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招聘：医养社区官（25-50男女不限+双休+上午半天班轻松自由）薪资：3000-9000【招聘职位】：医养社区官【招聘数量】：3名【任职要求】：1.25-50之间，男女不限；2.学历大专及以上（优秀者可放宽）；3.时间充裕，能保证每日固定学习时间；4.态度端正，责任心强，遵守规章制度；【岗位职责】：1.参与医养社区服务流程学习与培训；2.配合团队完成社区长者日常服务及活动组织；3.做好服务记录与客户沟通反馈；4.完成上级交办的其他相关工作。【薪资标准】：满勤22天，大专学历额外补贴4000元/月（含学习补贴+绩效），【福利待遇】：表现优秀者有额外奖金。【工作时间】：每日8:30-10:30（固定学习时段），其余时间灵活安排。【工作地点】：医养社区服务中心（具体地址面议）【联系说明】：有意者请先投递简历

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江宁九龙湖长期稳定兼职1人时间：9.30-18.30要求：基本电脑操作熟练，逻辑清晰，每周可到岗时间≥4天工作内容：大部分时间做查询、录入、审核、（很简单，有人带教）空余时间配合打电话待遇：120/天，周结地址：九龙湖银坤科创中心。

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入户安检天燃气，收入组成：入户安检（熟练工一天40-50户）+销售燃气具提成+综合工资7000-11000，上不封顶，时间自由上下班不打卡 岗位要求：25-50岁，性别不限，熟悉智能手机操作，无犯罪记录，有同业经验优先！

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招聘：传承规划师（25-50男女不限+重点培养+双休+均薪6k起）薪资：5000-15000【招聘岗位】：家庭传承规划师【招聘人数】：5名【任职要求】：男女不限，25-45优先，大专及以上学历，为人真诚，积极上进，沟通交际表达能力较好，有客服或市场营销/销售工作经验者优先，新人拥有完善的晋升前景和培养机制，只要努力上进，祝你成就一生事业！【薪资标准】：5000-15000元/月【福利待遇】：保险保障、，带薪培训，奖金，旅游，带薪年假，定期团建，节日福利等【上班时间】：上午8:30-17:00，周末公休，法定节假日【上班地址】：淳溪街道宝塔路【联系说明】：投递简历后可拨打电话联系！

20000多平方门窗安装招长期工,带班400起,大工350起,计件装框6元/㎡,装玻璃9元/㎡,要求45岁以下品行好手艺精服从安排,办好入职15天后安排进场干活

长白班—工时稳定320左右，不查无犯罪证明 1.招聘要求: 长白班，坐班缝纫，双针同步车，男女不限42岁以内 2.薪资待遇: 29/小时，每三个月加一块，32封顶，免费四餐，住宿100/月水电费平摊（不住宿补贴150/月） 3.工作内容: 游乐设施充气城堡缝纫工作 4，午休1.5小时，晚上休息0.5小时，

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南京招聘管工，薪资530。

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岗位职责： 1.使用抖音账号发布平台提供的素材，素材为合规绿色内 容，不需要剪辑，拿到素材直接发布即可。 2.按要求完成每日发布任务，可使用多个账号操作，多账 号收益叠加。 3.留意作品播放数据，同步作品播放量信息,可额外领取播放奖励。 薪资待遇 基础收益:8元/条结算方式:日结， 播放量额外奖励:播放量10W奖励10元;30W奖励30 元;50W奖励50元 长期任务奖励:连续发满7天，额外奖励20元推荐奖励:推荐新人做满3天，奖励20元/人 任职要求 1.自备抖音账号，会基础发布视频操作，手机即可完成工作。 2.时间自由,随时随地都能做，可兼职利用空闲时间操作。 修改 关闭职位使用自有抖音、快手、小红书账号发布平台提供的合规绿色素材，无需剪辑，一键发布即可

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需要一名的长期工年龄20岁-38岁左右上班时间，上班地址，省南京市江宁区沧龙路。众彩附近。需要长期的，电话：。（工资面议）7点到11点左右。

工作内容: 负责进行信息登记录入，活动通知，保单体检这些工 作简单 有无经验均可，主要是发展稳定！ 上班时间:8:30 -16:00,周末双休，不加班 要求年龄25-45周岁，大专及以上学历 薪资待遇:实习期5500+转正6000+ 福利待遇:公司有食堂定期下午茶，节假日带薪休假

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级完成各项任务推进，如会务安排、流程跟进及文件处理等支持性工作。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政管理服务保障。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递，确保沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行力，能迅速应对并妥善处理突发情况。 2. 拥有优秀的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习能力与环境适应力，工作责任心强，服务意识突出。

一、实习内容及薪资： 数据文员岗需先在苏州总部试用期 1 个月，核心是熟悉产品数据，为转正后文员工作（数据整理、文档核对）打基础，实习考核通过直接转正。 薪资福利：综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐 （含 2 小时午休，实际工作 10 小时），周日单休，不加班 二:转正内容及薪资: 工作内容：主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公 固定底薪：5500 元 / 月（无责任要求，收入基础有保障） 额外补贴：每月合计 1500 元 收入范围：正常月收入 6000-7000 元 住宿安排：免费提供电梯公寓双人间，单人间可申请，仅需自行承担水电费用 假期福利：覆盖带薪年假、国家法定节假日，同时包含产假、婚假，兼顾工作与生活 薪资发放：每月 10 号准时发放上月薪资，时间固定，无需等待 工作时间：转正后为 8:00-17:00，午休 1.5 小时，周末双休，作息规律不加班

工作职责 1、协助开展公司各类活动的落地执行； 2、负责SSC环境维护，办公用品的采购与发放，工卡制作； 3、处理快递收发、文件寄送及名片印制事宜； 4、统筹公司会议安排，管理会场及访客接待； 5、协助同事完成报销流程及打印相关事务； 6、配合完成上级及团队交办的其他日常行政工作。 任职资格 1、大三或大四在读学生； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、PPT、Excel； 3、性格积极，具备良好的沟通能力与学习能力； 4、每周出勤5天，实习期不少于3个月。

备注：此岗位是集团层面招聘管培生，集中脱产培训3个月后进入销售部门开展销售业务。一定要热爱销售，抗压能力强，且看好电力行业，主要产品是110-220kv的主变。 【岗位职责】 1. 负责公司给予的销售线索跟单转化及自主开发； 2. 负责变压器、箱变、开关柜等电气产品的销售工作； 3. 负责已成交客户的二次开发和新客户市场开发； 4. 完成公司下达的销售任务指标； 5. 岗位安排的其他事宜。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，专业不限，有市场营销或者电气相关行业销售经验者优先； 2. 具有市场拓展能力和较强的挖掘客户能力； 3. 勤奋，敬业，诚信； 4. 具备较好的团队合作能力和单独开展工作的能力； 5. 敏锐的市场洞察力，能很好地把握市场动向和用户心理； 6. 适应短期频繁出差。