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专员1：专注于外部资质与法规的专业模块： 1. 资质全流程管理：主导 ISO22000、ISO9001 等6大体系及清真、HALAL 等认证的申报、年度审核与监督审查，监控证书有效期限并规划监审时间节点。 2. 法规动态追踪与解析：持续关注 GB28050-2025、GB14881-2025 等标准修订情况，编制合规性解读材料，开展内部法规宣导与培训。 3. 外部协作执行：统筹供应商验厂（每月1-2家）、客户验厂或参观活动的现场筹备与对接工作。 4. 培训与合规支持：配合拟定培训方案，实施体系与法规相关内容培训，协助完成内审中的法规符合性评估。 5. 文件建立与优化管理：编制生产/检验作业指导书、产品规格文件，审核包装标识合规性，参与HACCP计划、原辅料验收标准及相关制度文件的制定或更新。 专员2：聚焦内部体系落地与外部场景对接： 1. 内部体系运作：每月牵头开展1次内部自查，检查生产现场与记录的合规状况，推进不符合项整改闭环。 2. 文件与改进管理：协助起草生产/检验作业指导书、产品规格书，核查包装标签合规性； 3. 组织实施年度客户满意度调研，推动改善措施有效执行。 4. 记录管理与追溯保障：负责所有质量记录的规范性核查与纠正跟进，每日收集整理并归档，确保追溯需求在2小时内响应完成。 5. 应急演练实施：协助体系主管开展产品追溯、召回等应急演练的具体操作与总结分析。 6. 文件与成本管控：维护认证与法规类档案资料，监控各项认证及检测支出，协同完成预算管理工作。 7. 外部对接执行：统筹安排计量器具、水质、冰质及产品检测的排期与落实。 任职要求： 1、专科及以上学历，食品科学或相关专业； 2、两年以上工作经验（具备食品相关管理体系搭建、运行或审核背景）； 3、熟悉国家食品安全法律法规，掌握质量、HACCP、食品安全等管理体系知识； 4、具备基础计算机操作能力，熟练使用WORD、EXCEL等办公软件； 5、能适应工作压力，具有较强的自我调节能力； 6、原则性强，执行力突出； 7、具备良好的沟通协调能力。

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统筹公司质量管理体系； 建立并完善质量管理流程与体系，制定和完善公司内产品质量的相关管理制度,并付诸于有效； 带领质量管理团队，实现公司对产品质量管理的战略目标； 与相关部室进行有效的协调与沟通； 与国内外客户进行有效的协调与沟通，确保为客户提供高效的售后质量服务，并有效将客户对质量的要求信息传达至公司制造部，以及后续对质量改进工作的跟进； 及时处理生产中出现的质量问题，并付诸于有效的解决办法； 依据月度质量分析统计输出的内部、参与供应商评价、外部客户异常重要问题、组织召开公司周、月度质量汇报与改进会议进行分析、改进； 跟进重点及新产品的试产和生产过程，辅导工程师快速解决生产过程中出现的技术问题； 有效组织并完成客户审核； 督导下属工作，培训下属，不断挖掘员工潜力； 完成总经理临时交办的各项工作任务。 任职资格: 教育背景:◆机械化焊接或相关专业本科以上学历。 培训经历:◆受过ISO9000等方面的培训以及相关技术质量管理的专业培训。 经验 :◆5年以上相关工作经验，3年以上技术质量部经理工作经验。 技能技巧: ◆熟悉钢结构或金属制造业的产品技术质量管理； ◆熟练的英文听、说、读、写能力（加分项，非必备项） 态度: ◆具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队； ◆具有解决复杂问题的能力； ◆很强的计划性和实施执行的能力； ◆诚信、客观、严谨、负责、敬业； ◆具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神 。

岗位职责： 1.负责公司管理体系的日常运行与维护工作； 2.负责管理体系文件的发放及回收管理； 3.组织开展体系文件的更新与评审工作； 4.牵头实施每季度一次的内部审核，并跟踪落实各部门整改情况； 5.完成上级领导安排的其他相关任务。 岗位要求： 1.铁路轨道类相关专业，本科及以上学历； 2.熟悉质量管理体系标准及相关流程，持有内审员资格证书； 3.具备较强的书面表达能力和沟通协调能力； 4.具有2年以上相关领域工作经验； 5.熟练使用OFFICE系列办公软件。 所需技能： 22163体系、15085、14001、45001等相关体系知识

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月薪6500左右，需要穿无尘服。待遇优厚，有宿舍有空调，有餐补。主要为坐岗检查质检电子产品，非流水线。需要滴滴

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