工作内容: 1.通过网络或其他渠道获取客户，了解客户需求，与客户建立信任关系，达成销售目标。 2.维护现有客户关系，确保业务的持续性和稳定性，促进转介绍。 任职要求: 1.学历不限，有销售经验（网销/电销）； 2.有良好的工作态度，愿意主动学习； 工作时间:9:00－12:00；13:30－17:30；周末双休不加班；入职购买社保；每月聚餐；定期团建、旅游等。 薪资待遇: 底薪+提成3000－上不封顶 阶梯式提成30%-45%， 除销售提成外另有开单奖、销售冠军奖等多种奖项。 职位福利:入职社保、年假、餐补、话补、交通补贴、工龄奖、全勤奖。

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

写给认真寻找未来的你： 岁末年初，是复盘与展望的时刻。如果你正在寻找一个能真正扎根、用心耕耘的平台，如果你对家居建材行业怀有热忱与期待，那么这封邀请，正为您而写。 我们深知，一份好工作，不仅是眼前的薪资，更是长期的成长与稳定的发展。欧派家居作为行业的引领者，我们提供的不仅仅是一个岗位，更是一个与您共同创建美好事业的舞台。 我们正在寻找这样的伙伴： 家居销售顾问：用您的真诚与专业，为客户构筑理想家的第一道桥梁。 家居设计师：用您的灵感与匠心，将客户对家的期待，绘制成可触摸的蓝图。 如果您： 真心看好并愿意在家居建材行业长期发展； 做事踏实，不惧挑战，相信认真付出必有可观回报 渴望一个稳定、正规的平台，与公司共同成长； 那么，您就是我们正在寻找的人。 我们无法承诺一份不劳而获的工作，但我们能承诺： 一份尊重专业与付出的“可观薪水”：你的努力，会直接反映在回报上。 一个稳定、光明的发展平台：系统的培训、清晰的晋升通道，我们投资于员工的未来。 一群志同道合、认真做事的伙伴：在这里，简单、真诚，我们一起把事情做好。 我们理解您对现有工作的负责，也尊重您对未来的审慎规划。合适的伙伴，我们可以提前面试，年后入职。 此刻，我们暂不追求海量的简历，只希望遇到几位真诚、合适的您。如果您心动了，请给我们一份您的简历，我们可以先聊一聊，为年后的崭新开始，埋下种子。 欧派家居，期待与认真的您，共同执笔2026年的新篇章。

这个岗位收入可观且充满挑战！机会难得，不容错过！ 双休！！！半天班！！！双休！！！半天班！！！ 牵手(北京)科技注册资金80000万，旗下牵手app已完成三轮融资，注册用户超2亿+，日活跃用户达50万+，在婚恋互联网领域持续领跑。无论是热门影视剧还是抖音、快手平台，均有我们的品牌曝光。公司正筹备上市，现扩大团队规模，诚招新人加入，入职享多重福利，未来可享上市元老级待遇。 “名额有限，把握机遇”，欢迎无婚恋销售经验者加入。 【岗位职责】： 【公司提供意向客户资源】 【资源充足，均为精准建信用户，转化率高】 1、为“牵手APP”注册用户提供会员套餐讲解及购前咨询服务 2、通过电话、微信等方式与客户沟通互动，完成月度业绩目标，实现资源有效转化 【高薪高福利】 1、基础薪资（3500无责底薪+200全勤奖+开单奖励（300/单），新人享有3-5k保护期绩效，激励上不封顶）+提成（7-24%），普通销售月入20K+，优秀者可达35K+，顶尖人才享期权激励 2、入职即缴纳五险一金+享受带薪年假与病假 3、面试通过后进入培训期即可领取薪资（在职满一个月发放） 4、全员每月享有交通补贴+全勤奖金 5、表现优异员工可获环球影城游玩资格[具挑战性] 【上班时间】 1、上午休息，下午12点至22点（请重点关注） 2、每周双休，实行半天工作制

