信息上传下达与事务协调 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识

薪资范围：8000 - 15000元/月 + 绩效奖金 + 五险) 筹建中的大型农贸综合市场，致力于打造集生鲜交易、冷链配送、特色农产品展示为一体的标杆项目。为了确保市场顺利运营并快速盈利，现诚邀经验丰富、熟悉丹东本地市场的您加入，共同掌舵！ 一、 核心任职要求（必须满足） 1. 本地经验硬性门槛： ​ - 必须有 5 年以上丹东本地农贸市场/批发市场（如黄海市场、果菜市场等）管理工作经验。 ​ - 熟悉丹东本地农产品（草莓、海鲜、贝类、果蔬）的品类、行情、交易习惯及商户资源。 ​ 2. 全能运营能力： ​ - 精通市场招商、招租、商户管理、租金收缴、摊位规划全流程。 ​ - 具备生鲜业态（水产、果蔬、肉类、粮油）运营经验，能制定招商政策与租金体系。 ​ 3. 强冲突调处与服务能力： ​ - 熟悉丹东本地方言与风土人情，能高效处理商户纠纷、客诉、占道经营、卫生脏乱等现场问题。 ​ - 具备极强的服务意识，能维护商户稳定，提升商户满意度。 ​ 4. 合规与安全意识： ​ - 熟悉食品安全、消防、环保、创卫等政府相关法规与验收标准。 ​ - 有智慧农贸市场（溯源系统、电子屏、收款系统）运营经验者优先。 ​ 5. 综合素质： ​ - 年龄30-50岁，身体健康，能适应市场早间（5:00-13:00）的工作节奏。 ​ - 执行力强，结果导向，能抗压。 二、 核心岗位职责 1. 市场招商与筹备： ​ - 负责市场开业前的招商落地，根据丹东消费习惯完成水产、海鲜、果蔬、肉类、熟食等业态的商户填充。 ​ - 制定科学的租金定价、优惠政策及商户入驻激励方案。 ​ 2. 日常运营管理： ​ - 负责市场日常运营，包括环境卫生、交通疏导、交易秩序、水电维护等，确保市场高效运转。 ​ - 管理市场团队，统筹客服、安保、保洁、维修等一线人员。 ​ 3. 商户关系维护： ​ - 建立与商户的常态化沟通机制，及时解决经营中的问题，确保商户稳定率95%以上。 ​ - 定期组织商户活动，提升市场凝聚力。 ​ 4. 安全与合规： ​ - 全面负责市场的食品安全、消防安全、治安管理，确保无重大安全事故。 ​ - 对接市场监管、城管、创卫等政府部门，确保合规经营，顺利通过各项检查。 ​ 5. 业绩指标达成： ​ - 完成公司制定的租金收缴率、市场管理费、配套服务等核心业绩指标。 三、 我们能提供什么？ - 有竞争力的薪酬：底薪 5000 元 + 丰厚的招商提成 + 运营绩效奖金，年收入轻松破20万。 ​ - 稳定的平台：实体大型项目，发展前景清晰。 ​ - 完善的福利：、包食宿（市场周边提供舒适宿舍）、法定节假日。 ​ - 成长空间：参与市场从0到1的打造，未来可晋升区域运营总监。 编辑职位