美术培训行业合伙人
1-1.5万元/月
美术老师1-3年学历不限全职线下教育负责招生/续费工作接受无美术教师资格证有美术教学经验培训机构素描儿童画水彩画油画陶艺/雕塑少儿美术教学经验艺考教学经验美术类专业少儿兴趣培训考级培训
美术行业合伙人招募令
核心愿景：携手打造共生共赢的艺术生态，整合创作、市场、运营等核心资源，深耕美术教育、艺术创作、文创开发等领域，实现艺术价值与商业价值的协同增值，共创行业标杆品牌。
核心职责
1. 方向与战略共创：共同制定机构中美术板块长期发展战略，少儿美育、艺考培训、电子绘画，参与重大经营决策与模式创新。
2. 专业与资源赋能：
-发挥美术专业优势，主导课程研发、教学体系搭建或艺术创作、作品品控（创作/文创类），保障核心产品品质。
-整合自有资源（如客群、行业人脉、渠道资源、媒体账号等），推进招生引流、市场拓展、品牌推广等工作。
3. 运营与生态共建：参与日常运营管理，包括团队搭建、客户关系维护、活动策划执行（如艺术展览、体验沙龙、考级赛事等）；协同拓展跨界合作，探索艺术与文旅、数字媒体等领域的融合路径。
4. 风险与收益共担：按照契约约定分担运营成本与市场风险，共同监督财务状况，参与利润分配与成果共享。
任职要求
1. 专业基础：美术、设计、艺术教育等相关专业背景，具备扎实的绘画功底、艺术审美或课程研发能力，熟悉至少1-2个细分领域（如少儿美术、素描艺考、陶艺手作、文创设计等）。
2. 资源与能力：
-拥有可落地的核心资源（如稳定客群、学校/社区合作渠道、艺术圈人脉、成熟媒体账号等），或具备突出的市场拓展、运营管理、新媒体营销能力。
-具备商业思维与执行力，能将艺术理念转化为可落地的商业方案，抗压能力强。
3. 价值观契合：热爱艺术事业，认同合作发展理念，具备强烈的创业热情与责任心，诚信正直，愿意与团队长期深耕、风险共担、利益共享。
4. 加分项：有3年以上美术行业从业或创业经验，持有相关专业资质证书，或有成功项目运营、跨界合作案例者优先。
合作支持与回报
-资源共享：提供成熟场地、教学/创作设备、标准化课程体系或品牌背书，共享行业资源与平台流量。
-灵活合作：支持资金入股、技术入股、资源入股等多种合作模式，具体持股比例与分红机制面谈。
-全面赋能：提供运营指导、新媒体推广工具、行业交流机会，助力合伙人发挥核心优势。
美术老师
6000-10000元/月
美术老师1-3年大专及以上素描教育类专业线描画培训机构接受无美术教学经验有美术教师资格证动漫线下教育速写全职负责招生/续费工作儿童画少儿兴趣培训美术类专业
在合肥！也有这样的“神仙”教培企业！
薪资高出行业均值15%！！！
我们的期待：
1、最重视沟通表达能力，性格内向者慎投，情商与交流能力需突出！
2、持有美术类教师资格证，或毕业于艺术、设计、师范、学前教育相关专业
3、追求稳定性，无长期发展意向者不予考虑
职业发展路径：
助教老师 → 主教老师 → 科目负责人 → 主管
实习待遇：
100元/天，转正时间根据实际表现评定；
正式岗位薪酬构成：
1、底薪（教学岗2600元、教务岗4500元）
2、课时费8-9-10元
3、续费提成40-50-60元
4、转介绍提成100-150-200元
5、月度奖金最高500元
6、招新提成200元/单（非强制指标）
招聘职位：
1、美术老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定）
2、书法老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定）
工作时间安排：
周一休息
周二至周五 12:30-20:30
周末 8:00-12:00 14:00-18:30
兼职美术指导
80-95元/时
美术老师经验不限学历不限公立学校国画儿童画有美术教师资格证接受无美术教学经验线下教育兼职不负责招生/续费工作美术类专业
工作周期：长期兼职
每周工期：无固定要求
工作时间：16:00-17:00
工作时段：工作日
结算方式：月结
招聘截止时间：2024-11-02
在怀远县城镇中心公立学校开展课后服务的个性化课程教学
上课时间为周一至周五16点后（根据学校课表及个人空闲时间灵活安排）
每次授课约一小时
课时费80元
需能稳定带完一学期
具备良好的课堂管理能力
须持有教师资格证或相关资质证书（+10）
课程方向主要为美育、劳动教育、科技类等类别
安全员（水利工程）
6000-8000元/月
安全员月结全职
岗位职责：
1. 负责现场施工安全管理，对施工现场进行日常巡查，及时发现安全隐患并提出解决方案，确保施工过程中的安全生产。
2.熟知安全生产方针、政策、法律法规及各项规章制度并认真贯彻执行，做好资料管理工作。
3.负责安全保证计划运行文件及特殊作业票证的收集、登记、发放，对安全资料进行整理收集。
4.对各安全资料按有关规定进行标识、编目和立卷。
5.及时整理上报安全技术资料，做到内容准确真实、手续完备、字迹清晰工整，认真及时归纳、分类，不弄虚作假，对资料的完整性负责。
6.做好安全生产责任制及目标考核工作，考核记录完整后归档存放。
7.督促、指导、检查各班组搞好班前、班后安全活动，总结交流推广安全生产经验，配合有关人员搞好新员工岗前安全教育、安全技术培训及变换工种教育，负责安全生产的宣传、组织工作。
8. 参与安全事故的调查与处理，分析并总结事故原因，提出预防措施。
任职要求：
1. 持有有效的安全员C类证书；具备施工安全管理相关知识和技能，有两年以上相关从业经验优先。
2. 熟悉安全生产法律法规和相关标准，了解建筑工程施工安全管理流程。
3. 具备强烈的责任心和敬业精神，有良好的沟通表达能力及团队协作能力。
4. 为人正直诚恳，工作认真踏实，有一定的动手能力和应变能力。
桥梁箱梁长期1-2人月结
池州市东至县招桥梁，预制梁场现场管理技术员要求管理过两个高速公路预制小箱梁检验，精通图纸、沟通项目部监理跟管理现场班组
栏目概述
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