以下内容请仔细阅读全部真实有效！ 1.薪资待遇：；提成方式：10-50% 奖金补贴：3000-30000 只要努力用心，高收入是没问题的，目前员工人均月薪3.5万，销冠级别能做到月收入六位数（不虚报，欢迎调研） 2.工作模式是什么？电销加面销（实时数据），客户上门办理，不用外出。 3.工作内容（所有流程，主管和1v1的师傅全程协助谈单成功钱全是你的） 4.我们公司的优势在哪？ 优势有三： 入职即缴纳五险一金。晋升空间很大，公开透明不会埋没任何一个可造之材。 提成很高能达到50%。 5.客户从哪里来？客户由公司提供，不打白名单，数据池平均分配，不需要自己去找客户。6.招聘条件：年龄22-35，要求专科以上学历（综合素质优秀可以适当放宽）

招销售

岗位职责： 1.通过公司提供的客户画像（行业/痛点/预算）制定沟通策略； （公司提供精准需求客资，无需自行开发，专注高价值客户转化） 2.运用FABE法则（特征-优势-利益-案例）匹配客户短视频营销需求； 3.设计拍摄脚本提案，根据客户行业产品特性突出特写及场景化叙事； 4.提供ROI预估模型，用数据化呈现短视频投放预期效果； 5.进行谈判，破解价格异议，强调短视频的趋势及中小型企业选择线上曝光宣传的价值点 6.消除信任疑虑，展示同行业爆款案例及数据复盘报告。 任职要求： 1.2年以上B2B销售经验（广告/互联网/传媒行业优先） 2.具备客户共情能力，能快速理解中小企业主的营销焦虑； 3.熟练使用CRM系统记录客户反馈，形成转化漏斗优化方案。 4.具备与企业管理层从容对话的能力，逻辑清晰，能精准阐述合作价值并达成成果 我们提供： 1.阶梯式提成：基础转化提成+大客户项目奖金； 2.成长体系：每月TOP销售分享会+短视频营销趋势培训。

一、福利待遇： 生日福利，节日福利，团队聚餐，下午茶，年终红包，超长春节假，只有你想不到，没有公司做不到～ 上班时间9：00—18：00，中午休息时间：12：00—13：40，周末双休，国家法定节假日全休！！！！ 二、待遇透明，多劳多得 培训期：底薪4k 试用期：底薪4.2k+续费/新开双提成，提成最高23% 转正后：底薪5k，每两个月可以晋升一次 三、岗位职责 1、对已合作客户进行二次开发转化； 2、对已签约记账客户进行； 3、维护客户关系，与客户建立良好的沟通； 4、客户日常财税问题回复咨询解疑； 5、客户账税问题定期上门拜访反馈。 四、任职要求 1、大专及以上学历； 2、须半年及以上的销售岗位经验； 3、沟通能力及抗压能力强，性格外向者优先。 PS：我们期待努力又有激情的你呀~ 你与高薪工作的距离只差和我打个招呼！

岗位职责： 我们招聘的是会越南语的旅游销售 1：负责接待越南客人入境中国的旅游咨询，推荐合适的旅游产品并提供个性化线路定制； 2：深入理解客户旅行需求，持续跟进潜在客户，推动订单成交，并与运营团队协作完成资源预订； 3：高效响应客户订单需求，达成公司设定的业绩指标，包括接单量、转化率及交易总额； 4：结合市场趋势和季节特点，参与旅游产品的优化与路线调整； 5：总结日常工作中遇到的问题，主动提出有助于团队提升的改进意见； 任职要求： 1：具备扎实的越南语听说读写能力，有越南留学或工作背景者优先考虑； 2：熟悉越南当地文化，能够流畅进行日常交流，具备良好的语言沟通技巧； 3：熟练使用电脑及常用办公软件如Word、Excel等； 4：具有出色的表达能力和人际沟通技巧，能适应一定工作压力； 5：能及时回应客户消息，熟练使用Kakao、TikTok、LINE、Facebook等社交工具； 薪资工作详情： 1：无责任底薪5K，转正后享受底薪+绩效奖金+全勤奖+免费出游，综合收入10K+ 2：工作时间早9晚6，周末双休 3：定期组织团建活动，员工享有免费旅游等福利

一、 工作核心目标 作为公司在新楼盘的前线代表，通过驻点推广、客户接洽和关系维护，主动挖掘并转化有家装需求的准业主，完成个人及团队销售目标。 二、 主要岗位职责 1. 驻点推广与拓客：在指定新楼盘及周边社区进行驻守，通过热情、专业的介绍，吸引潜在客户，收集有效客户信息。 2. 客户接洽与需求挖掘：接待上门或电话咨询的客户，深入了解其户型、预算、装修风格偏好等核心需求。 3. 产品与方案讲解：熟练介绍公司的家装产品、服务流程、工艺标准和促销政策，为客户提供初步解决方案。 4. 邀约与转化：通过有效的跟进技巧，邀约客户到店或参加专场活动，并协助设计师促成签单。 5. 关系维护：与已签约客户保持良好关系，促进转介绍；与楼盘物业、中介等建立良好协作关系，拓展资源渠道。 6. 市场信息反馈：及时反馈楼盘动态、竞争对手活动及客户意见，为团队决策提供信息支持。 三、 任职资格要求 · 学历要求： 不限。我们更看重你的沟通能力、学习意愿和赚钱欲望。 · 经验要求： 有销售、推广、中介、零售或客服经验者优先，无经验但有强烈成功意愿者，公司将提供系统培训。 · 核心能力： · 形象端正，性格外向，亲和力强，不怕与人打交道。 · 具备出色的口头表达能力和沟通说服力。 · 目标感强，抗压能力强，有强烈的赚钱动力和拼搏精神。 · 勤奋踏实，能接受户外及弹性工作安排。 · 会使用微信等基本办公沟通工具。 四、 我们提供什么 · 有竞争力的薪酬：“无责任底薪” + 行业领先的签单提成比例 + 月度/季度业绩奖金 + 各类单项奖励。 · 系统的岗前培训：产品知识、销售技巧、客户心理学、实地带教，助你快速上手。 · 清晰的晋升通道：销售专员 → 高级专员 → 销售主管/经理 → 片区负责人，发展路径透明。 · 广阔的成长平台：接触大量优质客户资源，积累销售与人脉经验。 · 其他福利：带薪年假、节日福利、团队建设活动、优秀员工旅游等。

厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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临汾市襄汾县招甲醛治理/检测

东营东营区王需要除甲醛，能干的联系一下。需要一个工人，工价电议，电话联系我

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【长期兼职招聘（除甲醛）】 春节后开工，长期稳定兼职，短期、，频繁拒绝工作安排者勿扰。 招聘要求 - 年龄：25～50岁 - 有油漆工经验者优先，无经验但做事踏实可靠者，可手把手教学 - 工作轻松，上手简单 薪资待遇 - 按单结算：半天完工即结 200～280 元 - 无单补助：当天无工作安排，每日补助 50 元（每月统一发放） 例：当月20天无施工任务，补助共计1000元 - 工作安排：提前一天通知，极少出现临时派单 重要说明 提前安排的工作不得无故拒绝。 联系电话（）：

现在需要几个人。

薪资：责任薪资构成：底薪+全勤+提成+奖金， 公司福利：奖金、生日福利、节假日福利、团建活动、、员工旅游、季度奖金、年度奖金，每月10号按时发薪，公司上班氛围好、福利多。（业内最高待遇欢迎跳槽） 上班时间早上9:00到12:00下午14:00到18:00 岗位职责： 1.公司提供优质资源，只需通过拨打电话或其他社交工具邀约客户了解； 2.邀约客户到公司，吸引客户到店体验， 3.邀约到客户家免费验房量房， 4.邀约客户到样板间体验， 岗位要求： 1.沟通能力强，善于学习。 2.学历专业不限，对装饰行业感兴趣。 3.有室内装饰工作经验均可，具有优秀的团队合作精神。 岗位福利: 1进店奖励 2部门不定时团建 3全勤奖励 4生日福利

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